市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(集錦15篇)
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)1
職責(zé)
1、了解新高考改革關(guān)于生涯規(guī)劃的相關(guān)內(nèi)容。
2、根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標(biāo)，全面具體地負(fù)責(zé)管理全公司的銷售工作;
3、全面負(fù)責(zé)成長GPS項(xiàng)目和生涯規(guī)劃項(xiàng)目在相關(guān)學(xué)校的推廣管理工作;完成公司制定的年度銷售目標(biāo);
4、組織銷售行動，管理銷售團(tuán)隊(duì);
5、合理分配銷售任務(wù)，考核下屬部門的工作效率;
任職要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，管理類、市場營銷類專業(yè)，有教育培訓(xùn)行業(yè)3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、善于溝通，熱愛教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的`團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，工作積極主動;
3、具備敏銳的洞察力，抗壓抗挫折能力強(qiáng)，有毅力，勇于承擔(dān)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)并努力完成;
4、具備大局意識，不斤斤計(jì)較個人得失。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、組織制定公司線下營銷整體策略及平臺搭建；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的網(wǎng)絡(luò)與線下營銷策劃與組織實(shí)施，協(xié)同銷售一同達(dá)成公司網(wǎng)絡(luò)營銷目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)各類網(wǎng)絡(luò)與線下推廣客戶全案的組織、策劃、實(shí)施，達(dá)成預(yù)定的網(wǎng)絡(luò)與線下營銷目標(biāo)（如曝光率、客戶轉(zhuǎn)化率等）；
4、協(xié)助銷售設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計(jì)劃；
5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
6、善于玩轉(zhuǎn)微信，直播，微博等社交平臺，提高粉絲活躍度和用戶量，與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)。
7、對社交網(wǎng)絡(luò)營銷有較高敏感度，可捕捉目標(biāo)消費(fèi)群心理，精通口碑營銷。
8、有線下營銷渠道銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，從事智能硬件網(wǎng)絡(luò)品牌推廣、線下品牌推廣等營銷行業(yè)。
2、3年以上線下營銷整體策劃及組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，對線下營銷發(fā)展趨勢有較深的認(rèn)識；
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
4、深刻理解搜索引擎優(yōu)化、病毒式營銷、微信/微博/視頻/軟文營銷、自媒體/新媒體營銷等的`原理并具有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
5、擁有較豐富的線下營銷推廣渠道；
6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及資源組織能力；
7、為人正直，有上進(jìn)心，責(zé)任感強(qiáng)，具備良好的策劃能力，談判能力強(qiáng)，有影響力，在未來3年愿意以創(chuàng)業(yè)心態(tài)和奮斗精神獲得豐厚職業(yè)回報(bào)者優(yōu)先；
8、豐厚的業(yè)務(wù)提成。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)3
市場營銷總監(jiān)職責(zé)一、形成一個共識
