大區(qū)總監(jiān)的崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的大區(qū)總監(jiān)的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
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1、負(fù)責(zé)所屬大區(qū)的運(yùn)力（供給側(cè)）運(yùn)營，對業(yè)務(wù)承接的運(yùn)力規(guī)模、效率、體驗負(fù)責(zé)；
2、圍繞渠道業(yè)務(wù)需求，建立服務(wù)流程，聯(lián)動線上線下團(tuán)隊運(yùn)營流程；
3、建立管理城市運(yùn)營團(tuán)隊，打造執(zhí)行力一流的線下運(yùn)營團(tuán)隊；
4、運(yùn)營管理城市運(yùn)力群體，不斷優(yōu)化群體留存、服務(wù)規(guī)范；
【崗位要求】
1、有4年以上運(yùn)營和市場相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗
2、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)處理與分析能力，善于制定業(yè)務(wù)運(yùn)營策略
3、較強(qiáng)的`業(yè)務(wù)統(tǒng)籌能力，聯(lián)動相關(guān)部門獲取資源，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)
4、主動開拓性強(qiáng)，有極強(qiáng)的主人翁意識
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1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與業(yè)務(wù)策略，制定本團(tuán)隊的區(qū)域規(guī)劃，包括經(jīng)營計劃、業(yè)績目標(biāo)、團(tuán)隊建設(shè)與發(fā)展；
2、協(xié)助團(tuán)隊成員制定工作計劃、跟盯計劃執(zhí)行、監(jiān)控業(yè)績風(fēng)險并及時調(diào)整工作任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)建設(shè)區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊，包含但不限于團(tuán)隊的'組建、培訓(xùn)培優(yōu)、新人成長幫扶、梯隊建設(shè)等；
4、定期對區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行分析，提出執(zhí)行計劃、營銷方案、團(tuán)隊發(fā)展的可行性建議及解決方案；
5、執(zhí)行上級指派的其他工作任務(wù)。
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職責(zé)描述：
區(qū)域銷售總監(jiān)
1、主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司所在區(qū)域與團(tuán)隊共同維護(hù)合作客戶、開發(fā)新客戶。
該崗位預(yù)留股東晉升通道。
3、應(yīng)聘要求
（1）xxx，駕駛技術(shù)熟練，初中以上學(xué)歷，年齡25歲以上優(yōu)先。
（2）善于溝通與客戶管理、做事有節(jié)奏、能適應(yīng)長期出差。
（3）有塑料管道行業(yè)工作經(jīng)歷（設(shè)備、技術(shù)、生產(chǎn)、銷售均可）優(yōu)先。
（4）有色母行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先。
（5）有高分子材料專業(yè)知識和技術(shù)優(yōu)先。
4、上述崗位公司均可提供住宿，公司為員工購買社保，股東晉升通道。
5、工作地點(diǎn)：成都/貴陽/新疆烏魯木齊。
6、應(yīng)聘咨詢/報名電話：李老師，xxxx。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限。
語言要求：不限。
年齡要求：不限。
工作年限：無工作經(jīng)驗。
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（1）、按照公司的營銷規(guī)劃及銷售政策規(guī)劃所轄區(qū)域市場的產(chǎn)品銷售工作及團(tuán)隊建設(shè)，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作、渠道網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作等。
（2）、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場規(guī)劃及客戶的開發(fā)與篩選工作：A、產(chǎn)品的規(guī)劃與銷售；B、客戶開發(fā)與管理；C、渠道的開發(fā)與管理；D、團(tuán)隊的建設(shè)與管理等；
（3）、負(fù)責(zé)大區(qū)銷售辦事處組建與管理；
（4）、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控；
（5）、指導(dǎo)、協(xié)助各個區(qū)域經(jīng)理做好新品上市推廣工作；
（6）、指導(dǎo)并負(fù)責(zé)各區(qū)域經(jīng)理做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)工作；
（7）、根據(jù)市場的特點(diǎn)及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點(diǎn)合理的'對市場進(jìn)行調(diào)整，以保證銷售目標(biāo)的達(dá)成及客戶、團(tuán)隊的穩(wěn)定并充滿工作激情；
（8）、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的工作考核，注重團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng)；
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1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商開發(fā)、培訓(xùn)、指導(dǎo)和服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)組織制定年度規(guī)劃及預(yù)算；
3、負(fù)責(zé)對外招商引資工作；
4、負(fù)責(zé)兩支隊伍（業(yè)務(wù)員隊伍、經(jīng)銷商隊伍）建設(shè)及銷售目標(biāo)分解、績效考核；
5、負(fù)責(zé)月度促銷政策和分銷政策的制定、核算、審批、費(fèi)用控制；
6、負(fù)責(zé)市場策略、渠道策略、產(chǎn)品策略、價格策略、競爭策略的制定并實施監(jiān)控、結(jié)果評估，對問題及時修正；
7、負(fù)責(zé)競品市場政策分析、應(yīng)對并監(jiān)控實施、結(jié)果評估。
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1、開展銷售活動，完成銷售目標(biāo)；分析制定市場計劃，進(jìn)行產(chǎn)品推廣；
