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      1. 材料庫管員崗位職責

        時間:2023-04-21 08:14:39 崗位職責 我要投稿

        材料庫管員崗位職責(通用5篇)

          在不斷進步的時代,接觸到崗位職責的地方越來越多,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的材料庫管員崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        材料庫管員崗位職責(通用5篇)

        材料庫管員崗位職責1

          1、認真貫徹執行公司的各項管理規章制度,建立健全材料庫房管理的各項規章制度。

          2、施工進場后,庫管員向項目經理申請搭建工地臨時材料物資庫房,為施工材料物資的驗收、貯存、保管創造條件。

          3、庫管員要對施工現場各施工隊的庫房進行管理,要求各施工隊確定一名專職或兼職庫管員負責材料物資的、驗收、貯存、保管和發放工作,各施工隊庫房管理達到公司要求。

          4、庫房保管員必須具備忠誠老實、辦事認真、責任心強的品德,并有基本的`書寫和計算能力。

          5、庫房保管員對入庫的材料物資要嚴格進行質量、數量的檢查驗證,材料收發賬目實行計算機管理,合格后方可接收登記入庫,保證入庫數量準確、觀感質量合格,對不合格品有權拒收。

          6、庫房保管員對庫存物資,要建立健全材料臺帳,做到貯存記錄準確、完整,保證帳、卡、物三相符,對庫存物資要掛標牌、標明名稱、規格型號等。

          7、材料物資的貯存保管要做到布局合理,牢固安全,能上架的上架,無條件上架的要分類、分規格碼放整齊,并有標識

          8、入庫產品要根據各類產品不同性質分別保管,對易燃易爆、易碎、有毒的物品要按規定要求,采取隔離措施進行重點保管

          9、庫管員對材料物資的發放,遵循先進先出的原則,認真辦理出庫的記賬手續,填寫單據數量要準確,字跡清晰可辨,簽字認真,日期要確切。

          10、庫管員對在庫產品應堅持盤點和定期自檢,隨時掌握品種、數量的變化情況,及時報告項目經理進行補充以滿足施工的需求。

          11、對露天存放的材料要根據天氣變化情況,及時采取擋雨、防曬措施,保證材料不受損失。

          12、庫房保管員有義務要做好日常通風、降溫、晾曬、防塵、防銹、涂油工作,保持庫房清潔、整齊、通風、干燥良好環境。

          13、庫房內嚴禁吸煙,電爐取暖、做飯等動用明火的行為,無關人員嚴禁進入庫房,注意防盜、防火、防毒以確保庫房的安全。

          14、庫房保管員要恪守職責,遵紀守法,當發現因玩忽職守造成物資材料丟失、損壞、變質等情況要及時報告項目經理,并進行相應賠償,違紀不報者,經發現將根據情節輕重給予處分,或追究法律責任。

          15、樹立公司利益第一的宗旨,維護公司的形象與聲譽,杜絕一切違法行為的發生。

          16、協助配合公司其他部門進行相關業務工作。

          17、完成領導交辦的其他工作。

        材料庫管員崗位職責2

          一、入庫管理

          1、保管員對采購原材料辦理入庫手續前,應通知質檢員進行質量檢測,檢測合格后出具檢驗合格單才能辦理入庫手續,如果購進原材料有質量問題,應拒收,同時通知公司

          采購人員。

          2、物料進倉時,倉庫管理員必須憑采購計劃單、送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續,拒絕不合格或手續不齊全的物資入庫。入庫手續(入庫單)一式四份,倉庫保管存根聯、倉庫聯,記賬聯交財務,驗收聯交質檢員。

          3、入庫原材料必須進行數量清點、過磅(《仔細檢查包裝物重量和實物凈重》),然后填寫《入庫單》,《入庫單》上應寫明供貨單位全稱、材料名稱、數量(發送數和實收數)、價格(含稅單價或者不含稅單價),保管員在驗收時發現送貨單數量與實際不符,應按實際數量入庫。

          4、一切原材料的購入都必須用增值稅專用發票方可入庫報銷,無稅票的材料入庫必須建立貨到票未到材料明細賬,并根據檢驗單等有效單據及時填開收料單,每月25號將貨到票未到材料明細賬報財務。

          5、入庫后,原材料要分區、分類擺放整齊,標識清楚,入庫及時,作好防潮、防火、防曬和風雨侵襲,保持倉庫整潔,干燥通風,經常檢查消防安全設施,倉庫重地嚴禁閑雜人員進入,嚴禁吸煙。

          二、出庫管理

          1、保管員每天對生產車間各工序領用原材料及時登記,填寫《出庫單》!冻鰩靻巍飞蠎獙懨饕幐、型號、數量、領用時間、領用工序(在備注中寫明)、領用人簽字,并及時登記銷賬。記賬后存根聯留倉庫保管員,發料記賬聯交車間統計人員,進行主要原材料每天消耗登記,財務記賬聯月底交財務部。

