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      1. 技經(jīng)崗位職責(zé)

        時(shí)間:2023-08-03 09:02:40 滿全 崗位職責(zé) 我要投稿

        技經(jīng)崗位職責(zé)(通用12篇)

          在當(dāng)今社會(huì)生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編收集整理的技經(jīng)崗位職責(zé),歡迎大家分享。

        技經(jīng)崗位職責(zé)(通用12篇)

          技經(jīng)崗位職責(zé) 1

          崗位職責(zé):

          1、對(duì)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作提供專業(yè)技術(shù)支持;

          2、對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)階段合作單位提供的技術(shù)資料進(jìn)行審核;

          3、對(duì)公司對(duì)外技術(shù)合同文本提供技術(shù)咨詢并審核相關(guān)技術(shù)合同文本;

          4、參與對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位的'招標(biāo)工作,評(píng)標(biāo)后確定分包設(shè)計(jì)單位;

          5、承擔(dān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位的質(zhì)量、進(jìn)度管控,全過(guò)程參與設(shè)計(jì)優(yōu)化;

          7、復(fù)核專業(yè)內(nèi)變更設(shè)計(jì)、重大施工方案調(diào)整及技術(shù)改進(jìn)方案;

          8、承擔(dān)項(xiàng)目各階段與項(xiàng)目建設(shè)方業(yè)主專業(yè)工程師的協(xié)調(diào)、溝通工作;

          9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目決算及項(xiàng)目決算管理。

          崗位要求:

          1、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī);

          2、熟悉電力行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范;

          3、熟悉電力行業(yè)項(xiàng)目建設(shè)流程;

          4、了解國(guó)外相關(guān)規(guī)范;

          5、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上電力設(shè)計(jì)或其他相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

          6、受過(guò)國(guó)外工程設(shè)計(jì)、安全、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)。崗位職責(zé):

          技經(jīng)崗位職責(zé) 2

          主要工作:

          1、參與工程分包招定標(biāo)工作,配合分析投標(biāo)單位報(bào)價(jià)、審核施工分包合同;

          2、工程實(shí)施過(guò)程中變更和簽證等的審核與核價(jià);

          3、工程付款的審核,罰款的登記備案;

          4、工程分包初審結(jié)算工作;

          任職要求:

          1、一年以上工程結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn),有廢氣治理等環(huán)保企業(yè)的.工作經(jīng)歷優(yōu)先。

          2、具備良好的溝通能力、理解能力、獨(dú)立分析和解決問(wèn)題能力,積極上進(jìn),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),穩(wěn)重塌實(shí),能適應(yīng)短期的出差;

          3、具備一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,熟練運(yùn)用office等辦公軟件。

          4、熟悉電力定額,精通相關(guān)計(jì)量、計(jì)價(jià)軟件(廣聯(lián)達(dá)、品茗等),熟悉建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范;

          技經(jīng)崗位職責(zé) 3

          崗位職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)android系統(tǒng)下linux kernel和bootloader的底層開(kāi)發(fā)和維護(hù);

          2、負(fù)責(zé)android系統(tǒng)下文件系統(tǒng)、系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)(usb,emmc,tp,lcd,sensor,camera,etc)和hal的開(kāi)發(fā)與調(diào)試;

          3、負(fù)責(zé)android/linux系統(tǒng)下整體性能的調(diào)試與優(yōu)化,包括功耗,內(nèi)存,性能等;

          4、參與項(xiàng)目需求分析,進(jìn)行底層軟件相關(guān)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、調(diào)試、測(cè)試等。

          任職資格:

          1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

          2、熟悉linux和android體系架構(gòu),熟悉操作系統(tǒng)原理;

          3、熟悉arm體系機(jī)構(gòu)以及總線接口協(xié)議,具備硬件基礎(chǔ)知識(shí);

          4、精通linux下的c/c++開(kāi)發(fā);

          5、5年以上的linux驅(qū)動(dòng)經(jīng)驗(yàn),有hdmi,lcd,touch,camera,usb,bt/wifi/gps,sensor,power等驅(qū)動(dòng)3種以上的`開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上手機(jī)或其他嵌入式設(shè)備的產(chǎn)品化經(jīng)驗(yàn);

          6、具有高通手機(jī)平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

          7、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作主動(dòng),良好的英語(yǔ)讀、寫(xiě)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 4