2、開發(fā)市場，發(fā)展并維護(hù)客戶關(guān)系，定期進(jìn)行客戶拜訪；
3、開發(fā)、維護(hù)所轄區(qū)域銷售渠道資源（代理商與經(jīng)銷商）和終端客戶資源；
4、及時收集和整理市場信息、競爭對手動態(tài)、挖掘銷售線索，及時向上級反饋；
5、協(xié)調(diào)與配合市場部門組織展會、學(xué)術(shù)會議與新產(chǎn)品上市推廣活動；
6、配合市場部和財務(wù)部，協(xié)調(diào)銷售貨款回收和貨品發(fā)運(yùn)等。
基本要求：
1、大專或以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、醫(yī)藥、生物類或市場營銷專業(yè)；
2、具有1年以上醫(yī)學(xué)檢驗或醫(yī)療器械企業(yè)的`銷售或市場工作經(jīng)驗；
3、優(yōu)秀的市場分析，溝通及解決問題的能力；
4、具有醫(yī)療產(chǎn)品招商經(jīng)驗，以及具備經(jīng)銷商管理能力。
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1、負(fù)責(zé)貫徹，執(zhí)行汽車維修價格核算的方針政策。
2、負(fù)責(zé)維修車輛的工時費(fèi)用結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)依照材料清單和工時清單的`費(fèi)用按規(guī)范要求開具發(fā)票。
4、負(fù)責(zé)維修車輛費(fèi)用結(jié)算單據(jù)（維修合同，工時清單，材料清單，發(fā)票等）的整理，歸檔工作。
5、熱情耐心地向托修方解釋說明各項收費(fèi)及其依據(jù)。
6、及時掌握汽車維修市場的價格變化信息并向企業(yè)做好信息反饋。
7、完成上級布置的其他工作。
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任職要求
1、國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、具備3-5年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗，并且具有管理經(jīng)驗；
3、良好的書面和口頭表達(dá)能力；
4、有成功的外貿(mào)銷售經(jīng)驗；
5、英語口語熟練；
6、具有優(yōu)秀的市場開拓能力和職業(yè)素養(yǎng)；較強(qiáng)的市場分析總結(jié)能力和客戶管理能力；較強(qiáng)的.客戶談判技巧和客戶服務(wù)意識。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)國外市場、國外客戶的開拓與維護(hù)，完成銷售計劃；
2、及時響應(yīng)客戶需求：包括回復(fù)客戶詢盤，處理產(chǎn)品訂單及交付、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)、客戶投訴等相關(guān)問題；
3、挖掘市場需求，搜集市場信息，并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報；
4、按時提交工作報告，并為公司的產(chǎn)品規(guī)劃、市場推廣提出有價值的意見。
任職條件：
1、本科或以上學(xué)歷；
2、外語、國際貿(mào)易、電子商務(wù)類專業(yè)優(yōu)先，非此類專業(yè)背景則需要有外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗；
3、英語通過TEM-4或者CET-6以上，英語口語良好；
培訓(xùn)經(jīng)歷:
1、有阿里巴巴或其他B2B平臺使用培訓(xùn)經(jīng)歷；
2、至少4年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗；
3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī)，具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識；
4、具有較好的計算機(jī)操作水平；
5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強(qiáng)；
6、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊合作精神和獨(dú)立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
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1、負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行物價局等上級有關(guān)部門的方針政策。
2、負(fù)責(zé)維修車輛的工時費(fèi)用結(jié)算。
3、負(fù)責(zé)依照材料清單和工時清單的`費(fèi)用按規(guī)范要求開具發(fā)票。
4、負(fù)責(zé)維修車輛費(fèi)用結(jié)算單據(jù)（維修合同、工時清單、材料清單、發(fā)票等）的整理、歸檔工作。
5、完成廠長布置的其他工作。
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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作；
2、制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計劃，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活；
3、擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項行政運(yùn)營管理；
4、根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡報，季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的'文稿；
5、籌備股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會議的召開，組織編寫會議紀(jì)要和決議，并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況；
6、擬定公司總部固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事, 并負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算與控制；
7、在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系，匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行；
8、組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象。
任職要求：
1、男女不限，年齡30歲以上；
2、秘書、中文、公關(guān)、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3、8年以上行政管理工作經(jīng)驗，同等職位3年以上工作經(jīng)驗；
