1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
    1. <xmp id="5hhch"></xmp>

  2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

    <rp id="5hhch"></rp>
        <dfn id="5hhch"></dfn>

      1. 會(huì)議紀(jì)要

        時(shí)間:2023-11-06 13:33:54 會(huì)議紀(jì)要 我要投稿

        會(huì)議紀(jì)要的范文

          在學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到會(huì)議紀(jì)要的重要性,紀(jì)要要求會(huì)議程序清楚,目的明確,中心突出,概括準(zhǔn)確,層次分明,語言簡練。那么擬定會(huì)議紀(jì)要真的很難嗎?以下是小編整理的會(huì)議紀(jì)要的范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

        會(huì)議紀(jì)要的范文

        會(huì)議紀(jì)要的范文1

          工程名稱:欽市揚(yáng)帆大道南延長線第五標(biāo)

        會(huì)議名稱:施工安全監(jiān)理工作會(huì)議

          會(huì)議主持人:XXX(XXX)

          會(huì)議地點(diǎn):第五標(biāo)項(xiàng)目部會(huì)議室

          會(huì)議日期:20xx年04月20日

          參會(huì)單位及人員:揚(yáng)帆大道各標(biāo)段安全監(jiān)理工程師(詳見會(huì)議簽到表) 會(huì)議內(nèi)容:

          根據(jù)目前工程進(jìn)展情況及施工現(xiàn)場存在安全問題,特此召開由各標(biāo)段安全監(jiān)理員參加的關(guān)于加強(qiáng)施工安全監(jiān)理的工作會(huì)議,具體布置并明確下階段開展安全監(jiān)理工作的任務(wù)和要求。望各項(xiàng)目監(jiān)理部遵照執(zhí)行,在實(shí)施監(jiān)理過程中認(rèn)真履行安全監(jiān)理職責(zé),為安全施工提供應(yīng)有的監(jiān)督保障。具體任務(wù)和要求主要有如下方面:

          1.要求各項(xiàng)目監(jiān)理部定期于每月20日會(huì)同施工單位項(xiàng)目部對施工現(xiàn)場進(jìn)行全面安全檢查,并于當(dāng)月25日前將檢查情況、整改結(jié)果向業(yè)主書面匯報(bào),統(tǒng)一使用的'安全檢查表格附后。

          2.要特別注意對存在較多危險(xiǎn)源的施工分項(xiàng)分部工程(如橋梁、涵洞)加以安全隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。

          3.督促施工單元嚴(yán)格依照已審批的雨季施工安全措施、方案組織雨季施工。

          4.深基坑、槽邊要督促施工單位做好臨邊防護(hù)設(shè)施,并布置相應(yīng)的警示標(biāo)志。

          5.督促施工單元按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定安置臨時(shí)用電線路,并對工作面內(nèi)還沒有拆遷的電力線做好安全防護(hù)工作,包管安全距離。

          6.督促施工單位加強(qiáng)對施工運(yùn)輸車輛駕駛員的安全教育,預(yù)防發(fā)生人員傷亡事故,最終影響到施工工期。

          7.督促施工現(xiàn)場內(nèi)施工人員注意佩戴安全帽,要求監(jiān)理人員做好帶頭感化。

          8.要求各項(xiàng)目監(jiān)理部配備一個(gè)專職安全監(jiān)理員,業(yè)主不定期會(huì)同專職安全監(jiān)理員對現(xiàn)場安全檢查。

          9.其它應(yīng)注意加強(qiáng)監(jiān)督的內(nèi)容:

          (1)排水管溝開挖土方在槽邊堆放距離要按施工規(guī)范要求堆放。

          (2)做好路基周邊臨時(shí)排水,以防已成型路基被積水浸泡。

          (3)不得已利用已成型路基作施工鋪道的,只能在固定區(qū)域內(nèi)通行,不得擅自占用其它區(qū)域通行,以避免破損路基。

          整理單元:XXX

          揚(yáng)帆大道第五標(biāo)項(xiàng)目監(jiān)理部

          20xx年4月22日

        會(huì)議紀(jì)要的范文2

          —、概述

          (一)含義。

          會(huì)議紀(jì)要是記載和傳達(dá)會(huì)議情況和議定事項(xiàng)使用的一種行政公文。會(huì)議議定事項(xiàng)是本單位、本地區(qū)、本系統(tǒng)開展工作的依據(jù)。有的會(huì)議紀(jì)要的精神也可供別的單位、別的系統(tǒng)參考。

         。ǘ┨攸c(diǎn)。

          1.內(nèi)容的紀(jì)實(shí)性。會(huì)議紀(jì)要如實(shí)地反映會(huì)議內(nèi)容,它不能離開會(huì)議實(shí)際搞再創(chuàng)作,不能搞人為的拔高、深化和填平補(bǔ)齊。否則,就會(huì)失去其內(nèi)容的客觀真實(shí)性,違反紀(jì)實(shí)的要求。

          2.表達(dá)的要點(diǎn)性。會(huì)議紀(jì)要是依據(jù)會(huì)議情況綜合而成的。撰寫會(huì)議紀(jì)要應(yīng)圍繞會(huì)議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點(diǎn)應(yīng)放在介紹會(huì)議成果,而不是敘述會(huì)議的過程,切忌記流水帳。

          3.稱謂的特殊性。會(huì)議紀(jì)要一般采用第三人稱寫法。由于會(huì)議紀(jì)要反映的是與會(huì)人員的集體意志和意向,常以“會(huì)議”作為表述主體,“會(huì)議認(rèn)為”、“會(huì)議指出”、“會(huì)議決定”、“會(huì)議要求”、“會(huì)議號(hào)召”等就是稱謂特殊性的表現(xiàn)。

          會(huì)議紀(jì)要有別于會(huì)議記錄。二者的主要區(qū)別是:第一,性質(zhì)不同:會(huì)議記錄是討論發(fā)言的實(shí)錄,屬事務(wù)文書。會(huì)議紀(jì)要只記要點(diǎn),是法定行政公文。第二,功能不同:會(huì)議記錄一般不公開,無須傳達(dá)或傳閱,只作資料存檔;會(huì)議紀(jì)要通常要在一定范圍內(nèi)傳達(dá)或傳閱,要求貫徹執(zhí)行。

          二、寫法

          會(huì)議紀(jì)要的寫法因會(huì)議內(nèi)容與類型不同而有所不同。就總體而言,一般由標(biāo)題、正文、落款、日期構(gòu)成。下面主要講講標(biāo)題和正文的寫法。

          (一)標(biāo)題。會(huì)議紀(jì)要的標(biāo)題有單標(biāo)題和雙標(biāo)題兩種形式。

          1.單標(biāo)題:由“會(huì)議名稱+文種”構(gòu)成。

          2.雙標(biāo)題:由“正標(biāo)題+副標(biāo)題”構(gòu)成。正標(biāo)題揭示會(huì)議主旨,副標(biāo)題標(biāo)示會(huì)議名稱和文種。

         。ǘ┱摹(huì)議紀(jì)要的正文大多由導(dǎo)言和主體構(gòu)成。具體寫法依會(huì)議內(nèi)容和類型而定。

          1.導(dǎo)言。主要用于概述會(huì)議基本情況。其內(nèi)容一般包括會(huì)議名稱、會(huì)期會(huì)址、參加人員、主持人和會(huì)議議程等。具體寫法常見的有兩種:

          第一種:平列式。將會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn),參加人員和主持人、會(huì)議議程等基本情況采用分條列出的寫法。這種寫法多見于辦公會(huì)議紀(jì)要。

          第二種:魚貫式。將會(huì)議的基本情況作為一段概述,使人看后對會(huì)議有個(gè)輪廓了解。

          2.主體。這是會(huì)議紀(jì)要的核心部分。主要介紹會(huì)議議定事項(xiàng)。常見的寫法有三種:

          (1)條文式寫法。就是把會(huì)議議定的'事項(xiàng)分點(diǎn)寫出來。辦公會(huì)議紀(jì)要、工作會(huì)議紀(jì)要多用這種寫法。

         。2)綜述式寫法。就是將會(huì)議所討論、研究的問題綜合成若干部分,每個(gè)部分談一個(gè)方面的內(nèi)容。較復(fù)雜的工作會(huì)議或經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議紀(jì)要多用這種寫法。

         。3)摘記式寫法。就是把與會(huì)人員的發(fā)言要點(diǎn)記錄下來。一般在記錄發(fā)言人首次發(fā)言時(shí),在其姓名后用括號(hào)注明發(fā)言人所在單位和職務(wù)。為了便于把握發(fā)言內(nèi)容,有時(shí)根據(jù)會(huì)議議題,在發(fā)言人前面冠以小標(biāo)題,在小標(biāo)題下寫發(fā)言人的名字。一些重要的座談會(huì)紀(jì)要,常用這種寫法。

          一、會(huì)議紀(jì)要格式

          會(huì)議紀(jì)要通常由標(biāo)題、正文、主送、抄送單位構(gòu)成。

          標(biāo)題有兩種情況,一是會(huì)議名稱加紀(jì)要,如《全國農(nóng)村工作會(huì)議紀(jì)要》。二是召開會(huì)議的機(jī)關(guān)加內(nèi)容加紀(jì)要,如《省經(jīng)貿(mào)委關(guān)于企業(yè)扭虧會(huì)議紀(jì)要》。

          會(huì)議紀(jì)要正文一般由兩部分組成。

         。ㄒ唬⿻(huì)議概況。主要包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、名稱、主持人,與會(huì)人員,基本議程。

         。ǘ⿻(huì)議的精神和議定事項(xiàng)。常務(wù)會(huì)、辦公會(huì)、日常工作例會(huì)的紀(jì)要,一般包括會(huì)議內(nèi)容、議定事項(xiàng),有的還可概述議定事項(xiàng)的意義。工作會(huì)議、專業(yè)會(huì)議和座談會(huì)的紀(jì)要,往往還要寫出經(jīng)驗(yàn)、做法、今后工作的意見、措施和要求。

          二、會(huì)議紀(jì)要的三種寫法

          根據(jù)會(huì)議性質(zhì)、規(guī)模、議題等不同,大致可以有以下幾種寫法:

         。ㄒ唬┘懈攀龇。這種寫法是把會(huì)議的基本情況,討論研究的主要問題,與會(huì)人員的認(rèn)識(shí)、議定的有關(guān)事項(xiàng)(包括解決問題的措施、辦法和要求等),用概括敘述的方法,進(jìn)行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會(huì)議,而且討論的問題比較集中單一,意見比較統(tǒng)一,容易貫徹操作,寫的篇幅相對短小。如果會(huì)議的議題較多,可分條列述。

         。ǘ┓猪(xiàng)敘述法。召開大中型會(huì)議或議題較多的會(huì)議,一般要采取分項(xiàng)敘述的辦法,即把會(huì)議的主要內(nèi)容分成幾個(gè)大的問題,然后另上標(biāo)號(hào)或小標(biāo)題,分項(xiàng)來寫。這種寫法側(cè)重于橫向分析闡述,內(nèi)容相對全面,問題也說得比較細(xì),常常包括對目的、意義、現(xiàn)狀的分析,以及目標(biāo)、任務(wù)、政策措施等的闡述。這種紀(jì)要一般用于需要基層全面領(lǐng)會(huì)、深入貫徹的會(huì)議。

          (三)發(fā)言提要法。這種寫法是把會(huì)上具有典型性、代表性的發(fā)言加以整理,提煉出內(nèi)容要點(diǎn)和精神實(shí)質(zhì),然后按照發(fā)言順序或不同內(nèi)容,分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實(shí)地反映與會(huì)人員的意見。某些根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)布置,需要了解與會(huì)人員不同意見的會(huì)議紀(jì)要,可采用這種寫法。

          三、會(huì)議紀(jì)要的特點(diǎn)

          1.內(nèi)容的紀(jì)實(shí)性。會(huì)議紀(jì)要如實(shí)地反映會(huì)議內(nèi)容,它不能離開會(huì)議實(shí)際搞再創(chuàng)作,不能搞人為的拔高、深化和填平補(bǔ)齊。否則,就會(huì)失去其內(nèi)容的客觀真實(shí)性,違反紀(jì)實(shí)的要求。

          2.表達(dá)的要點(diǎn)性。會(huì)議紀(jì)要是依據(jù)會(huì)議情況綜合而成的。撰寫會(huì)議紀(jì)要應(yīng)圍繞會(huì)議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點(diǎn)應(yīng)放在介紹會(huì)議成果,而不是敘述會(huì)議的過程,切忌記流水帳。

          3.稱謂的特殊性。會(huì)議紀(jì)要一般采用第三人稱寫法。由于會(huì)議紀(jì)要反映的是與會(huì)人員的集體意志和意向,常以“會(huì)議”作為表述主體,“會(huì)議認(rèn)為”、“會(huì)議指出”、“會(huì)議決定”、“會(huì)議要求”、“會(huì)議號(hào)召”等就是稱謂特殊性的表現(xiàn)。

          四、會(huì)議紀(jì)要與會(huì)議記錄的區(qū)別

          會(huì)議紀(jì)要有別于會(huì)議記錄。二者的主要區(qū)別是:第一,性質(zhì)不同:會(huì)議記錄是討論發(fā)言的實(shí)錄,屬事務(wù)文書。會(huì)議紀(jì)要只記要點(diǎn),是法定行政公文。第二,功能不同:會(huì)議記錄一般不公開,無須傳達(dá)或傳閱,只作資料存檔;會(huì)議紀(jì)要通常要在一定范圍內(nèi)傳達(dá)或傳閱,要求貫徹執(zhí)行。

        會(huì)議紀(jì)要的范文3

          一、會(huì)議基本情況

          10月8日上午,我局在局長辦公室召開了“商務(wù)局xxxx年9月份矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會(huì)議”,會(huì)議由局長同志主持,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和下屬市場建設(shè)服務(wù)中心和食品公司負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

          二、矛盾糾紛總體情況

          9月份,商務(wù)局排查出各類矛盾糾紛1件調(diào)處1件,調(diào)處1件。排查出來矛盾糾紛為棚戶區(qū)征用地過程中,拆除私人住房,現(xiàn)要求賠償室內(nèi)裝修及補(bǔ)辦房產(chǎn)證、水電安裝等費(fèi)用。此件糾紛經(jīng)我局正在協(xié)調(diào)中。

          三、排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛及調(diào)處情況

          9月份,經(jīng)排查,沒有發(fā)現(xiàn)重大復(fù)雜矛盾糾紛。

          四、排查出進(jìn)京非正常上訪情況

          9月份,經(jīng)排查,無進(jìn)京非正常上訪情況

        會(huì)議紀(jì)要的范文4

          時(shí) 間:20xx年xx月xx日

          地 點(diǎn):銷售中心二樓會(huì)議室

          主持人:工程部經(jīng)理···

          參加人員:建設(shè)單位:現(xiàn)場工程師

          監(jiān)理單位:專業(yè)監(jiān)理工程師

          施工單位:項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、各施工班組長

          內(nèi) 容:20xx年xx月xx日,針對監(jiān)理工程師通知單ZH567010#所涉及的內(nèi)容,施工單位對6#、7#樓在施工中所出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷,在銷售中心二樓會(huì)議室召開了質(zhì)量缺陷整改緊急會(huì)議。

