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      1. 餐廳員工宿舍管理制度

        時(shí)間:2023-11-17 06:55:19 員工管理 我要投稿

        (熱)餐廳員工宿舍管理制度

          在我們平凡的日常里,制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定制度很是頭疼的,下面是小編收集整理的餐廳員工宿舍管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

        (熱)餐廳員工宿舍管理制度

          第一條 為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特制訂本制度。

          其次條 住宿條件

          1、在市區(qū)內(nèi)無(wú)適當(dāng)住宅或者交通不便的員工可申請(qǐng)住宿。

          2、凡有以下情形之一者,不得住宿:

          (1)患有傳染病者。

          (2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。

          3、不得攜帶家屬住宿。

          4、保證遵守本制度。

          第三條 員工離職(包括自動(dòng)辭職、開(kāi)除、解職、退休、深造等),應(yīng)于離職日起3天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。

          第四條 宿舍設(shè)立管理員,其工作任務(wù)如下:

          1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)。

          2、監(jiān)督值班人員維護(hù)環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。

          3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料,以備急需。

          4、有下列情形之一者,應(yīng)通知主管及總務(wù)部門:

          (1)違反宿舍管理制度,情節(jié)嚴(yán)峻;

          (2)留宿親友;

          (3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來(lái)人員;

          (4)員工身體不適以致病重,應(yīng)準(zhǔn)時(shí)送醫(yī)院并通知其親友。

          第五條 員工對(duì)所居住的宿舍,不得隨便改造或變更。

          第六條 員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,一經(jīng)發(fā)覺(jué),即停止其居住權(quán)利。

          第七條 公司主管和總務(wù)部門主管應(yīng)常常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

          第八條 宿舍全部器具設(shè)備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,由其負(fù)擔(dān)修理費(fèi)或賠償,并視情節(jié)輕重者賜予處分。

          第九條 住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定:

          1、聽(tīng)從管理員管理、派遣與監(jiān)督;

          2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器;

          3、室內(nèi)不得使用或存放危急及違禁物品;

          4、起床后棉被疊放整齊;

          5、煙灰、煙蒂不得丟地上,室內(nèi)不得存放易然物品;

          6、換洗衣物不得積累在室內(nèi),暫不用的衣、鞋必需放入柜內(nèi);

          7、洗完衣物在指定住置晾曬;

          8、使用電視、收音機(jī)不得阻礙他人休息;

          9、就寢后不得影響他人睡眠;

          10、宿舍不得留宿親友,外人訪問(wèn)登記姓名、與員工的關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間;

          11、夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍,否則應(yīng)向管理人員報(bào)告;

          12、珍貴物品應(yīng)避開(kāi)攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù);

          13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨便張貼字畫(huà)或釘掛物品;

          14、廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場(chǎng)所;

          15、房間清潔由住宿人輪番負(fù)責(zé);

          16、節(jié)省用水,節(jié)省用電,人去燈滅;

          17、不得在床上抽煙;

          18、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

          第十條 住宿人員輪番值班,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡察,發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)報(bào)告并馬上實(shí)行措施。

          第十一條 住宿員工發(fā)生下列情形為之一者,即應(yīng)取消其住宿資格,并呈報(bào)其所屬部門和總務(wù)部門處理:

          1、不聽(tīng)從管理員監(jiān)督、指揮;

          2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣;

          3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;

          4、擅拘束宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人;

          5、常常阻礙宿舍安靜,屢教不改;

          6、嚴(yán)峻違反宿舍安全規(guī)定;

          7、無(wú)正值理由常常外宿;

          8、有偷竊行為。

          第十二條 住宿者遷出應(yīng)將床位、物品、抽屜等處理潔凈,帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查。

          第十三條 管理人員應(yīng)按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記。

          第十四條 本制度報(bào)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實(shí)施,修改時(shí)是亦同。

          餐廳員工宿舍管理制度

          為了搞好員工宿舍的管理,使大家有一個(gè)清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境,現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理?xiàng)l例,盼望全體員工共同遵守:

          1、自覺(jué)養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。

          2、保持室內(nèi)物品擺放的干凈與美觀,不得亂擺亂放。

          3、定期支配員工打掃衛(wèi)生,以保持宿舍的清潔。

          4、愛(ài)惜公物,損壞者須照價(jià)賠償,并按情節(jié)賜予行政懲罰。

          5、養(yǎng)成良好的消防意識(shí),做到安全用電、用火,不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座,不準(zhǔn)使用高壓電器等,同季節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,斷電源,發(fā)覺(jué)火災(zāi)隱患須準(zhǔn)時(shí)向宿舍舍長(zhǎng)報(bào)告。

          6、不準(zhǔn)帶外來(lái)人員在宿舍住宿,外來(lái)人員必需在晚上23點(diǎn)之前離開(kāi)宿舍,否則宿舍舍長(zhǎng)有權(quán)令其馬上離開(kāi),并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行行政懲罰。

          7、出入宿舍須準(zhǔn)時(shí)關(guān)門,留意提防盜賊,做好財(cái)產(chǎn)安全防范工作。

          8、宿舍內(nèi)須謹(jǐn)慎吸煙。在房?jī)?nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災(zāi),將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任,觸犯刑律的,追究其刑事責(zé)任。

          9、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博及從事其他非法活動(dòng),違犯者處以行政懲罰。

          10、聽(tīng)從宿舍舍長(zhǎng)的管理,不得私自換房、換床,不準(zhǔn)與管理人員發(fā)生頂撞和爭(zhēng)吵。

          11、每位員工都必需保持宿舍的寧?kù)o,不得大聲喧嘩,同事之間留意團(tuán)結(jié),不得以任何借口爭(zhēng)吵和打鬧。

          12、員工遇到問(wèn)題和困難,可告知店長(zhǎng)或宿舍舍長(zhǎng),店長(zhǎng)或宿舍舍長(zhǎng)應(yīng)盡量賜予關(guān)心。

          13、有如下行為者將受處處罰:

          口頭警告:

          1)隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑,將鼻涕涂到墻上、地板或床上,或?qū)⑹趾、鞋跡印到墻上。

          2)亂扔垃圾,造成下水管道堵塞。

          3)用力關(guān)門,產(chǎn)生較大聲音,影響到其它同事休息。

          4)在房?jī)?nèi)積累大量臟衣物,不準(zhǔn)時(shí)清洗,發(fā)出異味。

          5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。

          6)在宿舍內(nèi)大聲談天,放較大音量的收錄音機(jī)或手機(jī),影響到其它同事作息。

          7)私人物品擺放混亂,影響宿舍整體美觀。

          8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。

          9)超過(guò)晚上12點(diǎn)回宿舍且不攜帶鑰匙,影響到其他同事休息。

          書(shū)面警告:

          1)不聽(tīng)從宿舍舍長(zhǎng)的支配,不做好值班衛(wèi)生工作。

          2)拒絕管理,與宿舍管舍長(zhǎng)發(fā)生爭(zhēng)吵。

          3)未經(jīng)許可,私自調(diào)換房或床位。

          4)暴露身體,在宿舍東走西逛。

          最終警告:

          1)偷竊公私財(cái)物。

          2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。

          3)不按設(shè)備程序操作,嚴(yán)峻損壞公共設(shè)施的。

          4)未經(jīng)許可帶外來(lái)人員在宿舍住宿。

          5)受到嚴(yán)峻書(shū)面警告和最終警告的員工將處以嚴(yán)峻的行政懲罰或被取消住宿資格。

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