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      1. 采購內勤崗位職責

        時間:2023-05-23 15:09:06 崗位職責 我要投稿

        采購內勤崗位職責(集合15篇)

          在日新月異的現(xiàn)代社會中,需要使用崗位職責的場合越來越多,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編整理的采購內勤崗位職責,希望能夠幫助到大家。

        采購內勤崗位職責(集合15篇)

        采購內勤崗位職責1

          1、負責供應商發(fā)票的接收、核對信息、登記。負責供應商發(fā)票的接收、核對信息、登記。

          2、負責將發(fā)票第一時間交采購人員辦理附件(入庫登記)。

          3、負責將發(fā)票交總經理審簽并轉簽財務。

          4、負責供應商證件、證照檔案建立。

          5、負責將收集的`物價信息進行匯編預申報。

          6、負責集團物資采購目錄的摘取并及時與采購人員設計定采購渠道。

          7、負責申報集團采購物資匯總報表。

          8、負責采購部所有采購合同的登記、歸檔。

          9、負責管理外部材料、資料、樣本。

          10、相關執(zhí)行文件必須及時簽字存檔。

        采購內勤崗位職責2

          一、認真制定采購部的工作計劃,不斷完善物資采購的管理制度。

          二、負責規(guī)范采購程序,認真審核物資申購報告。

          三、做好市場價格價格調研工作,堅持貨比三家,掌握價格動態(tài)規(guī)律。

          四、負責大宗物資招投標的組織與管理工作,堅持公開、公證、高效、快捷。

          五、負責購物信息反饋工作,及時解決購物中出現(xiàn)的各種質量問題。

          六、當好領導參謀,定期向領導匯報市場價格的動態(tài)情況。

          七、嚴格執(zhí)行財務報銷制度,堅持發(fā)票三人簽字。

          八、完成集團領導交辦的其他工作任務。

          1協(xié)助銷售經理(番禺銷售經理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(番禺統(tǒng)計)、分析工作。

          2負責對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單。

          3負責銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經理。

          4負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

          5負責本部人員的評估匯總工作。

          6完成本部門的行政事務性工作,為本部人員提供后勤服務 。

          藥品經營企業(yè)銷售內勤(商務助理)職責:

          1、協(xié)助銷售部經理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù);

          2、提供分類的商務報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理;

          3、負責建立、整理代理商檔案、商業(yè)客戶檔案、臨床終端檔案,建立有效的客戶信息檔案,確定銷售行為的`合法性;

          4、協(xié)助各類市場銷售會議的組織和安排工作;

          5、負責接收和傳遞各區(qū)域及營銷員工各種報表和申請;

          6、負責及時提供市場所需的各類文件資料及樣品;

          7、做好客戶發(fā)貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監(jiān)管工作;建立發(fā)貨、退貨、竄貨臺帳;

          8、負責各區(qū)域招標信息的收集、整理與反饋,按要求及時制作招標文件;

          9、做好業(yè)務電話的登記工作;

          10、負責起草、打印銷售部各類文件;

          11、協(xié)助銷售部經理進行業(yè)務談判;

          12、嚴守公司秘密,完成上級主管交辦的其它工作。

        采購內勤崗位職責3

          1、服從部門負責人的工作調配;

          2、重點做好庫存管理,合理設定庫存上下限,根據(jù)銷售需要及時采購,提高商品滿足率,庫存周轉達到考核要求;

          3、每月做好返利登記工作,確保返利數(shù)據(jù)準確且即時到帳;及時確認每筆進貨合同和每筆采購藥品入庫工作,確認每筆藥品的采購成本和結算價格;

          4、及時做好效期產品的催銷及滯銷產品的'退貨工作;

          5、根據(jù)銷售要求,有計劃地引進新品種,重點客戶必要時上門拜訪,靈活運用公司政策;

          6、每月對自己分管品種現(xiàn)有庫存進行分析,并及時作出處理方案;

