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      1. 合成主管崗位職責

        時間:2023-02-13 16:15:58 崗位職責 我要投稿

        合成主管崗位職責

          在當下社會,我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的合成主管崗位職責,歡迎大家分享。

        合成主管崗位職責

        合成主管崗位職責1

          1、根據項目任務要求,確定對應的研究思路與實驗方案,按時匯報評估項目進度與開展情況;配合雜質平臺主管、晶型平臺主管制定相關研究策略,參與研究思路與試驗方案擬定;

          2、負責組織開發合成研發路線、工藝研究到小試三批驗證、中間體合成及與中試的對接等各項工作;

          3、配合分析主管確定產品的質量標準,并出具產品關鍵質量屬性的初稿報告提供相關專業建議;

          4、按照申報材料的合規性要求撰寫原始記錄以及報告等項目申報材料;

          5、解決項目中的'技術問題,并整理報告和相關資料至項目助理,同時協調內外部資源、督促項目助理配合解決非技術問題;

          6、負責所在小組實驗室的日常管理和崗位培訓,分析實驗中出現的問題并跟進解決方案。

        合成主管崗位職責2

          1.獨立完成文獻的查閱和圖譜解析,完成原料藥的小試路線設計和工藝開發;

          2.負責工藝優化、中試及生產的'技術支持;

          3.按照項目計劃開展實驗,并及時解決項目中遇到的問題;

          4.真實、詳細、完整地完成實驗記錄,撰寫ctd資料。

        合成主管崗位職責3

          1. 負責合成部項目的文獻調研,對工藝路線進行把關,完成項目成本核算,并對技術、可行性及風險進行評估;

          2. 負責項目合成試驗方案的`確定,合成方面疑難問題的解決;

          3. 負責組織撰寫藥品注冊申報資料,并對其質量進行把關審核;

          4. 負責部門人員統籌安排,完成實驗室中試及工廠放大工作;

          5. 負責與公司其他部門的溝通協調。

        合成主管崗位職責4

          1、全面負責合成室的日常管理工作,組織實施本科室承擔的各項研發工作。

          2、負責本科室的人員配置和資源合理安排,組織制訂并不斷完善本科室的管理制度和工作細則,保證研發工作的順利進行。

          2、組織制訂本科室承擔項目的`工作總計劃和進度表,并負責相關的審核工作。

          3、做好本科室的績效考核工作,負責對本科室人員的考核。

          4、審核本科室承擔項目的專業實驗方案及報告。

          5、組織解決和協調本科室承擔項目進行過程中出現的專業技術問題,難以解決的應及時報告相關部門。

          6、掌握本科室承擔項目的進度和計劃執行情況,并按時提交月度項目進展和計劃完成情況及下月項目計劃,按時參加相關的項目計劃會和項目專題討論會。

          7、負責審核本科室承擔項目的申報資料,并能根據各級審查意見組織修改完善申報資料。

          8、負責本科室承擔項目原始資料的內部核查,保證試驗資料的規范性和可溯源性。

          9、負責對本部門實驗室所用的臺帳監管。

          10、負責對本部門實驗室研發人員進行相關培訓。

          11、負責本部門研發人員的績效考核。

          12、負責分配和完成部門領導交辦的其他事情。

        合成主管崗位職責5

          1. 負責協助研發總監進行研發小組的搭建,負責調配人員保持各小組的技術水平;

          2. 根據客戶要求能夠根據組員特色合理分派公司的項目,不斷嘗試新的路線和方法,以最優的效率和成本完成項目;

          3. 不斷調動組員的積極性,幫助組員解決實驗中遇到的設備、原料、工藝的困難,保證整組都能按計劃完成項目,組員的工作保持高效;

          4. 負責進行項目的.跟進,項目數據的整理,成本的核算及項目價格的確定,同時根據以上項目進度及數據及時提出改進的建議和方案;

          5. 負責帶領組員功課難、新項目的技術攻關,為公司拓寬產品提供協助;

          6. 負責協助研發總監進行所轄小組的考核、培訓工作;

          7. 負責監督小組的安全設施、安全防護、實驗記錄及衛生情況,保證嚴格按照公司制度執行;

          8. 與公司內部,外部進行技術交流,技術創新。

        合成主管崗位職責6

          1. 負責協助研發總監進行研發小組的搭建,負責調配人員保持各小組的技術水平;

          2. 根據客戶要求能夠根據組員特色合理分派公司的項目,不斷嘗試新的`路線和方法,以最優的效率和成本完成項目;

          3. 不斷調動組員的積極性,幫助組員解決實驗中遇到的設備、原料、工藝的困難,保證整組都能按計劃完成項目,組員的工作保持高效;

          4. 負責進行項目的跟進,項目數據的整理,成本的核算及項目價格的確定,同時根據以上項目進度及數據及時提出改進的建議和方案;

          5. 負責帶領組員功課難、新項目的技術攻關,為公司拓寬產品提供協助;

          6. 負責協助研發總監進行所轄小組的考核、培訓工作;

          7. 負責監督小組的安全設施、安全防護、實驗記錄及衛生情況,保證嚴格按照公司制度執行;

          8. 與公司內部,外部進行技術交流,技術創新。

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