          會(huì)上通報(bào)了形成質(zhì)量缺陷的部位和分類:

          (1)6#樓B區(qū)26軸線/C軸線剪肢柱垂直度超過規(guī)范要求,6#樓二層D7/DC柱上下錯(cuò)位嚴(yán)重,垂直度超過規(guī)范要求。

          (2)7#樓10軸線/A—B軸線剪肢柱垂直度超過規(guī)范要求。

          (3)7#樓二層L204梁(D--C)--(D--D)軸線脹模嚴(yán)重。

          (4)部分框架柱、剪力墻下小上大或下大上小。

          (5)柱下部四角,柱、墻下部、根部蜂窩、麻面、露筋,剪力墻梁下有孔洞。

          (6)梁、板底部麻面。

          (7)現(xiàn)澆板面不平整。

          會(huì)上對造成質(zhì)量缺陷的原因進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的分析:

          (1) 造成梁、柱、墻脹模、不垂直的根本原因是:模板支撐不牢固,混凝土澆筑時(shí)護(hù)模工人沒有責(zé)任心,未及時(shí)進(jìn)行加固。

          (2) 造成柱、墻下小上大的根本原因是:在前次支模時(shí)模板沒有校正,收口太多,模板不垂直而導(dǎo)致的`。

          (3) 造成成型混凝土蜂窩、麻面、露筋以及混凝土孔洞的根本原因是:混凝土澆筑時(shí)操作工人責(zé)任心不強(qiáng),混凝土澆筑過程中下料不到位,混凝土震搗時(shí)間過長或不足,震動(dòng)棒上下層交接不到位。梁、板混凝土澆筑后,未掛線檢查板的平整度,柱、墻平板面時(shí)未用砂板壓實(shí)找平。

          (4) 造成質(zhì)量缺陷的最主要原因是項(xiàng)目部對質(zhì)量意識(shí)差,質(zhì)量管理體系未落實(shí),項(xiàng)目部管理人員責(zé)任心不強(qiáng),質(zhì)量三檢制度未落實(shí)。

          為了加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高質(zhì)量意識(shí),防止類似事件的發(fā)生,會(huì)議要求施工單位在施工過程中認(rèn)真執(zhí)行工序認(rèn)可制度,質(zhì)量三檢制度,未合格的工序或產(chǎn)品必須進(jìn)行返工整改直至合格,放能進(jìn)行下一步施工。項(xiàng)目部施工技術(shù)人員在每棟樓的四大角必須彈上控制線。會(huì)議決定以后在施工中對造成質(zhì)量缺陷做相應(yīng)的處罰:漏棒一處罰款500元,孔洞一處罰款1000元,漏漿(爛根)一處罰款200元,脹模一處罰款100元,墻、柱垂直度超過規(guī)范要求一處罰款1000元,頂板模板不平整一處罰款500元,隱蔽驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)鋼筋中箍筋少一個(gè)罰款500元,鋼筋少一根罰款500元。

          參會(huì)單位簽字:

          建設(shè)單位:

          施工單位:

          監(jiān)理單位:

          ####建設(shè)管理有限責(zé)任公司

          ######################建設(shè)工程監(jiān)理部

          20xx年xx月xx日

        會(huì)議紀(jì)要的范文5

          一、時(shí)間:20xx年9月1日

          二、地點(diǎn):鴛溪鎮(zhèn)衛(wèi)生院(黑板報(bào))

          三、參加人員:韓家躍

          四、主要議題:全民健康生活方式行動(dòng)倡議書

          健康是人的基本權(quán)力,是幸?鞓返幕A(chǔ),是國家文明的標(biāo)志,是社會(huì)和諧的象征。在全面建設(shè)小康社會(huì)過程中,我市人民的健康水平明顯提高,精神面貌煥然一新。然而,社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)進(jìn)步在帶給人們豐富物質(zhì)享受的`同時(shí),也在改變著人們的飲食起居和生活習(xí)慣。與吸煙、酗酒、缺乏體力活動(dòng)、膳食不合理等生活方式密切相關(guān)的高血脂、高血壓、高血糖、肥胖等已成為影響我市人民健康素質(zhì)的大敵。 面對不斷增加的生活方式病,藥物、手術(shù)、醫(yī)院、醫(yī)生的作為受到限制,唯一可行的是每個(gè)人都從自己做起,摒棄不良習(xí)慣,做健康生活方式的實(shí)踐者和受益者。為此,晉城市衛(wèi)生局發(fā)起全民健康生活方式行動(dòng),并向全市人民倡議:

          一、追求健康,把投資健康作為最大回報(bào),將“我行動(dòng)、我健康、我快樂”作為行動(dòng)準(zhǔn)則。

          二、改變不良生活習(xí)慣,不吸煙、不酗酒,公共場所不喧嘩,保持公共秩序,禮貌謙讓,塑造健康、向上的公民形象。

          三、合理搭配膳食結(jié)構(gòu),規(guī)律用餐,保持營養(yǎng)平衡,維持健康體重。

          四、加強(qiáng)運(yùn)動(dòng),適度量力,不拘形式,貴在堅(jiān)持。

          五、保持良好的心理狀態(tài),自信樂觀,喜怒有度,靜心處事,誠心待人。

          六、營造綠色家園,創(chuàng)造整潔、寧靜、美好、健康的生活環(huán)境。

          七、以科學(xué)的態(tài)度和精神,傳播科學(xué)的健康知識(shí),反對、抵制不科學(xué)和偽科學(xué)信息。

          八、將每年9月1日作為全民健康生活方式日,不斷強(qiáng)化健康意識(shí),長期保持健康的生活方式。

          讓我們在追求健康中實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧,愿人人擁有健全的人格、健康的心態(tài)、健壯的體魄,實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展,擁有幸福生活!

        會(huì)議紀(jì)要的范文6

          20xx年x月xx日xx,xx縣綜合執(zhí)法局召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)問題整改班子會(huì),黨支部書記、局長xxx主持會(huì)議,班子成員副局長xx、市場建設(shè)服務(wù)中心主任xxx、環(huán)衛(wèi)所長xxx參加了會(huì)議。 會(huì)議討論通過了《xx縣綜合執(zhí)法局黨的群眾路線教育活動(dòng)問題整改“專項(xiàng)整治月”活動(dòng)方案》,并確定將6月份定為我局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)問題整改專項(xiàng)整治月;顒(dòng)期間要以城區(qū)主街道、巷道、xx橋頭至x市場為重點(diǎn)整治區(qū)域,著力開展好占道經(jīng)營、貨物出店和環(huán)境衛(wèi)生等“八個(gè)重點(diǎn)”的整治。通過“專項(xiàng)整治月”活動(dòng)的開展,切實(shí)做到環(huán)境衛(wèi)生整治全覆蓋,不留盲區(qū)不留死角。

          會(huì)議還明確了領(lǐng)導(dǎo)分工、隊(duì)員分組,做到人盡其事、事得其人、人盡其才、事盡其功,切實(shí)整改好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查找出來的問題,用實(shí)際行動(dòng)踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

          最后,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員表示,將堅(jiān)定不移、不折不扣地貫徹執(zhí)行本次會(huì)議的主題,認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好會(huì)議精神,以與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),創(chuàng)造性地開展好工作,維護(hù)大局,服務(wù)大局,鞏固好黨的`群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,形成上下同心、協(xié)調(diào)行動(dòng)、目標(biāo)同向,把工作再提高一個(gè)新的水平,為“xxx”建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        會(huì)議紀(jì)要的范文7

          20xx年6月15日下午14:00,婦幼中心綜合辦公室副主任李林在第一會(huì)議室主持召開了嘉道理項(xiàng)目醫(yī)療器械招標(biāo)采購工作會(huì),辦公設(shè)備購買會(huì)議紀(jì)要范文。