4、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力；較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致；熟練使用辦公軟件；
5、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實、敬業(yè)；
6、具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊精神，責(zé)任心強(qiáng)；
7、具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助大區(qū)總監(jiān)對各省區(qū)工作進(jìn)行梳理、監(jiān)督、招商等工作；
2、協(xié)助大區(qū)總監(jiān)對薄弱市場進(jìn)行招商、重點(diǎn)客戶關(guān)系維護(hù)；（省區(qū)經(jīng)理協(xié)同維護(hù)）
3、協(xié)助大區(qū)總監(jiān)對部分省區(qū)協(xié)同管理、人員帶教、重點(diǎn)工作的推進(jìn)；
崗位要求：
1、具有2年以上母嬰行業(yè)擔(dān)任城市經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理者優(yōu)先；（需具備銷售管理能力）
2、有較強(qiáng)的市場開拓能力、數(shù)據(jù)分析能力；
3、有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)、能吃苦、接受出差。
4、駐點(diǎn)長沙，負(fù)責(zé)西區(qū)&ＫＡ（西區(qū)：四川、重慶、貴州、海南、廣西）；
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1、貫徹執(zhí)行國家及行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，落實地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)的.工作指示。
2、審議通過公司安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
3、制定公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)及工作計劃。
4、定期（每季度至少1次）召開安全工作會議，對各部門安全生產(chǎn)進(jìn)行總結(jié)、評比，部署安全生產(chǎn)工作。
5、研究解決重大安全生產(chǎn)隱患，對整改措施及投資費(fèi)用的使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、對重大安全生產(chǎn)事故組織搶救、調(diào)查、處理和匯報。
7、對在安全生產(chǎn)工作中成績突出的部門和個人實施獎勵，對各類違紀(jì)現(xiàn)象實施處理或處罰。
8、擬定和修改并完善各種安全管理制度。
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道團(tuán)隊的日常工作、部門業(yè)績規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊開拓區(qū)域市場,提升區(qū)域市場公司品牌影響力,增加區(qū)域市場廣告營收;
3、對接區(qū)域代理高層,與高層進(jìn)行戰(zhàn)略、策略層面的互動;
4、為團(tuán)隊成員提供培訓(xùn)和指導(dǎo),保證團(tuán)隊專業(yè)能力得到不斷提高。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,6年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售行業(yè)經(jīng)驗,2年及以上管理崗位工作經(jīng)歷;
2、熟悉各類媒體,具備互聯(lián)網(wǎng)媒體的`專業(yè)知識,熟悉互聯(lián)網(wǎng)代理公司的情況;
3、具備出色的規(guī)劃能力和團(tuán)隊管理能力,卓越的商業(yè)敏銳度和市場洞察力;
4、敢于并熱愛面對壓力和挑戰(zhàn),能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作,較強(qiáng)的工作承壓能力。
渠道區(qū)域總監(jiān)崗位
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1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章、法定標(biāo)準(zhǔn)以及公司的安全規(guī)章制度，協(xié)助分管負(fù)責(zé)人落實本部門工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，并督促正確履行。
2、負(fù)責(zé)落實工作職責(zé)范圍的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和安全隱患排查整治工作。
4、做好當(dāng)天的現(xiàn)金及時存行，來不及存行的款項要存在有人值班的保衛(wèi)部門。
5、加強(qiáng)對銀行票據(jù)的.管理，空白票據(jù)應(yīng)存入保險柜，使用時才填制和加蓋印章，實行印鑒分管的牽制制度，及時核對銀行存款。
6、負(fù)責(zé)按規(guī)定提取安全經(jīng)費(fèi)，實行專款專用，保證安全事故費(fèi)用的籌集。
7、按規(guī)定辦理事故借款和事故賠款的收支工作，負(fù)責(zé)扣回事故賠（罰）款，并按月盤存核對。
8、嚴(yán)格審查事故費(fèi)用開支，如實反映生產(chǎn)安全事故損失。
9、加強(qiáng)對各單位的管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、核查，現(xiàn)金按規(guī)定及時入行，保證資金安全。
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崗位職責(zé):
1、 主持制訂、修訂行政人事系統(tǒng)的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行并監(jiān)督檢查落實情況。
2、 負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核等人力資源工作的組織工作。
3、 接待公司重要來訪客人，處理行政方面的重要函件。
4、 領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤服務(wù)工作，創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。
5、 領(lǐng)導(dǎo)公司的防火安全、保衛(wèi)工作并定期組織檢查，保證公司安全。
6、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的.合作關(guān)系，先期調(diào)解工作中發(fā)生的問題。
7、 做好本系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊精神。
8、 指導(dǎo)下屬公司人事行政工作。
9、 建立對下屬公司的考核體系。
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