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      1. 優秀銷售獲獎感言

        時間:2023-09-28 08:11:06 獲獎感言 我要投稿

        優秀銷售獲獎感言

          無論在學習、工作或是生活中,我們常常會對人或者事物有新的思考,這時可以尋思將其寫進感言中。你想好怎么寫感言了嗎?下面是小編幫大家整理的優秀銷售獲獎感言,希望對大家有所幫助。

        優秀銷售獲獎感言

        優秀銷售獲獎感言1

        各位領導、各位來賓,各位員工:

          大家好!我作為年度銷售冠軍,今天在此發個言,不足之處還請大家多多指正。

          我們習慣把攻心為上作為銷售人員的殺手锏,毋庸置疑,這確實是優秀銷售人員的必備技能,還有人把銷售比喻成談戀愛,必須膽大心細臉皮厚,但關鍵是很多情況下我們做的許多事情只是走了嘴,好一點的走了腦子,真正走心的太少了!做銷售絕對不能浮于表面,如果真的把銷售比喻成談戀愛,你在銷售過程中是不是做到了追女孩時經常做的三點:第一,充分了解對方的背景、喜好和需求,所謂是知己知彼百戰百勝,投其所好會讓你們之間的距離迅速拉近;第二,神經病式的揣摩對方說過的每一句話,每個眼神,每個表情,洞察對方的情緒變化,仔細想明白對方到底想要表達怎樣的意愿;第三,不能走一步看一步,臨場發揮,約見之前必須心里有預案,約見時間長了該說些啥,約見時間短了又該如何組織語言,要學會看三步走一步,經過認真準備的約見才會更加高效!

          會哭的孩子有奶吃。被歷史沉淀下來的東西都是經典中的經典,所以在做市場的過程中我們也應該謹記老祖宗的教誨:“人心齊,泰山移!”現在已經不是個人英雄主義的時代,必須要學會團隊合作,要學會求助于人,大家都曉得會哭的孩子有奶吃,但很多銷售人員根本不會哭,或者確切的說不知道該向誰哭?在做市場的過程中,一般有三個對象可以供你坦誠傾訴:

          一是公司高層領導,公司多年的經營積累了豐富的`業內資源,并且隨著歷史的沉淀,資源越來越優質,在你摸清項目的來龍去脈之后,應該主動的頻繁的向公司爭取資源支持,那么多項目那么多銷售人員,你不哭領導也不會知道你需要支持;

          二是自己的人脈圈子,既然選擇了做市場,就必須學會編織人脈圈子,也許你認識的人不能直接的幫到你,但也許他的朋友可以直接幫到你,為了尋求間接的支持,必須定期的向喜好交際的好朋友匯報自己工作行蹤,到時你就會發現這個世界真的很小,做事的就那么幾個人;

          三是自己的客戶,能爬到一定位置的老客戶,在自己的那個能量層面上肯定積累了不少的同行資源,完全可以讓他們當顧問或者導師,幫助你迅速找到關鍵人,要想讓能量大的老客戶幫到你,前提是他得信任你!

        優秀銷售獲獎感言2

          從XX年11月份進入神舟銷售部,從零開始,一點一滴學習,吸取經驗教訓,總結不足,在不斷的改進中實現自我提高、自我完善。XX年是我重生的一年,從配件diy領域切入整機銷售,我只能算一個新兵。從最初的死記硬背記配置,到現在對產品的深刻了解。從當初開單發貨的笨拙、屢犯錯誤,到如今開單的駕輕就熟。從年初對渠道打法地摸不著頭腦,到今天帶領銷售部門達成銷售任務,這一年的收獲是我人生中最重要最寶貴的。剛開始,對銷售部流程的不熟悉,對整機配置的陌生,對渠道的難以掌控,方方面面的困難和問題使我難以招架,畏難情緒在滋長。但是公司積極向上的整體氛圍,和銷售部門不甘落后的競爭意識,使我更加認識到自身的不足和缺點,抓緊時間補缺補漏。流程不熟悉,就用最土的.辦法記在本子上;對配置不理解,就用死記硬背的辦法,每天背誦3-5個機型,積少成多;別人開單5分鐘,我對自己的要求是比別人快10秒,因為節省10秒鐘說不定就能多賣出1臺機器。經過1整年的鍛煉與實踐,我已經完成了從菜鳥到熟手的轉變,回首歷練的過程,收獲大于付出,很值得,也很珍貴。

