公司助理崗位職責匯編15篇
在社會一步步向前發展的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是組織考核的依據。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的公司助理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司助理崗位職責1
1、協助市場總監開發新客戶、維護老客戶;
2、根據市場營銷計劃，協助完成部門銷售指標;
3、負責銷售區域內銷售活動的.執行，完成銷售任務
4、熟手后，充分熟悉業務操作流程，可晉升為店長，負責新門店。
晉升渠道：(銷售助理-門店主管-門店經理-片區經理-市場總監-副總)
任職要求：
1、有心從事銷售工作，熱愛銷售，有銷售經驗者優先考慮;
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4、有責任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團隊協作精神，善于挑戰;
6、年齡在18-30歲之間，有無經驗均可，接受應屆畢業生，實習生。
公司助理崗位職責2
負責園區內設施設備的.全面管理，包括日常維護、定期維修等;
嚴格遵循園區工程管理制度及值班巡檢規程，認真填寫值班日志、設備運行記錄等記錄報表;
監管委外施工方的相關施工安全、施工工藝及項目驗收工作;
負責園區客戶二次裝修的審查和現場安全巡視工作;
及時上報任何異常情況及特殊事項;
完成上級交辦的其他事務。
公司助理崗位職責3
要求A
我們正在努力推進一項新的業務，將可以幫助客戶有效的獲得最好的保險產品，其內容將包括團險、財險、車險、施工一切險、各險、重疾險、終身險、及中外保險產品推介，并將為此成立專門的公司和團隊。
崗位職責：
1、負責跟進潛在意向客戶
2、尋找可能的客戶群
3、提供與保單相關的商業服務
職位要求：
1、男女不限，年齡25—50周歲
2、財經專業正規教育背景，及有保險行業從業經驗者優先考慮
3、無行業資格要求，無銷售業績壓力，有底薪（底薪面議）
4、公司將給予充分的職業培訓
5、可以推廣的險種包括團險、財險、車險、施工一切險、各險、重疾險、終身險、 中外保險產品推介
薪資待遇：底薪+豐厚的.業績提成
要求B
工作內容：
1、銷售和續保的保單輸入
2、和各大保險公司溝通和聯系
3、每月臺賬的完成
4、相關資料的復印和存檔
5、完成經理要求的其它工作內容
主要要求：
1、 大專以上學歷；
2、 一年以上保險公司或汽車經銷商從業經驗優先；
3、 吃苦耐勞，職業操守佳，認真仔細，打字速度快；
4、 具有一定業務分析能力，熟練掌握數據統計分析管理工具的制作與運用；
5、 思維敏捷、語言表達及溝通能力強。
福利：
1、先關業務培訓
2、優秀員工表彰。
3、行業內有競爭性的薪酬。
4、包中午工作餐。
工作地點：
上海市普陀區同普路1196，近祁連山南路。家住普陀、長寧、嘉定者優先考慮。
附近交通：地鐵13號線 祁連山南路2號口出，公交長征二路、長征一路、121路、876路 808路、1205路、67路、158路、94路、858路、807路、727路、765路等
要求C
崗位職責：
任職要求：
1、保險等相關專業背景優先考慮，本科及以上學歷，特別優秀的學歷要求可以適當放寬；
2、要有一定的文字和口頭表達能力；
公司助理崗位職責4
1、及時了解各部門完成公司下達的計劃任務，向上級領導匯報，做到“上情下達、下情上報”。
2、負責督促、檢查各部門會議決定執行情況。
3、抓好員工的思想教育、業務培訓、企業文化建設，不斷提高員工的思想覺悟和業務水平。
4、匯總、審核各部門的考勤情況，定期制作員工薪酬表。
5、向行政主管報告管理體系運行情況，為評審和管理體系改進提供參考、依據。
6、負責審核、辦理員工請假、銷假手續。
7、負責統籌管理公司的后勤、采購及食堂管理工作。
8、負責或協助組織、策劃公司的有關活動。
9、負責控制公司各項行政費用的開支。
10、負責提供相關資料及數據，配合財務的.成本核算。
11、完成上級安排的其他工作。
公司助理崗位職責5
1、服從上級領導的'安排，嚴格執行各項工作的流程;
2、嚴格執行各項工作制度及管理辦法;
3、協助上級完成和統計任務;
4、受理客戶情況、流程跟蹤、統計回訪;
5、部門各類單據登記、審核、匯總和分發，協助上級對各類單據審核及監控;
6、轉接公司總機電話、收發傳真、信件和報刊等;
7、接待來訪客人，并通報相關部門、人員;
8、部門各類表格復印、對客戶資料的錄入及歸檔保管;
9、完成上級領導交辦的其他工作;
公司助理崗位職責6
1.銷售總監助理要參與公司戰略的研究;
2.要根據公司的經營戰略目標，要根據公司提供的年度經營預算以及相關的投資提案，制定公司營銷工作的方針、政策，對公司內部的營銷管理提出改進方案;
3.銷售總監助理工作職責始終要貫徹落實公司的各項營銷管理方案;
4.要組織相關的市場調研，并收集相關的市場信息，分析上營銷對象的內外和環境，從而確定目標市場，;