如果說企業(yè)老板是戰(zhàn)略決策者的話，市場營銷總監(jiān)則是方針制定、戰(zhàn)術(shù)運(yùn)用的指揮者和實(shí)踐者，甚至更多時候，后者由于貼近市場、更了解市場而承擔(dān)了決策者的角色。
作為一名市場營銷總監(jiān)，在公司的發(fā)展戰(zhàn)略和品牌規(guī)劃上應(yīng)有自身獨(dú)到的見解，尤其與公司老板要在充分溝通的基礎(chǔ)上統(tǒng)一思想，以保持市場理念和管理辦法的高度一致。應(yīng)該講，營銷總監(jiān)由于經(jīng)常置身市場，對產(chǎn)品的定位、機(jī)會創(chuàng)新、推廣有著敏銳的感覺和獨(dú)到的見解，而這些恰恰是制定經(jīng)營方針、明確營銷策略以及落實(shí)團(tuán)隊(duì)管理的具體表現(xiàn)。對上，要及時和老總溝通，以求得支持和幫助;對下，要善于求得團(tuán)隊(duì)理解并為之努力。
毋庸置疑，作為公司老板，他掌管全局，從產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等多方面都要傾注心血，營銷總監(jiān)職責(zé)就是如何把多年養(yǎng)成的市場經(jīng)驗(yàn)的綜合優(yōu)勢與老板的戰(zhàn)略意圖形成高度統(tǒng)一，切不可存在我來自市場，我比老板更懂得市場和消費(fèi)心理，因而自以為是，我行我素。這樣不僅得不到老板相應(yīng)的支持，也換不來底下員工的真正理解。一旦遭遇不測，那惹麻煩的首先就是自己。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)二、帶領(lǐng)一支團(tuán)隊(duì)
營銷總監(jiān)是整個營銷人員的靈魂和標(biāo)竿，除了自身的營銷總監(jiān)職責(zé)外，要具有全局和整體觀念，要站在一個高度來嚴(yán)格要求自己，而不能把自身等同于區(qū)域經(jīng)理，單槍匹馬、孤軍奮戰(zhàn)，相反要在領(lǐng)會公司政策前提下帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)步調(diào)一致認(rèn)真的貫徹執(zhí)行。因此，作為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)人，必須要有包容、寬闊的胸襟，即便自身能力很強(qiáng)，也要講究團(tuán)結(jié)互助、共同奮斗。在對員工態(tài)度上，市場營銷總監(jiān)是既要有鞭策更要有鼓勵，取得成績不張揚(yáng)，因?yàn)槭袌鲎償?shù)很大，遭遇挫折不氣餒，試想，冬天即將過去，春天還會遠(yuǎn)嗎?我們應(yīng)該明白人心都是肉做的，人與人之間都在渴求情感的撫慰。所以，在具體工作中，不是一味的板起面孔壓任務(wù)，而是想方設(shè)法如何凝聚人心，找出市場突破口。
短缺經(jīng)濟(jì)時代，營銷人往往是機(jī)械、被動的族群，他們的行為角色似乎就是靠打拼體力、付諸血汗從而贏得生存空間和發(fā)展機(jī)會。但時代不同了，經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的軌跡容不得殘留以往的記憶和沉淀歷史的回聲，現(xiàn)今已是過剩經(jīng)濟(jì)時代，產(chǎn)品的高度同質(zhì)化、市場的趨同細(xì)分化常常使企業(yè)在冰與火的'對決中找尋希望的窗口。
遺憾的是在我們周圍，確實(shí)有一部分人，營銷總監(jiān)職責(zé)工作僅僅是無奈被動謀生過的中轉(zhuǎn)站，當(dāng)歲月濃縮的無非是經(jīng)歷的疊加和年齡的積累等數(shù)量式的機(jī)械，他們沒有長遠(yuǎn)的規(guī)劃，也不會有意識真正從本質(zhì)上去理解營銷的精髓所在，在實(shí)際工作中沒有也不想創(chuàng)造性的根據(jù)市場動態(tài)變化調(diào)整策略，只是一味機(jī)械的執(zhí)行，有時甚至是盲從。一旦工作不順心，就立馬想到下一個港口，于是，跳槽就成為了必然。碰到這種情況，作為營銷總監(jiān)應(yīng)該深刻了解營銷的本質(zhì)和洞察市場嚴(yán)峻的變化，從長遠(yuǎn)角度規(guī)劃好營銷人的職業(yè)生涯。營銷總監(jiān)職責(zé)是站在企業(yè)價值觀的角度實(shí)行“優(yōu)者上，平者讓，庸者下”的選拔措施，科學(xué)量化人才標(biāo)準(zhǔn)，把報(bào)酬與績效緊密結(jié)合，同時多做幫教說服工作，平時加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步解放思想、放下包袱、輕裝上陣。否則，鼠目寸光的背后必定是前景的暗淡。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)三、制定一套計(jì)劃
