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      1. 貴賓崗位職責

        時間:2023-03-06 10:49:27 崗位職責 我要投稿

        貴賓崗位職責10篇

          在發展不斷提速的社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的貴賓崗位職責,希望對大家有所幫助。

        貴賓崗位職責10篇

        貴賓崗位職責1

          任職要求:

          1、本科及以上學歷。

          2、男女不限,年齡35周歲以下。

          3、 3年以上工作經驗,曾經從事高端白酒、洋酒、保險、汽車、高端茶葉、保健品等商品的直營工作2年以上,樂于與人交往、具有較強的公關社交能力、善于服務高端用戶,具有一定的個人修養。

          崗位職責:

          1、負責營銷總部直接建立關系的高端消費者/團購單位的`舍得酒營銷服務及團購工作;

          2、對公司直接贊助的各種大型活動進行現場跟進,并收集重要客戶信息,做好對消費者的品牌宣傳工作;

          3、對重要客戶信息進行整理并填寫貴賓資料庫;

          4、對建檔消費者進行聯絡、拜訪及客情維護;

          5、對總部直接服務的重要貴賓通過品鑒會、智慧之旅、贈酒等方式進行公關及培育;改變高端消費者/團購單位的消費習慣,建立其對舍得酒的消費忠誠度;

          6、達成高端消費者/團購單位的團購訂單,做好團購業務;

          7、完成上級交辦相關工作。

        貴賓崗位職責2

          職責描述:

          1、開發高凈值客戶,與客戶建立長期良好服務關系;

          2、根據客戶資產情況,向客戶推介適合的信托、基金、pe等理財產品;

          3、對客戶的.綜合理財需求分析,幫助客戶指定理財規劃方案

          4、持續跟進服務,為客戶不斷提供理財專業的財富管理咨詢

          任職要求:

          1、熟悉金融、信托、基金等理財業務,具有較好的金融基礎知識,財務管理知識,熟悉行業法律法規;

          2、品行端正、性格堅毅、勤奮好學、勇于堅持;

          3、善于溝通、具有較強的團隊協作能力;

          4、具有良好的溝通協調技巧、敏捷的市場反應能力;

          5、具有金融專業個人或對公理財產品的銷售經驗優先;

          6、具有良好的行業資源和客戶資源優先;

          7、有第三方財富管理、證券、銀行、保險、基金等從業資格和理財資格證優先

          8、金融、經濟學本科以上畢業優先。

        貴賓崗位職責3

          1. 開發及維護高凈值客戶,推動高凈值客戶數量和資產規模持續增長;

          2. 準確理解、把握高凈值客戶需求,調動公司各項產品和服務資源,設計、制定高凈值客戶財富管理整體解決方案并幫助客戶實施;

          3. 完成公司制定的銷售目標;

          4. 根據銷售主管的`要求按時保質完成銷售報告;

          5. 根據一線工作了解到的客戶反饋,向公司提出產品及流程優化建議。

        貴賓崗位職責4

          1、直接對主管負責,服從管理、不折不扣完成上級交辦的各項工作。

          2、精通業務技能,做好現場區域調控監督,帶領本區域服務員工作和服務,并親自參加各項工作,保證高標準服務。

          3、嚴格按照有關標準督促并參加本區域的環境衛生打掃工作,保證整體環境的整潔。

          4、具體負責本區域設備設施的報修、檢查和保養工作,及時準確保修。

          5、管理檢查本區域的服務員儀容儀表、禮節禮貌、勞動記律并做好服務員的考勤等日常事物。

          6、查閱記錄工作交接本,按時參加部門每天班前班后會,及時傳達上級有關指示,并對當天工作做出總結。

          7、學習并掌握一定的.管理技巧,能處理一些突發事件。

          8、身先士卒,以身作則,及時了解員工構思想動態,并將有關信息及時而準確地反饋給上級。

          9、尊敬上司,團結同事,能夠妥善處理各部門的溝通與協調工作。

          10、加強與客人的溝通,征得客人反饋意見,對客人的投訴和建議做好及時處理并做好登記,如無法處理要及時匯報上司;

          11、做好員工的思想工作,調動員工積極性,優質﹑快捷地完成各項任務,團結本部門員工,協助處理員工在工作中遇到的問題和麻煩。

          12、配合財務做好本部門月終的各類物品的盤點工作。

          13、嚴于職守,以身作則,服從管理,自覺遵守酒店“逐層管理”的制度,完成上級安排的其它工作,自覺維護酒店利益,禁止損公肥私等一切行為

        貴賓崗位職責5

          崗位職責:

          1,了解客戶投資歷史,給客戶提供個性化的投資服務;

          2,定期給客戶提供市場時訊,包括但不僅限金融信息、海外房產、移民政策、財稅規劃等;

          3,邀請客戶參加企業講座,如鐵獅門、idg、amundi等國際機構提供的專業論壇;

          4,根據客戶投資、傳承、生活等方面的需求,為客戶提供資產配置一系列綜合解決方案;

          5,定期給客戶提供投后報告,幫助客戶了解投資進展。

          任職資格:

          1.本科及以上學歷,5年以上工作經驗;

          2.有清晰的職業發展規劃及長期目標,對財富管理行業充分了解;

          3.清晰知道自己的優勢,并充分把優勢結合到工作中;

          4.有高遠的.人生目標,有志于成為年收入百萬的精英人士;

          5.熱愛生活、熱愛工作、熱愛分享。

        貴賓崗位職責6

          工作職責:

          1、持續通過各類渠道開拓及跟進高凈值客戶的綜合理財需求,制訂最佳資產配置方案并促進成交;

          2、參與組織理財沙龍和各類活動,提升客戶轉化率;

          任職要求:

          1、了解國內投資理財市場,良好的過往業績;

          2、大量高凈值客戶資源;

          3、有基金資格證書者優先;

        貴賓崗位職責7

          職責描述:

          1、負責開發拓展客戶資源,對高端私人客戶進行維護,滿足客戶的理財需求,為客戶制訂資產配置方案并向客戶提供專業投資建議;

          2、通過多渠道開發和維護客戶,為客戶提供全方位、專業化及高品質服務;

          3、通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供全面專業的理財咨詢與服務;

          4、根據上級領導的要求按時且保質完成銷售報告。

          任職要求:

          1、金融、經濟、營銷及財經類相關專業專科以上學歷,具有廣泛的金融專業知識;

          2、兩年以上相關行業從業經驗,為人誠實守信,認同公司企業文化和價值觀,有較強的合規意識;

          3、具有良好的`客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力和市場洞察力;

          4、非金融行業人士,具有廣泛人脈資源者,優先考慮錄用;

        貴賓崗位職責8

          1、服務接待:接待會員、隨行、合作大客戶、機場/高鐵散客;

          2、銷售會員卡,銷售產品類型:會員卡會員續費、當地特產、旅途產品、現場散客服務接待收費;

          3、遵守公司各項規章制度;

          4、服從現場經理安排;

          5、其他貴賓廳環境衛生、設施設備維護、系統使用等。

        貴賓崗位職責9

          崗位職責

          1、達成公司規定的各項業績指標,完成公司規定的品質管理要求等;

          2、客戶續期催繳,采取相關服務措施保證在規定時間內完成續期收費和滿期給付工作;

          3、負責進行客戶資源的二次開發,向客戶推薦合適的.保險產品,大力開拓新業務;

          4、配合完成投訴件處理;確?蛻綦娫捇卦L成功和問題件的處理。

          招聘條件

          1、大專及以上學歷,性別不限,年齡在23周歲至50周歲之間;

          2、相貌端正,身體健康,遵紀守法、誠實守信,工作主動積極,富有責任感和敬業精神;

          3、具有良好的心理素質、溝通協調能力和執行能力,有良好的學習能力,能承受較大的工作壓力。

        貴賓崗位職責10

          工作職責

          1.根據公司的戰略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保在城市范圍內有效的執行;

          2.負責帶領團隊銷售公司制定的財富管理產品,開發拓展財富管理客戶;

          3.負責帶領團隊向客戶提供專業理財規劃與投資建議,完成團隊銷售業務指標;

          4.負責管理本團隊人員的業務活動,組織實施團隊人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導與考核等工作;

          5.確保團隊成員明確工作進度及個人目標,建立與健全團隊各項管理制度;

          6.完成工作報告及相關的業務匯報工作。

          任職要求:

          1.本科或以上學歷,營銷、管理、金融等專業優先考慮;

          2.五年以上相關從業經驗,金融背景知識豐富;

          3.有團隊帶領(十人以上)經驗、銀行、保險、信托及第三方理財產品營銷經驗,以及高端客戶資源者優先考慮;

          4.具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源;

          5.具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的`能力;

          6.具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;

          7.誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

          8.有廣泛的社會關系網絡和客戶人脈資源,具有開發大客戶經驗者優先;

          9.具有基金、保險從業資格證,理財師資格證、cfp、cfa或cpa等專業資質1項以上優先考慮。

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