電站站長崗位職責(zé)

電站站長崗位職責(zé)

　　在日常生活和工作中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的電站站長崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

電站站長崗位職責(zé)1

　　1.站長是安全第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本站工作。

　　2.組織本站的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，編制本站年、季、月工作計(jì)劃，值班輪值表，并督促完成。落實(shí)全站人員的崗位責(zé)任制。

　　3.制定和組織實(shí)施控制異常和未遂的措施，組織本站安全活動，開展季節(jié)性安全大檢查、安全性評價(jià)、危險(xiǎn)點(diǎn)分析等工作。參與本站事故調(diào)查分析，主持本站障礙、異常和運(yùn)行分析會。

　　4.定期巡視設(shè)備，掌握生產(chǎn)運(yùn)行狀況，核實(shí)設(shè)備缺陷，督促消缺。簽發(fā)并按時(shí)報(bào)出總結(jié)及各種報(bào)表。

　　5.做好新、擴(kuò)、改建工程的生產(chǎn)準(zhǔn)備，組織或參與驗(yàn)收。

　　6.檢查、督促設(shè)備維護(hù)和文明生產(chǎn)等工作。

　　7.主持較大的`停電工作和較復(fù)雜操作的準(zhǔn)備工作，并現(xiàn)場把關(guān)。

電站站長崗位職責(zé)2

　　光伏電站站長崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司地面電站管理制度與運(yùn)行規(guī)程;

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)實(shí)際情況完善地面光伏電站定期維護(hù)工作計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)控等體系和機(jī)制并督促落實(shí);

　　3、負(fù)責(zé)完善維護(hù)技術(shù)優(yōu)化方案，確保設(shè)備健康運(yùn)行，優(yōu)化運(yùn)行指標(biāo)，并組織落實(shí);

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督電站的運(yùn)行情況和運(yùn)行指標(biāo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，制訂整改優(yōu)化方案并敦促落實(shí);

　　5、負(fù)責(zé)光伏電站系統(tǒng)突發(fā)問題協(xié)調(diào)解決;

　　6、負(fù)責(zé)光伏電站系統(tǒng)發(fā)電量分析，制定電量提升方案;提出改善措施，加強(qiáng)運(yùn)營管理和生產(chǎn)調(diào)度，提高運(yùn)營效率，確保電站利益;

　　7、負(fù)責(zé)運(yùn)維人員的'安全和技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)與培訓(xùn)工作，對各運(yùn)維人員的工作進(jìn)行日常監(jiān)督管理與考核;

　　8、負(fù)責(zé)電站疑難電氣技術(shù)指導(dǎo)與排查;

　　9、負(fù)責(zé)與電力公司、地方政府、附近村落的關(guān)系維護(hù)，保證電站安全穩(wěn)定運(yùn)行。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷，電氣自動化、自動化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、7年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上光伏電站運(yùn)維管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通地面電站光伏區(qū)及升壓站的設(shè)備運(yùn)行原理、性能、常見問題及解決方式、發(fā)電量影響等;

　　4、熟悉調(diào)度運(yùn)行方式，熟悉站內(nèi)各類倒閘操作;

　　5、具有很強(qiáng)的獨(dú)立分析問題和解決問題的能力，具有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力;

　　6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的溝通能力，能夠承受工作壓力，善于關(guān)系維護(hù);

　　7、具有挑戰(zhàn)精神，肯吃苦耐勞;

電站站長崗位職責(zé)3

　　1、崗位名稱:

　　變電站站長

　　2、崗位概述

　　本崗位負(fù)責(zé)所轄變電站管理的全面工作

　　3、崗位信息

　　直接上級:主管生產(chǎn)局長

　　直接下屬:變電站主值班員、變電站副值班員、變電站值班員

　　業(yè)務(wù)接口:本崗位與調(diào)度信息中心主任、生產(chǎn)技術(shù)部主任、計(jì)劃財(cái)務(wù)部主任、人力資源部主任、安全監(jiān)察部主任、變電維護(hù)班主任、調(diào)度班班長、變電運(yùn)行班班長相關(guān)。