壓任務(wù)、壓指標(biāo)，對于置身一線的營銷人員來說，已是司空見慣了，基本上每年的業(yè)績指標(biāo)都要求遞增或翻番，而指標(biāo)的合理性常常是考驗(yàn)營銷總監(jiān)真功夫的砝碼。訂得太高，違背客觀規(guī)律雖然能滿足老板盲目的虛榮，看似領(lǐng)導(dǎo)表面臉上有光，但市場人員明知道完不成實(shí)為畫餅充饑，就會不配合，有時就不惜手段采取低價串貨擾亂市場，到頭來損害的還是自身的威信，今后要想再有話語權(quán)就難了。訂得太低，老總那里又交代不過去，滋長了營銷人的惰性，按部就班，不求上進(jìn)。因此，如何合理制定分解任務(wù)計(jì)劃是營銷總監(jiān)職責(zé)問題，應(yīng)該在認(rèn)清市場發(fā)展趨勢和現(xiàn)有產(chǎn)品銷售運(yùn)行中的真實(shí)情況，要心里明朗清楚才行。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)四、設(shè)定一個目標(biāo)
俗話說，有壓力才有動力。產(chǎn)品上市，除了要有清晰的定位，要有一個遠(yuǎn)景目標(biāo)。在市場營銷總監(jiān)職責(zé)范圍內(nèi)布置的營銷工作中的每個步驟、每個細(xì)節(jié)，都要根據(jù)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃、合理分解。因?yàn)橛辛四繕?biāo)，我們的事業(yè)才有奔頭;有了目標(biāo)，各項(xiàng)任務(wù)的運(yùn)作才會不偏離航向，并隨時隨地加以修正和改進(jìn)。因此，根據(jù)目標(biāo)，對每個階段、每個時期的業(yè)務(wù)進(jìn)行掌控和人員管理就非常重要，一旦弄不好，就會耽誤市場進(jìn)程。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)五、尋求一種方法
成功，一定有方法。為什么有的產(chǎn)品在市場上風(fēng)聲水起，有的卻來也匆匆去也匆匆，過不多久就銷聲匿跡。這就是方法的魅力。營銷總監(jiān)作為整個營銷團(tuán)隊(duì)的靈魂，應(yīng)該站得高，看得遠(yuǎn)，面臨同質(zhì)化的競爭對手，你的產(chǎn)品如何規(guī)避風(fēng)險、團(tuán)隊(duì)如何提高積極性，需要找對找準(zhǔn)一種方法。尤其是營銷總監(jiān)，在面臨強(qiáng)大的競爭對手時，營銷總監(jiān)職責(zé)是大膽在產(chǎn)品概念、定位、包裝等方面突出差異化、創(chuàng)新性。這就好比在汽車市場上，奔馳汽車擁有“最尊貴”的定位，寶馬汽車擁有“最佳駕駛表現(xiàn)”的定位，現(xiàn)代汽車擁有“價格最低廉”的定位，而沃爾沃汽車則具有“最安全”的定位一樣。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)六、總結(jié)一套模式
在經(jīng)濟(jì)過剩時代，營銷總監(jiān)扛著沉重的壓力。越來越高的渠道費(fèi)用、越來越高的廣告宣傳費(fèi)用、越來越高的人員工資費(fèi)用和越來越低的產(chǎn)品銷售價格，面對市場這“三高一低”的現(xiàn)狀，到底是采用“大廣告+大通路”的傳統(tǒng)營銷模式，在精細(xì)化上大做文章，還是走“技術(shù)+服務(wù)”的數(shù)據(jù)庫營銷模式，在精益化上大做文章，還是其它諸如直銷、會務(wù)營銷等等……是避開對手鋒芒，還是曲線救國?這些都是營銷總監(jiān)經(jīng)過深思熟慮需要作出決定的。
市場營銷總監(jiān)職責(zé)七、完善一套制度
俗話說，沒有規(guī)矩難成方圓。在市場運(yùn)作中，規(guī)矩演變?yōu)榭蓤?zhí)行的制度。在一個團(tuán)隊(duì)中，上下級之間如何層級溝通、不同職能部門如何攜手做事、團(tuán)隊(duì)成員如何管理和進(jìn)行績效考核等等都需要制度來保障。營銷總監(jiān)千萬不能憑個人喜好、經(jīng)驗(yàn)主義、本本主義來替代制度管理，要知道你所領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)，人都是有惰性的，永遠(yuǎn)不要寄希望于員工總有自覺性。如果沒有一個合理的流程就沒有一個好的做事準(zhǔn)則，如果沒有一個完善的制度，那么公司的各個階層都是在斗心眼、斗能力，這個時候如何能夠做的好執(zhí)行呢?