5.要經常收集分析競爭對象的信息，做到知己知彼，百戰不殆，并要制定公司相關的競爭策略并組織實施;
6.銷售總監助理工作職責要為公司的產品進行定位以及開發;
7.要維持和開拓相關的渠道進行銷售，不斷地擴大市場的.份額;
8.要經常維護與重要客戶的聯系，在參與重大的業務洽談時，解決在業務拓展中出現的問題;
9.銷售總監助理工作職責負責指導客戶建立完善的售后服務，并要保證用戶的需求得到滿足，以此來提升公司的品牌形象。
公司助理崗位職責7
浙江中威交通建設有限公司檔案資料員崗位職責
1．嚴格遵守保密制度，不得隨意復制、散發檢測報告，不得泄露原始數據，不得做損害用戶利益的事。
2．負責技術資料和試驗資料的登記、分類、立卷、存檔、借閱、收發等工作，保證所管文件資料完整無損。
3．負責每個工程結束后的試驗資料查歸工作。
4．辦理各種資料、書籍的征訂、核收工作。
5．密切注意國內外有關檢測工作的發展，隨時收集最新的技術標準、檢測規程、規范、細則、方法；對過期資料的`銷毀應嚴格履行報批手續，并編冊登記入檔。
6．做好防火、防盜、防蛀工作，以防資料的損環。
公司助理崗位職責8
一、本規定適用于人事助理崗位。
二、崗位職責：
1、 本崗位人員每月需對公司所有員工勞動合同簽訂進行審核，核實內容包括：勞動合同的簽訂、續約、解除、離職資料、員工身份證明、聯系方式、聯系地址等勞動合同所約定的內容，確保公司員工信息準確無誤；
2、 本崗位人員每周需就公司考勤進行管理和記錄，并就公司的培訓活動和會議所到人員負責登記、記錄，包括：姓名、性別、聯系方式、培訓內容、簽到時間、及參與員工本人簽字確認等；
3、 本崗位人員每月需及時對社會保險、外勞力綜合保險交納人數進行統計并配合繳納；
4、 本崗位人員需每月對公司所有在職員工人數進行統計，并列明新進員工以及辭職員工各項信息，對公司從業人員名錄進行及時地更新；
5、 本崗位人員負責公司相應規章制度的公布及實施情況監督、執行，并保證公司所有員工簽署并確認公司各項規章制度、績效考核及員工手冊等；
三、責任承擔：
1、 本崗位人員因工作疏忽使公司出現未簽、漏簽書面勞動合同情形出現，屬于嚴重失職，公司將扣除相關責任人員當月工資人民幣200元，若因此致使公司承擔相應的法律責任或經濟賠償，公司有權追究相關人員法律責任；
2、 本崗位人員對于公司員工考勤記錄管理、培訓簽到及會議情況未作或漏做登記記錄，屬于嚴重失職，公司將扣除相關責任人員當月相應工資人民幣200元，若因此致使公司培訓、及會議情況出現混亂，公司將進行通報批評并扣除當月相應工資人民幣300元；
3、 本崗位人員因工作疏忽未及時繳納或辦理公司員工社會保險、外勞力綜合保險，屬于嚴重失職，扣除相關責任人員當月工資人民幣300元，若因此致使公司承擔相應的.行政處罰，并應承擔相應的法律責任扣除當月工資人民幣400元；
4、 本崗位人員因工作疏忽，未對當月公司員工名錄進行更新，致使公司員工名錄不全，而造成公司員工信息不對稱而造成管理上混亂，屬于嚴重失職，扣除相關責任人員當月工資人民幣200元；
5、 本崗位人員因工作疏忽造成公司制定的規章制度、員工手冊等未能及時地公布，或未交付員工簽字確認，致使公司相關規章制度、員工手冊等不能正常實施，是影響公司正常的管理活動的行為，屬于嚴重失職，扣除相關責任人員當月工資人民幣200元；
6、 本崗位人員離職時必須全部移交其在職期間公司各月份所有員工人事檔案信息、勞動合同、培訓和會議登記記錄、考勤記錄、企業員工名冊、社保繳納資料、規章制度、員工手冊等電子文檔或書面文檔，若未按照公司要求完成移交或者遺失相關資料，公司有權暫緩支付其離職當月工資，若本崗位人員有泄露公司相關的人事檔案信息等公司內部人事管理資料的情況，屬于泄露公司商業秘密行為，公司將扣除其離職當月工資的30%，并依法追究其法律責任；
7、 嚴重失職行為屬于嚴重違反公司規章制度行為，公司有權解除雙方勞動合同；
四、本規定自公布之日起實施，公布日期為XX年4月18日；
注明：該規定經過公司相關崗位員工討論并一致同意通過。
本人已完全悉知且同意遵守上海昱元通訊設備有限公司人事助理崗位職責規定。
員工簽字：
公司助理崗位職責9
浙江中威交通建設有限公司 試驗員崗位職責
1．試驗員必須經過考核合格，取得“上崗操作合格證”，方能上崗操作。
2．試驗員必須及時完成試驗室下達的.試驗和檢測任務。
3．認真做好試驗前的準備工作，即按要求正確取樣、校對儀器、設備量值、檢查儀器、設備的運轉是否正常、環境條件是否符合要求。
4．嚴格按照檢測規范、檢測大綱、實施細則進行各項檢測工作，確保檢測數據的準確可靠。
5．嚴格按技術要求做好記錄，按標準要求正確處理檢測標準數據，不得擅自取舍。
6．出具試驗報告單，對數據的正確性負責，并按規定程序送審。
7．嚴格按操作規程使用儀器設備，做到事前有檢查，事后維護保養、清理，認真填寫“使用卡”。
8．嚴格執行安全制度，做到文明檢驗。離開崗位時檢查電源，防止事故發生。
9．認真鉆研業務，努力學習新標準、新技術，提高檢測水平。
公司助理崗位職責10
崗位職責：
擅長培訓方案的'編寫. 文字功底強有創新意識.
