房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)合集9篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)1
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上房地產(chǎn)項目操盤經(jīng)驗;
3、3年以上同崗位管理經(jīng)驗,有品牌開發(fā)商合作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、良好的口頭表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的溝通談判技巧和綜合分析能力;
5、熟悉西安房地產(chǎn)市場環(huán)境,具備房地產(chǎn)代理服務(wù)公司工作背景者優(yōu)先。
工作職責(zé):
1、熟悉房地產(chǎn)項目營銷流程,對地產(chǎn)營銷見解獨到,分析透徹;
2、負(fù)責(zé)項目的市場調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃項目整體的營銷戰(zhàn)略體系,內(nèi)外場銷售團(tuán)隊的組建,團(tuán)隊成員的'培訓(xùn)及管理,完善營銷團(tuán)隊的考核、激勵及管理制度;
4、負(fù)責(zé)制定代理項目營銷推廣計劃、營銷策略及案場營銷全面管理工作。
5、負(fù)責(zé)項目市場調(diào)研和需求分析,總體營銷工作計劃及總結(jié)匯報;案場及外部行銷團(tuán)隊銷售組織管理與策劃等工作。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)2
房地產(chǎn)市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)
1、大專及以上學(xué)歷,營銷、管理、房地產(chǎn)、相關(guān)專業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)市場營銷工作經(jīng)驗,5年以上同等營銷管理崗位工作經(jīng)驗;獨立執(zhí)行過多個不同類型的項目;
3、了解當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場運營情況,精通房地產(chǎn)代理公司業(yè)務(wù)流程,有業(yè)務(wù)設(shè)計和創(chuàng)新能力;
4、具有廣泛的房地產(chǎn)方面社會資源;
5、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的.能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力;
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)3
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)項目的營銷策劃工作;
2.研究負(fù)責(zé)項目區(qū)域房地產(chǎn)市場狀態(tài),建立系統(tǒng)化的市場研究工作體系;
3.制定項目營銷策略及跟進(jìn)策略,制定相應(yīng)的拓客方案與渠道拓寬的方案;
4.確立銷售激勵模式,帶領(lǐng)團(tuán)隊嚴(yán)格細(xì)致的執(zhí)行各項策劃案;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.8年及以上房地產(chǎn)銷售策劃的`管理操作經(jīng)驗
2.精通房地產(chǎn)營銷相關(guān)知識,熟悉房地產(chǎn)新樓盤銷售各環(huán)節(jié)工作;
3.有較強(qiáng)的自我推動力、抗壓能力和銷售服務(wù)能力;
4.有規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊精神。薪資面議
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)樓盤項目營銷整體事項的運作,對項目銷售執(zhí)行情況和數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)和回款任務(wù);
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定樓盤項目的總體營銷策略及階段營銷方案;
3、及時、準(zhǔn)確地掌握項目的銷售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費用等情況,提出建設(shè)性意見;
4、及時把握市場情況及競爭對手的最新的`銷售動態(tài),及時根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃;
5、負(fù)責(zé)組織銷售人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核工作,提高員工綜合能力和素質(zhì);
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
崗位要求:
1、房地產(chǎn)營銷、管理相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;
2、5年以上房地產(chǎn)同等職位工作經(jīng)驗,有住宅項目全程操盤經(jīng)驗,能全面負(fù)責(zé)項目的前、中、后期的營銷管理工作,有全局把控能力;
3、熟悉國家相關(guān)的房地產(chǎn)開發(fā)及營銷的相關(guān)法律法規(guī),對房地產(chǎn)的行業(yè)特點及要求、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域和服務(wù)營銷有深刻的認(rèn)識。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)5
工作職責(zé):
1、熟悉房地產(chǎn)項目營銷流程,對地產(chǎn)營銷見解獨到,分析透徹;
2、負(fù)責(zé)項目的市場調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃項目整體的營銷戰(zhàn)略體系,內(nèi)外場銷售團(tuán)隊的組建,團(tuán)隊成員的培訓(xùn)及管理,完善營銷團(tuán)隊的考核、激勵及管理制度;
4、負(fù)責(zé)制定代理項目營銷推廣計劃、營銷策略及案場營銷全面管理工作。
5、負(fù)責(zé)項目市場調(diào)研和需求分析,總體營銷工作計劃及總結(jié)匯報;案場及外部行銷團(tuán)隊銷售組織管理與策劃等工作。
任職要求:
1、30—40周歲,房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,熟悉武漢市場,條件特別優(yōu)秀者可放寬。
2、具備獨立操盤經(jīng)驗,2年以上同行業(yè)銷售總監(jiān)崗位管理經(jīng)驗,曾任職知名房地產(chǎn)代理(顧問)公司者尤佳;
3、具備優(yōu)秀的邏輯思維及表達(dá)能力,善于溝通;
4、具有較強(qiáng)的'培訓(xùn)管理能力,可制定培訓(xùn)方案和績效考核方案;
5、為人正直、恪守職業(yè)道德,可承受較強(qiáng)的工作壓力。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)商場的整體運營管理工作;
2、根據(jù)商場年度運營目標(biāo),組織商場各部門完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo);
3、制定商場的年度財務(wù)計劃和預(yù)算,并有效的對相關(guān)計劃及預(yù)算進(jìn)行管理與控制;