市場營銷總監(jiān)職責(zé)八、建立一個品牌
營銷的藝術(shù)大致上也就是建立品牌的藝術(shù)。營銷總監(jiān)要有把做產(chǎn)品上升到做品牌的認(rèn)識上來。眾所周知，當(dāng)接受產(chǎn)品市場推廣時，它所具有的價值最多只是一個產(chǎn)品名稱。而事實(shí)上，一個產(chǎn)品光有品牌名稱還不夠，重要的是，此品牌名稱所代表的意義是什么，它會喚起何種聯(lián)想、表現(xiàn)、期望?它可創(chuàng)造出何種程度的偏好?若只是徒具品牌名稱，終將走入歷史。因此，品牌的建立不只是建立品牌的形象而已，必須管理好顧客每一次和品牌的接觸。
作為營銷總監(jiān)，應(yīng)深刻體會到當(dāng)團(tuán)隊(duì)在運(yùn)作一個品牌時，它就暗含著產(chǎn)品與顧客之間的關(guān)系，暗示顧客所期望的一組特質(zhì)與服務(wù)。由此，品牌忠誠度是靠符合甚至超出顧客的期望，也就是靠傳遞顧客愉悅感建立起來的。由于所有公司員工、經(jīng)銷商、代理商都可能對品牌經(jīng)驗(yàn)造成影響，營銷總監(jiān)品牌管理的挑戰(zhàn)便在于掌握所有品牌接觸的品質(zhì)。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)4
部門名稱：市場部
職位名稱市場總監(jiān)(CFO)崗位人數(shù)：1人
直屬上級：總經(jīng)理所屬部門：市場部
職位概要:
規(guī)劃制定公司的市場戰(zhàn)略與策略，并推進(jìn)實(shí)施，實(shí)現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo)。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo);
2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定
位，及時提供市場反饋;
3、制定和實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃，協(xié)助營銷中心制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，配合市場
推廣業(yè)務(wù)計(jì)劃;
4、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃，
并組織相關(guān)人員培訓(xùn);
5、制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌;
6、指導(dǎo)、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;
7、管理監(jiān)督公司市場費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作。
任職資格:
◆教育背景:市場營銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
◆培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財(cái)務(wù)管理、談判技巧
等方面的培訓(xùn)。
◆經(jīng)驗(yàn): 8年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
◆技能技巧:
1、對市場營銷工作有深刻認(rèn)知;
2、有較強(qiáng)的.市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
3、維持與地方政府管理部門及環(huán)保部門的長期關(guān)系;
4、熟練操作辦公軟件;
態(tài)度:
◆薪水：8000元/月+績效獎金
◆工作努力，積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng);
◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力;
◆出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。工作場所:辦公室。
直接下屬：市場部經(jīng)理
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)總經(jīng)理規(guī)規(guī)劃及商務(wù)部、戰(zhàn)略項(xiàng)目部工作內(nèi)容，組織各種市場營銷策劃推廣活動;
2、包括但不限于公司產(chǎn)品的會銷以及公司所需的品牌與市場活動，如園區(qū)宣傳、咨詢、會銷以及為拉動業(yè)績的活動;
3、建立并維護(hù)與項(xiàng)目發(fā)展相關(guān)媒體、政府機(jī)構(gòu)和社會組織的關(guān)系，為項(xiàng)目發(fā)展聚集更多有效資源。
任職要求：
1、市場營銷相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;
2、具有5年以上市場與品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上部門負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)等IT行業(yè)工作背景的優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的'會銷策劃組織能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，能承受較大的工作壓力。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。
2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的.任務(wù)指標(biāo)。
