財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)12篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常會計(jì)核算，獨(dú)立的進(jìn)行賬務(wù)處理，包括做帳、轉(zhuǎn)賬、結(jié)賬；
2、編制稅務(wù)報(bào)表，進(jìn)行納稅申報(bào)；
3、負(fù)責(zé)增值稅票的購票、開票及驗(yàn)證等工作；
4、按照會計(jì)制度及時(shí)報(bào)賬，定期對帳，保證帳帳相符；
5、負(fù)責(zé)公司往來帳的核算及跟蹤工作；
6、負(fù)責(zé)會計(jì)檔案整理工作。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)，會計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷；
2、較好的會計(jì)基礎(chǔ)知識，三年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn)；
3、持會計(jì)類從業(yè)資格證書，有初級會計(jì)師或以上職稱更佳；
4、熟悉使用MS office辦公軟件，熟悉金蝶軟件操作；
5、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的.溝通、理解和分析能力；
6、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)2
職責(zé)
1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門；
3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的`審核、憑證的編制和登帳；
4、對已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳；
5、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題；
6、審計(jì)合同、制作帳目表格；
7、能夠接受市內(nèi)調(diào)派。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有初級會計(jì)證，中級職稱優(yōu)先考慮；
2、有3—5年工作經(jīng)驗(yàn)，能上手全盤賬務(wù)處理；
3、熟悉會計(jì)報(bào)表的處理，會計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；
5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)3
(一)崗位職責(zé)
1、建立健全并不斷完善優(yōu)化公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)制度及工作流程,包括但不限于財(cái)務(wù)管理、會計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、信息化管理等,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
2、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督等工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)籌融資工作,及時(shí)籌措、合理調(diào)度和有計(jì)劃安排資金,提高整體資金使用效率,降低籌資成本;
4、全面負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作,及時(shí)做好預(yù)算執(zhí)行情況分析,并定期向管理層匯報(bào)并提供建議;
5、積極參與公司重大投資、重要經(jīng)營活動等方面的.決策和方案制訂工作,做好稅務(wù)籌劃,充分發(fā)揮參謀作用;
6、積極協(xié)調(diào)與維系各級主管部門、稅務(wù)部門、銀行等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
7、健全和完善部門崗位設(shè)置和人員配備,并組織部門會計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)工作;
8、做好與公司股東單位的溝通協(xié)調(diào),并履行好股東單位的委派工作要求。
(二)任職要求:
1、財(cái)會、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;45周歲以下,具備中級會計(jì)師及以上資格證書,有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、從事財(cái)務(wù)工作十年及以上,五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有會計(jì)師事務(wù)所、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理或IPO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有財(cái)務(wù)管理、金融、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、精通財(cái)務(wù)核算,具有較強(qiáng)的成本管理、內(nèi)部控制及財(cái)務(wù)分析的能力;熟悉各種辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件的使用;
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;
6、性格開朗,思路清晰,邏輯能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的理解溝通能力;
7、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力及抗壓能力強(qiáng);
8、保密意識強(qiáng),忠誠、誠信、踏實(shí),熱愛本職工作。
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工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)搭建集團(tuán)監(jiān)察審計(jì)體系,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事務(wù)管理和各崗位人員的分工合作,建立健全各項(xiàng)審計(jì)規(guī)范和管理制度,監(jiān)督規(guī)章制度的落地實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)組織編制年度審計(jì)工作計(jì)劃,并牽頭開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)及工程項(xiàng)目審計(jì)等各類審計(jì)項(xiàng)目(包含但不限于銷售與收款、采購與付款、存貨管理、工程項(xiàng)目管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理、投資與融資管理等流程);
3、負(fù)責(zé)對被審計(jì)單位后期開展的整改落實(shí)工作進(jìn)行監(jiān)督和跟進(jìn);
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)行政監(jiān)察工作,定期對下屬單位有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對經(jīng)營管理者履行崗位職責(zé)及從事管理活動的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對企業(yè)管理效能、效率和效益情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;
5、受理并對集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)營者及所屬單位人員的反舞弊舉報(bào)開展調(diào)查,糾正和處理生產(chǎn)經(jīng)營管理中的違規(guī)違紀(jì)行為;