          1.根據(jù)技術(shù)研發(fā)部工作目標(biāo),制定本崗位工作計(jì)劃,報(bào)審批后執(zhí)行;

          2.協(xié)助標(biāo)準(zhǔn)工程師建立和維護(hù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的保障體系,督導(dǎo)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)在生產(chǎn)過(guò)程中的正確和持續(xù)應(yīng)用;

          3.組織完成業(yè)務(wù)需求的印前和印刷測(cè)試工作,并提交測(cè)試報(bào)告;

          4.對(duì)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行推廣,并督導(dǎo)各相關(guān)部門(mén)執(zhí)行,定期分析與總結(jié),提交審查報(bào)告;

          5.安排定期對(duì)各生產(chǎn)部門(mén)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作進(jìn)行審查,并提供審查指導(dǎo),提交審查報(bào)告;

          6.協(xié)助研發(fā)工程師進(jìn)行研發(fā)項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換工作;

          7.培訓(xùn)、指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,協(xié)助對(duì)市場(chǎng)、銷(xiāo)售及客服人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)的`培訓(xùn)宣講工作;

          8.參加技術(shù)研發(fā)部相關(guān)會(huì)議并定期向技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理進(jìn)行工作匯報(bào);

          9.處理與職能相關(guān)的突發(fā)性工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 5

          職位描述:

          1、負(fù)責(zé)編制風(fēng)電項(xiàng)目建設(shè)的工程總概算及單位工程概預(yù)算指標(biāo)控制措施;

          2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程投資控制與技經(jīng)管理,審批項(xiàng)目工程進(jìn)度款的劃撥及審批項(xiàng)目分公司上報(bào)的本專業(yè)施工計(jì)劃;

          3、負(fù)責(zé)各類招標(biāo)技術(shù)文件的審核,修訂定稿技術(shù)文件;

          4、審核工程建設(shè)合同的各項(xiàng)條款,確保合同的正確性和完整性。

          任職要求:

          1、工程造價(jià)或工程管理專業(yè)本科以上,從事電力工程建設(shè)造價(jià)預(yù)算5年以上經(jīng)驗(yàn),工程師及以上職稱,有國(guó)家注冊(cè)造價(jià)師優(yōu)先考慮;

          2、對(duì)土建工程、電力工程項(xiàng)目的.設(shè)計(jì)、施工管理有較豐富的技術(shù)管理和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

          3、對(duì)風(fēng)電場(chǎng)建設(shè)工程主要使用的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范比較熟悉,能夠編審風(fēng)電工程項(xiàng)目概預(yù)算、

          技經(jīng)崗位職責(zé) 6

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)、新工藝的引進(jìn),并對(duì)產(chǎn)品工藝問(wèn)題進(jìn)行分析改善,提高產(chǎn)品的品質(zhì),提升生產(chǎn)效率,降低制造費(fèi)用,協(xié)助生產(chǎn)各部達(dá)成生產(chǎn)任務(wù);

          2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過(guò)程的`工藝指導(dǎo)、工藝培訓(xùn),提升生產(chǎn)工藝控制能力,對(duì)所有工藝相關(guān)技術(shù)參數(shù)逐步實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理的標(biāo)準(zhǔn)化和程序化;

          3、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌生技部的工作安排,制定工作計(jì)劃,組織技術(shù)力量解決生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題,建立技術(shù)管理制度,就重大生產(chǎn)技術(shù)事項(xiàng)提出決策建議;

          4、負(fù)責(zé)公司整體布局及物流規(guī)劃與實(shí)施工作,通過(guò)合并價(jià)值流、優(yōu)化物流方式,提升制造系統(tǒng)的敏捷性、縮短制造周期;

          5、不斷改善和提高設(shè)備質(zhì)量,保持設(shè)備完好和穩(wěn)定工作狀態(tài),確保安全生產(chǎn),發(fā)揮設(shè)備的最大效能;

          任職要求:

          1、大專以上學(xué)歷,電子專業(yè),8年以上技術(shù)性管理工作經(jīng)驗(yàn),精通smt、wave、hla工藝知識(shí)和控制方法;

          2、精通產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能參數(shù)、工藝控制、作業(yè)流程、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;

          3、較強(qiáng)的綜合管理能力、應(yīng)變能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 7

          崗位職責(zé):