　　4、基本職責(zé)與工作項(xiàng)目

　　4.1站長是全站工作的全面負(fù)責(zé)人，應(yīng)帶領(lǐng)全站人員貫徹執(zhí)行上級命令和指示，對全站人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，解決出現(xiàn)的各種問題。

　　4.2負(fù)責(zé)制定本站的工作計(jì)劃，定期召開工作會議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，表揚(yáng)先進(jìn)，開展競賽活動，關(guān)心同志生活，做好思想工作，搞好站內(nèi)團(tuán)結(jié)。

　　4.3安全管理

　　4.3.1督促檢查每周的安全活動，開展多種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，現(xiàn)場考試考問和反事故演習(xí)。

　　4.3.2經(jīng)常查閱運(yùn)行日志和各種記錄，檢查兩票執(zhí)行情況。

　　4.3.3組織好停電現(xiàn)場的安全管理，重要操作親自組織并參加。

　　4.4生產(chǎn)管理

　　4.4.1組織對新投入和大修后設(shè)備的質(zhì)量驗(yàn)收和投運(yùn)前的準(zhǔn)備，配合縣局的設(shè)備檢查評級工作。

　　4.4.2參加季節(jié)性安全大檢查和專業(yè)檢查，做好設(shè)備缺陷管理和運(yùn)行分析工作。

　　4.5綜合管理

　　4.5.1加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，搞好班組建設(shè)，采用現(xiàn)代化管理手段，促進(jìn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

　　4.5.2負(fù)責(zé)組織建立健全變電站所需的規(guī)章制度、圖紙資料及各種記錄、計(jì)劃、報(bào)表。

　　4.5.3領(lǐng)導(dǎo)本站人員搞好站內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和文明生產(chǎn)做好服務(wù)工作。

　　4.5.4搞好職工素質(zhì)培訓(xùn)工作。

　　4.6負(fù)責(zé)做好變電站的'運(yùn)行管理工作，圓滿完成上級下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

　　5權(quán)限

　　5.1有權(quán)對變電站發(fā)生的事故、重大設(shè)備缺陷采取正確措施、防止事故擴(kuò)大。

電站站長崗位職責(zé)4

　　一、副站長在站長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助組織好電站的安全及生產(chǎn)工作，保證安全高效地完成上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，積極主動配合管理處工作，當(dāng)好站長的參謀和助手，及時(shí)向站長匯報(bào)電站工作。

　　二、直接負(fù)責(zé)發(fā)電車間的各項(xiàng)事務(wù)，負(fù)責(zé)組織車間的各項(xiàng)生產(chǎn)活動，監(jiān)督檢查運(yùn)行人員的勞動紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生及安全生產(chǎn)。

　四、計(jì)劃及組織職工的業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)工作，開展勞動競賽。

　　五、負(fù)責(zé)車間各種設(shè)備、工具、材料的管理和使用。

　　七、執(zhí)行管理處的決議，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度。

　　八、指導(dǎo)各班開展班組工作，根據(jù)實(shí)際調(diào)配值崗人員，保證車間的.安全生產(chǎn)。

　　九、掌握職工的思想工作情況，加強(qiáng)政治思想教育，及時(shí)糾正不良的傾向。

　　十、請休假時(shí)必須經(jīng)站長、主任批準(zhǔn)，并指定臨時(shí)負(fù)責(zé)人。

電站站長崗位職責(zé)5

　　充電站站長是充電站的第一責(zé)任人，應(yīng)全面負(fù)責(zé)充電站的.安全及日常運(yùn)營管理工作。具體職責(zé)如下：

　　1.在公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)全站職工開展各項(xiàng)經(jīng)營、管理和服務(wù)工作。

　　2.加強(qiáng)充電站經(jīng)營管理工作，分解落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，控制費(fèi)用支出，降低用電損耗，負(fù)責(zé)用電數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)并及時(shí)抄報(bào)相關(guān)部門和單位。

　　3.落實(shí)充電站安全生產(chǎn)責(zé)任制，開展安全教育，完善安全設(shè)施，落實(shí)安全措施，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　4.根據(jù)充電站操作規(guī)程和實(shí)際運(yùn)營需要，組織開展工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車輛樁位分配及人員的排班、臨時(shí)調(diào)配，指導(dǎo)、檢查、督促各崗位員工的工作。

