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      1. 精銷售區域經理崗位職責

        時間:2024-11-04 01:02:46 崗位職責 我要投稿

        精銷售區域經理崗位職責

          在當今社會生活中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的精銷售區域經理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

        精銷售區域經理崗位職責

        精銷售區域經理崗位職責1

          1、根據公司年度市場發展總體戰略規劃,協助完成負責省市年度銷售任務。

          2、根據公司年度市場發展總體戰略規劃,維系本區域內客戶關系,發展潛在客戶。

          3、及時了解客戶最新需求,并及時反饋。

          4、了解本區域的行業信息,密切關注區域內市場動態,定期分析本區域內市場發展方向,撰寫市場分析報告并提交。

          5、隨時了解項目進展,跟蹤并完成應收未收款項的回款工作。

          6、完成本區域內競標標書的`撰寫

          7、完成上級領導交辦的其他任務。

        精銷售區域經理崗位職責2

          崗位職責:

          1、負責區域市場研究,負責支持和配合集團對項目進行預可研、可研的土地、以及組織區域市場調研,監測區域市場變化趨勢;

          2、負責優化和補充區域內房地產營銷代理機構、管理供應商;

          3、負責參與區域內新項目可研,制定初步市場定位建議及產品標準選擇建議,編制可研報告撰寫;

          5、從市場角度參與項目整體規劃設計方案、建筑設計方案、景觀規劃設計方案、項目樣板區展示方案的.討論和評審,提出專業意見;

          6、負責編制區域內營銷策劃工作總案,包括策劃方案、銷售策略、推廣策略、營銷工作計劃表等 ;

          7、負責組織實施,負責編制營銷推廣和公關活動效果評估報告;

          8、負責組織制定有關銷售管理及服務標準,做好區域內日常營銷工作規范的管理監督;

          9、負責按照集團品牌規范,組織品牌建設與維護,負責配合集團組織的品牌推廣活動等。

          任職資格:

          1、大學本科及以上學歷,市場營銷,經濟管理類等相關專業;

          2、八年以上工作經驗,三年以上相同崗位工作經歷;

          3、具有大型房地產開發企業的房地產營銷管理、市場客研、客戶關系管理經驗;

          4、具有豐富的房地產專業知識及相關實踐工作經驗,具備一定的管理統籌能力;

          5、熟悉房地產企業整體業務運作流程體系,熟悉房地產企業營銷管理體系;

          6、對于不同類型的地產項目有一定的了解,包括傳統住宅、商業綜合體、特色小鎮和旅游商業等。

        精銷售區域經理崗位職責3

          1.在中國酒店、業主、管理公司及設計公司中推廣xx品牌。

          2.發展和維護與酒店業主、餐飲公司及設計公司的關系,推進公司的品牌宣傳工作。

          3.完成公司指定的.銷售任務和指標。

          4.配合銷售總監完成公司安排的工作及任務,與其他銷售團隊合作,完成公司指定的銷售任務。

          5.收集市場信息和競爭對手信息并作出策略的整合應對的行動計劃。

          6.負責制定、宣傳及執行營銷政策,并根據公司發展及市場情況進行階段性調整。

          7.建立和打造業內最具競爭力的營銷團隊,管理、培訓銷售隊伍。

          8.拓展、管理銷售渠道,協調維護商業合作伙伴及客戶關系,建立強大的銷售體系與客戶關系,關注于維護和提高公司市場競爭力。

        精銷售區域經理崗位職責4

          崗位職責:

          1、根據企業經營計劃及銷售計劃確定市場拓展目標,制訂個人市場拓展計劃及策略,完成個人業務指標;

          2、組織進行市場調研,分析行業市場狀況、競爭對手狀況等,對區域市場整體前景進行預測,撰寫市場分析報告,為公司的市場拓展決策提供依據;

          3、收集和分析客戶資料,跟蹤意向客戶,并組織合作談判;

          4、負責客戶加盟合同的簽定工作,協助客戶進行店鋪的`選址和商圈評估;

          5、經常性地與客戶溝通,及時傳達公司政策,協助客戶發現問題并及時解決,維系好客情關系;

          6、及時向公司匯報工作情況以及反饋各種報表、總結、計劃等信息,真實地反映市場狀況;

          7、嚴格控制成本費用預算。

          任職資格:

          1、25-40歲,大專以上學歷,市場營銷、工商管理、珠寶鑒定與營銷等營銷管理及珠寶專業

          2、3年以上珠寶品牌加盟拓展工作洞察力和精準的市場分析能力,能夠有效開發客戶資源,并有一定的客戶資源的優先;

          3、良好的人際溝通能力、應變能力和談判能力,具有強烈的責任心和事業心,能承受一定的工作壓力,能夠適應經常出差;

          4、擁有中大型珠寶零售企業相關崗位經歷者優先錄用。

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