          1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)算、成本、效益的分析及進(jìn)程中費(fèi)用的控制、管理;編制資金進(jìn)度計(jì)劃表。

          2.參與合同談判,負(fù)責(zé)項(xiàng)目總包、分包合同費(fèi)用的.管理,包括合同修改、談判、變更等;

          3.負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目投資和費(fèi)用的綜合管理和控制,負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目預(yù)算,負(fù)責(zé)編制、更新工程成本控制預(yù)算,負(fù)責(zé)項(xiàng)目費(fèi)用分解、跟蹤檢查和動(dòng)態(tài)控制,及時(shí)提供預(yù)警;

          4.編制季度、年度工程盤(pán)點(diǎn);編制施工費(fèi)標(biāo)底或施工費(fèi)承包價(jià)款的測(cè)算;審核施工費(fèi)預(yù)付款、進(jìn)度款及負(fù)責(zé)項(xiàng)目索賠;負(fù)責(zé)組織竣工圖結(jié)算。

          5.對(duì)項(xiàng)目投資分析,進(jìn)行日常成本測(cè)算,提供設(shè)計(jì)變更成本建議;

          6.負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核;

          職位要求:

          1.學(xué)歷:大學(xué)本科學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

          2.執(zhí)業(yè)資格:注冊(cè)造價(jià)工程師,助理工程師或以上職稱;

          3.工作經(jīng)驗(yàn):具有編制、審核工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算或工程造價(jià)管理的工作經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目前期投標(biāo)報(bào)價(jià)經(jīng)驗(yàn);

          4.專業(yè)知識(shí):熟悉電氣、儀表、電信、工藝設(shè)備、管道、暖通等基礎(chǔ)知識(shí);熟悉有關(guān)材料市場(chǎng)行情;熟悉預(yù)算定額及管理;

          5.專業(yè)技能:具有綜合協(xié)調(diào)能力,溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí);

          6.熟練使用廣聯(lián)達(dá)、autocad等專業(yè)軟件;

          7.年齡35歲以下。

          崗位要求:

          學(xué)歷要求:本科

          語(yǔ)言要求:不限

          年齡要求:不限

          工作年限:1-3年

          技經(jīng)崗位職責(zé) 8

          崗位職責(zé)

          1.編制項(xiàng)目的投資估算及經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)、初步設(shè)計(jì)概算及項(xiàng)目執(zhí)行預(yù)算;

          2.編制對(duì)甲方的`投標(biāo)報(bào)價(jià)文件,并對(duì)報(bào)價(jià)水平進(jìn)行分析,;

          3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的成本控制及管理;

          4.負(fù)責(zé)總承包進(jìn)度款收款、分包方進(jìn)度款支付工作;

          5.負(fù)責(zé)編制總承包工程竣工結(jié)算書(shū),并與業(yè)主進(jìn)行竣工結(jié)算;

          6.負(fù)責(zé)審核施工分包竣工結(jié)算;

          7.對(duì)項(xiàng)目工程施工成本進(jìn)行匯總、分析,編寫(xiě)工程成本分析報(bào)告;

          8.編制后評(píng)估報(bào)告。

          崗位要求:

          1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)、電力工程相關(guān)專業(yè)或建筑工程專業(yè);

          2、工作經(jīng)驗(yàn):具有豐富的技經(jīng)管理經(jīng)驗(yàn)、掌握電力工程設(shè)計(jì)可研投資估算和經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)方法,電力工程概預(yù)算編制技能;熟悉本專業(yè)相關(guān)法律規(guī)定、國(guó)家相關(guān)政策;掌握成本費(fèi)用控制和資金使用計(jì)劃編制;了解工藝設(shè)計(jì)流程,把握市場(chǎng)變化,并具有一定的經(jīng)濟(jì)分析能力;

          3、工作經(jīng)歷:負(fù)責(zé)完成過(guò)3個(gè)以上大型電力建設(shè)工程項(xiàng)目的技經(jīng)管理的工作經(jīng)歷;5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上電力建設(shè)工程經(jīng)驗(yàn);

          4、語(yǔ)言能力:借助工具書(shū)能閱讀英語(yǔ)資料;

          5、計(jì)算機(jī)知識(shí):熟練使用office等辦公以及預(yù)算軟件;

          6、具有造價(jià)工程師證書(shū),建筑工程專業(yè)者優(yōu)先。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 9

          一、核心職責(zé):

