上市崗位職責15篇
在不斷進步的社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的上市崗位職責，希望對大家有所幫助。
上市崗位職責1
1、每日按崗位說明書格式要求提交工作日志至領導郵箱;
2、完成領導交辦的其它工作;
3、服從公司的工作安排，包含但不限于工作內容的調整、崗位的調動等，負責跟進的`每一件事情的進展情況及結果都必須在第一時間匯報給上級領導，延誤及懈怠應該受到懲罰;
4、遇緊急事情可采取電話、面對面等方式及時匯報領導進展情況;
5、接受公司對所在崗位的績效考核監督和檢查，認真做好本職工作;
6、擁護和執行公司的各項制度決定和規章、規定。
上市崗位職責2
職責描述：
1、編制和執行預算、財務收支計劃、信貸計劃，擬定資金籌措和使用方案，開辟財源，有效使用資金；
2、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促公司有關部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益；
3、建立健全經濟核算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析；
4、公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、精通會計、財務管理等專業理論與實務知識，有豐富的.財務管理及實戰經驗；
2、熟悉財務、金融、財稅相關法規，熟悉財務內控制度工作流程；有較強的成本管理和財務分析能力；
3、具有良好的溝通表達能力、團隊合作精神、抗壓能力強；責任心強、保密意識強、忠于職業操守；
4、具有IPO上市公司財務經驗和券商等投融資經驗。
上市崗位職責3
1、負責董事會、股東會、監事會召開時的提案資料及其他相關文件的收集整理和初步審核工作;
2、承擔董事會、股東會、監事會等會議的組織和準備工作，按照《公司章程》規定時間發出會議通知及相關議案，進行會議記錄，整理會議紀要，辦理會議記錄、決議、紀要的`簽署;
3、辦理與董監事和股東單位間的文件資料收發工作;
4、負責董事會事務檔案文件的日常管理，建立本部門檔案管理的書面和電子檔案，對資料歸集管理。
5、協助辦理與集團內部相關部門、單位的協調聯系工作，及時跟蹤董事會、股東會、監事會決議事項的落實情況;
6、其它領導交辦的工作任務。
上市崗位職責4
崗位職責：
1、全面負責工廠運營管理（包括生產，供應鏈，成本，質量等）工作，對公司經營目標完成情況負責。
2、負責組織制定公司的管理方針、目標和指標，負責制定公司愿景、使命和價值觀。
3、合理設置公司的組織架構，任命中層及以上的管理人員。
4、負責主持公司每年度的管理評審工作。
5、負責公司各類文件及各類工作計劃的審批。
6、負責公司經營戰略管理、督促業務部嚴格實施。
7、負責定期如集主持公司例會，協調解決各部門動作過程中存在的問題。
8、負責審批公司資金的使用。
9、依據公司的.管理手冊、程序文件、管理制度，嚴格治理公司，對重大決策事項作最終的決定權。
10、負責確定新產品開發項目，組織對新產品開發方案的評審以及新產品設計驗證工作。
要求：
1、本科及以上學歷，機械、自動化等相關專業優先考慮。
2、10年以上制造業工廠管理經驗，其中3年以上工廠整體運營管理經驗。
3、具備較強的生產運營、質量管理等方面知識。
4、具有很強的領導能力，計劃于組織能力。
上市崗位職責5
1、負責領導辦公室的日常事務安排及董事長行程安排;
2、負責領導辦公室的文書撰寫、文件收發、文檔管理工作，并每天備份工作文件;
3、負責協調董事長辦公室與總經理辦公室的各項工作、溝通和聯系;
4、負責跟進、督辦、匯報下達的.各項工作任務;