5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。
6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。
8、協(xié)助上級做好市場危機(jī)公關(guān)處理。
9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
10、完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
1、5年以上家居建材行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有衛(wèi)浴潔具產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、有自我驅(qū)動力，責(zé)任感和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。
3、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、熟悉電商規(guī)劃和運(yùn)營，各類活動推廣方式，根據(jù)公司產(chǎn)品以及品牌發(fā)展戰(zhàn)略負(fù)責(zé)平臺、產(chǎn)品的運(yùn)營推廣，合理策劃、制定營銷方案
2、具有較強(qiáng)的運(yùn)營策劃能力和目標(biāo)管理能力，能夠?qū)竞诵漠a(chǎn)品和平臺進(jìn)行規(guī)劃和分析進(jìn)行有效推廣
3、負(fù)責(zé)每月資源拓展、活動策劃、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及時調(diào)整優(yōu)化策略
4、熟悉產(chǎn)品、平臺的運(yùn)營模式，不斷提高運(yùn)營渠道業(yè)務(wù)規(guī)模
5、負(fù)責(zé)營銷部門管理工作
任職要求：
1、3-5年及以上電商營銷推廣實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷
2、良好的數(shù)據(jù)管理分析能力，適時的策略調(diào)整和方法改進(jìn)
3、嚴(yán)謹(jǐn)靈活的`創(chuàng)意策略，能夠適應(yīng)電商行業(yè)壓力，樂于挑戰(zhàn)
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)成員成長，不斷提升業(yè)績
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司海外項(xiàng)目市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作。
2.開拓全球市場并取得目標(biāo)市場份額;制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣、品牌推廣計(jì)劃的實(shí)施效果,并對公司海外地產(chǎn)項(xiàng)目市場營銷體系的總體業(yè)績(軟指標(biāo)和硬指標(biāo))負(fù)責(zé)。
3.制訂客戶評級標(biāo)準(zhǔn)并針對不同類型客戶特質(zhì),制定系統(tǒng)化的營銷策略。對公司重要客戶,總結(jié)并形成一對一的.營銷公關(guān)策略。指導(dǎo)并監(jiān)督各項(xiàng)策略的實(shí)施成效。
4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。
5.引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營銷中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。
6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。
5.引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度,宏觀控制營銷中心各項(xiàng)工作按公司既定目標(biāo)發(fā)展。
6.建立有效的協(xié)同機(jī)制,促使?fàn)I銷中心內(nèi)部與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。
任職要求:
1、有八年以上房地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上綜合體項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟知國家相關(guān)法律法規(guī);
2、掌握行業(yè)管理規(guī)范,有魄力、有能力,有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng);工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
3、有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,并能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感,有全局觀、敬業(yè)精神、誠信度、協(xié)作性及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
5、有海外地產(chǎn)及渠道開拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6、此崗位需常駐柬埔寨金邊工作。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體營銷工作，完成銷售任務(wù)，控制營銷費(fèi)用;