          抗 壓

          銷售工作的核心是完成任務,完成任務涉及到抗壓的能力!熬疅o壓力不出油,人無壓力輕飄飄”,凡在銷售部門呆過的人都知道,在銷售部沒有壓力是不可能的,因為銷售的基因和使命感告訴我們:沒有最好,只有更好!銷售是條苦行之路,不經歷前期痛苦的沉淀和積累,是無法形成良好的抗壓能力,迎難而上。

          一個小故事說明了這一切:在山里有一塊大石頭,后來被運到了城里并分成了兩半,一半被雕成了一尊石佛,另一半被做成了石階,石階就在石佛腳下。一天晚上石階對石佛說:“同樣是石頭,憑什么你受千人膜拜,而我受萬人踐踏。”石佛說:“我們一開始都是石頭,可別忘了,你只被砍了六刀,而我被千刀萬剮!边@個小故事說明一個道理:要想未來瀟灑,先被“千刀萬剮”!成為一位優秀銷售員的過程是需要不斷地摸索,不斷地學習,并在這一過程中找到成功的規律,承受不了被“千刀萬剮”,無法脫胎換骨,承受不了壓力的人,無法化壓力為動力,不能抗壓前行的人,是無法勝任優秀銷售員的使命的。

          成 長

          關于成長,很多人認為當上分公司經理,能夠簽字就是成熟的標志,就成長了,其實不然,當你面對電腦城換約拿不到店面而傷神、面對經銷商不配合轉樣機而郁悶、面對裝修公司居高不下的裝修報價單而發愁時,你才發現,原來自己的翅膀還是如此的稚嫩。成長的道路上,設計的因素有很多,但是有幾點是重要的,第一是自我學習能力,人的水平就像一個漏水的桶,如果你想讓水滿起來,你加的水必須比漏出的水多,即你的學到的要比你使用的多;第二離不開領導的指點和同事們的協助,一個好漢還需三個幫,一個人的成功是要有前輩的指點為支撐的,執行力是導向成長的內力所在,正確的指引加上良好的執行力是獲得成長的關鍵因素;第三是勤奮,成長之路好比拉力賽,爆發力不是決定因素,持續的加速度才是制勝的法寶。勤奮地工作,勤奮地出差,勤奮地開店,你換回的獎賞有形的是公司付出的獎金,無形的就是你自身的成長。

          團 隊

          這次我雖然得到了“銷售精英”的榮譽,但我認為我們部門的每一名員工更有資格得到這份榮譽,因為你們每一個人都是銷售精英,我只是代表你們領了這個獎。在此我要再次感謝我的戰友們的支持,每筆訂單的成交和每次任務的完成都離不開你們的辛勤付出和執著的努力,你們是最可愛的,當然也是最優秀的,謝謝你們!

          感 恩

          感謝神舟,感謝吳海軍董事長,感謝張曦常務副總裁,感謝王志國副總裁及其他關心我、支持我、教育我的領導們和同事們,愿新的一年,神舟長紅,輝煌依然!