善溝通有親和力\細心認真責任感強\有上進心
有獨立計劃與思考的能力
熱愛宣傳營銷
最好會開車形象好
有培訓方案寫作與運作者優先考慮
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，
2、形象佳，責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
3、具有良好的溝通、組織、協調能力，及書面表達能力。
4、熟練使用辦公自動化軟件，精通WORDEXCIEPOWERPOINT
5、持有C牌駕照者優先考慮。
公司助理崗位職責11
1、公司客戶接待；
2、維護辦公秩序，負責安排人員值班和鑰匙管理，確保公司財產和人員安全；
3、整理、統計員工日常考勤資料，及時更新維護員工人事信息系統；
4、合同檔案管理，公司宿舍管理；
5、固定資產購買、使用、調撥、驗收、編號、盤點、維修、出售、報廢及清理等環節的管理；
6、完成上級交給的其它事務性工作。
7、職業定位于全盤行政管理。
公司助理崗位職責12
1、撰寫會議通知、會議記要、日常信件和工作報告；
2、作好公司重要會議的記錄及會議紀要的.整理；
3、起草、打印、登記和存檔總經理簽發文件；
4、備份信件及其他文檔，將信件及其他記錄及時歸檔；
5、協助經理做好公司來賓的接待工作；
7、收發與回復日常郵件；并及時交給經理處理；
8、負責公司員工的考勤工作；
9、采購、分發和控制辦公用品；
10、完成經理交辦的其他工作。
公司助理崗位職責13
1、協助銷售經理開展云南地區客戶拜訪及客戶關系的建立、維護;
2、產品的推廣、銷售及產品工程合同的簽訂，售后服務的接洽及服務協議的`簽訂;
3、項目方案、項目建議書、投標書的制作;
4、項目及服務實施的跟蹤、協調、收款。
崗位要求：
1、性別不限，35歲以下，大專以上，1年以上獨立銷售經驗，有較強表達、學習、協調溝通能力，可塑性強、吃苦耐勞、能頻繁出差;
2、有銀行、通信行業銷售經驗者優先;
3、有營銷、駕駛、機械、電子、網絡或軟件之一的知識及經驗則優先。
公司助理崗位職責14
在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。項目經理助理在項目經理的領導下，負責組織服務中心人員做好接待、回訪、收費、社區文化宣傳、檔案資料的保管及客戶資源庫的建立與梳理等工作，對項目經理負責。主要工作如下：
1.協助項目經理對所管轄的區域客戶進行信息跟蹤、分析及報告，并定期進行更新。
2.協助項目經理對所管轄的`區域客戶的產品開發進行項目管理，滿足用戶需求。
3.經常與客戶進行溝通、與客戶保持親密聯系，定期走訪、了解產品的質量等情況。
4.協助完成客戶報價工作，即時解答客戶的商務問題。
5.在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
6.協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
7.負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。
8.協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。
9.做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
10.做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
11.負責保管使用企業圖章和介紹信。
12.負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
13.負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。
公司助理崗位職責15
1、按照《物業》約定高效組織組織提供物業服務;
2、貫徹執行公司各項方針政策和物業服務中心工作安排，營造和諧的客戶關系;
3、熟悉項目基本情況，掌握所服務區域客戶信息，維護本服務區域客戶檔案及掌握本項目主要設施設備的分布、功能等情況;
4、及時處理客戶投訴并跟蹤回訪，定期收集客戶意見會建議并匯總分析，提出合理化改進方案，并與員工良好關系;
5、根據公司品質標準，負責所服務區域內的設施設備完好性、環境綠化質量的.巡視檢查和相關評價，及時處理發現的問題，提升轄區項目的服務質量;
6、協助公司開展客戶滿意度調查。
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