關于招聘人員的請示
關于招聘人員的請示1
縣人事領導小組：
我局現有在職全額撥款人員12人，其中行政編制6個，事業編6人，近年來由于人員調動（調離、提拔3人），各股室執法力量嚴重不足，而根據三定方案，我局須內設5個職能股室，為更好地完成縣委、縣政府賦予的各項工作任務，服務全縣安全發展的大局，根據《上栗縣公開招聘事業單位工作人員的實施方案》（栗辦發〔xxxx〕70號）文件精神，結合我局實際，需急聘非煤礦山、危險化學品和計算機專業技術人員或文秘專業各1名，擬從礦山、化工和計算機專業畢業的'大學畢業生中招聘，今特呈文，請求縣人事領導小組批準我局招聘專業技術人員3人。
妥否，請批示。
關于招聘人員的請示2
xx市質量技術監督局：
我局下屬xx市計量檢定測試所核定事業編制12人，現實有人員11人。為進一步充實技術機構專業人員力量，提升專業技術人員隊伍的整體素質，為推進民生計量和能源計量工作提供有力的技術支撐。現根據項目發展需要，經研究，xxxx年度擬招聘事業編制工作人員1名，崗位設置為電學計量檢定崗位，學歷專業要求為碩士研究生及以上學歷相關專業。
xx市產品質量監督檢驗所核定編制18人，現實有人員16人。現承擔了全市食品、農產品檢測及全市區域特色產業產品的.質量檢測工作，人員需求矛盾突出，根據工作需要，經研究，xxxx年度擬招聘事業編制工作人員1名，崗位設置為食品安全檢測崗位，學歷專業要求為本科及以上學歷相關專業。
特此請示，請予批復。
關于招聘人員的請示3
縣政府：
為適應新時期水利改革發展工作需要，充實水利管理隊伍，改善專業人員結構，特請示在20xx年的全市事業單位招考時，將我局下屬事業單位新建縣水電勘察設計室、新建縣廿四聯圩管理局、新建縣流湖導托管理站列入招考范圍。新建縣水電勘察設計室共有編制14名，現有在編人員12名；新建縣廿四聯圩管理局共有編制12名，現有在編人員6名，缺編6名；新建縣流湖總導托河道堤防管理站共有編制10名，現有在編人員7名，缺編3名�，F擬招聘6名工作人員，具體條件與要求詳見附表。
妥否，請批復。
關于招聘人員的請示4
市衛生局：
近幾年來，我院醫療業務迅速發展，而醫療管理人員缺乏，為進一步加強醫療質量管理，經院黨委會決定，特請求面向社會公開招聘副科級管理人員一名，具體事項請示如下：
一、招聘崗位及名額：
醫務部副部長(副科級) 1名
二、招聘條件：
1、熱愛衛生事業，有較強的`事業心和責任感，具有良好的職業道德;遵紀守法，品行端正，無違法亂紀行為;
2、臨床醫學統招本科(含本科)以上學歷，中級(含中級)以上專業技術職稱;
3、具有2年以上二級醫院醫療管理工作經驗，年齡在35歲以下，性別限男性;
4、具有較強的組織和溝通協調能力;
5、熟悉醫療政策法規，精通醫療業務，熟悉現代醫院管理制度和管理模式。
妥否，請批示。
中共衡陽市中心醫院委員會
20xx年八月二十五日
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