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三大主題教育活動總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。你想知道總結怎么寫嗎？下面是小編精心整理的三大主題教育活動總結，希望能夠幫助到大家。
自“三大”主題教育活動進入第二階段以來，我公司在認真總結第一階段工作的基礎上，按照主題教育活動實施方案第二階段工作重點，逐一落實本階段各項工作。
針對第二階段活動特點，公司下發了《關于做好“三大”主題教育暨作風整治活動第二階段工作的通知》，進一步明確活動要求，引導各部門結合實際開展工作。
一、多種途徑開言路，多方面征求意見
�。ㄒ唬┒喾N途徑征求意見與建議
在主題教育活動第二階段，為了進一步傾聽基層真實聲音，為了進一步了解基層現狀，我公司在學習的基礎上，廣開言路，進一步拓寬征求意見渠道，采取多種途徑多方面征求意見與建議。
一是與員工談話、談心。例如：網絡運行部主要運用采用部門領導與部門員工多次深入談心的方式方法，細心了解員工內心世界。
二是發放征求意見表。例如：線路維護部針對員工平時多在外在現場的工作特點，主要采用發放征求意見表的方式方法，耐心細心收集整理員工意見與建議。
三是召開征求意見座談會。
通過這些方式方法的運用，征求意見工作取得了初步效果。參加第二階段主題教育活動黨員干部，進一步提高了認識、端正態度，擺正位置、自覺投入，進一步增強了作風建設、狠抓落實的堅定性，切實打牢了“查擺問題、自我剖析”的思想基礎。
�。ǘ┣袑嵚鋵嵳髑笠庖娕c建議
為避免因日常工作繁忙而使活動落實不到位，我公司在每周集中學習時間及時對各部門進行提醒與督促，對第二階段落實情況進行了一次自檢自查。通過檢查，對公司第二階段收集意見與建議情況有了一個全面的了解。
二、嚴格對照檢查，深入自我剖析
針對公司通信站點多、工作面廣、工作現場戰線長、工作時效性強、工作人員有限的工作特點，主題教育活動第二階段聯系員工工作實際與思想現狀，認真組織對照檢查。
進一步明確本階段活動范圍以黨員干部、機關工作人員為主。黨員干部及機關工作人員，針對本部門工作實際，在生產組織、機關服務、后勤保障、作風轉變等方面加強作風建設，提高效率，增強執行力。
各部門做到“有服務承諾、有服務措施、有服務記錄”。全體員工立足本職工作，發揮本部門本崗位特點，做好作風建設同實際工作的緊密結合。
三、取得效果明顯，加強建設有力
在對照檢查階段剛開始，公司就嚴格要求參加學習人員，緊密結合實際，深入剖析作風建設方面存在的問題，認真撰寫自我剖析材料，并以部門為單位，統一進行了收集整理。通過對照檢查階段各項工作的認真開展，公司取得了明顯效果。
在結合征集到的意見與建議對照檢查的過程中，大多數參與學習的人員進一步剖析了作風建設方面存在的問題，審視了自身與良好作風的差距，進一步明確了轉變作風加強作風的緊迫性與重要性，立志日常工作更加扎實有效，日常工作作風更加優良。
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