          7、加強與銷售人員溝通,提出優(yōu)化流程等各種合理化建議,提供各種良好服務;

          8、認真執(zhí)行公司及部門考核制度,完成考核指標;

          9、嚴格按照GSP要求,建立包括首營品種在內的全面供應商信息文檔;

          10、制定每周的工作計劃,做好每月的工作總結,并及時上交,做好新品的整理、分析工作,逐步完善與新品有關的上游客戶的登記備案工作,并分析、歸類、傳達新品的有關信息。

        采購內勤崗位職責4

          崗位職責:

          1、負責貿易部原料數(shù)據(jù)庫管理,為部門決策提供建議;

          2、負責采銷合同規(guī)范與執(zhí)行情況監(jiān)控;

          3、協(xié)助貿易部進行行情信息整理與收集;

          4、協(xié)助供應鏈商務處理;

          5、配合供應商調研與評估,做好檔案管理。

          任職要求:

          1、大專以上學歷;

          2、具2年以上飼料原料采購工作經驗;

          3、具備較強的數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調能力。

        采購內勤崗位職責5

          1.認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,服從領導,努 力掌握采購及統(tǒng)計知識。

          2.負責本部門文件的收發(fā)工作、采購合同和客 戶檔案的整理工作。

          3.協(xié)助采購經理完成各類信息的.收集、錄入統(tǒng) 計、分析工作。

          4.負責對采購訂單的審核工作,同時跟蹤發(fā)票 工作。

          5.負責采購統(tǒng)計及分析工作,按時做好日報、 月報、年報,

          6.完成臨時交辦任務

        采購內勤崗位職責6

          崗位職責:

          1、整理集團采購合同、供應商入圍清單

          2、及時整理供應商資料,包括供應商的報價及產品等各項信息匯總

          3、根據(jù)相關的采購數(shù)據(jù)編制集團采購物資的`月度、季度、年度報告

          4、各項采購規(guī)章、制度的傳達及執(zhí)行

          5、協(xié)助采購工程師詢價及供應商考察,選擇、評定、考評,并負責供應商管理

          6、對供應商進行審查,淘汰不合格供應商,引進新供應商

          7、新產品、新材料的開發(fā)和試用安排

          任職要求:

          1、大專及以上學歷;

          2、2年以上采購內勤工作經驗;

          3、較強的數(shù)據(jù)分析、組織、溝通協(xié)調能力;

          4、熟練操作計算機辦公軟件;

        采購內勤崗位職責7

          崗位職責:

          1、熟悉材料訂購規(guī)范及流程;

          2、會編制材料訂購計劃;

          3、做好各種資料保管、使用及材料計劃的存放、回收登記,整理存檔;

          4、組織編制年、季以及月供應計劃;

          5、嚴格貫徹執(zhí)行材料管理制度和標準;

          6、收集物資材料市場信息動態(tài)資料;

          7、依據(jù)施工單位及各部門所需材料計劃單,填寫材料計劃表;

          8、通知供應商按材料計劃表供應材料。

          任職要求:

          教育背景:★ 2年以上材料管理專業(yè)大專以上學歷,性別:女;

          經驗:★熟悉建筑型材者優(yōu);有材料訂購及管理、對接供貨商工作經驗;

          技能技巧:★能熟練使用office辦公軟件;善于表達、精于溝通、吃苦耐勞,責任心強,能按照現(xiàn)場需要及時完成現(xiàn)場材料的采購協(xié)調工作。

          態(tài)度:★愛崗敬業(yè)、廉潔自律,誠實守信。

        采購內勤崗位職責8

          工作內容:

          根據(jù)每月有效(獲領導批準)采購計劃及采購訂單,與供方協(xié)調聯(lián)絡,要求供方提供物資必須符合本公司采購要求,并保質、保量、按時交付。

          崗位職責:

          1、供應商檔案的建立及維護。

          2、采購合同、采購訂單的制作,及物料的跟蹤。

          3、采購訂單的登記并及時與財務對帳。

          4、負責對每日的材料入庫單、發(fā)票進行分類登記,做好采購往來臺帳;