5、及時準確地傳達、執行領導的工作要求及指示，落實交辦的工作;
6、負責收集、統計、匯總董事長/總經理辦公室所需的各類信息、報表、資料;
7、負責董事長/總經理辦公室的對外聯絡、來電記錄、來訪接待應酬及禮儀服務工作，保持電話24小時待機傳達服務，隨時電話順暢;
8、負責組織領導事情及相關會議，做好會前準備簽到、會上記錄、紀要成文于第二天早上遞交總經理、會后落實、督促執行、結果匯報等工作;
9、隨領導上下班工作，不得隨意請假或提前下班，與領導確認當天工作完成后，領導下班后才能離開。遇到領導外出或忙時，代領導陪客戶品茶、用餐、喝酒，節假日也不例外;
10、負責董事長/總經理辦公室、會議室每天的辦公環境整理工作，保持干凈整潔
上市崗位職責6
董事會職責
1、召集股東會會議，并向股東大會報告工作；
2、執行股東會的決議；
3、決定公司的經營計劃和投資方案；
4、制訂公司的年度財務預、決算方案；
5、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；
6、制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；
7、制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；
8、決定公司內部管理機構的`設置；
9、決定聘任或者解聘公司總經理、財務負責人及其報酬事項；
10、制定公司的基本管理制度；
11、公司章程規定的其他職權。
上市崗位職責7
職責描述:
1、全面負責本部門工作,組織并督促部門人員全面完成部門職責范圍內的各項工作;
2、設計、修訂會計制度和會計表單,分析財務結構,編制公司內、外會計報表,并根據月度、季度、年度財務狀況,進行各項財務分析;
3、財務預算的編制、呈報及執行;
4、監察公司資產管理、往來賬目管理以及費用開支管理;
5、負責公司各種費用的審核和報銷,進行成本控制管理;
6、協調與稅務、銀行部門的關系,執行國家稅法政策,及時做好納稅申報工作;
7、組織公司會計的核算及年度審計;
8、進行公司成本管理,開展成本預測、控制、核算、分析工作,提高贏利水平;
9、協調部門內部、部門之間的`員工關系;
10、完成上級交代臨時任務;
任職要求:
1.本科及以上學歷,財務管理類專業,中級以上會計師職稱優先;
2.5年以上財務相關工作經驗,部門經理經驗兩年以上,有貿易行業工作經驗者優先;
3.熟悉國家財務制度及稅收政策,國地稅部門法規制度;
4.善于溝通,具有一定的人際交往能力;
5.具備較強的執行力和團隊合作能力;
6.具有風險意識、競爭意識嚴謹細致,責任心強;
7.具有良好的敬業精神和職業道德操守。
上市崗位職責8
監事長職責
1、召集并主持監事會；
2、檢查監事會決議實施情況，并向監事會報告；
3、就有關問題聽取公司高級管理人員報告；
4、向公司員工調查、了解經營情況；
5、在監事會閉會期間，代行監事會的職權。監事長的`責任如下：
�。�1）檢查監事會決議執行情況，并向監事會報告；
（2）以各種方式保持與監事們的聯系，聽取意見和建議；
�。�3）做好監事會會議準備工作，定期召集會議。
上市崗位職責9
1、董事長辦公室文件分類整理；
2、掌握好董事長的日常安排，做好接見訪客預約及登記工作；
3、匯總各部門報銷單等相關文件定時交由董事長簽字確認；
4、協助總經辦對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系；
5、跟進落實公司董事會總經辦會議等公司會議紀要；
6、配合董事長處理外部公共關系，必要時出席適量的宴會應酬。
上市崗位職責10
一、采購部
1. 采購資金管理透過談判協調，合理規劃供應商付款周期，以促進公司內部營運資金順暢調度。