4、負(fù)責(zé)商場的市場推廣與策劃,組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費行為的調(diào)查,制訂商場應(yīng)對措施和調(diào)整方案;
5、熟悉商鋪品牌及租賃管理,建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系,進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的決策,合理規(guī)劃商場整體布局;
6、負(fù)責(zé)商場管理團(tuán)隊的'建設(shè)、管理與培訓(xùn),提高團(tuán)隊凝聚力;
7、解決商場內(nèi)重大顧客投拆,確保提供良好的顧客服務(wù)體驗;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)管商場的營運安全,保證設(shè)施設(shè)備正常運行,保安保潔,使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運狀態(tài);
9、與當(dāng)?shù)卣⑾鄳?yīng)職能部門建立良好關(guān)系,確保商場營運工作有序推進(jìn);
10、完成集團(tuán)下達(dá)的其它有關(guān)商場運營的工作。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)7
任職要求:
1、30—40周歲,房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,熟悉武漢市場,條件特別優(yōu)秀者可放寬。
2、具備獨立操盤經(jīng)驗,2年以上同行業(yè)銷售總監(jiān)崗位管理經(jīng)驗,曾任職知名房地產(chǎn)代理(顧問)公司者尤佳;
3、具備優(yōu)秀的邏輯思維及表達(dá)能力,善于溝通;
4、具有較強(qiáng)的培訓(xùn)管理能力,可制定培訓(xùn)方案和績效考核方案;
5、為人正直、恪守職業(yè)道德,可承受較強(qiáng)的工作壓力。
崗位職責(zé):
一、業(yè)務(wù)職責(zé)
1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。
4、根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
6、主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的'工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
7、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實施。
8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。
9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。
10、定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。
11、代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。
二、管理職責(zé)
1、組織建設(shè)
(1)參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu);
(2)確定下級部門的組織結(jié)構(gòu);
。3)當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時,要及時指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目拓展、信息收集、資料整理、現(xiàn)場調(diào)查、市場研究、意向溝通等工作;
2、大中華區(qū)地產(chǎn)項目投資開發(fā)、與當(dāng)?shù)卣昂献骰锇闇贤▍f(xié)調(diào);
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊對擬投資項目盡職調(diào)查、可行性研究、投資測算,交易結(jié)構(gòu)設(shè)計等;
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行項目投資談判工作,完成項目投資協(xié)議文本;
5、推動項目立項、評審、投決以及項目投資落地、項目投后管理;
6、負(fù)責(zé)績效考核、培訓(xùn)、指導(dǎo)團(tuán)隊成員;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
任職資格:
1、房地產(chǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、五年以上投資領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,至少三年以上工業(yè)房地產(chǎn)市場調(diào)研、投資經(jīng)驗;
3、房地產(chǎn)基金管理公司或房地產(chǎn)集團(tuán)/區(qū)域公司投資部多項目、跨區(qū)域投資拓展經(jīng)驗
4、精通房地產(chǎn)項目前期開發(fā)、投資的有關(guān)流程;
5、能夠獨立完成行業(yè)研究、分析及項目評估報告;
6、具有房地產(chǎn)相關(guān)的專業(yè)知識,熟練掌握并運用投資項目評估、分析、預(yù)測等方法;
7、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力,良好的'團(tuán)隊合作精神,富有工作激情,有豐富的社會資源
房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場實際情況為公司房地產(chǎn)項目做出符合市場需求的市場定位及項目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;
2、負(fù)責(zé)擬定項目的.策劃工作計劃并實施,跟進(jìn)項目銷售情況,針對不同的項目情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;
3、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場信心、銷售意見與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;
4、整合設(shè)計、規(guī)劃、營銷、廣告、銷售等資源,制定項目營銷和推廣方案;
5、團(tuán)隊建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。
任職資格:
1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28~40歲;
2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)知識;
4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營銷學(xué)的知識并能靈活有效地指導(dǎo)各項工作展開;
5、熟悉與房地產(chǎn)營銷有關(guān)的法律法規(guī);
6、擅長結(jié)合項目及市場特殊情況組織團(tuán)隊和管理,審時度勢,達(dá)到營銷目標(biāo);
7、有大型綜合地產(chǎn)項目實操經(jīng)驗和案例;
8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。
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