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      1. 倉庫管理員工作職責

        時間:2023-10-04 09:03:16 員工管理 我要投稿

        倉庫管理員工作職責(優秀)

        倉庫管理員工作職責1

          1、上崗后第一時間應對倉庫的門,窗及各庫區存放的物資進行巡查,發現異常立即報告。

        倉庫管理員工作職責(優秀)

          2、每天下班前對各庫區的門,窗等進行檢查,確認防火、防盜等方面確無隱患后才可離崗下班。

          3、每天打開一次各庫區的門,窗一小時,讓空氣對流,更換庫內空氣。

          4、每天打掃庫內地面衛生。地臺板要擺放整齊。周末應打掃庫內天花板、墻壁的蜘蛛網,吸塵及抹窗玻璃。

          5、每天一次檢查倉庫區內、外的防火設施,發現問題要立即整改并向主管報告。

          6、每周檢查一次庫房建筑物,發現漏雨、滲水等異常情況要及時報告。

          7、合理安排庫內堆位,預留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。督促裝卸工按指定堆位整齊疊位。發現傾斜要立即糾正。不準在貨堆上行走、坐臥,也不準在貨堆旁的通道坐、臥。

          8、倉庫內的每一堆貨物應在顯眼處掛上貨卡。每一堆貨物都應有帳。貨卡和帳面上的貨品名稱、批號、規格、數量與貨品實物應完全一致。

          9、貨物出入倉時,倉管員應依據,進倉單、提貨單核準出入物品的名稱、批號、數量,準確地收發貨,收發完畢后,應立即填寫掛在貨堆上的貨卡并立即入帳。

          10、入庫物資嚴格把好驗收關,做好各種驗收數據記錄,發現變質拒收入庫,所有材料先進先發,后進后發,以防保管期過長變質。

          11、所有易碎器材,必須輕拿輕放,入庫上架時排列在明顯位置,以防壓、撞、打。

          12、要按規定尺寸,保持庫內合理干濕度,發現干濕度超過規定,即使開門通風,保證物資完整,不易變質。

          13、所有怕潮物品應及時入庫上架(如辦公紙類)。料庫、料區潮濕的應按規定下墊尺寸增高50%。

          14、根據各類物品物資說明書的保管要求,結合實際采取相應的措施。

          15、堅決拒絕手續不齊的.物品進出。對于貨物的正常出入,倉管員要按要求填寫各類單據,特別是放行條,無放行條的堅決不準帶貨物出倉庫。

          16、收發貨后相關的單據應迅速分發到相關部門,不允許延誤甚至遺失。

          17、倉庫員保管的單據,帳本應妥為保管,平時應上鎖,節假日加封條。

          18、按時做好庫存報告草稿并向倉庫主管遞交。

          19、所有單據都要倉庫主管審核并簽名后才能交供應商或采購。

          20、完成上級的臨時工作安排。

        倉庫管理員工作職責2

          1、倉庫發料、領料、送貨、裝貨、卸貨;

          2、熱愛本職工作,遵守公司各項規章制度,愛護倉庫一切物品;

          3、掌握業務知識(例如:產品的型號、擺放位置、單據操作等);

          4、根據倉庫場地的'劃分,整齊規范擺放產品并對產品的數量和質量負責;

          5、遵守勞動紀律,服從指揮,在規定的時間內完成規定的工作;

          6、實行正確的搬運(擺放)方式,嚴禁野蠻操作;

          7、搞好工作場所的清潔衛生,做好倉庫的防火、防盜、防破壞工作;

          8、完成制造部安排的其他工作事宜。

        倉庫管理員工作職責3

          職責:

          1、按規格型號登帳建卡,標識正確,做到按生產批登記清楚,保證成品可追溯性;

          2、配置相應的防火,防鼠設施,搞好倉庫衛生管理,保證倉儲整潔、整齊;

          3、應用ERP系統,每月盤點,做到帳卡物一致;

          4、及時根據生產和銷售要求,做到及時發貨,也要保證做到“同規格同型號、先進先出”原則;

          5、完成上級交辦的其他工作。

          崗位要求:

          1、學歷中專以上,2.1年以上倉儲工作經驗。熟悉物流管理業務流程;有醫療器械相關行業經驗有限考慮;

          3、熟練掌握相關辦公軟件。熟練操作ERP系統優先

        倉庫管理員工作職責4

          職責:

          1、倉庫保管員按規定做好物資及原材料進出庫的驗收、記賬和發放工作,做到賬賬相符。

          2、隨時掌握庫存狀態,保證物料及時供應,充分發揮周轉效率。

          3、定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數量準確。

          4、熟悉相應物資及原材料的品種、規格、型號及性能,填寫分明。

          6、完成領導交辦的其它工作。

          工作要求:

          1、工作認真負責,有較強的.責任心。

          2、熟悉倉庫管理流程,熱愛倉管工作,并做好記賬工作。

          3、做好月底盤點工作以及發票的管理。

          3、有倉庫管理經驗者優先。

        倉庫管理員工作職責5

          一、按規定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發放工作,做到帳帳相符。

          二、隨時掌握庫存狀態,保證物資設備及時供應,充分發揮周轉效率。

          三、定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數量準確。

          四、熟悉相應物資設備的品種、規格、型號及性能,填寫分明。

          五、搞好庫房的.安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。

          六、完成處、科長交辦的其它工作。制表登記;分類建帳;型號不同;單獨碼放;進貨需簽認;出庫有憑據;缺貨及時申報;每月進行盤庫;設計幾種表格;建立相應制度。如果倉庫條件允許,可以把倉庫分成幾個區域(或庫位),每個區域建一本帳(用活頁帳本,以便續頁,但每頁帳頁都要有頁碼)。每種配件必有單獨帳頁。有本事的不愛干,沒本事的干不了,其實倉庫管理主要是管物,比管人強多了。入庫:材料采購人員辦理材料入庫手續,由倉庫保管員填制材料入庫單,一式三聯,一聯存根倉庫做倉庫賬(不必再單獨用一聯),一聯交采購員,一聯交財會做賬。入庫單至少需經手人采購員和倉庫保管員簽字。出庫:同樣由倉庫保管員填制領料單,由領料人、倉庫保管員和相關負責人簽字認可,同樣一式三聯,交財會、領料人和倉庫留底并做賬。這樣,財會和倉庫的記賬依據是相同的,月末對賬才能發現問題并解決問題。

        倉庫管理員工作職責6

          1、負責產品的接收、碼放、保管、揀貨、包裝、出貨等一系列出入庫操作和在庫保管工作;保證所有產品帳、卡、物相符。

          2、負責所轄區域嚴格按照部門標準進行管理。要求各類產品擺放整齊,數目清晰,便于發放。

          3、負責所轄區域的5S管理,做到庫容整潔、無垃圾、無雜物、衛生規格化等。

          4、負責倉庫的日常安全管理工作,對各類產品的.安全、防火和防盜負有直接責任。及時報告破損情況。

          5、負責倉庫的設施設備日常保養、點檢記錄等工作。

          6、協助完成倉庫主管交付的其他工作事項。

        倉庫管理員工作職責7

          職責:

          1、負責倉庫往來的貨物收發,按送貨單清點核對數量收貨;

          2、負責倉庫的`貨物碼放;按日期批次品牌周轉率不同的產品分開埋放,以便點數配貨批發出庫;

          3、負責日常網店訂單的打包出貨事宜;按訂單內容使用匹配的紙箱進行打包,不同的產品分別按不同要求選取包裝材料及保護措施;

          4、負責對接天貓京東一號店經銷商等電商或線下平臺配貨送貨事宜;根據訂單內容配貨,按備注選取商品日期發貨,按不同客戶平臺要求在外箱上標貼對應標簽;

          5、協助倉庫文員對訂單內容進行配貨揀貨稱重;

          任職要求:

          1、有三年以上工作經驗,28—55周歲之間;

          2、有過打包或快遞類工作經驗優先;

          3、能吃苦耐勞,做事踏實;有團隊合作精神;

          4、遵循公司規章流程辦事。

        倉庫管理員工作職責8

          職責:

          1、倉庫物資的收、發、存及退貨工作并做好相關記錄;

          2、物資的到貨檢驗;

          3、及時正確地提供物資的出、入庫單據,并妥善保管;

          4、掌握物資的'庫存動態并定期提交倉庫報表;

          5、合理規劃庫房,提高倉庫利用率,保持庫房整潔;

          6、定期進行庫存物資的盤點,編制盤點報表,對相關問題提出處理意見;

          7、上級安排的其他工作。

          任職資格:

          1、高中;蛞陨蠈W歷;

          2.1年及以上倉儲工作經驗優先;

          3、熟練使用電算及辦公軟件;

          4、有較強的數字意識,工作嚴謹、細致與耐心;

          5、有良好的團隊合作精神,積極進取,責任心與原則性強;

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