2. 采購物品分類管理
制訂各種采購物品的分類標準，統一采購物品的名稱與編號。
3．采購計劃
3.1 根據生產及經營需要，了解各項原輔材料的消耗和庫存的情況，合理制定采購計劃，滿足營銷、生產、辦公及其他經營活動的需要；
3.2 負責合理控制物資庫存，不斷提高存貨效率；
3.3 及時與財務部溝通并提交合理的采購付款計劃，確保資金調配的合理有效。
4．供應商管理
4.1 透過各種渠道開拓符合公司經營需求的足夠數量的供應商，同時作好供應商信息的收集、整理和分析工作；
4.2 作好供應商資質評估及分級動態管理。
5．采購合同管理及執行
5.1 透過采購溝通與談判，及時提供申請部門提出的符合質與量需求的物品；
5.2 做好采購合同的擬定、保管等工作，并跟蹤確保合同的有效執行；
5.3 負責貨物的接收及貨款的結算工作；
5.3 負責在出現交貨/質量等問題時與供應商進行交涉，確保企業的合法權益。
5.4 采購交期管理
5.4.1 選擇合適的運輸供應商，合理制定運輸計劃，確保運輸安全、及時、準確，有效控制運輸成本；
5.4.2 負責處理運輸質量事故，辦理運輸保險的索賠、理賠、沖賬等事宜。
6．采購成本控制
靈活應用各種商業手段，以合理的價格采購到合格的商品，確保及時交貨，實現綜合采購成本的有效控制。
7. 帳務管理
7.1 及時做好采購業務的報賬工作，確保財務信息的及時準確；
7.2 做好供應商往來帳的登記和整理工作，并與財務信息相一致。
8. 主材價格市場趨勢分析
9. 新型材料提供及試樣
二、財務部
1. 財務制度建立、健全并有效執行
負責系統建立財務控制、確認、增值、比較四大財務體系，并與相關部門溝通協調，確保財務四大體系有效落實執行。
2．預算管理
2.1 負責制定公司的預算管理制度并組織公司各部門開展預算編制工作；
2.2 負責編報預算報表；
2.3 負責預算管控、預算分析及預算執行情況的考核。
3．財務經營分析與管理
負責定期或不定期提供財務三張報表及其他報表，進行財務分析，為經營管理決策提供財務支持。
4．會計核算與帳務管理
4.1 負責財務會計核算完整、真實，并及時準確提供財務相關報表；
4.2 負責財務各項帳務管理。
5．資產管理
負責制定公司的資產管理制度，主持公司的'資產管理和盤點工作，并對公司的資產管理情況進行監督和管理。
6．成本管理
負責成本核算及成本分析，并制定有效的成本管控措施。
7．資金管理
7.1 負責資金的籌措、資金使用的監督和管理及財務風險控制，確保資金安全；
7.2 負責與銀行建立良好的業務管理。
8．出納、現金及銀行往來帳管理(含員工薪資發放)
9．財產險及稅務管理
10．費用報銷審核與管理
10.1 負責按政策起草報銷有關規定文件；
10.2 負責公司日常費用報銷審核與管控。
11．綜合統計
11.1 負責制定相關部門統計規范并輔導統計員有效執行統計規定；
11.2 在保密的原則下，負責為相關部門及時準確提供各項財務分析數據。
三、生產管理部
1．生產計劃
1.1 營銷需求計劃執行
根據營銷部提供的營銷需求計劃，合理制定生產部門日排產計劃，負責打碼作業，并協助與監督生產部門保質保量完成任務。
1.2 生產物料需求計劃制定
1.2.1 規范ERP系統流程，確保ERP數據準確更新。整合供應鏈相關職能部門，規范采購訂單、到貨入庫、采購物資退廠、領料、繳庫、在制品入庫、銷售訂單、銷售出庫，銷售退貨等流程鏈接點的人、單據、時間點，維護與優化ERP系統流程，確保ERP系統數據責任到人，更新有據，實時準確；
1.2.2 管理長、中、短期生產計劃及物料需求計劃，跟進生產進度，確保滿足訂單需求；
1.2.3 按月、周銷售計劃需求量實時制定生產性物料采購計劃，并監督采購到貨率及合格率，及時調整差異部分；
