資產保全崗位職責

[薦]資產保全崗位職責

　　在社會發展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編幫大家整理的資產保全崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

資產保全崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責制定清收、轉化、處置不良貸款計劃和方案以及實施；

　　2、定期檢視不良貸款債權保全、清收、轉化、處置等落實情況；

　　3、負責不良貸款糾紛案件的相關法律訴訟事務（依法收貸、訴訟保全工作），確保在訴訟時效內，采取相關措施轉化風險、保全資產；

　　4、負責聯系法院、律所、資產管理公司等機構。

　　應聘條件：

　　1、35周歲及以下；

　　2、全日制大學本科及以上學歷；

　　3、3年及以上工作經驗，其中至少2年及以上銀行信貸資產風險管理經驗，嚴謹且有責任心；

　　4、在銀行從事過信貸資產保全工作，或在資產管理公司從事相關業務，熟悉不良貸款催收流程和實務操作的優先考慮。

資產保全崗位職責2

　　1．帳目審核：每月通過盤點表、物品出入庫單對各部門庫房當月出入庫情況進行核查；對物品、物資庫房的賬物及盤點表進行審核，抽查。

　　2.物資購入建賬：物資庫物品入庫后，檢查領導批文、發票原件、入庫單據，缺一不可，留存發票復印件及領導批文；物資編號、登記固定資產電子帳，辦理完資產后，在發票后簽字（簽字內容：資產已辦理XXXX年X月X日），然后將發票返還、入賬、報銷。

　　3.帳務軟件管理：每不愛吧軟件錄入與資產購入、物資調整同步進行，每個月進行一次軟件錄入。具體錄入內容要有明確的`存放地、物資編號、規格型號、價格、購買日期，每個月根據物資調配對管理軟件相應內容進行合理的修改與調整。

　　4、電腦使用規定：軟件錄入電腦為專用電腦，不可連接網線，不可使用U盤（賬務處理時使用專用U盤或移動硬盤），只能錄入相關賬務管理軟件使用，不可作為他用。做好軟件賬務資料保存工作，每季度復制更新賬務管理軟件的內存資料備份一次。

　　5、協助領導工作，認真完成好各級領導交辦的臨時性工作。

資產保全崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、針對有實質性風險的不良資產，指導小貸公司運用自主清收、訴訟、抵債、出售、核銷等保全和處置方式化解風險；