2、參與確定產(chǎn)品市場定位，協(xié)同相關(guān)部門共同制定開發(fā)產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入條件;
3、負(fù)責(zé)營銷及推廣策略的制定，包括營銷方案、廣告創(chuàng)意、推廣活動及媒介策略等;
4、負(fù)責(zé)銷售管理工作，制定銷售策略、促銷方案，對代理公司或置業(yè)顧問進(jìn)行管理及指導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在區(qū)域市場和競爭樓盤的.跟蹤研究;
6、協(xié)調(diào)廣告公司、代理公司及媒體資源，保證各類廣告企劃及銷售物料的品質(zhì)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)濟(jì)類或市場營銷相關(guān)專業(yè)，30歲以上;
2、有較豐富的甲方操盤經(jīng)驗(yàn)，5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷，擅長項(xiàng)目營銷推廣及銷售管理;
3、熟悉江西市場，有文旅地產(chǎn)項(xiàng)目營銷管理經(jīng)驗(yàn)，至少完整營銷操盤過兩個房地產(chǎn)項(xiàng)目;
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，擅長團(tuán)隊(duì)合作。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)10
職責(zé)描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的銷售管理工作，完成上傳下達(dá)的工作目標(biāo)；
2、建立、完善銷售體系，制定銷售激勵機(jī)制
3、開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，積極拓展市場，建立客戶檔案，即時收集和更新目標(biāo)客戶資料；
4、分析、規(guī)劃市場，按計(jì)劃及要求拜訪客戶，挖掘客戶信息，進(jìn)行有效過濾，對有意客戶進(jìn)行跟蹤，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運(yùn)作市場推廣；
5、有創(chuàng)新精神和整合資源的能力，能夠?yàn)榭蛻粼O(shè)計(jì)全方位解決方案；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及制定月度、年度計(jì)劃。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)及良好的業(yè)績；
2、熟悉業(yè)務(wù)，了解各種營銷方式的優(yōu)劣勢及針對的客戶群；
3、在營銷領(lǐng)域擁有廣泛的人脈資源，有廣泛的業(yè)內(nèi)資訊來源渠道；
4、很強(qiáng)的'開拓精神，勇于開發(fā)新市場，同時能承受壓力；
5、很強(qiáng)的工作責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)11
1、參與公司重大決定的討論。
2、組織擬定營銷策略、市場策略、產(chǎn)品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略。
3、搞好市場調(diào)查、分析和預(yù)測工作，擬定營銷目標(biāo)和計(jì)劃，為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營目標(biāo)提供可靠的'依據(jù)。
4、跟進(jìn)營銷策劃推廣方案的擬定及執(zhí)行情況，并進(jìn)行效果分析。
5、協(xié)助代理商舉辦各種活動。
6、協(xié)助代理商完成銷售任務(wù)，并跟進(jìn)代理商的資金及時回籠。
7、監(jiān)督客服人員搞好發(fā)貨及售后服務(wù)工作。
8、監(jiān)督所管轄部門合理支配和控制費(fèi)用。
9、加強(qiáng)運(yùn)營隊(duì)伍建設(shè)，提高運(yùn)營人員的素質(zhì)。
10、協(xié)助總經(jīng)理處理日常運(yùn)營管理事務(wù)。
11、完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系及政府關(guān)系;
2、制定銷售方案,確保銷售指標(biāo)達(dá)成,負(fù)責(zé)銷售合同的談判與簽訂;
3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)及老客戶支持與維護(hù)。經(jīng)常開展對用戶、市場的調(diào)查研究,對市場的動向制定相應(yīng)措施,提高品牌形象;
4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃的制定;
5、根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息,規(guī)劃與落實(shí)產(chǎn)品營銷工作;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn),有電子行業(yè)的優(yōu)先考慮;
3、具有敏感的'商業(yè)和市場意識,較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
5、工資=基本工資+提成
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司整體的營銷推廣的策劃和管理，確保公司營銷推廣的工作正常運(yùn)行;
2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況，了解同業(yè)競爭策略與消費(fèi)有效需求，為公司產(chǎn)品的.市場定位提供科學(xué)的決策依據(jù);