        優秀銷售獲獎感言3

          轉瞬間,忙碌的2011即將過去,回顧過去的一年,我們付出過,努力過,失敗過,但我們從來沒有放棄過,因為我們一直堅信做對的事情比把事情做對更重要。

          沒有完美的個人只有完美的團隊,也正因為我們有了這個優秀的團隊才讓我們更加自信的走向一個又一個的輝煌。從最開始新團隊組成的陌生茫然,再到漸漸熟悉相互默契的配合,離不開我們大家共同的努力,每一個人都懷著一顆感恩的心,一種責任感而努力的工作。

          在這個充滿凝聚力的團隊里,有認真負責的晶晶,她總是給人一種力量的存在,是我們團隊的主心骨,每月都會制定一個合理的銷售計劃,然后分階段的分析總結,如何努力在實際工作中完成這一目標,尋找最好的方法;還有美麗大方的培培。

          多才多藝的小雪,聰明可愛的園園,每一天都會用最積極最陽光的一面去感染店面里的每一個人。畢竟在現在的社會純粹的銷售已不會長久,更多的是把每一個顧客當做朋友一樣溝通交流,銷售產品前更重要的.是如何銷售自己,所以我們在銷售前要做好一切準備。

          定期ABC訓練,加強我們自身的能力,不斷地讓自己成長,了解全方面的知識,接觸更多的新鮮事物,和顧客有永遠也聊不完的話題,這樣才會保持一種長久、良好的關系。

          **,讓我們驕傲,能成為**這個大家庭的一份子我們感到自豪,感謝**給予我們這次機會,讓我們更加的自信,感謝何總像親人一樣的包容與照顧,是他讓我們學會,用望遠鏡看別人,用放大鏡看自己,放大別人的優點,才會讓我們的團隊更加團結。

          開心工作,快樂生活,2017新的起點,我們和**公司一起努力,一起成長,奔向更輝煌的明天!

        優秀銷售獲獎感言4

          俗話說的好“十年磨一劍”,從xxx年7月入司至今,經過三年多的歷練,我的努力工作得到了領導和同事們的認可,我感到非常激動。

          從一名剛剛畢業的青澀學生到一名可以通過自己有限能力為公司做出貢獻的一員,今天我能得到這個銷售精英獎,我衷心感謝公司給予我的培養,感謝吳海軍董事長能夠給我機會作為一名神舟商用機銷售員,同時也感謝創新事業群的副總裁張祥泳老師和原商用機的李剛老師,是你們教我如何一步步和大客戶溝通去拿下這一份份沉甸甸的'訂單;從08年至今的萬臺保險大單,09年的汽車行業大單,和今年的泰康大單,每一筆訂單的完成都與各位領導和老師對我的悉心教導分不開,感謝所有給予我幫助的領導和同事,沒有你們的幫助,我不會得到這么多的認可。

          最后我再次感謝吳海軍董事長,感謝創新事業群,銷售本部所有的領導和兄弟姐妹,支持我。感謝新天下,感謝神舟電腦,愿神舟電腦明年銷量節節攀升,大紅大紫,再創輝煌!

        優秀銷售獲獎感言5

          1.當選為優秀員工,我會更加嚴格要求自己,在生產中充當表率作用,進一步提高自己的勞動技能,在工序中營造一種人人爭當優秀的氛圍,以適應印制板行業的激烈競爭。作為一名優秀員工在工作中必須保持一種認真負責的心態,嚴格按照操作規程操作,從而達到提高產品質量的目的。

          2.我記得莫總引用過毛澤東的一句話:"一個人做一件好事并不難,難得的是一輩子做好事"來勉勵我們。的確一輩子對我們來說很遠,很難!但這一年我做到了對工作的熱愛,通過我的努力,讓這份熱愛結出了果實--獲得"優秀員工"的稱號。

          3.能夠獲得xx年優秀員工我覺得非常榮幸,現在公司的產量日趨增加,每個工序的員工都在發揮著應有的作用。其實很多沒有被評上優秀員工的人也一樣是優秀的,只有大家齊心協力,才能完成公司所下達的目標。在以后的工作中,我會在自己的工作崗位上努力學習,不斷提升自己的技能,兢兢業業地為公司的發展獻出自己的一點力量!