          會(huì)議決定由中心綜合辦公室、規(guī)劃財(cái)務(wù)處、國際合作項(xiàng)目部的有關(guān)人員及中心紀(jì)檢人員參加組成的國際項(xiàng)目招標(biāo)采購工作組。根據(jù)國家對政府采購的相關(guān)法律法規(guī),明確本次采購活動(dòng)為政府公開招標(biāo)采購。確定多次與衛(wèi)生部、CDC合作過的中技國際招標(biāo)公司為本次采購的招標(biāo)公司。中技招標(biāo)公司第五業(yè)務(wù)部的胡捷經(jīng)理在會(huì)上介紹了關(guān)于招標(biāo)采購的'工作流程以及招標(biāo)工作中應(yīng)注意的問題;工作組成員就招標(biāo)采購工作的相關(guān)問題進(jìn)行了熱烈討論,并在了解招標(biāo)工作流程后,各自根據(jù)工作分工,積極的配合本次采購招標(biāo)工作,以保證采購任務(wù)圓滿完成。

        會(huì)議紀(jì)要的范文8

          會(huì)議時(shí)間:20xx4月1日14:44

          會(huì)議地點(diǎn):地采廠接待室

          參與單位及人員:

          監(jiān)理單位:xx項(xiàng)目監(jiān)理部

          參與人員:xxx

          施工單位:xx公司井下項(xiàng)目部

          參與人員:xxx

          主持人:xxx

          20xx年4月1日下午14:44,由監(jiān)理單位召集施工單位相關(guān)人員在地產(chǎn)廠接待室召開監(jiān)理約談會(huì)。會(huì)議的主要議題:對7#硐室、10#硐室施工狀況及下步工程支配進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào),對各點(diǎn)存在的問題提出整改看法。會(huì)議首先由監(jiān)理單位夏貞興傳達(dá)會(huì)議要求和精神,要求施工單位對所承包工程細(xì)心組織,仔細(xì)管理,落實(shí)到位,按期完成礦里下達(dá)的.各項(xiàng)方案、目標(biāo)。隨后,監(jiān)理單位、施工單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人員發(fā)表了看法,對工程進(jìn)度,工程質(zhì)量,施工安全提出了詳細(xì)的看法、要求,望施工單位仔細(xì)組織、落實(shí)、整改,確保各項(xiàng)工程進(jìn)展有序,工程質(zhì)量符合設(shè)計(jì)和驗(yàn)收規(guī)范,安全生產(chǎn)不出任何問題。

          會(huì)議紀(jì)要如下:

         一、7#硐室、10#硐室存在的問題:

          1、7#硐室、10#硐室資料不夠齊全(施工方案未報(bào)監(jiān)理處)

          2、7#硐室照明措施不夠完善,腳手架間距過大,安全通道未設(shè)置。

          3、7#硐室施工組織不夠完善,造成如今費(fèi)時(shí)費(fèi)勁,嚴(yán)峻影響施工進(jìn)度。

          4、7#硐室電纜懸掛不夠規(guī)范,需整改。

          5、10#硐室腳手架間距過大,操作平臺(tái)危急性較大,電纜懸掛過低,要按規(guī)范懸掛電纜。

          6、10#硐室錨桿錨網(wǎng)的托板厚度不夠,材料需進(jìn)行整改

          7、10#硐室錨桿錨網(wǎng)施工質(zhì)量有所改善,但還是有部分區(qū)域仍存在質(zhì)量問題,錨桿錨網(wǎng)不應(yīng)分兩批工人施工,應(yīng)由同一批工人完成。

          8、10#措施井坡度過大,存在安全隱患。

          9、要對7#硐室、10#硐室進(jìn)行放線放樣,查看斷面是否超挖欠挖。

          10、要對工人進(jìn)行技術(shù)交底,提高安全意識(shí),保證施工質(zhì)量、施工安全

        會(huì)議紀(jì)要的范文9

          時(shí)間:xx年xx月xx日14:00

          地點(diǎn):會(huì)議室

          出席董事:

          列席人員:(法律顧問)

          缺席:

          主持人:

          記錄整理:

          會(huì)議提要:

          1、聽。▎挝唬﹛年的工作總結(jié)

          2、審議《標(biāo)準(zhǔn)(草案)》

          3、審議《改進(jìn)方法》

          4、審議《xx年xx人員績效考核制度(草案)》

          5、形成第x屆董事會(huì)xx年第x次會(huì)議決議

          會(huì)議決議:

          根據(jù)章程以及董事會(huì)章程的規(guī)定,第x屆董事會(huì)xx年第xx次會(huì)議于xx年xx月xx日下午14:00,在本xx會(huì)議室召開。本次會(huì)議由董事長召集,會(huì)議按照通知所列議項(xiàng)進(jìn)行,會(huì)議召集、出席人數(shù)、程序等符合有關(guān)法律法規(guī)及本校章程的規(guī)定。

          會(huì)議聽取了(單位)xx年的.工作總結(jié),審議了《標(biāo)準(zhǔn)(草案)》、聽取了《改進(jìn)方法》、審議了《xx年xx人員績效考核制度(草案)》。

          經(jīng)會(huì)議討論并通過第x屆董事會(huì)xx年第xx次會(huì)議決議,決議包含以下內(nèi)容:通過《xx年工作總結(jié)》、通過《標(biāo)準(zhǔn)》、通過《改進(jìn)計(jì)劃》、通過《xx年xx人員績效考核制度》。

          會(huì)議還要求各職能部門依照本校章程及董事會(huì)本次會(huì)議決議,認(rèn)真履行職責(zé),為實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)做出不懈的努力。會(huì)議號(hào)召全體員工,團(tuán)結(jié)一致,奮力拼博,敬業(yè)奉獻(xiàn),為發(fā)展壯大貢獻(xiàn)力量。

          出席董事簽字:

          列席人員簽字:

          xx年xx月xx日

        會(huì)議紀(jì)要的范文10

          時(shí)間:xx年8月9日上午10點(diǎn)

          地點(diǎn):XXXX會(huì)議室

          參加人員: …… 、XX、

          施工單位人員(詳見簽到表)

          會(huì)議記錄:XX

          會(huì)議內(nèi)容:

          xx年8月9日,由XX市XXXXXXXXXX工程項(xiàng)目組同志組織XX紀(jì)委、財(cái)政部分人員在XX會(huì)議室召開競爭性談判會(huì)議,工作組首先對各參加單位的施工資質(zhì)進(jìn)行審核,前來參加的企業(yè)符合要求,會(huì)議現(xiàn)場拆封3家申請單位(詳見簽到表)的'報(bào)價(jià)資料, 工程有限公司報(bào)價(jià)160784元, 限公司報(bào)價(jià)172536元, 171123元,經(jīng)項(xiàng)目

          組討論認(rèn)為 工程有限公司報(bào)價(jià)160784元為最低報(bào)價(jià),符合中標(biāo)條件,建議市黨委、政府予以確認(rèn)。

          XX市XXXXXXXX工程項(xiàng)目組

          xx年8月9日

        會(huì)議紀(jì)要的范文11

          時(shí)間:xx年xx月xx日晚7:30—10:20

          地點(diǎn):公司三樓會(huì)議室

          主持人:易仁君

          參會(huì)人員:

          1、出席人員:

          2、列席人員:

          3、會(huì)議記錄:

          議題要點(diǎn):

          一、部署集團(tuán)公司組織人事架構(gòu)及職責(zé)分工方案,經(jīng)與會(huì)人員討論后確定。

          (一)、集團(tuán)組織人事架構(gòu)分為“兩大體系”、“八大中心”!皟纱篌w系”分別為“業(yè)務(wù)體系”、“管理體系”;“八大中心”分別歸口到“兩大體系”。其中,“業(yè)務(wù)體系”下轄?wèi)?zhàn)略與營銷中心、產(chǎn)品與技術(shù)中心、建設(shè)中心等三大中心,“管理體系”下轄總裁辦公室、管理中心、財(cái)務(wù)中心、招標(biāo)與采購中心、城市服務(wù)中心(即物管中心)等五大中心。

