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      1. 后勤保障部崗位職責[修改版]

        時間:2023-03-25 09:16:56 崗位職責 我要投稿
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        后勤保障部崗位職責[修改版]

          隨著社會不斷地進步,崗位職責的使用頻率逐漸增多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編整理的后勤保障部崗位職責[修改版],希望對大家有所幫助。

        后勤保障部崗位職責[修改版]

        后勤保障部崗位職責[修改版]1

          1.參加后勤部召開的各種會議,整理會議記錄,管好部門檔案、文件。

          2.收、發各種文件、函件、備忘錄,對重要和需要急辦的.函件。

          3.負責起草部門給上級的呈文、發文、報告,并根據不同的內容,做好存檔及處理。

          4.制定部門辦公用品的計劃。并負責領取、發放和保管。 5.負責員工對后勤工作意見的統計,每月向部門做出統計報告。

          6.完成后勤部經理交辦的其他各項任務。

        后勤保障部崗位職責[修改版]2

          1、協助部長制定后勤管理工作發展規劃和計劃;

          2、協助審核、修訂行政后勤管理規章制度,進行日常后勤工作的組織與管理;

          3、協助部長進行財產、內務、安全管理,為市場提供及時有效的'后勤服務;

          4、組織保安對市場的治安、防盜、正常經營秩序、消防安全及交通秩序等工作進行監督管理;

          5、負責市場內環境衛生監督和管理,并對保潔員的工作進行指導與考核;

          6、各類活動的組織工作及部門會議的會務管理;

          7、負責起草后勤部門綜合性文件、通知等;

          8、消防監控室管理;

          9、負責與相關主管部門的溝通與聯系;

          10、完成公司及部門領導交辦的其他工作。

        后勤保障部崗位職責[修改版]3

          1.在后勤保障部主任的領導下,按時完成各項工作任務。

          2.認真做好全院電器設備及線路的`維修、保養工作。

          3.嚴格執行電工操作規程,保證安全生產和工作質量。

          4.宣傳安全用電和節約用電知識,做好修舊利廢,節約材料。

          5.遵守《電工工作制度》,主動到科室巡回檢查,發現問題立即解決。

          6.完成上級領導交辦的其他工作。

        后勤保障部崗位職責[修改版]4

          1、根據公司經營管理需要,確定公司后勤保障部的建設規劃與預算。

          2、修訂后勤管理和服務方面的規章制度、標準及實施細則,并組織實施。

          3、負責建立后勤保障隊伍,營造良好的團隊氛圍。

          4、負責市場內消防及電氣設施設備的維護保養。

          5、監督并參與后勤大宗物資及設備的采購招投標工作。

          6、負責市場安全保衛及環境衛生管理。

          7、負責市場內各項改造工程的.實施與驗收。

          8、負責建立部門資料臺賬。

          9、完成其他領導交辦的工作。

        后勤保障部崗位職責[修改版]5

          1.及時維護好市場的電路、水路、燈具,保障用電用水正常,檢查督促安全用電、節約用電制度的執行。

          2.遵守電工操作安全制度,禁止違章作業,防止線路和人身安全事故的發生,及時維護好供電、供水設備,保障正常供水供電。

          3.節約用料,不得大材小用,廢舊材料要回收。

          4.做好配電房年檢工作,并且負責水路、電路等設備的`安裝。

          5.每月定期檢查市場內照明系統及電器設備的實際使用情況,發現問題及時解決。

          6.有義務對水電的使用、履行提出意見和建議,并能有創造性地工作,防止事故發生,減少事故損失。

          7.每月抄報用戶的用水。發現有盜水、電者應及時處理并上報市場管理辦公室。

          8.完成領導交辦的其他任務。

        后勤保障部崗位職責[修改版]6

          全面貫徹落實學院制定的各項政策及有關規定,負責后勤保障部職工的日常

          管理及業務技能的培訓提高;在學院主管領導的指導下,

          全面負責學院后勤服務的管理工作,其主要職能是:

          1、根據學院教育事業的發展,參與制定全院后勤的發展及服務需求規劃,并組織實施。

          2、制定學院后勤基礎設施維修改造計劃,負責維修改造工程的申請、立項、招標、預決算及工程管理。

          3、負責制定學校水、電、氣的增容計劃。

          4、監督并參與后勤大宗物資及設備的采購招投標工作。

          5、代表學院以合同方式與專業實體簽訂各類服務、經營、承包、安全生產責任協議,并支付及收取相關費用。

          6、對后勤服務實施質量監控,對后勤服務中的收費范圍、項目、標準、價格進行審核。

          7、做好后勤部分校產的'管理,合理使用。

          8、做好后勤微機檔案管理,無紙化辦公。

          9 、對外代表學院協調后勤范圍內與有關部門的關系,對內收集學院各部門和師生對后勤系統的服務需求與建議。

          10、負責后勤范圍內管理制度的建立與實施監督。

          11、根據學院后勤需要,負責引進和選擇校內及社會的后勤服務實體,建立起適當的服務競爭機制。

          12、負責學院學生宿舍、食堂、維修、綜合管理的全面監督和管理。

          13、全面監督、檢查后勤人員履行崗位職責情況,做好考核、考勤工作。

          14、加強消防安全教育,定期檢查所屬部門、區域消防安全情況,防患未然。

          15、做好委托經營單位的監督、考核工作,嚴格執行合同標準。

          16、完成學院領導交辦的其它工作。

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