          4.一個人的成功離不開大家的支持與企業的培養。我也一樣,以前我對印制板毫無所知,覺得自己十分渺小,現在通過努力也可以成為一名優秀員工。這當中,我非常感謝我的領班xx小姐和經理xx先生,是他們培養了我,給予我機會和自我發揮的空間。我認為,他們一個友善的微笑,一句肯定的話語都在激勵我進步。在這里我也要鼓勵所有的同事:只要你肯努力,希望就在你面前。

          5.當選為公司xx年度的優秀員工,是一份榮譽,更是一種激勵。盡管人的工作中總會有一些坎坷,但我會以高度主人翁精神,默默地奉獻出光和熱,抱著務實認真的工作態度,不斷地發掘出自我的潛能。我也會讓自己保持著一顆平靜的心去讀懂:世上沒有解決不了的困難——不怕做不到,只怕想不到。

          6.在超聲印制板公司工作的這年里,通過公司對員工嚴格的現場管理和細致、嚴謹的培訓工作;也通過班組建設讓大家做到心往一處想,勁往一處使,有困難可以靠集體的力量克服,沒有的東西也能夠創造出來。我們能自主去解決工序存在的問題,并重點落實改善跟進效果。這樣的企業會戰無不勝,這樣的企業會顯示出無窮的魅力!

          7."永遠向優秀看齊,把比我優秀的人作為追趕的對象,成為我的標桿"。這句話是推動我在工作上不斷努力、積極創新的動力。當選為xx年度的優秀員工,有賴于公司同事們的充分支持與幫助,也有賴于上級領導們對我的教導與鼓勵。這次當選,對我是一種鼓勵,更是一種鞭策,在以后的工作當中,我將站在新的'起點上,繼續發揚艱苦奮斗、積極創新的精神。同時,也將發揮自身的影響力,引導更多的同事加入到優秀員工這支團隊中來,為使成為世界一流的線路板加工廠而發揮自己的光和熱。

          8.經過了兩年多的風風雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現有的工作充滿了自信。在xx年,終于加入了這支"優秀員工"團隊,在此要特別感謝主管林如亮先生對我的培養,以及與我共同工作的同事,感謝他們對我工作的支持與配合,同時也感謝公司的領導對我過去所取得成績的肯定。相信在接下來的工作中,我會更細心、用心地去完成公司交給我的任務,為做出更多的貢獻。

          9.6獲得xx年優秀員工榮譽稱號,我深感榮幸,這是我的榮耀,也是對我的激勵,它無時無刻鞭策著我繼續努力、繼續向前。我將再接再厲做好本職工作,更好地發揮自己在工作崗位上的作用,積極帶領和配合好周圍員工,更好、更出色完成工作任務。

          xx年5月份,我被評為生產部優秀員工,我非常高興,這不僅是對我個人勞動成果的肯定,也是對我們A工段工作的肯定。但我個人所獲得的榮譽與各位同事的幫助與合作分不開,在此非常感謝大家。隨著PCB行業的發展,規模也日益壯大,要滿足業務的發展需求,服務好客戶,的確是個不輕的擔子。有壓力才有成長,工作給了我創新和發展的機會。同時在工作當中我也不斷地攝取新的知識,提高自己的工作技能、擴大自己的知識面,使自己能夠更好地滿足工作的需要,為工段做出更多的貢獻。展望未來,發展將更加喜人。在這樣的的環境中,我們沒有理由抱怨,因為我們就是其中的一份子,只要付出就會有回報,這不僅僅是物質上,而且也是精神上的。我愿與共同進步!

        優秀銷售獲獎感言6

        尊敬的領導們,親愛的同仁們:

          大家好!

          今天作為優秀員工站在這里,我的心情很激動,謝謝大家對我工作的肯定。很感謝我的同事們平日里在工作中給我的鼓勵和協作,以及領導在工作中給我的指導和幫助;公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得,我很榮幸、也很感謝。

          客服員;這份看似平凡的工作,讓我學到了一些實在的東西,無論喜好、總之、一些對我來說很有益的東西!缎膽B決定成敗》我覺得任何事情只要用心去做,不管能不能得到他人的肯定,都將會累積成自身無形的財富,只要用心去做,每件事都是有意義的;而且,每個人賦予它的意義都不相同。任何時候,也不要把工作當成一種負擔,保持良好的心態,這樣工作起來也會很開心;讓我們用感恩的心做人,去感恩生命的賦予和偉大,用感恩的心去面對社會、生活和工作,去化解工作中的消極與不愉快,用感恩的心把公司的利益放在最前線,樂觀的'把工作當成一種享受,這樣堅持下去,一定會有很多方面的收獲。

          今天,有幸成為優秀員工,我很榮幸,也會以更高的目標來要求自己,希望在今后的工作中,能一如既往得到大家的肯定和支持。最后,祝愿大家:工作順利、和家幸福!