          (二)、各“中心”職責(zé)具體分工如下:

          1、 戰(zhàn)略與營銷中心:主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目推廣、項(xiàng)目營銷與招商等三項(xiàng)工作;

          2、產(chǎn)品與技術(shù)中心:主要負(fù)責(zé)城市與項(xiàng)目規(guī)劃、開發(fā)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)產(chǎn)品成本研究與控制、開發(fā)產(chǎn)品設(shè)備研究與選型、產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)督與控制等五項(xiàng)工作;

          3、 建設(shè)中心:主要負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目征地規(guī)劃與建設(shè)報(bào)建、項(xiàng)目施工建設(shè)管理、建設(shè)項(xiàng)目成本預(yù)決算等三項(xiàng)工作;

          4、 總裁辦公室:主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司基本管理制度制定與完善,集團(tuán)年度工作計(jì)劃制定、檢查與考核,召開總裁辦公會(huì)議、監(jiān)督檢查會(huì)議議定事項(xiàng)的貫徹與落實(shí),負(fù)責(zé)集團(tuán)對外宣傳工作(不含項(xiàng)目營銷宣傳),負(fù)責(zé)集團(tuán)對外接待工作(黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等外來客人,公關(guān)外聯(lián)方向),負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)與法律事務(wù)(行政監(jiān)督與財(cái)務(wù)審計(jì)、職工遵紀(jì)守法、內(nèi)部合同審核等)、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)各部門工作及聯(lián)系管理中心工作等七項(xiàng)工作;

          5、 管理中心:主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司日常行政管理(包括證照辦理)、人力資源管理、后勤服務(wù)與管理(協(xié)調(diào)物管中心對辦公大樓與食堂的管理)、公司固定資產(chǎn)管理(辦公樓設(shè)備、系管理中心工作等七項(xiàng)工作;

          5、 管理中心:主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司日常行政管理(包括證照辦理)、人力資源管理、后勤服務(wù)與管理(協(xié)調(diào)物管中心對辦公大樓與食堂的管理)、公司固定資產(chǎn)管理(辦公樓設(shè)備、車輛、電腦、電話等生產(chǎn)資料的管理)等四項(xiàng)工作;

          6、財(cái)務(wù)中心:主要負(fù)責(zé)集團(tuán)融資與擔(dān)保等金融工作、集團(tuán)會(huì)計(jì)核算及分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)審核、證券與資本管理等三項(xiàng)工作;

          7、招標(biāo)與采購中心(招投標(biāo)委員會(huì)):主要負(fù)責(zé)集團(tuán)各類建設(shè)工程的招標(biāo)組織與管理、集團(tuán)各類設(shè)備和物質(zhì)采購的招標(biāo)組織與管理(戰(zhàn)略招標(biāo)與戰(zhàn)略采購方向)、集團(tuán)各類設(shè)備和物質(zhì)的采購等三項(xiàng)工作;

          8、 城市服務(wù)中心(物管中心):主要負(fù)責(zé)中國光谷·伊托邦城

          市運(yùn)營研究與管理及前期基礎(chǔ)管理、集團(tuán)開發(fā)項(xiàng)目的物業(yè)管理、集團(tuán)總部辦公大樓衛(wèi)生服務(wù)和食堂管理等三項(xiàng)工作。

          二、各“中心”總經(jīng)理報(bào)告本部門組織人事架構(gòu)及崗位設(shè)置,經(jīng)討論確定了集團(tuán)各“中心”崗位設(shè)置和人員編制。

          1、產(chǎn)品與技術(shù)中心:下設(shè)低碳智能部(2人)、行政文員(1人)、城市規(guī)劃部(1人)、建筑結(jié)構(gòu)部(2人)、市政工程部(1人)、水電設(shè)備部(2人)、景觀園林部(1人)。包括該“中心”總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理1人,共7個(gè)部室,定編名額13人;

          2、戰(zhàn)略研發(fā)中心:下設(shè)策劃部(經(jīng)理1人專員3人)、招商部(經(jīng)理1人專員2人)、營銷部(經(jīng)理1人營銷專員2人)、廣告部(經(jīng)理1人及平面設(shè)計(jì)師與廣告文案各1人)。此外,網(wǎng)站運(yùn)營專員1人、行政文員1人,包括該“中心”總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理1人,共4個(gè)部室,定編名額17人;

          3、建設(shè)中心:下設(shè)規(guī)劃報(bào)建部(經(jīng)理1人專員2人)、工程部(8人)、征地辦公室(舊城改造辦公室)(2人)、設(shè)備部(2人)、成本部(2人)、行政內(nèi)勤1人,包括“中心”總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理2人(1人分管開發(fā),1人分管工程),共6個(gè)部室,定編名額共計(jì)22人;

          4、財(cái)務(wù)中心:下設(shè)融資部(3人)、會(huì)計(jì)部(會(huì)計(jì)2人出納1人),共2個(gè)部室定編名額6人;

          5、招標(biāo)與采購中心:設(shè)置采購專員4人、庫管1人、網(wǎng)絡(luò)信息員與行政文員各1人,包括該“中心”總經(jīng)理1人,招標(biāo)與采購中心定編名額共計(jì)8人。 其他部門另定。

          三、會(huì)議討論了各職級(jí)薪酬設(shè)置,確定:

          1、各職位薪酬區(qū)間:

          1) 經(jīng)理職位:6000-7200元/月;720xx-86400元/年;

          2) 副經(jīng)理職位:4800-6000元/月;57600-72000元/年;

          3) 專員職位:3600-4800元/月;43200-57600元/年;

          4) 見習(xí)專員職位:2400-3600元/月;28800-43200元/年;

          5) 文職(普通)職位:1200-2400元/月;14400-28800元/年

          6) 特殊人才:彈性設(shè)定

          2、 各職級(jí)薪酬標(biāo)準(zhǔn):

          注:上述薪酬建議區(qū)間視到崗人員綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等各項(xiàng)具體情況酌情評定,各職位薪酬分三級(jí),月薪差異設(shè)定為600元/級(jí),F(xiàn)定級(jí)別工資為工資總額,由人力資源部按照基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、年功工資、考勤獎(jiǎng)、業(yè)績獎(jiǎng)等細(xì)分科目,逐項(xiàng)考核確定每月實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)。此外,員工社保按照武漢市勞動(dòng)保障部門的政策規(guī)定另作設(shè)定。 四、董事長就集團(tuán)組織人事架構(gòu)與職責(zé)分工、人員的招聘錄用、業(yè)績考核提出要求: 1、今天會(huì)議所確立的集團(tuán)組織人事架構(gòu)與職責(zé)分工,是基于公司目前的現(xiàn)狀而設(shè)立的'簡單的人事架構(gòu),不搞太復(fù)雜。

          2、集團(tuán)公司確立當(dāng)前組織人事架構(gòu)的基本思路,是形成以部門為中心的企業(yè)發(fā)展模式,以部門總經(jīng)理為核心的人力資源管理模式,公司問責(zé)考核的對象主要是部門總經(jīng)理。以效益和工作業(yè)績?yōu)橹行模鞑块T總經(jīng)理完成公司下達(dá)的工作目標(biāo)、工作任務(wù)與業(yè)績計(jì)劃。部門總經(jīng)理在部門人員的錄用、升遷、解聘等,管理權(quán)限比較大,責(zé)任也非常明晰。部門工作任務(wù)能否完成,或者出現(xiàn)工作嚴(yán)重滯后及嚴(yán)重違規(guī)現(xiàn)象,公司只問責(zé)部門總經(jīng)理,不會(huì)過問部門員工的責(zé)任。 現(xiàn)在正是攻山頭、搶灘頭、打硬仗的關(guān)鍵時(shí)期,要以業(yè)務(wù)為中心。工作團(tuán)隊(duì)要盡量精干、作業(yè)流程要盡量簡潔、運(yùn)作機(jī)制要盡量高效,要形成以部門總經(jīng)理為首的精干高效的工作團(tuán)隊(duì)。