1.2.4 庫存周轉率管理。管理成品、半成品、五金備件、化工材料、包材等庫存滾動時間，建立各品類安全庫存及庫存短缺預警機制，降低庫存成本。建議并跟進呆滯品庫存的消化與處理；
1.2.5 跟進市場需求分析，建立長、短期的采購成本、采購周期、采購質量的戰略和建議；促進供應商管理，確保采購質量，縮短采購交期，降低采購成本；
1.2.6 合理排備付款計劃，改善資金流并提高資金使用效率；
1.2.7 整合供應鏈相關職能部門，優化發貨計劃、生產計劃、庫存計劃及采購計劃鏈接，確保滿足市場需求，保障生產有序進行，提高運營效率；
1.2.8 倉儲、運輸物流績效與數據分析管理，優化物流作業效率、流程，降低儲運成本并改善服務，提高客戶滿意度。建立盤點制度，規范倉儲賬、實管理，確保賬實一致，合理規劃庫容及倉庫設置，提高裝卸效率；整合原紙、包材等大宗采購物資運輸及成品、半成品銷售配送業務，合理化組織運輸業務，降低運輸成本；
1.2.9 部門預算編制及管控。
1.3 生產成本核算與管控
1.3.1 負責根據公司經營管理目標，按照目標管理的原則進行逐層分解，分析生產部門中各類消耗，制定合理的生產經營管控目標，以確保公司經營目標的達成；
1.3.2 對于未達成生產目標的部門，由生產協調部每月組織召開經營檢討會，由各生產部門分析原因并對策，生產協調部負責跟蹤落實。
2．開單
2.1 銷售訂單接收管理
2.1.1 根據銷售訂單需求，及時收集整理配發貨執行；
2.1.2 定時與公司財務對接客戶往來款情況；
2.1.3 實時與計劃對接，按需組織生產。
2.2 發貨跟催
2.3 銷售單據管理
2.4 客服管理
客戶資料管理，客訴及售后服務協調處理，并跟蹤落實改善，提高客戶滿意度�？蛻粲唵谓邮詹绦�，跟蹤訂單完成進度。
2.5 銷售數據分析
3．倉儲
3.1 庫容規劃與管理
3.2 材料、半成品、成品入庫管理
準確核定物料的品種、規格、數量及質量，做到物料與單據相符。
3.3 庫存管理
按物料儲存條件合理存放，定期盤點，標識準確，做到物、帳、卡相符，確保物資的妥善保管。及時準確向相關部門通報存貨信息，按安全存量及時發出警戒信息，提醒需求部門及時請購，確保物料滿足生產計劃安排。
3.4 出庫管理
根據領料單據做好物料及成品的發放，按先進先出原則確保物料和成品不變質。
3.5 貨物裝卸與搬運
根據貨運計劃材料、半成品及成品的裝卸與搬運工作。
3.6 倉庫安全管理（防火、防盜、防潮、防臺）
4．物流
4.1 配發貨管理
根據配發貨計劃，及時組織車輛，合理配送。
4.2 物流方案的規劃
按年度預算，制定和不斷優化物流配送方案，實時更新新增區域的運價，保證結算費用合理。
4.3 物流費用結算
4.4 物流數據分析
分析年度、季度、月度物流配送及時率，貨損、貨差損壞率，物流費用控制率。
四、生產部
1．生產計劃執行
根據工序派工及生產工藝的要求，按時按量完成生產計劃，實現及時交貨。
2．產品質量控制
嚴格執行工藝操作規程，穩定并提高產品質量，確保質量目標的實現。
3．設備管理
3.1 設備自主保養、點檢與定期維修；
3.2 設備故障維修與設備技改；
3.3 設備備品備件管理。
4．車間安全、消防及5S管理
遵守公司各項安全生產及消防管理的規章制度，安全生產，保障員工的作業安全及職業健康，保護公司財產的安全，確保生產現場整潔有序，實現生產現場的5S管理。
5．生產成本控制與生產效率的提升
5.1 優化生產成本構成，杜絕各種浪費，實現企業成本領先的戰略目標；
5.2 透過各種管理方式及技術改進，不斷提高生產效率。
6．物料領用及在制品管理
通過對在制品以及原輔材料的合理管控，確保生產順利進行。
7．生產匯報及統計
7.1 制定生產報表、工作月報、工資統計報表；