　　2、監督小貸公司不良資產的日常管理工作，檢查、指導、評估相關政策制度的執行情況；

　　3、組織對重大資產處置方案的`具體審查或實地調研；

　　4、組織跟進小貸公司對于審批通過項目的后續執行情況；

　　5、落實部門經理交代的各項工作。

　　任職要求：

　　1、法律、金融、經濟等相關專業本科及以上

　　2、具備1年以上銀行信貸、資產保全、法律訴訟等相關工作經驗

資產保全崗位職責4

　　1、在財務經理的直接領導下，負責低值易耗品、固定資產、商品、物料用品、原材料的制證、賬簿管理和企業購買力的申報、記賬和報表工作

　　2、檢查企業固定資產、低值易耗品、物料用品等財產物資的使用保管情況，注意發現和處理財產物資管理中存在的問題，確保企業財產物資的合理使用和安全管理

　　3、負責審核和編制商品、物料用品、原材料的記賬和以上賬戶收支業務的登記、結賬、對賬工作

　　4、負責收集審核各部門的'物資購置計劃，根據庫存情況核定購買量，按規定報有關領導批準后，組織安排采購。

　　5、財務制對固定資產賬面與實物一致性、可用性進行檢查核實，對貨幣資金進行管理

　　6、負責固定資產投資方案的制定與可行性分析

　　7、對存貨進行清查，負責存貨最佳數量、訂貨的分析與控制

　　8、負責固定資產折舊基金定期提取工作的報表審核

　　9、組織全公司的低值易耗品和固定資產的清查、盤點和不定期的抽查工作

　　10、每月負責匯總各部門的物資領用計劃，督導采購部門和倉庫落實計劃的實施情況

　　11、完成領導交待的其他事項 資產保全崗位職責共4

資產保全崗位職責5

　　職責：

　　1、運用法律手段輔助資保部人員對不同風險程度的逾期客戶制定有效的催收方案，并配合實施；

　　2、為公司相關業務人員提供法律風險培訓及日常咨詢；

　　3、輔助公司相關部門完成標準資產處置過程中的'文書制作；

　　4、公司交辦的其他工作；

　　5、代理公司進行訴訟。

　　崗位要求：

　　1、法學專業畢業或非法學專業但持有法律職業資格證；

　　2、二年以上不良資產處理相關工作經驗，或有較為豐富的糾紛處理經驗，可自行代理或配合訴訟者為佳。

　　3、能適應不定期出差，思維靈活，善于溝通，有車貸行業工作經驗優先考慮

資產保全崗位職責6

　　1、組織各站站長、資料員學習設備管理的實施措施和辦法，幫助指導各隊、站，隊長、站長開展工作，對不同基層隊站管理，提出具體要求。

　　2、按照公司統一規定，編制固定資產目錄，進行分類編號，注意劃清帳內與帳外固定資產。

　　3、隨時將新增加的固定資產登記入賬，做到帳物相符。會同基層對固定資產進行定期或不定期的清查盤點，年終全面清點。盤盈、盤虧、損壞等要查明原因，弄清責任，按規定程序進行處理，確保固定資產完整無缺。

　　4、進行固定資產明細核算，編制固定資產報表，做到賬、卡、物相符。

　　5、掌握固定資產的增減變化，會同基層對固定資產的.使用效果進行分析。加強維護保養，挖掘潛力，對閑置固定財產及時督促處理，提高固定財產的利用率，年終向領導寫出固定資產利用結存等情況的報告。

　　6、固定資產的報廢要有審批手續，凡不能繼續修理使用的固定資產，各資料員要填制報廢單報資產科，經有關領導批準后，進行賬務處理。

　　7、實行定期清查與隨時清查相結合的管理辦法，對固定資產要每年組織人員進行一次清查，如有盤盈、盤虧，要查明原因，分清責任，按有關規定報批后再調整賬務。

　　8、收集資料，定期上傳資產ERP系統資料，建立設備維修工單，修理計劃明細及匯總，設備運轉記錄，設備信息修改，單臺設備指標運行，積極配合資產科工作。

　　9、匯總各隊、站上報的維修設備計劃，與基層及廠家做好溝通，迅速安排修理時間。

資產保全崗位職責7

　　1.崗位描述：

　　遵照財務管理部管理制度，組織開展公司資產管理工作，完成資產核算、報廢、調撥、盤點等工作，保證資產的安全與完整。

　　2.工作職責：

　　2.1熟悉、掌握并貫徹執行有關資產管理的法律、法規和制度，掌握公司固定資產的存量及增減變動情況；負責修訂、完善公司的資產管理規章制度。

　　2.2負責公司資產的帳、卡、物的管理，按使用人建立固定資產卡片，監督使用人按要求使用、檢修、養護資產并做好使用情況和檢修保養情況記錄，確保資產的壽命和使用效率；負責固定資產核算工作，在系統中定期反映固定資產增減變動情況和資產原值、凈值、折舊情況。

　　2.3負責公司固定資產報廢工作及有關規章制度的制訂、修訂，并組織實施，切實抓好固定資產報廢基礎工作。經本部門經理批準的報廢固定資產要及時督促和檢查各單位的帳務處理工作，并對待報廢固定資產的處理進行監督與指導。

　　2.4負責公司固定資產調撥工作及有關規章制度的制訂、修訂，并組織實施，切實抓好固定資產調撥基礎工作。

　　2.5根據對資產管理工作的具體要求,負責搞好公司資產的定期清查盤點工作，并對資產清查盤點工作進行抽查和監督。負責公司資產定期進行清查、盤點、匯總造冊，對出現的.盈虧、毀損要查明原因，并提出處理意見。