          2、編織工序原材料購進由原材料倉庫保管員負責驗收,每天領用量由編織工序當班班長進行記錄,第二天匯總領用量交原材料保管員填寫《出庫單》,并將匯總領用量交車間統計核算工資。車間統計月底提交車間月工資匯總表給財務部。

          3、保管員每天早晨8點,根據質檢員填制《換班原材料退庫單》,對上一班未使用完的材料,辦理退庫手續。

          4、保管員嚴格掌握領用材料的數量,一般材料以一天為使用量,不能拆零材料以一個包裝為單位領用,修理備件要求以舊換新,消耗性物料以一個星期為使用量領用。

          5、材料使用過程中發生質量問題,質量檢驗員通知保管員,然后與采購員或供貨單位聯系,需要退庫的保管員憑質檢報告單辦理退庫手續(開紅字入庫單)。

          6、對已經貯存的材料應做到先進先出的原則。

          7、保管員對本倉庫缺貨原材料、輔助材料、小五金、修理用備件及時填好材料購貨申請單,由生產廠長審核,報采購人員。

          8、每月末保管員會同財務人員對主要原材料進行實地盤點,輔助材料、修理配件、小五金進行抽查盤點。在盤點過程中發生缺少應查明原因,屬于自然損耗由保管員填好《報損單》,報生產廠長、總經理批準,財務方可作賬務處理,屬保管員工作失職造成損失,視金額大小酌情扣發工資或獎金。

          9、每月末由車間負責人、財務、保管員對各流程的產品進行實地盤點,已出庫未使用的主要原料也進行實地盤點。

          10、倉庫保管員每月末,對本月的庫存材料購進、消耗、結存情況進行匯總,做好月報表交財務。

          三、報表及其他管理

          必須正確及時報送規定的各類報表:

          1、收付存報表;

          2、材料耗用匯總表;

          3、貨到票未到材料明細表;

          4、車間月工資匯總表;

          5、三個月以上積壓物資報表;

          每月2日前上報財務及相關部門,并確保其正確無誤。

          四、人員變動及移交

          1、倉管人員變動,必須辦理交接手續。移交事項及有關憑證,要列出清單,寫明情況,雙方簽字,領導監交。事后發生糾葛,仍由原移交人負責賠償。

          2、應移交事項包括但不限于:

         、俳浌艿呢浳;

         、趩螕、存卡、賬本(必要時)及經管的文件、檔案資料;

         、劢浌艿牟僮髟O備、設施、工具及文具用品等;

         、芪戳藨M事宜。

          五、檢查、監督與考核

          1、財務部負責對倉庫的'整體運作及單據、帳卡、檔案管理實施指導、檢查、監督與考核;

          2、生產經理或授權人負責對倉庫的質量控制實施審計、監督;

          3、辦公室主任負責對倉庫的安全管理、現場管理實施檢查、監督與考核。

          3、原輔料保管員崗位職責

          1、具體負責公司原料紙及其加工輔料的保管和供應工作,有效地管理庫房。

          2、負責紙品及原輔料的入庫驗收工作。入庫時,對進倉物品必須嚴格根據采購單按量驗收,并根據發票名稱、型號、規格、單位、數量、價格、金額填寫驗收單或收據,不符合的貨物退回,發現問題要及時上報,對質量嚴格把關。

          3、驗收進倉物資,如發現不符合要求的,需填寫驗收報告,呈倉儲主管審批,交采購部經理提出處理意見。

          4、驗收后的紙品,必須按類分別根據物品的性質、數量、固定位置堆放,合理使用倉位,做到整齊美觀。并注意留有通道,便于收發、檢驗、盤點、清查并填寫貨物卡,把貨物卡掛放在顯眼的位置。

          5、紙品及原輔料的進出倉,要做到先進先出、后進后出,防止商品變質、霉壞,盡量減少損耗。

          6、根據倉庫的環境、通風條件、氣溫變化,調節干、濕度和恰當的溫度,保持倉庫內通風干燥。要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬,防止蟲蛀鼠咬,霉爛變質。

          7、嚴格執行出入庫手續,每日匯總票據,按期登記三級明細賬,定期盤點(每月盤存一次),按時填寫報表,做到賬表清楚,賬物相符。

          8、熟悉貨物,明確負責保管貨物的范圍。

          9、原輔料保管員是原輔料倉庫安全第一責任人,保證庫房和物資的安全。嚴格執行倉庫的安全制度,庫內嚴禁吸煙,上下班前后對倉庫的門窗、貨垛、電源、消防器材等進行安全檢查,發現隱患及時處理(保持消防器材的完整和清潔)。