7.2 建立生產報表，每日與ERP系統核對，確保數據真實準確；
7.3 每月定期完成生產部門上個月度工作月報；
7.4 每月定期完成生產部門上個月度工資計算，并及時核對，確保工資金額的正確性。
8．生產工藝技術管理
8.1 負責制定各生產線的操作規程并監督執行；
8.2 負責現場工藝技術質量問題的解決；
8.3 負責新產品研發和技術開發/改進的跟蹤；
8.3 協助調查質量事故和用戶質量異議。
五、品管部
1．質量管理（QM）
1.1 掌握產品質量狀況，分析質量問題存在的原因，制定質量控制措施，指導質量改進，實現質量管理目標，滿足客戶的需求；
1.2 透過質量管理手法與工具，組織相關部門，定期或不定期對產品質量問題進行檢討分析；
1.3 質量意識/觀念的宣傳與培訓。
2．供應商質量保證SQA（Supplier Quality Assurance）
通過制定《質量保障計劃》、開展產品檢查、對供應商的質量保證體系進行審計、跟蹤質量問題處理、對質量水平進行度量和報告等手段，確保供應商的產品質量符合企業的要求。
3．進料檢驗（IQC）
建立科學可靠的抽檢方案和驗收制度，完善各種檢驗方法與手段，對公司購進來料進行質量控制，確保來料的質量。
4．生產過程檢驗（IPQC）
建立、完善產品檢驗方法與檢驗標準，嚴格執行公司的生產工藝流程，對產品生產過程中的質量進行監控，穩定產品的生產質量，不斷提高產品的成品率。
5．成品裝箱前檢驗（FQC）
根據產品質量要求，對產成品進行檢測驗收，確保交付的產品質量符合要求。
6．儀校管理
通過對公司檢測、測量儀器的管理及周期檢定，確保公司使用的檢測、測量儀器符合國家、公司的使用要求。
7．ISO 9001質量體系管理與ISO 14001環境管理體系、計量測試管理體系的有效建立與維護
7.1 根據體系標準的要求及管理過程的需要對質量管理體系和環境管理體系、計量測試管理體系的相關文件進行制定和修訂，確保體系文件系統符合規范，促進體系管理持續改進；
7.2 組織體系的管理評審、內審、體系日常檢查、協助配合外審等活動，確保體系運行持續有效；
7.3 管理目標指標的監督運行；
7.4 向各部門發布體系運行的信息。
上市崗位職責11
1. 負責現金收付、銀行結算和記帳；
2. 負責審核收付款憑證，按規定辦理款項收付業務；做好庫存現金管理；定期盤點現金和核對銀行存款對帳單，并編制“銀行存款余額調節表”； 建立健全出納各種帳目，及時序時登記現金和銀行存款日記帳，做到日清月結；定期核對現金日記帳與總帳，保證帳帳、帳款相符；
3.嚴格執行支票管理制度；負責復核員工工資表，保證及時正確發放公司員工薪酬；
4.公司稅金和員工社保的繳納及相關手續的辦理；
5.負責工商營業執照、稅務登記證、資質證書等重要證書的管理與年檢工作；
6.負責公司辦公類資產的登記管理工作，負責辦理公司辦公用品的采購、發放和管理；
7.組織實施公司各類文體活動，協助公司員工培訓與員工招聘；
8.負責組織通知公司各種會議，并作好會議記錄，負責會議紀要的整理和落實情況的檢查；負責完成公司領導交辦的'各種文件、公文起草、撰寫工作和打印工作；
9.協助質量管理體系、造價咨詢及招標代理等業務活動有關的文件的管理與控制；
10.負責工商營業執照、稅務登記證、資質證書、組織機構代碼等重要證書的管理與年檢工作；
11.負責公司網站與網絡的維護管理和郵箱等資源的分配利用；協助知識管理信息系統的建立與維護；
12. 負責公司檔案和資料的收集、管理、查閱或借閱；
13. 公司名片、桌牌、胸牌等標示物品的管理；
14. 其他行政事務的協助及領導安排的其他工作。
上市崗位職責12
一、董事會秘書職責
1、負責公司和相關當事人與交易所及其他證券監管機構之間的溝通和聯絡，保證交易所可以隨時與其取得工作聯系；