          各“中心”總經(jīng)理要有管理意識(shí),要有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)企業(yè)家的意識(shí),不能感情用事。對員工要求嚴(yán)格,努力培養(yǎng)和提高員工,就是最大的仁。你把今天的員工培養(yǎng)成為明天的經(jīng)理、總經(jīng)理,你就是為員工做了最大的好事。此外,我們做事還要有規(guī)范,凡事進(jìn)退有序。必須要有打硬仗、克難攻堅(jiān)的氣概和決心,無論前進(jìn)的道路多么曲折,我們一定要在內(nèi)心里、骨子里堅(jiān)信這個(gè)事業(yè)是個(gè)偉大的事業(yè),是個(gè)必定能夠成功的事業(yè)。只有具備了這樣堅(jiān)定的信念,才能讓自己在關(guān)鍵時(shí)刻不動(dòng)搖。

          3、 關(guān)于伊托邦的理念問題已經(jīng)講過多次。伊托邦是適合中國當(dāng)前國情的低碳技術(shù)實(shí)現(xiàn)方式,萬科等企業(yè)的高技術(shù)模式與國情還有較大差距,可能還要摸索很長一段時(shí)間;我們不僅要制定伊托邦獨(dú)特的城市規(guī)劃路線,還要制定其獨(dú)有的管理路線、思想路線。同時(shí)還要研究一套非常適合項(xiàng)目和公司運(yùn)營管理的科學(xué)模式,這就是我們追求的“企業(yè)產(chǎn)品化”目標(biāo)。我們還有政府、金融部門和包括各運(yùn)營商在內(nèi)的社會(huì)各界的大力支持,這一切都奠定了伊托邦事業(yè)必然成功的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

        會(huì)議紀(jì)要的范文12

          時(shí) 間:20xx年12月31日9點(diǎn)00分

          地 點(diǎn):現(xiàn)場辦公室

          參加單位:xx(建設(shè)單位) xx監(jiān)理有限公司、xx建筑工程有公司限

          參加人員:詳見會(huì)議簽到表

          本次會(huì)議為第一次監(jiān)理例會(huì),由建設(shè)單位代表xx主持,會(huì)議主要內(nèi)容如下:

          一、建設(shè)、施工、監(jiān)理單位分別介紹各自駐現(xiàn)場組織機(jī)構(gòu)人員及其分工

          1、建設(shè)單位:xx

          現(xiàn)場工程師:xx

          2、監(jiān)理單位:xx

          總監(jiān):xx

          水電安裝監(jiān)理:xx 土建監(jiān)理:xx

          安全監(jiān)理:xx

          3、施工單位:xx

          項(xiàng)目經(jīng)理:xx

          現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé):xx

          質(zhì)量員:xx

          安全員:xx

          施工員:xx

          資料員:xx

          材料員:xx

          二、建設(shè)單位根據(jù)委托監(jiān)理合同宣布對總監(jiān)理工程師的授權(quán)

          建設(shè)單位宣布本工程全權(quán)委托xx監(jiān)理有限公司監(jiān)理,總監(jiān)理工程師xx全面負(fù)責(zé)本工程

          施工階段的進(jìn)度、質(zhì)量、投資、安全監(jiān)理工作。

          三、建設(shè)單位和總監(jiān)理工程師對施工準(zhǔn)備情況提出意見和要求

          1、項(xiàng)目經(jīng)理、現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)、五大員開工前必須到位;

          2、項(xiàng)目部管理人員、特殊工種作業(yè)人員崗位證書盡快報(bào)監(jiān)理審核;

          3、施工單位進(jìn)場機(jī)械設(shè)備盡快報(bào)驗(yàn);

          4、施工單位企業(yè)資質(zhì)、中標(biāo)通知書、施工合同盡快報(bào)監(jiān)理;

          5、施工組織設(shè)計(jì)及臨時(shí)用電、樁基施工、土方開挖、井點(diǎn)降水、活動(dòng)房搭拆、塔吊安拆、 應(yīng)急預(yù)案等專項(xiàng)施工方案盡快報(bào)驗(yàn);

          6、進(jìn)場施工材料、構(gòu)配件盡快報(bào)驗(yàn);

          7、樁基分包單位資質(zhì)盡快報(bào)監(jiān)理審核;

          8、施工總進(jìn)度計(jì)劃及現(xiàn)場布置總平面圖盡快報(bào)監(jiān)理審核;

          9、開工前其它相關(guān)資料盡快報(bào)驗(yàn);

          10、建設(shè)方提出本工程工期較緊,要求施工方合理安排工期,計(jì)劃20xx年xx月xx日開工,爭取春節(jié)前地下室施工完成;

          11、建設(shè)方提出基坑圍護(hù)采用四周井點(diǎn)降水及中間一排井點(diǎn)降水的措施。

          四、研究確定各方在施工過程中參加監(jiān)理例會(huì)的主要人員

          1、建設(shè)方:現(xiàn)場代表;

          2、現(xiàn)場全體監(jiān)理人員;

          3、施工單位項(xiàng)目部主要管理人員及分包單位主要管理人員。

          五、總監(jiān)理工程師進(jìn)行監(jiān)理交底

          詳見監(jiān)理交底記錄。

          六、研究確定召開例會(huì)周期、地點(diǎn)

          1、例會(huì)召開周期:二周一次

          2、時(shí)間為:星期一

          3、地點(diǎn)為:現(xiàn)場會(huì)議室

          七、研究確定召開例會(huì)的主要議題

          1、檢查上次例會(huì)議定事項(xiàng)的落實(shí)情況,分析未完事項(xiàng)原因;

          2、檢查分析工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成情況,提出下一階段進(jìn)度目標(biāo)及其落實(shí)措施;

          3、檢查分析工程項(xiàng)目質(zhì)量狀況,針對存在的'質(zhì)量問題提出改進(jìn)措施;

          4、檢查工程量核定及工程款支付情況;

          5、解決需要協(xié)調(diào)的有關(guān)事項(xiàng);

          6、安全生產(chǎn)、文明施工及其它有關(guān)事宜。 參加單位會(huì)簽:

        會(huì)議紀(jì)要的范文13

          議題:

          強(qiáng)調(diào)節(jié)后收心整紀(jì)工作,傳達(dá)1月28日市安監(jiān)局收心整紀(jì)安全工作專題會(huì)議精神,部署公司節(jié)后安全管理工作

          時(shí)間:

          20xx年1月29日

          地點(diǎn):

          公司生產(chǎn)樓二樓會(huì)議室

          參加人員:

          各生產(chǎn)廠主管安全工作的負(fù)責(zé)人、保衛(wèi)部車輛管理工作負(fù)責(zé)人、集團(tuán)公司安全總監(jiān)兼安全環(huán)保部部長、安全環(huán)保部所有成員

          主持人:

          記錄人:

          主要內(nèi)容:

          一、總結(jié)節(jié)日放假期間安全工作

          1、節(jié)日期間,公司生產(chǎn)平穩(wěn),各單位嚴(yán)格落實(shí)節(jié)前1月18日安全環(huán)保例會(huì)相關(guān)要求,勞動(dòng)紀(jì)律保持很好,各項(xiàng)特種作業(yè)做到了升級(jí)管理,各生產(chǎn)廠、車間帶班、值班人員都能按時(shí)到崗,保證了生產(chǎn)安全。