　　2.6完成資產管理相關的其他工作。

　　3.工作流程：

　　3.1參與擬定固定資產采購、固定資產歸口管理、折舊、轉移、報廢等各種

　　1財務管理部XXX崗位工作手冊管理辦法。

　　3.2負責固定資產相關科目的明細核算工作，保證賬、物、卡相符。

　　3.3根據《固定資料折舊報表》每月按時計提固定資產折舊，保證固定資產的完整性。

　　3.4會同有關部門定期對固定資產進行盤點，按規定辦理盤盈、盤虧、報廢審批手續。每年年中組織一次對公司資產盤點，并出具盤點報告。具體操作：

　　a、制定盤點方案，包括盤點時間、盤點部門及參加人員等；

　　b、盤點人員進行實地清點、登記；

　　c、財務人員根據盤點表與賬面記載進行對比，核實盈虧；

　　d、出具盤點報告并上報相關領導，并根據領導批復調整盈虧。

　　3.5參與固定資產定期清查工作。

　　3.6負責與固定資產歸口管理部門共同分析固定資產使用效果，負責提供相關資料

資產保全崗位職責8

　　工作職責：

　　1、負責逾期客戶賬戶管理，及時掌握客戶的欠款情況；

　　2、通過電話、短信或者函件等方式進行逾期賬款催收，主要為：與客戶進行溝通，提供提醒還款、協商還款服務，引導客戶養成良好還款習慣；

　　3、登記催收情況，獲取及更新與催收對象相關的資料信息；

　　4、協助進行客戶逾期數據管理和分析，總結催收經驗和教訓；

　　5、根據公司整體業績規劃，完成個人及團隊的業績指標；

　　6、完成臨時交付的`其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，專業不限；

　　2、有1年以上同行業電話催收工作經驗，有信用卡催收經驗者優先；

　　3、無不良征信及犯罪記錄；

　　4、人品端正、性格開朗，能吃苦耐勞，責任心強，有較強的應變能力；

　　5、具備良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰；

　　6、會基本的excel操作。

資產保全崗位職責9

　　1.負責公司內的物資配備計劃、調整、交接、檢查、報修等工作。

　　2.與個人進行物資交接，非個人用，與該部門負責人員交接。

　　3.經常了解物資使用情況，及時提出維修項目，發現人為損壞，責成責任人予以修復。

　　4.要建立資產信息庫，采集資產供貨商廠家、聯系電話、維修電話、聯系人等信息，接到資產報修信息后及時與廠家聯系維修事宜（一般情況三天之內）。

　　5.負責與各部門物資負責人溝通配合，對其使用中發現的問題及時解。

　　6.利用假期組織供貨廠家及有關人員對公司物資進行檢修。

　　7.每年年末統計各部門第二年所需更換、添置的設備物資，進行審核，報領導批準后實施購買或招標計劃。

　　8.加強安全工作，注意對公司資產的`管理，嚴防盜竊事件的發生。

　　9.對公司房屋，基礎設施使用情況進行檢查與管理，出現的問題按月匯總上報，并及時組織相關部門對基建方面所發現的問題進行處理。

　　10.負責公司所有物資管理，金額在500元以上或使用期在兩年以上的（固定資產），要及時建立固定資產登記卡,并及時入賬；對不用辦理固定資產的物資要及時上賬，建立詳細的資產清單。

資產保全崗位職責10

　　職責

　　1、根據業績指標制定業績達成方案，帶領團隊完成業績目標；

　　2、按甲方和部門要求嚴格執行合規作業，保證項目整體的運營質量；

　　3、負責團隊日常管理工作，包括團隊目標分解、人員激勵、人員績效管理等工作，維持團隊的穩定；

　　4、項目業績達成參與競品pk，確保在競品中保持一定的排名優勢

　　5、涉及甲方的業務對接，負責維護好合作關系，收集甲方需求及時給到解決方案。

　　6、管理bpo項目的'相關方需求，制定相關方管理計劃，以確保項目得到足夠的支持。

　　學歷、知識和經驗

　　1、全日制大專及以上學歷，專業不限

　　2、4年及以上貸后管理工作經驗，有乙方（bpo）管理經驗優先考慮

　　3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗4年及以上項目貸后管理工作經驗，有乙方（bpo項目）管理經驗優先考慮？職責

