物料主管崗位職責(14篇)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是小編整理的物料主管崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
物料主管崗位職責1
一、崗位職責:
1、按規(guī)定做好物資設備出入庫驗收。
2、隨時掌握庫存狀態(tài),保證物料及時供應,充分發(fā)揮周轉效率
3、定時對庫房進行清理,保持庫房整齊美觀,物料分類排列,存放整齊,數(shù)量準確
4、熟悉對應物料品種,規(guī)格型號及性能,填寫分明
5、基本的電子元器件知識,基本機加件知識
6、熟練使用excel等辦公軟件
7、可依據(jù)電路板boom文件進行配料、
二、任職資格:
1、中專及以上學歷;
2、1年以上相關領域實際業(yè)務操作經(jīng)驗;
3、熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能;
4、熟悉電腦辦公軟件操作優(yōu)先考慮;
5、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
物料主管崗位職責2
一、職責描述:
1、負責公司所有物料庫存控制，制定公司物料整體策略。
2、制定公司主要物料安全庫存要求。
3、負責公司核心物料的請購審核。
4、密切注意生產(chǎn)節(jié)奏，進行庫存分析，控制庫存合理范圍，及時供料，防止斷檔，避免生產(chǎn)停頓。
5、領導安排的其他工作。
二、任職要求:
1、3-5年pmc物料管理經(jīng)驗。
2、熟悉物料控制相關軟件系統(tǒng)。
3、工作積極主動，原則性強。
物料主管崗位職責3
一、任職資格:
1、本科以上學歷;
2、三年以上大型電子加工廠采購工作經(jīng)驗(汽車電子經(jīng)驗郵件);
3、有較強的談判溝通能力,熟悉電腦操作,熟悉相關采購常識;
4、有一定的成本概念,工作責任心強,具備良好的職業(yè)道德;
5、有sap系統(tǒng)操作經(jīng)驗或mpc工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、崗位職責:
1、根據(jù)sap系統(tǒng)內(nèi)mrp運行結果,做好請購計劃,確保需求下達的`準確性;
2、經(jīng)審批后的訂單,及時通知供應商進行處理,并跟蹤到料時間,避免耽誤生產(chǎn);
3、對生產(chǎn)過程中的物料異常,及時處理,避免對生產(chǎn)的影響;
4、隨時了解庫存材料情況,嚴格控制庫存周轉,防止物資積壓。
物料主管崗位職責4
一、崗位職責:
1、負責安排車間日常生產(chǎn)計劃和物料計劃;
2、負責對生產(chǎn)計劃和物料計劃各項進度工作進行檢查和監(jiān)督;
3、負責物料及生產(chǎn)計劃相關數(shù)據(jù)的'統(tǒng)計及整理工作，保證部門內(nèi)基礎性數(shù)據(jù)的提供和完整;
4、分析原材料需求波動情況，及時調(diào)整到貨計劃，并負責采購計劃的審核和評估;
5、負責工廠產(chǎn)能和供應商物料產(chǎn)能的評估和監(jiān)控;
6、負責erp系統(tǒng)實施效果的監(jiān)控;
二、任職資格:
1、3年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
2、大專及以上學歷，物流、統(tǒng)計相關專業(yè)尤佳;
3、數(shù)據(jù)分析能力強，有一定計劃管控意識和能力;
4、熟悉生產(chǎn)管理流程及倉儲管理流程;
5、熟悉office操作系統(tǒng)，有erp軟件操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
物料主管崗位職責5
1、準確的`下達采購訂單，并按期跟催到貨，提升供應商的交貨及時率 ，對供應商延期適當進行交期處罰;
2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)異常，確保滿足生產(chǎn)計劃的排產(chǎn);
3、推動相關部門改善供應商品質(zhì)狀況;
4、推動開發(fā)采購合理設置供應商配額;
5、協(xié)調(diào)新產(chǎn)品物料交期，滿足客戶訂單需求;
6、每月完成供應商的產(chǎn)能評估，及時解決供應異常;
7、推動供應商JIT送貨，降低原材料庫存金額;
物料主管崗位職責6
1. 負責制定采購、倉庫的工作規(guī)范，以及建立采購、倉庫管控流程及各項指標體系，并監(jiān)督落實各項流程和指標體系工作;
