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化妝品公司營運經(jīng)理崗位職責
隨著社會不斷地進步，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的化妝品公司營運經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
化妝品公司營運經(jīng)理崗位職責1
1、確保本部門所有員工能為顧客提供優(yōu)質超值的服務；
2、負責本部門員工的管理，保證并檢查公司各項標準、規(guī)范的準責執(zhí)行；
3、負責本部門的所有商品陳列的設計和實施；
4、負責本部門營運標準的維護，使商場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境；
5、負責執(zhí)行全店的銷售計劃，保證本部門業(yè)績達到公司指標；
6、負責商品的續(xù)訂和庫存的.管理，控制缺貨；
7、負責促銷計劃的實施，競爭的市場調查和確定本部門的競爭品項；
8、負責控制本部門的損耗在公司的指標內；
9、提高勞動生產(chǎn)率，控制人事成本和營運成本；
10、負責本部門員工的培訓、評估、升遷等事宜；
11、負責本部門的消防安全工作，避免工傷事故的發(fā)生；
12、組織實施周期盤點、年度盤點；
13、完成領導交代的其它事務。
主要工作：
1、提高本部門顧客服務水平，保證優(yōu)質、準確、快速的微笑服務；
2、組織本部門的周會議，傳達并執(zhí)行公司的政策；
3、巡視商場進貨、存貨情況；
4、督導商場各個區(qū)域的補貨、理貨、排面陳列、價格標識、清潔衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等情況，確保公司營運標準的準確執(zhí)行；
5、負責審核本部門各種報表的完成，根據(jù)每日各類報表有關銷售額和利潤的統(tǒng)計分析，及時制定促銷方案；
6、負責本部門管理層的排班；
7、負責對本部門所有員工進行業(yè)績考核、評估；
8、制定培訓計劃，加強對新員工及在職人員的培訓；
9、負責與其他部門進行溝通協(xié)調；
化妝品公司營運經(jīng)理崗位職責2
1.維持全店良好的后勤服務,保障商場的正常銷售。
2.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應。
3.控制全店費用預算和支出，加強成本觀念和效益觀念。
4.負責辦公區(qū)及生活區(qū)的環(huán)境布置和衛(wèi)生。
5.負責全店人事編制和管理，加強對員工的招聘、培訓、考核等各項工作管理。
6.嚴格審核店內各項預算和支出，做好物品的供應，保障商場的正常運作。
7.建立健全保安的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的'指導和管理。
8.維護店內各項設施，保證公司財產(chǎn)安全。
9.為店內各部門提供良好的工作秩序和工作環(huán)境。
10.負責部門正、副主管的排班和業(yè)績考核。
11.負責搞好員工食堂及其他員工福利工作,做好后勤保障工作。
12.傳達公司政策及店長、副店長的各項指示，落實執(zhí)行情況。
13.負責與其他部門及總公司的溝通協(xié)調工作。
14.負責店內輪值班，在正、副店長不在店內時，根據(jù)授權代表店經(jīng)理作出決定,并在值班簿內登記報告給店長。
化妝品公司營運經(jīng)理崗位職責3
1.向公司總經(jīng)理負責，保證營運部的正常運行。
2.負責營運部的生產(chǎn)情況、生產(chǎn)效率,品質情況及利潤等的改善與提高。
3.負責營運部的管理,使各項工作得以改善。
4.負責營運部人員的管理、考核及評定，合理分配工作。
5.負責營運部質量改善、質量提高及保證產(chǎn)品質量的穩(wěn)定。
6.配合研發(fā)部進行新產(chǎn)品的開發(fā)，跟蹤新產(chǎn)品的進展情況。
7.負責生產(chǎn)環(huán)境的改善及保持。
8.負責項目小組工作的推進、改善、提高。
9.負責營運部成本的'節(jié)約和改善，以及持續(xù)改進工作的推進。
10.負責處理營運部內、外質量問題投訴，客戶退貨及不合格品的評審與處理工作,對產(chǎn)品成本進行管理及控制。
11.做好其他總經(jīng)理委派的任務與項目。
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