2、負責處理公司信息披露事務，督促公司制定并執行信息披露管理制度和重大信息的內部報告制度，促使公司和相關當事人依法履行信息披露義務，并按照有關規定向交易所辦理定期報告和臨時報告的披露工作；
3、協調公司與投資者之間的關系，具體負責公司投資者關系管理工作，接待投資者來訪，回答投資者咨詢，向投資者提供公司披露的資料；
4、按照法定程序籌備股東大會和董事會會議，準備和提交擬審議的董事會和股東大會的文件；
5、出席股東大會會議，列席董事會會議，制作股東大會會議記錄、董事會會議記錄并簽名；
6、負責與公司信息披露有關的保密工作，制訂保密措施，促使公司董事會全體成員以及相關知情人員在信息正式披露前保守秘密，并在內幕信息泄露時及時采取補救措施，同時向交易所報告；
7、負責保管公司股東名冊、董事名冊、控股股東及董事、監事和高級管理人員持有本公司股票的資料，以及股東大會、董事會會議文件和會議記錄及監事會的會議記錄等，負責保管董事會印章；
8、保證有權得到公司有關記錄和文件的人及時得到有關文件和記錄；
9、協助董事、監事和其他高級管理人員了解信息披露相關法律、行政法規、部門規章、《上市規則》、交易所其他規定和《公司章程》，以及上市協議對其設定的責任；
10、促使董事會依法行使職權；在董事會擬作出的決議違反法律、行政法規、部門規章、《上市規則》、交易所其他規定或者《公司章程》時，應當提醒與會董事，并提請列席會議的監事就此發表意見；如果董事會堅持作出上述決議，董事會秘書應將有關監事和其個人的意見記載于會議記錄，立即向交易所報告。
二、總經理職責
1、根據董事會提出的戰略目標，組織實施公司年度經營計劃，落實中長期經營發展戰略規劃，并推動實施；
2、擬定公司內部管理機構設置方案和簽發公司人事任命書；
3、審定公司工資獎金分配方案和經濟責任掛鉤辦法并組織實施；
4、審核簽發以公司名義（蓋公章）發出的文件；
5、主持公司的全面經營管理工作，負責公司安全運營，對公司安全生產負第一責任，組織各分管副總分解實施董事會決議性工作；
6、主持制訂公司年度預決算、審批公司各項經費的開支，向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃；
7、執行董事會決議的新投資項目的籌建與規劃；
8、聘任或解聘公司管理人員和工作人員的審核，依據有關規章制度決定對公司職工的獎懲、升級、加薪及辭退核準；
9、處理公司重大突發事件和重大對外關系問題；
10、負責組織制訂和健全公司各項規章制度，積極進行各項改革，推行崗位責任制，不斷全面提高公司管理水平；推進公司企業文化的建設工作，樹立良好的企業形象。
三、運營副總職責
1、負責設計并改善公司供應鏈和物流管理體系，規劃管理和運作公司整個供應鏈系統，制定并完善切實可行的采購、生產計劃、倉儲、配送等管理工作流程，實施統籌管理；
2、建立和健全原材料和包材供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本；
3、物料計劃及庫存管理，相關訂單的簽訂、實施及跟蹤；推動、落實公司物流信息系統的建立、完善、管理以及優化公司的物流管理；
5、負責公司成品、包材的所有生產工藝、作業標準、品控標準、安全規范、設備管制文件的擬制、整理、修訂、審核與歸口管理；
6、負責公司新產品開發工藝的確認與審核；
7、負責公司新項目的規劃、籌建，以及新項目加工設備采購技術標準的制定與技術文件的擬制；
8、負責公司大宗設備增補、技改、淘汰的確認與審核；
9、負責公司外協OEM的協調管理，負責外協OEM管理過程中各類商務與技術談判以及外控標準的擬制與審定；
10、負責制定公司產品各項成本控制指標，生產成本管理，實時監督公司生產運行狀況，制定相應管控與改善措施并監督執行；