          我的發言完畢,謝謝大家!

        優秀銷售獲獎感言7

          在跨入xxxx年之際,能被評為公司xxxx年度“銷售精英”榮譽稱號,我感到非常榮幸,感謝公司給我提供了一個鍛煉和成長的機會,感謝領導對我的關愛與指導,感謝同事們對我的認可和支持。

          時光飛逝,自xxxx年入司以來,今年已是我在公司第5個年頭了,在此期間,從一個初入社會的畢業生,到隨后經歷科技成都分公司、科技上海分公司、科技業務部、神舟銷售部等銷售部門的錘煉和洗禮,如今的我已成為帶領一個業務部門為公司貢獻銷量的'部門長。經歷了這5年多的工作生活后,無論是在工作能力和業務水平,還是我個人待人接物上都有了很大的變化,并且時刻提醒自己,無論在哪個部門,哪個崗位,面對哪項工作,都要嚴格要求自己,不斷地學習總結,努力提高自己的銷售能力,爭取為公司的銷售業績多做貢獻。

          從xxxx年11月份進入神舟銷售部,從零開始,一點一滴學習,吸取經驗教訓,總結不足,在不斷的改進中實現自我提高、自我完善。xxxx年是我重生的一年,從配件DIY領域切入整機銷售,我只能算一個新兵。從最初的死記硬背記配置,到現在對產品的深刻了解。從當初開單發貨的笨拙、屢犯錯誤,到如今開單的駕輕就熟。 從年初對渠道打法地摸不著頭腦,到今天帶領銷售部門達成銷售任務,這一年的收獲是我人生中最重要最寶貴的。剛開始,對銷售部流程的不熟悉,對整機配置的陌生,對渠道的難以掌控,方方面面的困難和問題使我難以招架,畏難情緒在滋長。但是公司積極向上的整體氛圍,和銷售部門不甘落后的競爭意識,使我更加認識到自身的不足和缺點,抓緊時間補缺補漏。流程不熟悉,就用最土的辦法記在本子上;對配置不理解,就用死記硬背的辦法,每天背誦3-5個機型,積少成多;別人開單5分鐘,我對自己的要求是比別人快10秒,因為節省10秒鐘說不定就能多賣出1臺機器。經過1整年的鍛煉與實踐,我已經完成了從菜鳥到熟手的轉變,回首歷練的過程,收獲大于付出,很值得,也很珍貴。

        優秀銷售獲獎感言8

          在跨入XX年之際,能被評為公司XX年度“銷售精英”榮譽稱號,我感到非常榮幸,感謝公司給我提供了一個鍛煉和成長的機會,感謝領導對我的關愛與指導,感謝同事們對我的認可和支持。

          時光飛逝,自XX年入司以來,今年已是我在公司第5個年頭了,在此期間,從一個初入社會的畢業生,到隨后經歷科技成都分公司、科技上海分公司、科技業務部、神舟銷售部等銷售部門的錘煉和洗禮,如今的'我已成為帶領一個業務部門為公司貢獻銷量的部門長。經歷了這5年多的工作生活后,無論是在工作能力和業務水平,還是我個人待人接物上都有了很大的變化,并且時刻提醒自己,無論在哪個部門,哪個崗位,面對哪項工作,都要嚴格要求自己,不斷地學習總結,努力提高自己的銷售能力,爭取為公司的銷售業績多做貢獻。

        優秀銷售獲獎感言9

        各位領導,同事:

          首先,能夠獲得XX年度公司優秀銷售代表這么一個殊榮,感到非常的欣喜,獲得這個殊榮就是對自己在勁酒工作的一種肯定、一種褒獎、更是一種鞭策。景德鎮全體辦事處員工在XX年在各自的工作崗位上都付出了他們的努力、貢獻他們的力量,在這樣的大環境中,能夠獲得這樣的稱號確實算的上一種榮耀。雖然有了這樣一份榮譽,但我深知道自己做的還遠遠不夠,還有很大的潛力可以挖掘,從這點上說就必須要在今后的工作中繼續鞭策自己、鼓勵自己、提高自己。

          我們在經歷艱難和收獲的同時,對未來充滿了希望和憧憬。XX年景德鎮勁酒辦事處的“五年遠景”的一千萬銷售額計劃目標實現近在眉睫日益緊迫。我知道作為公司的重要的勁酒部門中的一員所需要付出的努力和應盡的職責,同時更為迫切感受到目前需要而努力提高自身素質和能力是多么的重要。

          就像馮總主題培訓中所談到的,最先要考慮明確自己的職業發展規劃方向的定位,這作為時刻考評自己的能力釋放的方向是否適合公司的需求,結合自身的特點及專業所長,確定自己的發展方向。

          定位清晰后需要將公司發展和個人發展目標能高度協調統一,這在于使勁酒銷售部的工作職能正好與自身發展相一致。在XX年勁酒銷售部的工作中,充分把握各種工作機會,盡己所能努力工作,磨礪自己。特別針對部門中三項日常工作:勁酒銷售任務、勁酒基礎八達標工作和品牌推廣活動必須落實基本到位,使三者緊密結合缺一不可。

          個人的發展方向需要與公司的發展戰略相融合,執行力是公司培訓課程中提及最多的詞,我理解的執行力,就是言出必實踐,即言必行,行必果,是具體實質的把計劃轉化為行動,是策略與結果之間的橋梁。執行力的核心是態度,執行力實際上是態度與毅力的結合與結果。就像公司的口號所談到的:態度決定一切,一切在于行動。公司要建立一個具有核心執行力與戰斗力的'團隊,同時還有的就是他帶給企業的團隊精神!我愿將自己從一個默默無聞的好兵開始塑造,成為這個戰斗團隊中的一員,奉獻自己的一份力。

          我們視公司為后盾,公司視我們為“人才”。我們為公司貢獻自己的青春,公司為我們規劃光明的未來。明確了自身定位,和公司發展相統一,有意識的積極培養強化,最終融入企業文化,即為把個人的發展與公司的發展密切的結合起來,努力工作,積極進步,最終實現個人與公司發展的偉大雙贏。

          展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現在一點成績沖昏頭腦,我將繼續發揚成績,不斷創新,不求做得最好,但求做得更好。在以后工作中,以自動自發工作為自律,以公司長期發展方向為目標,為勁酒公司成為世界一流企業做出更大貢獻。

        優秀銷售獲獎感言10

          光陰如梭,x年轉瞬又將成為歷史,非常榮幸的又一次獲得先進集體的榮譽,榮譽的獲得是公司對我們部門成員全年工作的認可和鼓勵。

          回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門的通力合作及各位同仁的全力支持下,完成了各項財務工作。

          x年公司上市步伐加快,上市審計工作進入關鍵一年。我們財會部全體成員積極投入到審計工作任務中。在缺少人員的情況下,部門全體同事,加班加點,放棄節假日休息,在做好本部門日常核算工作以外,積極配合會計師事務所的審計工作、證券公司的申報反饋工作。