          5、遵守財務制度,嚴格發(fā)票的使用與管理。每月底與原輔料倉庫、財務部核對收貨應付帳款,以及發(fā)票的交接手續(xù),做到日清月結。

          6、負責協(xié)助采購經理實施對供應商的評估工作。

          7、采購物料達不到本司規(guī)定要求時,協(xié)助采購經理辦理退貨事宜,(索賠、換貨等)

          8、隨時掌握原輔料的庫存情況以及生產過程中原輔料使用的.質量和損耗狀況等信息,并報告采購經理。

          9、負責采購部各類文件、報表的打復印工作以及文件資料的收發(fā)、登記及保管工作。

          10、負責采購合同、采購訂單、電話記錄,傳真件、客戶資料、各類原材料技術指標等文件資料的管理(保密)與更新。

          11、負責與相關部門保持良好溝通,確保本部門工作順利進行。

          12、積極參加公司各項培訓,不斷提高工作能力,完成上級交其它任務。

          工作要求:

          1、積極熱情、認真負責。

          2、上班必須保持儀表整潔,服飾整潔端莊,搭配協(xié)調,頭發(fā)梳理整齊不凌亂。

          3、對內對外應舉止大方,文明有禮,態(tài)度和藹,熱情周到。

        采購內勤崗位職責9

          1、根據(jù)各部門提出的'采購需求及時提出解決方案,完成物料采購;

          2、負責市場調研,開發(fā)新供應商,整合優(yōu)化供應鏈資源;

          3、負責訂單跟進,確保交貨日期,以保證生產正常進行及緊急訂單的特殊處理等;

          4、負責與供應商進行價格、付款方式、交貨日期等談判;

          5、負責及時處理供方在供貨期間出現(xiàn)的不正常情況;

          6、負責不良品的退貨、索賠等相關工作的處理;

        采購內勤崗位職責10

          任職要求:

          1、輔助成銷售指標;

          2、準確及時的編制各類定期的統(tǒng)計報表,以及統(tǒng)計分析資料,做好原始資料的整理和臺帳登記工作;

          3、商務詢價、報價;

          4、負責本部門與各部門的工作協(xié)調與溝通;

          5、完成部門經理交辦的其他工作。

          崗位要求:

          1、有石油化工行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮;

          2、思維敏捷,較強的`工作協(xié)調和組織溝通能力,工作積極主動,能夠主動承擔工作,有獨立完成工作的能力;

          3、接收優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

        采購內勤崗位職責11

          1、貫徹執(zhí)行公司的質量方針、目標和各項管理制度。

          2、負責市場調研,提供符合公司要求的供應商名單,建立合格供應商檔案。

          3、熟悉市場行情及進貨渠道,堅持“貨比三家,比質比價,擇優(yōu)選購”的采購原則,努力降低進貨成本,嚴把質量關,杜絕假冒偽劣商品的流入。

          4、執(zhí)行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。

          5、對商務談判、采購進度、質量檢驗等全過程負責,按時完成采購任務。

          6、對采購業(yè)務進行匯總、分析,需要時向管理層提供采購報告。

          7、負責供應商的管理,與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系,協(xié)助公司處理與供應商的各種糾紛。

          8、市場行情的'調查、動態(tài)資訊收集、整理,及時上報,以便及時調整采購策略。

          9、與供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理,確保公司利益。

          10、加強與供應商的溝通與聯(lián)絡,確保貨源充足,供貨質量穩(wěn)定,交貨時間準確。

          11、負責集團行政用車及集團車輛的清潔、保養(yǎng)、檢修等日常工作。

        采購內勤崗位職責12

          1、負責與采購專員、供應商的溝通,采購數(shù)據(jù)的跟蹤統(tǒng)計;

          2、與財務核對數(shù)據(jù)及貨款的統(tǒng)計、跟蹤;