2. 建立及時有效的匯報機制,做好采購、倉庫各項管理工作的`周報、月報等各項運作分析的反饋工作;
3. 按公司的要求，負責監(jiān)督倉庫的物料收發(fā)存管理，盤點，過程質(zhì)量、安全等管理工作;
4 合理調(diào)配人力資源，對倉庫現(xiàn)場監(jiān)控控制倉庫物料整體出錯率，確保運作狀況符合公司要求提高工作效率，降低企業(yè)成本;
5. 定期檢查倉庫7S推行情況，組織人員對倉庫環(huán)境進行日常清理和維護，防止貨物受損;
6. 負責本部門人員的考核和管理工作，提高本部門員工的基本素質(zhì)及業(yè)務能力。
物料主管崗位職責7
1、負責組織建立GMP物料管理體系并負責實施和持續(xù)改進;
2、負責根據(jù)項目生產(chǎn)流程，參與現(xiàn)場物料與生產(chǎn)相關質(zhì)量管理;
3、負責根據(jù)項目生產(chǎn)計劃，聯(lián)絡采購部，組織物料申購并跟進物料申購到貨入庫;
4、參與MAH委托生產(chǎn)方物料相關流程審計、改善措施擬訂;
5、參與供應商審計和公司內(nèi)部質(zhì)量評審;
6、參與公司產(chǎn)品質(zhì)量異常的處理;
7、完成領導交辦的其它工作。
物料主管崗位職責8
一、職責描述:
1、對委外工廠進行巡檢，要求加工廠建立完善的倉庫管理制度并有效實施;
2、定期抽查加工廠倉庫-車間物料流轉單據(jù)，要求工廠單據(jù)規(guī)范無疏漏，賬務一致;
3、協(xié)同工廠進行倉庫安全隱患排查，并制定有效糾正預防措施;
4、協(xié)同物控組查詢物料短缺原因，并妥善申報處理;
5、購銷工廠物料管理;
6、異常物料處理、物料盤點、信息傳遞;
7、其他事項。
二、任職要求:
1、全日制�？萍耙陨�，物流、信息管理等相關專業(yè)
2、三年以上的倉庫管理相關崗位經(jīng)驗熟悉掌握office、excel常用辦公軟件，有一定sap系統(tǒng)使用基礎
物料主管崗位職責9
1、負責協(xié)助總倉卡板、周轉筐等資產(chǎn)管理工作，協(xié)調(diào)各部門物資管理;
2、組織、制定、完善物資管理制度及流程，并結合實際情況進行制度、工作流程的細化與執(zhí)行;
3、負責定期提供物資管理數(shù)據(jù)、形成數(shù)據(jù)報表;
4、監(jiān)控指導倉庫資產(chǎn)的驗收、入庫、變動等。
物料主管崗位職責10
崗位職責:
1.在部長的領導下，根據(jù)和產(chǎn)或工程進展，具體編各種年度、季度、月度的采購供應計劃和用款計劃，在批準后協(xié)助落實執(zhí)行。
2.根據(jù)審核批準的每月原輔材料供應清單和用款計劃，與財務部及時協(xié)調(diào)，確保采購購用款。
3.定期了解原輔材料庫存情況，以及和產(chǎn)和銷售情況；適時提出或修改下期采購計劃，避免進料積壓或進料短缺的.現(xiàn)象。
4.負責采購物資原媽發(fā)票、收料憑證、質(zhì)檢證明及付款結算單據(jù)等整理登記入帳工作，進行統(tǒng)計和核查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
5.及時與采購員、保管員核對到達、在途物料的價格、數(shù)量、總價，不斷清理應付、應退和預付款項目，每月結清進、出、存明細帳，做好統(tǒng)計報表。
6.具體了解、收集和產(chǎn)資料市場的供求狀況、價格走向及消耗定額等信息，考察公司物料損耗水平，提出改進采購建議。
7.督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點清查，發(fā)現(xiàn)帳、物、卡不符時，找出原因予以調(diào)帳或上報處理。
8.具體進行采購、物資的資料、帳冊、報表的收集、整理和歸檔工作，及進編制相關的統(tǒng)計報表，以及利用計算機管理采購與物資工作。
9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務。
物料主管崗位職責11
一、領料
1、 物料員必須了解物料貯存情況，根據(jù)生產(chǎn)需要，及時打領料單領料。
2、 所領的物料的規(guī)格型號、數(shù)量、工單批次必須和領料單相符合，要對物料逐一清點，特別注意尾數(shù)箱或非整板物料的數(shù)量，確保數(shù)據(jù)和實物保持一致。
3、 根據(jù)工單及生產(chǎn)安排填寫領料單，經(jīng)部門主管審核后，提前一天開始備料。
4、所有物料在領用時必須當面核對數(shù)量，確保領料單和實物相符。準確無誤后方可簽收
二、物料的搬運和周轉
1、 物料搬運或者周轉時必須按規(guī)定的物流通道進料和物料入庫。