          10、嚴格執行公司各項規章制度和工作紀律,按時上下班,工作時不擅離職守,負責做好倉庫的清潔衛生工作。

        材料庫管員崗位職責3

          1、熟悉材料的搬運、儲存和保管知識,進入現場所有材料按材料特性進行搬運、儲存、保管,必須按標準規定做好材料物資的外觀檢查和質量驗收工作。按材料種類、規格、大小,堆放整齊,保持倉庫整潔,標識清楚。做好各種材料的登記,做到質量、數量、規格、型號準確,手續齊全,發現問題及時解決和反映。

          2、現場材料未經領導批準任何人不準把材料送人、拉關系,更不準占為己有,如發現重罰。

          3、驗收的各種材料做到心中有數,把好質量、數量關,嚴格按照計量法進行驗收,對材料實測實量,不準估車估量。對進出工地材料、車輛,門衛要同時登記。

          4、現場倉管員必須建立物資動態臺帳,有材料入庫、出庫手續,做好材料及中、小型機具的.保管發放、回收工作。對工地和出庫材料跟班跟蹤,登記清楚。監督班組在施工過程中合理利用和節約施工材料。每月必須進行盤點,按時結帳,當月的帳必須當月結清,決不后推,并協同材料員做好上報公司的材料月報。

          5、進入工地及倉庫材料要注重保管,不丟失、不損壞,損壞自負。建立永久性的材料帳務,賬物必須相吻合。控制材料計劃和材料使用,沒有領導的批條不予隨便收料。倉庫材料要執行發舊存新,發零存整的原則。嚴格倉庫安全管理工作,對倉庫不安全部位要經常檢查,以防失盜。

          6、協助好項目所有機械設備管理工作,建立機械臺帳和檢查督促機械日常維修保養工作。

        材料庫管員崗位職責4

          1、負責公司的原材料的統計、入庫、記賬、整理、發放等管理工作。

          2、要熟練掌握各種型材、五金件、玻璃、工具、器具等的用途及使用方法。

          3、入庫時,對進倉原材料必須嚴格根據材料計劃單數量驗收,并根據票據名稱、型號、規格、單位、數量、價格等填寫驗收單或收據并登記造冊,要嚴格把好質量關。不符合的貨物應退回,發現問題要及時上報。

          4、驗收后的原材料,必須按類別,根據物品的`數量、性質固定位置存放,做到整齊美觀,并注意留有通道,便于收發、檢驗、盤點清查,并填寫貨物卡,把貨物卡掛放在明顯之處。

          5、倉庫要保持通風干燥,要勤檢查、勤防銹,防止在庫物品銹蝕、霉爛變質。

          6、嚴格執行出庫手續,按期登記明細賬,定期盤點,按時填寫報表,做到賬物相符、賬表清楚。

          7、嚴格執行倉庫的安全制度。庫內嚴禁吸煙,上下班前后,對倉庫的門、貨垛等進行安全檢查,發現隱患及時處理,保證原材料和庫房的安全。

          8、嚴格執行各項規章制度和工作紀律,按時上下班,工作時不擅離職守,并做好倉庫清潔衛生工作。

          9、完成上級領導交付的其它工作。

        材料庫管員崗位職責5

          1.負責原材料倉庫的日常管理維護事務,做好物料入倉庫倉儲位的籌劃與擺放整理工作。

          2.按規定工作流程及時對物料進行收發清點,做到數量準確。

          3.將質檢部驗收合格的.物料按指定倉庫、規劃的區域予以貯存,并做好防盜防護工作;不合格的原輔材料嚴禁入庫。

          4.依據審核了的發料指令及時做好物料的配備和發放工作,與領料部門交接要清楚,手續要完備。

          5.正確、準確、及時地進行賬務處理,做到帳、卡、物一致。

          6.協助生產部門對生產線上生產產品領料的查詢,督促生產部對生產退料、廢料、余料等及時退還倉庫處理。

          7.建立不良物料及呆廢原材料臺帳,并定期向相關部門報送報表,協助相關部門處理。

          8.刀具按照已舊換新發放,并做好舊刀具臺帳;定時協助相關部門對舊刀具報廢處理。

          9.依據采購申請單協助采購人員辦好原輔材料的入庫手續,交接要清楚,手續要完備。

          10.協助質檢人員對原輔材料質量進行檢驗工作,配合質檢部對來料及庫存原輔材料異常問題的處理。

          11.配合相關部門提出的物資需求計劃結合安全庫存提出采購申請,協助采購部依據采購單跟催材料至入庫。

          12.定期盤存,作好盤點的具體執行工作,并做好盤點總結工作。

          13.每日收集庫房管理方面存在問題和反饋的物料信息,逐級上報解決。

          14.提出合理化建議并提交上級。

          15.遵守公司制度,積極參與部門內部的團隊整體活動(5S活動等),彼此增強團隊工作凝聚力。

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