          3、供應商檔案的`歸納、整理,采購合同的備案;

          4、采購部相關報表的匯總、整理、核對、發(fā)放;

          5、做好各部門的協(xié)調,領導臨時安排的其他工作。

        采購內勤崗位職責13

          一、崗位綜述:

          1、工作內容:

          1)采購單據(jù)的錄入;2)付款流程的完善、發(fā)票處理質量合格、結款進度的跟蹤、供方支票的領;3)、建立各種文件管理規(guī)章,(包括工裝清單、發(fā)包資料、供應商名錄、加工合同、供應商定級評審表等);4)辦公區(qū)域的5S管理; 5)工作計劃和達成; 2、中心任務:1)工裝、市購品的賬務處理;

          3、工作目標:

          1)文件管理體系完善,控制供方結款進度;

          二、指揮線:

          上級崗位 (采購部經理 );下級崗位( 無 )。

          平時工作地點較寬敞,空氣新鮮溫度濕度佳。

          三、工作風險:

          1、勞動強度:

          工作強度相對輕松,工作節(jié)較快,特別是由于新品開發(fā)過程中,所下訂單交多。沒有強制性,需很高的'工時利用率。

          2、精神壓力:

          腦力勞動壓力相對交小,但在碰到開發(fā)周期緊,工裝任務訂單較多,需較快的打字速度;針對付款延遲問題及時了解原因并了解付款日期。

          3、勞動安全:

          工作本身沒有危險性

          四、學歷要求:

          專業(yè)教育( d 中專) 專業(yè): 財務或相關。

          五、工作經驗:

          1、從事財務或者采購內務,年限( d、1年以上 )。

          2、需要本崗位或類似崗位的經驗;

          六、特定資格或補充能力要求:

          1. 國家認可的畢業(yè)文憑

          2. 有很強的溝通和協(xié)調能力

          七、道德品格:忠誠、盡責、勤奮,有建議性,機警。

          八、轉型時間:3個月

        采購內勤崗位職責14

          一、 在項目施工前,為項目組員提供必要的生活環(huán)境保證;

          二、 為項目組員提供可靠的工作辦公環(huán)境;

          三、 查詢生產原材料的庫存情況和設備備件使用情況,了解需要采購的`信息;

          四、 確認采購品種數(shù)量,制訂采購計劃,報主管或總經理核準;

          五、 向供應商確認訂單,跟蹤訂單生產進度及交貨情況;

          六、 安排提貨員提貨或倉庫收貨;

          七、 安排驗貨;

          八、 處理所購產品質量糾紛;

          九、 安排向供應商付款;

          十、 建立供應商資料,定期不定期與供應商進行溝通;

          十一、制作材料試用報告,報批后納入正常采購計劃;

          十二、查詢新材料供應商;

          十三、向潛在供應商詢問產品類型、質量、價格、交貨期等相關信息;

          十四、建立新供應商資料;

          十五、完成上級委派的其他任務。

        采購內勤崗位職責15

          職責描述:

          1、協(xié)助部門做好日常采購工作,駐廠監(jiān)控茶葉生產過程,實施專業(yè)采購任務;

          2、協(xié)助市場調查,包括:市場信息和供應商信息的收集和調研;

          3、按流程處理采購、倉儲、物流之間的溝通協(xié)調、表單收集登記存檔等工作;

          4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)、物料驗收及付款流程,履行跟進落實工作;

          5、維護并評估現(xiàn)有合格供應商,收集潛在供應商信息,持續(xù)開發(fā)新供應商;

          6、負責部門內部日常用品的.申報及領用;

          7、完成部門相關內勤工作。

          任職要求:

          1.大專及以上學歷

          2.茶行業(yè)相關工作經驗2年以上,具備茶葉相關資質證書;

          3.至少具備c1駕照,能獨立出差駐廠;

          4.30周歲以下;自律忠誠,公正客觀,吃苦耐勞,有團隊協(xié)作精神。

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