6、配合投資部門開展對擬并購項(xiàng)目前期的盡職調(diào)查及項(xiàng)目投產(chǎn)后的后評價(jià)工作;
7、組織協(xié)調(diào)各部門配合、接受上級單位、交易所等外部機(jī)構(gòu)的'內(nèi)部審計(jì)、檢查和巡視;
8、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,高級以上職稱,或者有注冊會計(jì)師資格/注冊內(nèi)部審計(jì)師等資格;
2、有實(shí)體企業(yè)內(nèi)部審計(jì)/財(cái)務(wù)管理崗位和會計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)察管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備甲乙方工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備審計(jì)、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面的知識;
4、熟悉審計(jì)全套流程與管理,精通現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)控體系的建立與運(yùn)行查檢;
5、良好的計(jì)劃能力、組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力,具有良好的職業(yè)道德及職業(yè)素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和書面表達(dá)能力、高度責(zé)任感及敬業(yè)精神。
審計(jì)部總經(jīng)理崗位
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)5
1）每周召開部門會議，總結(jié)工作中遇到的問題及需要的幫助與支持；
2）跟蹤督促各崗位人員的工作流程和進(jìn)度；
3）抽查代賬客戶記賬憑證質(zhì)量（特別是新會計(jì)的賬務(wù)處理，憑證的`裝訂、納稅申報(bào)等其他日常工作審核）；
4）將新簽客戶分配至代賬會計(jì)；
5）申報(bào)期內(nèi)督促推動所有客戶的賬務(wù)處理、納稅申報(bào)進(jìn)度；
6）就財(cái)稅顧問無法解決的客戶賬務(wù)和稅務(wù)疑難問題進(jìn)行溝通解決；
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和行業(yè)會計(jì)制度；貫徹公司的各項(xiàng)經(jīng)營方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和會議決策；確保公司的財(cái)務(wù)工作合規(guī)合法。
2、建立健全公司財(cái)務(wù)制度，組織康壽公司全面的經(jīng)濟(jì)核算；監(jiān)督公司的資金管理、成本管理、利潤管理和財(cái)產(chǎn)管理；組織公司的經(jīng)濟(jì)活動分析，為公司提供決策依據(jù)。
3、分析市場環(huán)境及市場供求關(guān)系，擬訂、審核康壽公司的預(yù)算原則、制度。
4、督察公司各類相關(guān)核算系統(tǒng)的執(zhí)行情況。
5、組織公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作，負(fù)責(zé)對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作進(jìn)行布置和檢查，監(jiān)督財(cái)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，及時(shí)了解財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行中存在的問題并加以解決。
6、擬定財(cái)務(wù)內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu)，提出各級主管人員的崗位職責(zé)，并會同集團(tuán)財(cái)務(wù)部確定會計(jì)主管的人選，分配工作任務(wù)，監(jiān)督各級主管會計(jì)人員的'工作；及時(shí)、準(zhǔn)確的提出會計(jì)報(bào)表。
7、組織財(cái)務(wù)收支核算工作，建立收入、成本、費(fèi)用和利潤核算制度；擬定和審核會計(jì)科目，收入、成本、費(fèi)用、利潤和專題分析會計(jì)報(bào)表，保證各級核算工作的正確性。
8、控制資金使用，審核各部門的設(shè)備、物資采購計(jì)劃和公司開支計(jì)劃，并在報(bào)告集團(tuán)財(cái)務(wù)部及康壽公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實(shí)施；維護(hù)康壽公司經(jīng)濟(jì)利益。
9、制定和審查公司有關(guān)費(fèi)用開支的手續(xù)和程序，制定有效的會計(jì)核算系統(tǒng)，貫徹執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計(jì)制度，制止違反財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)象發(fā)生。
10、審核批準(zhǔn)公司有關(guān)費(fèi)用開支、資產(chǎn)采購等支出項(xiàng)目的申請。
11、制定財(cái)產(chǎn)管理和報(bào)批手續(xù)，檢查規(guī)定的執(zhí)行情況。
12、審核公司的收益報(bào)告，監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃的貫徹實(shí)施，按期交納國家稅費(fèi)；協(xié)調(diào)康壽公司同銀行、稅務(wù)、財(cái)政等部門的關(guān)系。
13、向公司領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)算、決算報(bào)告、資金報(bào)表，匯報(bào)公司經(jīng)營狀況，提供公司決策所需的數(shù)據(jù)。
14、監(jiān)督出納每日清查收銀保險(xiǎn)箱，完成每資金日報(bào)表，督促會計(jì)復(fù)核收入日報(bào)表，及時(shí)上傳公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
15、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工的人事安排和工資、獎(jiǎng)勵(lì)的評定，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1. 落實(shí)總公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和管理要求,組織建立健全分公司財(cái)務(wù)制度體系。
2. 組織擬定分公司年度預(yù)算方案,組織預(yù)算編制、控制、分析、考核工作,合理、有效配置資源,嚴(yán)格控制成本。
3. 組織分公司會計(jì)核算工作,確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映本單位經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。
4. 組織編制資金計(jì)劃、合理使用資金及銀行賬戶,確保資金安全。
5. 規(guī)范管理并持續(xù)完善會計(jì)基礎(chǔ)工作,妥善管理財(cái)務(wù)檔案。
6. 及時(shí)對內(nèi)對外報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)告,及時(shí)向總公司財(cái)務(wù)會計(jì)部報(bào)送重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)告。
7. 發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用,及時(shí)制止和糾正分公司財(cái)務(wù)違法違規(guī)行為,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
8. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督三四級機(jī)構(gòu)開展財(cái)務(wù)工作。
9. 負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)和財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)工作。
任職要求:
1. 遵紀(jì)守法、廉潔正直、堅(jiān)持原則、忠于職守,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2. 具有學(xué)士以上學(xué)位,財(cái)會、金融、經(jīng)濟(jì)管理類本科以上學(xué)歷。
3. 具有5年以上壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4. 熟悉壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理涉及的'法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定,具有全面良好的財(cái)會專業(yè)基礎(chǔ)。
5. 具有較強(qiáng)的貫徹執(zhí)行能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力和抗壓能力。
6. 具有會計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)中級(含中級)以上專業(yè)技術(shù)職稱,或具有注冊會計(jì)師等國內(nèi)外財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)等領(lǐng)域的合法專業(yè)資格。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)、抄報(bào)稅；
2、審核票據(jù)真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，業(yè)務(wù)合理、合法；
3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，根據(jù)業(yè)務(wù)支付范圍辦理結(jié)報(bào)；
4、在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務(wù)時(shí)，要嚴(yán)格審核有關(guān)原始憑證，再據(jù)以編制收付款憑證，然后根據(jù)編制的收付款憑證逐筆順序登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，并結(jié)出余額；
5、能辦理預(yù)繳稅款、到有關(guān)部門進(jìn)行申報(bào)等工作；
6、到稅務(wù)部門開發(fā)票，購買發(fā)票、支票，銀行對賬等日常事宜。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)會計(jì)類專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有會計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識，有助理會計(jì)師以上資格；
3、要求有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；5年以上成本核算、管控等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、有較強(qiáng)的`溝通能力和表達(dá)能力者優(yōu)先；
5、有較高的會計(jì)職業(yè)道德素質(zhì)，穩(wěn)重嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致耐心、原則性和責(zé)任心強(qiáng)；
6、會使用財(cái)務(wù)軟件和辦公系統(tǒng)；
7、了解國家及北京市最新規(guī)章、制度；
8、具有本行業(yè)工程公司、建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司明細(xì)帳、總賬的.管理。
2、負(fù)責(zé)公司憑證錄入的審核。
3、負(fù)責(zé)憑證、帳簿、資料、檔案、證照的保管。
4、負(fù)責(zé)公司對外納稅申報(bào)、統(tǒng)計(jì)、工商年檢工作。
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)章管理。
6、負(fù)責(zé)各公司網(wǎng)銀付款授權(quán)工作。
7、負(fù)責(zé)各公司采購付款審核、發(fā)票簽收、進(jìn)口合同管理。
8、負(fù)責(zé)公司發(fā)票開具。
9、負(fù)責(zé)公司應(yīng)付賬款管理。
10、負(fù)責(zé)公司成本核算管理，準(zhǔn)確上報(bào)利潤報(bào)表。
11、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、存貨定期盤點(diǎn)工作。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析工作；
2、對公司經(jīng)營狀況做出及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析、為決策提供信息支持，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
3、負(fù)責(zé)公司的'會計(jì)核算工作、承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理工作；
4、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會計(jì)處理和納稅申報(bào)工作；
5、負(fù)責(zé)會計(jì)憑證、賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和其他會計(jì)資料等會計(jì)檔案的管理工作；
6、上級安排的其他任務(wù)。
任職資格：
1、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，年齡25至40歲；
2、具有會計(jì)中級職稱證書，熟悉成本核算、合并報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)會計(jì)；
3、對所從事工作充滿激情，有韌性，富有學(xué)習(xí)進(jìn)取精神；品德優(yōu)秀。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、整體把控監(jiān)督會計(jì)部整體工作流程，確保各崗位人員認(rèn)真履行工作職責(zé);
2、按照客戶需求，分配業(yè)務(wù)至各崗位;
3、協(xié)助會計(jì)部人員解決客戶溝通事宜
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的'會計(jì)部流程并給出合理化建議;
5、做好與銷售部的溝通協(xié)調(diào)工作;
6、完成上級交辦的其他事宜。
財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)收入類的統(tǒng)籌管理；
2、負(fù)責(zé)應(yīng)收、收入的'復(fù)核；針對應(yīng)收、未收、出租情況的綜合分析及合并；
3、收入月度、季度、年度的表格的核對、合并，分析；
4、負(fù)責(zé)預(yù)算的編制、收入測算事宜、每月進(jìn)行預(yù)算與實(shí)際的對比分析等；
5、負(fù)責(zé)收入類合同、批文、支付等單據(jù)的復(fù)核；
6、審核憑證、報(bào)表、監(jiān)督報(bào)稅工作等；
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
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