          1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)/市場(chǎng)機(jī)遇,制訂技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃和技術(shù)支持業(yè)務(wù)規(guī)劃;

          2、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃完善組織架構(gòu)和崗位設(shè)置,設(shè)計(jì)優(yōu)化激勵(lì)機(jī)制和考核辦法;

          3、優(yōu)化技術(shù)服務(wù)和支撐流程,開(kāi)展團(tuán)隊(duì)能力建設(shè);

          4、積極推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作,優(yōu)化跨部門(mén)工作流程;

          5、組織團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)、改進(jìn)產(chǎn)品和技術(shù)方案;

          6、開(kāi)展外部合作和產(chǎn)品技術(shù)引進(jìn),快速推出符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品和應(yīng)用解決方案;

          7、負(fù)責(zé)組織科研項(xiàng)目申報(bào)和對(duì)外合作。

          二、任職資格:

          1、儀器儀表相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,管理經(jīng)驗(yàn)豐富的.本科學(xué)歷;

          2、良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

          3、8年以上分析儀器行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

          4、具備強(qiáng)烈事業(yè)心和進(jìn)取心,具有創(chuàng)新和開(kāi)拓精神;

          5、良好的抗壓能力和堅(jiān)韌不拔的實(shí)干精神。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 10

          1、負(fù)責(zé)客戶端團(tuán)隊(duì)的搭建和管理;

          2、參與設(shè)計(jì)復(fù)雜業(yè)務(wù)架構(gòu),并主導(dǎo)客戶端部分設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn);

          3、主導(dǎo)改進(jìn)或重構(gòu)核心基礎(chǔ)模塊;

          4、技術(shù)方案調(diào)研和分析,并評(píng)估新技術(shù)引入及推進(jìn),解決具體實(shí)施中的技術(shù)問(wèn)題;

          5、關(guān)注app性能和質(zhì)量,提升客戶端體驗(yàn);

          6、制訂和優(yōu)化開(kāi)發(fā)過(guò)程規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),完善開(kāi)發(fā)流程。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 11

          職位描述:

          1、制定年度工作策略及計(jì)劃;

          2、負(fù)責(zé)組織與管理維修車(chē)間的日常運(yùn)營(yíng)等所有活動(dòng);

          3、重視維修業(yè)務(wù)的拓展,提高維修業(yè)務(wù)量;確保并不斷提高公司的盈利能力;

          4、積極維護(hù)與樹(shù)立品牌與企業(yè)形象,確保與提高客戶滿意度與忠誠(chéng)度。

          職位要求:

          1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,汽修、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè);

          2、3年以上汽車(chē)4s店售后服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

          3、具備售后服務(wù)管理、汽車(chē)維修知識(shí)、客戶心理學(xué)、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí);

          4、具有良好的'溝通能力、人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;

          5、能熟練操作office辦公軟件。

          技經(jīng)崗位職責(zé) 12

          一、技術(shù)經(jīng)理在生產(chǎn)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助總監(jiān)的日常管理工作,帶領(lǐng)下屬完成已定的經(jīng)營(yíng)與質(zhì)量目標(biāo)。

          二、了解每天的營(yíng)業(yè)報(bào)表,協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析,協(xié)助總監(jiān)中央廚房整體運(yùn)營(yíng)。

          三、監(jiān)督指導(dǎo)各部門(mén)操作流程,協(xié)調(diào)部門(mén)之間工作,把控出品質(zhì)量。

          四、協(xié)助總監(jiān)建立和健全考勤、獎(jiǎng)罰和分配等制度,并監(jiān)督實(shí)施。

          五、督促并做好食品衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的工作。

          六、重點(diǎn)對(duì)大型團(tuán)餐和特殊產(chǎn)品配送跟蹤。

          七、收集和處理各店反憒意見(jiàn)及時(shí)改進(jìn),時(shí)常走訪各店,跟蹤最終出品情況。

          八、負(fù)責(zé)控制中央廚房的營(yíng)業(yè)費(fèi)用及部門(mén)設(shè)備的`維修與保養(yǎng)。

          九、參加酒店例會(huì)及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì),建立良好公共關(guān)系。主持組織每日中央廚房的例會(huì),做好每周每月工作計(jì)劃。

          十、負(fù)責(zé)和技術(shù)顧問(wèn)一起對(duì)中央廚房出品和加工工藝不斷創(chuàng)新。

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