          2、安環(huán)部在1月26日(正月初四)對公司內(nèi)九大分廠三十六個(gè)重要裝置及要害崗位與各種班組記錄進(jìn)行了檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)問題提出了具體要求,并通過公司OA網(wǎng)下發(fā)了通報(bào)。各單位要回去對照通報(bào),對和本單位有關(guān)的內(nèi)容落實(shí)整改。

          二、傳達(dá)市安監(jiān)局1月28日關(guān)于節(jié)后收心整紀(jì)安全工作專題會(huì)議內(nèi)容

          1、節(jié)日期間,我市發(fā)生兩起交通事故,其中一起為較大事故,因兩車相撞,造成5人死亡;另外有一起翻車事故,造成2人當(dāng)場死亡;

          2、針對上述事故,市安監(jiān)局對我市內(nèi)各主要生產(chǎn)企業(yè)提出三點(diǎn)要求:一是加強(qiáng)節(jié)后收心整紀(jì)工作,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度,保證安全生產(chǎn);其次是加強(qiáng)企業(yè)隱患排查治理工作,尤其是黑化集團(tuán)公司是我市危險(xiǎn)化學(xué)品大型生產(chǎn)企業(yè),必須不折不扣地將隱患排查工作堅(jiān)持下去、落實(shí)到人;三是加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律管理,杜絕一切酒后上崗等違紀(jì)現(xiàn)象,將打擊“三違”深入持久地進(jìn)行下去。

          三、對各生產(chǎn)單位提出下一步具體工作要求

          1、各分廠要在會(huì)后,組織召開一次關(guān)于節(jié)后收心整紀(jì)安全會(huì)議,將分廠、車間、班組的節(jié)后收心工作作為近期工作重點(diǎn),并傳達(dá)到每一位員工。

          2、各單位(分廠、車間)要繼續(xù)落實(shí)和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班制度,帶班、值班領(lǐng)導(dǎo)夜間要參加班組交接班會(huì)議,以全面掌控夜班生產(chǎn)情況。

          3、農(nóng)歷正月內(nèi),各單位的一切特種作業(yè),繼續(xù)實(shí)行升級(jí)管理,安環(huán)部每天都有專人24小時(shí)值班,各單位有特種作業(yè)要及時(shí)上報(bào),保證作業(yè)現(xiàn)場有專人跟蹤服務(wù);

          4、加強(qiáng)室外作業(yè)和巡檢路線的`安全管理,保障夜間安全照明的完好;各管廊、管架、管線及設(shè)備、作業(yè)區(qū)域內(nèi)的積冰必須做到日產(chǎn)日清,不能做到日產(chǎn)日清的,必須采取防護(hù)措施并設(shè)警示燈;

          5、加強(qiáng)節(jié)后勞動(dòng)紀(jì)律,杜絕一切酒后上崗、脫崗、漏崗現(xiàn)象;

          6、強(qiáng)化班組安全管理,開好交接班會(huì)議,要求每個(gè)班組都要保證會(huì)議質(zhì)量,按照交接班制度的“十交”“五不交”要求填寫完整的交接班記錄,各分廠、車間領(lǐng)導(dǎo)或安全員要定期檢查簽字;

          7、各分廠要加強(qiáng)隱患排查,保證每日一次安全檢查,安環(huán)部每周至少對全公司進(jìn)行兩次檢查,確保重點(diǎn)裝置及要害崗位檢查到位,不留死角;

          8、公司對各種機(jī)動(dòng)車輛駕駛員進(jìn)行一次安全培訓(xùn),重點(diǎn)內(nèi)容是七大禁令; 9、加強(qiáng);芳坝卸居泻ξ锲返膸旆抗芾,;费b車管理,重點(diǎn)是氨庫、醇庫、硝銨庫、雙氧水、焦油罐區(qū)等,要落實(shí)安全責(zé)任人,保證庫區(qū)各種作業(yè)及成品安全管理。

          10、加強(qiáng)公司內(nèi)吊裝作業(yè)管理,夜間吊車作業(yè)必須要上報(bào)安環(huán)部,保證由專人全程服務(wù)、指導(dǎo)。

        會(huì)議紀(jì)要的范文14

          主持人:___(簽名)

          記錄人:___(簽名) (本會(huì)議記錄共_頁)

          20__年__月__日下午,公司召開第一次總經(jīng)理辦公會(huì)議,研究討論公司經(jīng)濟(jì)合同管理、資金管理辦法、總部20__年3-5月份崗位工資發(fā)放等事宜。___總經(jīng)理主持,公司領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)辦、及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。現(xiàn)將會(huì)議決定事項(xiàng)紀(jì)要如下:

          一、關(guān)于公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法

          會(huì)議討論了總經(jīng)辦提交的公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法,認(rèn)為實(shí)施項(xiàng)目管理、物料配件和辦公用品采購對外經(jīng)濟(jì)合同管理,有利于加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理。會(huì)議原則通過。會(huì)議要求,總經(jīng)辦根據(jù)會(huì)議決定進(jìn)一步修改完善,發(fā)文執(zhí)行。

          二、關(guān)于員工因私借款規(guī)定

          會(huì)議認(rèn)為,員工因私借款是傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,不能作為文件規(guī)定。但是,從關(guān)心員工考慮,在員工遇到突到性困難時(shí),公司可以酌情借10000元內(nèi)的應(yīng)急款。財(cái)務(wù)部要制定內(nèi)部操作程序,嚴(yán)格把關(guān)。行政人事部配合。借款者本人要作出還款計(jì)劃。

          三、關(guān)于公司資金管理辦法

          會(huì)議認(rèn)為財(cái)務(wù)部提交的公司資金管理辦法有利于加強(qiáng)公司資金管理,提高資金使用效率,保障安全生產(chǎn)需要。會(huì)議原則通過,財(cái)務(wù)部修改完善后發(fā)文執(zhí)行。

          四、關(guān)于員工工資由銀行代發(fā)事宜

          會(huì)議聽取了財(cái)務(wù)部提交的關(guān)于員工崗位工資和伙食費(fèi)由銀行代發(fā)的匯報(bào),會(huì)議認(rèn)為銀行代發(fā)工資是社會(huì)發(fā)展的必然趨勢,既方便員工領(lǐng)取,又有利于規(guī)避存放大額現(xiàn)金的風(fēng)險(xiǎn)。但需要2個(gè)月左右的宣傳期,讓員工充分了解接受。會(huì)議要求財(cái)務(wù)部認(rèn)真做好實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,行政人事部配合,計(jì)劃下半年實(shí)施。

          五、關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份效益工資發(fā)放問題

          會(huì)議聽取了行政人事部關(guān)于公司總部11月份崗位工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的建議。會(huì)議決定總部員工3-5月份崗位工資發(fā)放,對已經(jīng)下文明確的執(zhí)行新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn),沒有下文明確的暫維持不變。待三個(gè)月考核明確崗位后,一律按新崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

          會(huì)議最后強(qiáng)調(diào),公司總部要加強(qiáng)與項(xiàng)目實(shí)施工作的溝通,建立公司領(lǐng)導(dǎo)每周上崗檢查制度,完善總部管理員工隨項(xiàng)目工作制度,增強(qiáng)工作的針對性和有效性

          公司(營銷工作)晨會(huì)流程-

          -一、每天10:10,團(tuán)隊(duì)激勵(lì):

          (選隊(duì)長一名,主持激勵(lì)儀式)

          我們的隊(duì)名是:

          ____戰(zhàn)隊(duì)!

          我們的口號(hào)是:

          ____,越強(qiáng),堅(jiān)信伙伴,肯定自己,同舟共濟(jì),共創(chuàng)輝煌!團(tuán)隊(duì)文化:

          到、是、好,沒問題、是,保證完成任務(wù)、沒有任何借口、

          不辛苦,沒幸福、

          我們要的是效率,不要的是借口,做得不好是缺乏練習(xí),把練習(xí)當(dāng)比賽,不拋棄、不放棄、

          服從、服從、服從、絕對地服從、

          說到、做到、說到、做到、說到、做到! ____預(yù)備起:

          性格決定命運(yùn),什么好都不如狀態(tài)好,只有吃了別人吃不了的苦,受了別人受不了的罪,忍了別人忍不了的委屈,才能做別人做不了的事,才能得到別人得不到的一切的一切!二、報(bào)業(yè)績(以主推業(yè)績?yōu)闇?zhǔn))

          超過2000元的用紅筆填寫,掛0也用紅筆填寫,由每個(gè)人親自填寫,連續(xù)兩天掛0,需要請部門全部人員吃雞蛋,連續(xù)3天掛0,連續(xù)一個(gè)星期請部門人吃雞蛋。

          三、新項(xiàng)目PK報(bào)業(yè)績

          個(gè)人PK、分組PK

          四、個(gè)人匯報(bào)工作

          月業(yè)績目標(biāo)、已達(dá)成金額、昨日工作總結(jié)、今天工作目標(biāo)、今天工作安排、遇到問題匯報(bào)

          五、部門經(jīng)理安排每日工作、解決當(dāng)日問題,激勵(lì)!部門經(jīng)理要關(guān)注大家的狀態(tài)及業(yè)績進(jìn)度,及時(shí)與后進(jìn)者進(jìn)行溝通

          六、 參考資料

          1、成功公式

          從今天起,我要找回我自己;

          從今天起,我要用快樂激發(fā)我自己;

          從今天起,我才發(fā)現(xiàn)我有多么了不起,我好喜歡我自己;從今天起,我要奮勇超越,我要做___第一;從今天起,我要改變我自己。

          2、成功口訣

          我喜歡我自己,我熱愛我的工作,我可以銷售任何產(chǎn)品給任何人,在任何時(shí)間,所有的公司都主動(dòng)請我去說明產(chǎn)品,所有顧客都主動(dòng)向我購買產(chǎn)品,我是全世界最頂尖的銷售員。

          我是全世界最棒的人,我是全世界最有魅力的人,全世界所有的人都非常喜歡我,我的朋友都是全世界一流的人物。

          我是全世界最有自信的'人,我是全世界最有行動(dòng)力的人,我是全世界最有說服力的人,我是全世界最有決斷力的人。

          我每天神采飛揚(yáng),我擁有成功的習(xí)慣,我的時(shí)間管理真是好的沒話說,我的收入每月以10倍以上的速度增長,以上所有自我確認(rèn)詞句,都馬上輸入我的潛意識(shí),而且立即奏效!每當(dāng)我復(fù)習(xí)這些自我確認(rèn)詞句時(shí),這些詞句就在我的腦海中倍增100萬次以上,而且永久不忘。OH-----YES,我是最棒的! 3、成功哲學(xué)

          古往今來,人類的每一步成功,均由于思想的不斷推進(jìn),同樣,人生的戰(zhàn)果也取決于不服輸?shù)男拍,如果你心中想到失敗,你就失?如果你沒有必勝的決心,就無任何成就可言;縱然,你想要得到成功,只要心中浮現(xiàn)失敗的字眼,勝利便不會(huì)對你微笑。因此,從現(xiàn)在這一刻起,我有明確的目標(biāo),加上大量的行動(dòng)力,用積極的心態(tài)告訴自己,我一定能,我一定能,我一定能做到,堅(jiān)定自己必勝的信念,攀登高峰,攀登人生最高峰!

          4、感恩的心

          做人要有一顆感恩的心。當(dāng)我投奔___的時(shí)候,我感謝公司選擇了我,我感謝我的同事,因?yàn)檫@樣一個(gè)集體,讓我的生命變得充實(shí)而有意義;我感謝我的顧客,是他們給了我提供服務(wù)的機(jī)會(huì);想得到愛,先付出愛;想得到快樂,先付出快樂。心存感激的人,沒有什么事情辦不到。

          5、銷售人員十大軍規(guī)

          1、___是一家講求實(shí)效的企業(yè),請用你的業(yè)績說話。

          2、如果你要離開,請帶上你的榮譽(yù)和獎(jiǎng)金,我們是你最好的證明人。

          3、在你發(fā)出抱怨前,先想想同樣條件下優(yōu)秀者是如何做到的。

          4、我們永遠(yuǎn)喜歡這樣的銷售人員,面對困境就有原因分析,更有解決方案。

          5、昨天的經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為今天的障礙,你需要不停的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

          6、銷售人員自下而上的價(jià)值只有一條:為客戶創(chuàng)造利益。

          7、被拒絕是銷售的家常便飯,惟有你是優(yōu)質(zhì)彈簧,修復(fù)能力才會(huì)最強(qiáng)。

          8、全世界銷售人員的共同點(diǎn)只有四條:喜歡、自信、悟性、德行。

          9、我們無視你的文憑、背景和經(jīng)驗(yàn),惟有貢獻(xiàn)證明你的價(jià)值。

          10、___學(xué)校競爭之道:在最短的時(shí)間內(nèi)培育出最優(yōu)秀人才!

        會(huì)議紀(jì)要的范文15

          投標(biāo)邀請編號(hào):內(nèi)容:

          日期:年月日地點(diǎn):

          參加人員:甲方:

          雙方就該項(xiàng)目的工作范圍、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、驗(yàn)收程序、合同價(jià)格等內(nèi)容進(jìn)行了澄清、談判,就以下內(nèi)容達(dá)成一致,現(xiàn)紀(jì)要如下:

          1、工作范圍:針對花園小區(qū)進(jìn)行綠化及車場改造。

          2、雙方就工程維修范圍,施工技術(shù)要求及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成一致。

          3、工程工期:自合同簽訂之日起至合同簽訂之日后40日內(nèi)

          4、本工程的`質(zhì)量保修期為12個(gè)月。

          5、合同價(jià)款:本合同以實(shí)際工程量進(jìn)行結(jié)算,結(jié)算金額不得超過總造價(jià)x萬元。

          6、付款方式:發(fā)包人確認(rèn)竣工結(jié)算報(bào)告之日起7日內(nèi),發(fā)包人向承包人支付工程竣工結(jié)算價(jià)款總額的95% 。剩余5%作為工程質(zhì)保金,一年后無工程質(zhì)量問題后返還。

          甲方:

          乙方:

          技術(shù)人員:

          商務(wù)人員:

        【會(huì)議紀(jì)要】相關(guān)文章:

        項(xiàng)目工程會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要08-20

        風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要02-27

        會(huì)議紀(jì)要具有哪些特點(diǎn)-會(huì)議紀(jì)要01-30

        董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要01-15

        經(jīng)典的會(huì)議紀(jì)要03-26

        會(huì)議紀(jì)要05-16

        關(guān)于業(yè)績說明會(huì)會(huì)議紀(jì)要會(huì)議紀(jì)要03-31

        座談會(huì)會(huì)議紀(jì)要的寫法-會(huì)議紀(jì)要04-07

        安全事故專題會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要12-30

        工作的會(huì)議紀(jì)要10-17

        国产高潮无套免费视频_久久九九兔免费精品6_99精品热6080YY久久_国产91久久久久久无码

        1. <tt id="5hhch"><source id="5hhch"></source></tt>
          1. <xmp id="5hhch"></xmp>

        2. <xmp id="5hhch"><rt id="5hhch"></rt></xmp>

          <rp id="5hhch"></rp>
              <dfn id="5hhch"></dfn>