招聘財務崗位職責7篇
在日新月異的現代社會中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的招聘財務崗位職責，希望對大家有所幫助。
招聘財務崗位職責1
1、完善子公司內部會計控制體系，包括但不限于各項規章制度與業務流程，并積極督導各部門規范執行。
2、完善子公司會計核算與報告體系，夯實公司會計基礎，及時、準確開展子公司經營成果、資產負債、現金流等會計核算基礎工作。
3、完善資金計劃管理機制，切實加強子公司資金管理，確保子公司資金安全并提高資金周轉效率。
4、結合資金計劃與子公司業務發展需要，進行合理的融資規劃，不斷拓寬融資渠道，優化融資結構，有效控制融資成本。
5、進行合理的納稅籌劃，及時、準確地開展納稅申報工作，促進子公司充分享受稅收優惠政策。
6、及時、準確編制財務分析報告，根據分析發現的問題提出合理化建議，為子公司決策、績效考核等提供有力的數據支持。
7、密切監控可能會對子公司造成經濟損失的重大經濟活動，如發現異常則及時向總公司財務總監報告。
8、及時、完整做好會計檔案管理工作。
9、對子公司應收、應付款項、存貨、固定資產等的.財務管理工作。
10、協助配合其他部門開展工作。
11、執行上級交辦的其他工作任務。
招聘財務崗位職責2
1、獨立處理日常全盤賬務，并熟練處理稅務(所得稅、增值稅、營業稅)全盤賬務工作;
2、負責與門店核對月度回款、付款;與出納核對現金賬、銀行帳;
3、負責增值稅進銷項發票管理、審核，以及公司服務業、工程類發票管理、購買及開具;
4、正確計算收入,費用,成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度,年度會計報表,年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5、按照公司制度審核費用報銷單據，合理進行費用控制及預算;
6、負責填制公司會計憑證，審核、保管各類會計憑證。
招聘財務崗位職責3
1、負責公司的日常費用、發票報銷審核和員工工資計算統計;
2、負責公司與客戶之間的對賬，與供應商和貨代間的往來對賬;
3、負責公司與工商、稅務等政府相關部門的'溝通協調，每月及時完成國地稅納稅申報以及配合檢查工作;
4、出口退稅及退稅單證資料登記備案;
5、對數字具有較強的敏感性，對公司的賬目有全盤賬的心態做好統籌和風險管控;
6、登記各類明細賬。
招聘財務崗位職責4
1、有從事過餐飲1年以上，會做一般納稅人全盤帳務處理、原始憑證審核、編制記帳憑證、登記帳薄、編制報表、費用審核。
2、月末計提、月末盤點、往來帳核算、庫存管理、進項認證、申報增值稅、個稅、年度匯算清繳等相關工作。
3、審核各類原始單據，無誤后根據各種單據編制記賬憑證。
4、月末結帳，按時編制各種會計報表，做到數字真實，計算準確，內容完整，說明清楚，報送及時。
5、負責檢查、核實庫存材料，對各種庫存材料的購入、領用情況進行監督，月末與庫管員進行核對，做到帳實相符。并對倉庫進行不定期抽查。
6、負責監督公司財務運作情況，及時與出納核對現金，銀行帳、各類憑證、單據，做到賬款、票據數目清楚。
7、負責公司中稅金的'計算，填寫稅務申報表及交納工作。協同與稅務部門的工作，加強學習，掌握政策。
8、負責發票的購買、核銷與管理，認真保管發票，嚴禁丟失。
9、月末整理裝訂憑證，安全完整保管財務資料及會計檔案。
招聘財務崗位職責5
1、及時完成專賣店、專柜對賬;監督專賣店資金完整、安全，監督專柜單據及時錄入，完成每月度結算;
2、每月對店柜及倉庫進行盤點，監督存貨安全;
3、每月完成對所負責網點的'小票檢查，對發現的問題及時處理;
4、完成專賣店客戶的發票開具工作。
招聘財務崗位職責6
崗位職責：
1、能獨立處理公司全盤帳務、編制會計報表;
2、做到賬務核算準確，及時出具各種報表;
3、負責公司往來賬款的審核、確定;
4、負責增值稅發票購買、認證、開具、納稅申報、匯算清繳等稅務工作以及銀行、稅務證照的辦理、變更、年檢工作、能獨立處理有關稅務方面各項問題;
5、領導交辦的`其他事務以及稅務有關的外勤工作。
任職要求：
1、會計專業大專以上學歷;
2、熟悉全盤賬務處理，2年及以上稅務會計工作經驗，熟悉財稅相關法律法規;
3、熟練運用辦公軟件，及Excel數據分析等，熟練使用財務軟件;
4、良好的學習能力、獨立工作能力;
5、工作細致，責任感強，團隊精神。
招聘財務崗位職責7
2.1、負責全盤處理所負責的分子公司的`資金、核算、對賬、結賬、內外報表等工作;
2.2、負責編制部門架構及預算編制，復核并匯總分析總公司各職能部門預算;
2.3、負責統計各部門成本費用管理流程，編制工程項目費用臺賬，做好測算工作，提供各項目部的毛利率及成本率;
2.4、負責發票申請、納稅申報工作，協助各項年檢及稅務匯算清繳工作;
2.5、負責財務管理及上下級、內外部溝通協調工作。協助公司各項內外審計工作;
2.6、對于核算、涉稅、財務管理、經營活動工作提出合理化建議;
2.7、公司領導交辦的其他工作任務。
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