　　1、根據業績指標制定業績達成方案，帶領團隊完成業績目標；

　　2、按甲方和部門要求嚴格執行合規作業，保證項目整體的運營質量；

　　3、負責團隊日常管理工作，包括團隊目標分解、人員激勵、人員績效管理等工作，維持團隊的穩定；

　　4、項目業績達成參與競品pk，確保在競品中保持一定的排名優勢

　　5、涉及甲方的業務對接，負責維護好合作關系，收集甲方需求及時給到解決方案。

　　6、管理bpo項目的相關方需求，制定相關方管理計劃，以確保項目得到足夠的支持。

　　學歷、知識和經驗

　　1、全日制大專及以上學歷，專業不限

　　2、4年及以上貸后管理工作經驗，有乙方（bpo）管理經驗優先考慮

　　3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗

資產保全崗位職責11

　　崗位職責

　　1、協調處理公司所有逾期案件

　　2、通過訴訟與非訴訟手段與債務人擔保人聯系、面談、溝通，對不同逾期客戶提出針對性解決方案并執行

　　3、對于近入訴訟的案件跟進法院、律師等流程

　　4、委外對接和后續委外數據分析

　　5、協助建立公檢法系統的工作關系，協調內外部資源

　　6、其他

　　任職要求：

　　1、須具有法律、金融或經濟類專業全日制本科（含）以上學歷

　　2、具有2年以上相關工作經驗；具有同行業從業經歷者優先；具有法律職業資格證書者優先；

　　3、熟悉金融機構風險管理流程，熟悉法律訴訟、授信審批或投資銀行等專業知識，具有較強的方案設計和分析能力；

　　4、具備良好的'職業操守、較強的責任心和團隊協作精神，需要適應出差或異地清收

資產保全崗位職責12

　　1、組織員工開展銀行資產保全工作，完成月度業務指標。

　　2、招聘帶教新員工電催、外訪。輔導員工分析案件。

　　3、協助經理進行后備干部選拔和培養。

　　4、協調律所、法院、派出所等外部關系。

　　5、完成資產保全主任日常事務工作。

資產保全崗位職責13

　　崗位職責:

　　1.促進銀行不良資產的最大化回收;

　　2.對失聯賬戶進行信息修復，及時為客戶更新有效聯系信息;

　　3.預防資產損失，與逾期客戶進行電話溝通，進行逾期賬款的回收工作;

　　4.發現案件風險，及時上報疑似欺詐等異常案件。

　　崗位要求:

　　1.統招全日制大專及以上學歷;

　　2.性格開朗，表達能力強，口齒清晰，普通話標準;

　　3.具備較強的談判能力、解決問題的能力和良好的內外溝通能力;

　　4.能夠承擔較重的工作壓力，具備良好的'心理素質、風險識別與防范能力;

　　5.有強烈的事業心，富有團隊精神，積極協助團隊達成目標;

　　6.身體健康，能熟練使用電腦及辦公軟件;

　　7.愛崗敬業、品行端正、能遵守國家法律法規及單位規章制度，無不良行為記錄。

　　上班時間:8:45~17:45

　　月休8天

資產保全崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、負責按時完成貸款客戶的經營動態監管工作；

　　2、在日常監管工作中，及時掌握被監管對象的經營情況和信用情況，發生風險后，及時發出預警信號，并提出處理建議；

　　3、制訂年度、季度、月度清收、轉化、處置不良貸款計劃和方案。定期向公司總經理室匯報、提交信貸資產保全措施和建議；負責貸款法律文書合法、合規、有效性的檢查、復審工作；

　　4、負責定期檢查不良貸款債權落實情況。對不良貸款定期發送催款通知、收息通知；完善相關手續，確保抵押資產真實有效；

　　5、負責貸款糾紛案件的相關法律訴訟事務（依法收貸、訴訟保全工作）。組織實施公司依法收貸、以物抵貸、執行處置工作，確保在訴訟時效內，采取相關措施轉化風險、保全資產；

　　6、負責組織貸款呆、壞賬申報核銷工作

　　7、負責聯系公安、法院等部門，協助信貸員追償不良貸款、欠息

　　8、負責組織編報相關報表和各類數據、材料；完成領導臨時交辦的工作任務，及時反饋工作完成情況。

　　資產保全部門催收工作業務流程：

　　1、根據總經理室要求制訂年度、季度、月度清收、轉化、處置不良貸款計劃和方案。

　　2、依據計劃對每月任務進行分解，并針對客戶具體情況制定催收方案。

　　3、定期對逾期貸款進行電話催收。

　　4、定期對逾期貸款進行上門催收，在上門催收之前要針對客戶情況做好充分準備，力爭每次上門催收都能取得實際效果。

　　5、對于通過上門催收也不能完成清收的不良貸款，則需聯系律師事務所進行訴訟保全。

　　資產保全部門薪酬考核辦法：

　　底薪+提成+保險 底薪：800元

　　提成：每完成一筆不良貸款的清收工作可得到貸款金額1‰-5‰的`提成獎勵。如按照借款合同完成違約金部分的催收，可得到違約金部分50%-70%的獎勵。

　　保險：公司為該部門全體員工購買價值30萬元的人身意外傷害保險。

　　考核辦法：資產保全部門提成按季度發放，完成當季度任務80%以上的可全額發放提成；完成當季度任務50%-80%的發放提成的80%；完成當季度任務50%一下的發放提成的50%。年終考核能完成任務80%以上的補發以前所扣除的提成。

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