2、 物料在搬運或周轉過程中，必須對物料有相應的'防護措施，防止搬運或周轉過程中物料的翻倒或者撞擊，導致物料變形或報廢。
3、 待檢區(qū)和周轉區(qū)的物料必須分類擺放整齊并有相應的標示，標示單上必須有相應的產(chǎn)品規(guī)格型號、數(shù)量、日期現(xiàn)狀或下道工序。
4、 相同的物料擺放時必須按來料時間“先進先出”。
三、對異常物料之處理流程
1、當發(fā)現(xiàn)物料異常時，應及時主動報告給部門主管，并及時退回給相關部門返修或重工。
2、 對于客戶供物料，當發(fā)現(xiàn)異常時，應提報給部門主管，由部門主管統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排處理。
四、上料和入庫
1、 物料員必須及時備料保證生產(chǎn)線及時生產(chǎn)，及時跟進機臺生產(chǎn)情況保證生產(chǎn)的連續(xù)性，絕對不允許有因為備料不及時導致生產(chǎn)線待料或者停產(chǎn)的情況產(chǎn)生。
2、 CNC加工好的物料不能積壓及時周轉，保證生產(chǎn)線的順暢。
3、 已去毛刺的產(chǎn)品必須及時打單入庫
4、 入庫擺放要求：每卡板16箱、每板4層、每層4箱、每箱21pcs，交叉擺放用防護帶綁好。
五、現(xiàn)場
1、 待檢區(qū)、周轉區(qū)、成品區(qū)和不良品區(qū)的物料擺放必須標示整齊，現(xiàn)場必
須整潔干凈及時整理現(xiàn)場保持整潔性。
2、 暫不用的卡板、膠框必須及時堆放好并放在指定的區(qū)域。
物料主管崗位職責12
1、車間整個質(zhì)量體系有效的運行;協(xié)助車間主任推行各類管理活動;
2、負責輔導員的培訓，職責安排調(diào)整、考核、能力提升;
3、負責擬定車間各崗位的質(zhì)量考核標準及培訓;
4、負責車間各類整改措施持續(xù)有效的實施;
5、負責現(xiàn)場巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
6、負責車間各類質(zhì)量數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計，各類報表的及時性、準確性;各類資料、文件、表格的管理與存檔;
7、負責新員工的'培訓，資料整理、存檔，提高員工質(zhì)量意識及控制方法;
8、負責車間生產(chǎn)現(xiàn)場的微生物的控制。
物料主管崗位職責13
1、接受PLM中的新增物料，開展ERP中其他屬性的收集工作(信息來源于財務、采購、銷售等)，并及時錄入系統(tǒng);
2、接受PLM中的BOM單，并BOM單屬性進行維護;
3、根據(jù)訂單數(shù)量以及BOM單生成MRP計劃，評估采購數(shù)量;
4、對無BOM單的項目(提請外購件需求的項目)，下達委外訂單(采購)，生成請購單;
5、評估項目生產(chǎn)、調(diào)試風險，下達產(chǎn)品預測單;
6、根據(jù)物料到貨情況，開展項目齊套展望，下達委外訂單(外協(xié));
7、跟蹤銷售訂單執(zhí)行情況，執(zhí)行完畢手工關閉產(chǎn)品預測單;
8、會同生產(chǎn)部、銷售、采購評估常用物料的`安全庫存量，定期提請采購;
9、會同采購評估物料的采購周期，作為項目計劃的依據(jù)之一;
10、跟進不合格物料退貨和補貨;
11、定期對項目占料情況進行分析，對項目進行評估釋放占用庫存;
12、監(jiān)督生產(chǎn)部下達生產(chǎn)訂單。
物料主管崗位職責14
一、職責描述:
1、制定并不斷優(yōu)化部門各業(yè)務工作流程。
2、負責部門員工績效考核并幫助員工改進、提升。
3、指導、監(jiān)督本組員工工作，保障工作目標的實現(xiàn)。
4、根據(jù)月度排產(chǎn)計劃需求完成n+3的物料采購申請核對，審批。
5、定期了解原輔材料庫存情況，以及和產(chǎn)和銷售情況;適時提出或修改下期采購計劃，避免進料積壓或進料短缺的現(xiàn)象。
6、物料到位跟蹤及成本把控;
7、處理上級領導交辦其它事務。
二、任職要求:
1、大專以上學歷生產(chǎn)管理相關專業(yè);
2、對于erp系統(tǒng)和供應鏈管理有一定的'了解;
3、物料或供應鏈相關專業(yè)背景或3年以上相關工作經(jīng)驗，特別是化妝品行業(yè);
4、熟悉物料采購作業(yè)流程、5s管理能熟練使用辦公軟件和erp系統(tǒng)，尤其是excel和金蝶系統(tǒng)。
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