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      2. 內控專員崗位職責

        時間:2023-04-14 17:59:56 崗位職責 我要投稿

        內控專員崗位職責5篇

          在社會一步步向前發展的今天,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編收集整理的內控專員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        內控專員崗位職責5篇

        內控專員崗位職責1

          1.參與設計、并協助集團各職能中心建立或完善各項制度、流程、指引及表單體系;

          2.按照公司制度、管理流程的規定,對業務部門的管理風險情況進行識別和分析、評估;

          3.參與公司ERP升級項目中與財務及內控相關的`各項工作;

          4.協助公司IPO合規性工作的實施,具體跟進執行;

          5.協助財務經理進行預算控制,監督預算執行情況;

          6.其他領導交辦的工作。

        內控專員崗位職責2

          合規內控專員中意人壽保險有限公司中意人壽保險有限公司,e-保險網,中意職責:

          1、根據公司業務運營要求,持續梳理、更新現有公司內控流程體系,識別風險點,制定控制措施。

          2、針對公司運營中的風險點,自行制定年度各項檢查計劃并實施。對于發現的問題形成評估報告;

          3、根據公司內控需要提出制訂或者修訂公司內部控制制度、業務流程的建議;對公司業務渠道業務指標進行分類評估,對不良指標進行季度預警,同時協助業務渠道制定整改措施。

          4、主動識別、評估、監測和報告公司內部控制風險;

          5、組織內控培訓并向公司員工提供內控咨詢;

          6、參與公司的內部控制評價,完成內部控制評價報告及其他相關工作;

          要求:

          1、本科或以上學歷;

          2、兩年以上工作經驗;具有保險風險管控經驗,熟悉保險公司內部運作及有關法規;

          3、優秀的'書面表達能力,責任心強,良好的溝通能力;

        內控專員崗位職責3

          1)協助建立公司的預算管理體系,建立相應配套的執行、控制機制,監督和控制預算責任部門的.日常支出和預算執行情況并進行分析匯總;

          2)建立財務模型,深度分析企業盈利能力,成本結構,并對經營目標進行預測和管理,為管理層提供決策支持和改善建議;

          3)編制并審核城市公司財務管理報表,撰寫經營分析報告;

        內控專員崗位職責4

          職責描述:

          1.組織管理全面預算分解及調整,跟蹤落實情況,實施預算控制;

          2.負責預算執行情況,編制并報送預算執行情況報告,分析預算執行偏差原因,并提出相應推動措施和建議;

          3.財務內控完善計劃及進度跟蹤,對異常現象及時反饋;

          4.根據公司經營目標制定經營計劃及公司財務運行狀況分析;負責對公司運營費用、資本運行狀況進行財務分析;

          5.負責建立完整的預算數據庫,提供財務、業務條線的各種維度的`基礎數據及分析報告;

          6.參予SAP流程優化及報表開發工作;

          7.與成本中心會計一起維護年度費用計劃、總帳計劃;

          8.定期提出經營管理建議;

          9.領導交辦的其他臨時工作。

          任職要求:

          1.財務管理、審計、會計等相關專業統招本科以上學歷;

          2.8年以上相關工作經驗,有大型制造企業財務內控經驗者優先;

          3.優秀的跨部門協調能力,擅長與人溝通,抗壓能力強;

          4.工作態度認真嚴謹,具有很強的邏輯分析與文字敘述能力;

          5.精通PPT簡報制作與口頭報告;

          6.熟悉國家相關法律法規,熟悉公司內部財務管理及流程管理,熟悉SAP。

        內控專員崗位職責5

          1.根據公司的工作目標擬定公司、各經營性管理公司及各權屬子公司的審計計劃,開展各類經營審計工作及專項審計工作;

          2.主持推動審計部管理流程和規章制度的建設,組織制定、完善、執行審計工作手冊和各項業務標準,促進審計流程系統化、規范化;

          3.審批具體項目的審計方案,主導實施重大審計項目;

          4.對審計結果、審計報告進行審核,并負責向上級領導匯報;

          5.審閱財務報告及工作底稿,按規定記錄,審計過程清晰、結論全面客觀;

          6.監督審計建議的執行,組織實施后續審計工作;

          7.指導下屬員工所使用的審計程序和審計方法,組織審計人員了解國家財務準則要求;

          8.組織審計部人員參與外部審計對接工作;

          9.主持內部控制體系的修訂優化工作,組織各相關部門開展內控制度執行情況的定期和不定期檢查;

          10.組織編制公司核心管理和業務流程,并不斷優化調整;

          11.組織建設公司各級管理制度,并不斷修訂、更新以健全完善;

          12.組織對接外部專業咨詢服務機構,統籌協調制度體系建設、制度流程優化等體系認證、管理咨詢等項目,指導推進集團及所屬企業的`現代化和規范化管理;

          13.指導監督下屬人員的工作完成情況,組織參與本部門人員的招聘、培訓、績效考核等工作;

          14.完成上級領導交辦的其它工作。

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