　　5.負(fù)責(zé)站內(nèi)設(shè)備、設(shè)施良好運(yùn)轉(zhuǎn)，做好定期檢查和保養(yǎng)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患和故障，并上報(bào)公司主管部門。

　　6.負(fù)責(zé)站內(nèi)職工思想政治教育工作，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定，創(chuàng)建良好站風(fēng)和站容站貌。

　　7.組織職工開展服務(wù)創(chuàng)優(yōu)活動，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　8.處理事故和其它突發(fā)事件，并及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門。

　　9.完成上級交辦的其它工作。

電站站長崗位職責(zé)6

　　1、編制和逐漸完善發(fā)電站各種管理制度。

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全操作規(guī)程和工作管理制度，確保電站安全生產(chǎn)。

　　3、負(fù)責(zé)組織電站的生產(chǎn)運(yùn)行，安排電站運(yùn)行工的倒班。

　　4、負(fù)責(zé)完成電站的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，包括收入（發(fā)電量）、成本（修理用配件、油料、運(yùn)費(fèi)）等。

　　5、按照運(yùn)行工崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)電站運(yùn)行工的管理和考核。

　　6、組織運(yùn)行工認(rèn)真貫徹和執(zhí)行“操作規(guī)程”，按照設(shè)備巡檢項(xiàng)點(diǎn)，組織好設(shè)備巡檢工作。

　　7、組織貫徹執(zhí)行“機(jī)組維護(hù)保養(yǎng)規(guī)范”，按時(shí)對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)和維修，確保設(shè)備的.正常運(yùn)行。

　　8、負(fù)責(zé)電站運(yùn)行工的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。

　　9、負(fù)責(zé)組織電站文明生產(chǎn)，確保設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范化。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

電站站長崗位職責(zé)7

　　變電站站長在所在部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下，主持全站工作，是本站各項(xiàng)任務(wù)的第一責(zé)任人.

　　具體職責(zé)包括以下幾點(diǎn)

　　1嚴(yán)格執(zhí)行<<電業(yè)安全工作規(guī)程>;>;，認(rèn)真落實(shí)上級安排的工作任務(wù)。

　　2關(guān)心員工生活，重視本站人員的個性愛好，全面發(fā)揮其特長，調(diào)動員工勞動積極性，挖掘潛能，為本企業(yè)培育出得力人才。

　　3制定站內(nèi)人員的.崗位責(zé)任制及獎懲制度，堅(jiān)持公正公開公平的原則，組織每月站內(nèi)人員的考核。

　　4主持大型停送電及較復(fù)雜的準(zhǔn)備工作，組織危險(xiǎn)因素分析，并現(xiàn)場把關(guān)。

　　5組織編寫本崗位的運(yùn)行規(guī)程，事故預(yù)案典型操作票并檢查執(zhí)行情況。

　　6組織本站人員進(jìn)行技術(shù)學(xué)習(xí)安全學(xué)習(xí)，組織周期性技術(shù)考試以及安全活動。

　　7檢查督促兩票的工作，定期組織安全工具、儀器、儀表、消防、通信、生活設(shè)施等進(jìn)行檢查，組織搞好全站設(shè)備巡檢及文明生產(chǎn)安全.

　　8掌握設(shè)備運(yùn)行方式運(yùn)行狀況以及人員行為規(guī)范的執(zhí)行情況，抓好安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析，電能質(zhì)量分析，可靠性分析及設(shè)備缺陷等工作，參與設(shè)備驗(yàn)收工作。

　　9督促全站人員貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行，不定期查閱有關(guān)記錄，臺帳和兩票，提出改進(jìn)意見，以督促現(xiàn)場管理工作的落實(shí)。

　　10主持本站事故和運(yùn)行分析會.結(jié)合公司生產(chǎn)情況，安排檢修計(jì)劃，并按時(shí)報(bào)出各類報(bào)表總結(jié)。

　　11抓好培訓(xùn)工作，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。

　　12對本站的設(shè)備檔案和技術(shù)資料及常用備品備件負(fù)責(zé)管理，并制定人員點(diǎn)檢.

　　13完成上級安排的其他任務(wù).

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