3、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測及行銷計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行;
4、代表公司協(xié)調(diào)處理與新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系，重要危機(jī)公關(guān);
5、熟悉連鎖餐飲營銷線上與線下渠道與資源。
任職條件:
1、市場營銷學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、至少5-8年以上的市場營銷管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上相關(guān)連鎖餐飲市場營銷管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有敏銳的市場感知的能力，以及擅長對市場信息進(jìn)行分析能力整理;
4、掌握先進(jìn)的營銷方法，對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護(hù)及品牌建設(shè)方面有一定研究與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1.策劃推廣計(jì)劃：聯(lián)合內(nèi)外部資源開展整合營銷，負(fù)責(zé)自有產(chǎn)品在終端的推廣項(xiàng)目的策劃、實(shí)施，并執(zhí)行效果進(jìn)行及時總結(jié)；
2.制定推廣計(jì)劃：制定季度/月度產(chǎn)品推廣計(jì)劃，落地實(shí)施并及時總結(jié)；
3.規(guī)劃活動支持：負(fù)責(zé)宣傳物料、活動贈品、形象貨柜的.規(guī)劃及管理，包含策劃、制作、采購、儲運(yùn)、物流等；
4.開展市場調(diào)研：通過市場走訪，對市場、競品、本品進(jìn)行分析，形成分析報(bào)告。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.3年以上兒童產(chǎn)品類宣傳推廣、活動策劃、市場策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作積極主動，能承受較大的工作壓力；
4.具備較好的文案功底，策劃提案能力；
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力：能調(diào)動跨部門/跨組別積極性，配合完成工作。
市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)】
1、【流量運(yùn)營】：基于搜索引擎渠道涉及SEO優(yōu)化、SEM投放的持續(xù)運(yùn)營及產(chǎn)出評估細(xì)化用戶畫像精準(zhǔn)投放的Feed流渠道優(yōu)質(zhì)資源引入及產(chǎn)出評估基于廣告聯(lián)盟的DSP投放的合作達(dá)成及產(chǎn)出評估。
2、【應(yīng)用推廣】：與國內(nèi)外Android市場達(dá)成良好的合作關(guān)系并獲取優(yōu)勢資源iOS平臺APP Store涉及積分墻，ASO的應(yīng)用加強(qiáng)及推廣協(xié)助 。
3、【媒體資源】與垂直、門戶、電商、異業(yè)等媒體通過各種方式達(dá)成合作關(guān)系推動短視頻為主的KOL資源且不限合作形式引入流量及產(chǎn)品評估。
4、【品牌推廣】通過與平面媒體專版或者網(wǎng)絡(luò)媒體的合作宣導(dǎo)公司品牌不限于業(yè)務(wù)、活動或純品牌類通過軟文曝光宣導(dǎo)公司品牌。
5、【商務(wù)洽談】 通過整合公司對外洽談資源以期達(dá)到對公司最有利的合作條款。
6、【媒體運(yùn)營】包括但不限于公眾號、官方號、頭條號的文案內(nèi)容運(yùn)營以期圈粉，包括但不限于抖音、快手、火山的短視頻內(nèi)容運(yùn)營以期圈粉包括但不限于喜瑪拉雅FM、荔枝的音頻內(nèi)容運(yùn)營以期圈粉包括但不限于百度貼吧、興趣部落、知乎社群流量輸出。
7、【內(nèi)容采編】以原創(chuàng)為主的'方式結(jié)合公司各類業(yè)務(wù)向各推廣資源輸出內(nèi)容。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、工程管理、信息與計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)、工商管理、廣播新聞學(xué)優(yōu)先，同崗位3—5年工作經(jīng)驗(yàn)以上；
2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的特性及發(fā)展趨勢認(rèn)知程度高，網(wǎng)站流量的種類及衡量指標(biāo)認(rèn)知程度高；
3、流量渠道的規(guī)劃、拓展及運(yùn)用能力強(qiáng)，垂直行業(yè)的市場調(diào)研及判斷、市場費(fèi)用的整體控制及產(chǎn)出能力強(qiáng)；
4、具備分類數(shù)據(jù)的分析及輸出能力，具備策劃市場推廣計(jì)劃及新媒體運(yùn)營能力；
5、良好溝通能力，部門管理和跨部門協(xié)調(diào)能力。
【市場營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)10-21
市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)_市場營銷總監(jiān)工作職責(zé)12-13
地產(chǎn)市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)11-18
市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)(精選15篇)06-21