11、負責公司生產部經理層KPI指標的制定，監督公司生產部年度各項KPI考核指標的執行，提出生產部經理層人事任免的建議；
12、定期組織召開公司產品質量管控與生產調度會議，協調解決生產中遇到的.各項問題。
四、營銷副總職責
1、完成公司制定的營銷指標；
2、負責制定公司營銷管理制度、營銷策略的擬定、實施和改善；
3、負責制定公司各項營銷費用預算與控制指標；
4、負責市場調研、市場分析，制定業務推進計劃；
5、負責如實向顧客介紹產品、投標、與顧客洽談合同和簽訂合同，確保所簽合同規范、有效和可行；
6、負責常規合同評審，組織有特殊要求合同的評審；
7、了解客戶的基本情況及與本企業有關的數據資料，建立和運用客戶資料庫；
8、負責合同、評審記錄的及時傳遞和保存；
9、負責公司貨款回收管理；
10、參與組織對顧客技術培訓；
11、負責營銷部門的行政管理和績效考評工作。
五、財務副總職責
1、組織擬定全公司系統的年度利潤計劃、資金計劃和費用計劃；
2、組織擬定公司系統的財務管理和核算制度；
3、組織編制并簽署公司每月、季、半年、全年的會計財務報告及其他有關報表；
4、參與投資項目的可行性論證工作，并負責新項目的資金保障；
5、參與公司戰略性融資工作；
6、擬定公司的年度利潤分配方案、派息方案以及企業的年度利潤分配方案；
7、負責公司及各子公司財務負責人的考核工作，擬定企業財務負責人的任免名單；
8、主持財務系統的日常工作，負責會計核算、內部審計和財務管理的協調工作，向總經理提出財務部的經理人選。
上市崗位職責13
1、負責收集、統計、匯總董事長/總經理辦公室所需的各類信息、報表、資料；
2、負責董事長/總經理辦公室的.對外聯絡、來電記錄、來訪接待應酬及禮儀服務工作，保持電話24小時待機傳達服務，隨時電話順暢；
3、負責組織領導事情及相關會議，做好會前準備簽到、會上記錄、紀要成文于第二天早上遞交總經理、會后落實、督促執行、結果匯報等工作；
4、隨領導上下班工作，不得隨意請假或提前下班，與領導確認當天工作完成后，領導下班后才能離開。遇到領導外出或忙時，代領導陪客戶品茶、用餐、喝酒，節假日也不例外；
5、負責董事長/總經理辦公室、會議室每天的辦公環境整理工作，保持干凈整潔
上市崗位職責14
1、根據公司中長期經營計劃，組織編制年度綜合財務計劃和控制標準
2、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制
3、主持財務報表及財務預算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析
4、參與確定公司的'股利政策，促進與投資者的溝通順暢，保證股東利益的最大化
5、比較精確的監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構
6、對公司重大的投資、融資等經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制
7、與財政、稅務、銀行、證劵等相關政府部門及會計事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系
上市崗位職責15
職責描述：
1、負責組織、落實公司治虧扭虧專項具體工作；
2、負責零售的宏觀管理和運營分析，制作月度零售運營分析報告；
3、負責配合公司采購供應商的管理；
4、負責公司的協調工作。
任職要求：
1、市場營銷、汽車等相關專業全日制大學本科及以上學歷；
2、具有汽車零售管理經驗；
3、具備較強的`數據分析能力；
4、具備較好的文案能力；
5、具備一定的溝通能力。
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