          在會計師審計中,我們不僅要配合會計師工作,準備各種資料,還要一遍又一遍仔細核對會計師出具的各種數據,保證審計報告最后的正確性,真實完整地反應我們公司的經濟業務。在審計工作進行的同時,我們還與證券部配合,準備券商需要的ipo申報材料,做好申報反饋工作。

          x年8月,財會部工作所用的用友u8財務軟件進行了升級,由原來的u861版本升級到u890版本,升級后的用友財務軟件,不僅在處理速度上大大加強,而且更加人性化,優化了我們的工作流程,方便了我們的使用。

          x年第二季度,部門財務人員緊缺,在新舊人員交替的過程中,部門領導以身作則,憑借自身豐富的工作經驗、出色協調了本部門各賬務組人員在面對上市審計艱難復雜的工作壓力,順利完成了公司管理層交給的任務,不僅很好地完成了上市審計申報工作,而且秉承公司“招納人才,培養人才”優良傳統,合理分配新人、培養新人,為整個財務中心積蓄后備力量,順利實現了財務中心吐故納新的.工作過渡。

          我們部門全體人員在獲此殊榮之后會戒驕戒躁,更加努力地完成工作,為公司基業長青做出自己應有的貢獻。

          今天的榮譽即將成為明天的歷史,我們相信,我們的努力工作會一直將這份榮譽延續下去。感謝公司領導對我們部門工作的重視,感謝吳海軍董事長對我們部門工作的關心。

          最后,我想用一句話來與在座各位同仁共勉“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。

        優秀銷售獲獎感言11

          今天,我能在站臺上受此殊榮,我心中無比激動。

          同時,也覺得自己受之有愧。

          在公司能得到這樣的獎項,都必須是非常優秀的兩年以上的員工,而我來到公司一年還未到;在公司能走上管理層這個崗位,都是在一線崗位上磨練了很多年的優秀員工,經驗都非常豐富,而我在一線只短短的鍛煉了3個月。

          而這所有的一切,都要感謝江總。

          不是江總的惜才、愛才,我可能根本進不了公司,因為我一點銷售方面的經驗都沒有,在很多的單位,他們都是只進熟手,新手不要。

          而X總卻破例收了我,培養我。

          不是江總的人格魅力,我想我可能堅持不下來,因為要從老師這個角色轉變到導購,這是需要多大的勇氣啊!是江總一直在關心我,幫助我,讓我從一個門外漢,走到了今天的店長,當時公司風風火火在進行店長助理競聘上崗時,我在默默的問自己,我的位置在哪里?是江總如此的信任我,讓我到交通路店當店長,我非常的珍惜這個機會,在交通路店我也學會了很多東西。

          我要真誠的對江總說一聲:“謝謝您了!” 在這里我還要感謝幫助過我的人:如王主管、陶主管、賈店長…在我剛來公司時,她們沒有排斥我,而是很耐心的教我、幫助我,讓我一點點的成長起來、融入到公司之中,讓我真正的感受到朋友的關懷。

          我還要感謝魏經理,是她讓我正視了自己的不足,讓我明白了我的未來在哪里? 我還要感謝我的團隊—交通路店的家人們,是他們對我工作的支持,才讓找到了工作中的快樂和自信。

          最后,我還要感謝我的家人,是他們的理解和包容,才讓我可以全身心投入到工作中。

          在這里我要對你們說一句:“謝謝你們!”在今后的工作中,我會全心全意的投入工作,抱著對公司負責、對自己員工負責的態度,把工作做好、做細致,不會辜負大家對我的希望! 年度優秀員工獲獎感言篇二首先感謝各位領導及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

          營銷中心是公司產品的銷售部門,負責節能設備的推廣活動,公司的營銷策略等,并處理營銷過程中各種對外關系,包括公共關系、銷售、客戶服務等,因此工作較為繁雜。

          之所以我能獲得優秀員工這個獎項,確實離不開領導的關懷,同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行營銷中心的榮譽。

          我認為一名優秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度,埋頭苦干,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。

          做工作要有策略和有責任心,因為策略,能夠提高生產效率;而有了責任心,在工作中就會認真細致,避免出現差錯。

          在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作業績,用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

          回顧半年來,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力的去完成每一次的指標,總結自己的`經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好,盡可能的提高工作效率,雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要腳踏實地的做好了屬于自己的那份工作,就會有回報。

          這次能被評為優秀員工,我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。

          我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

          志誠的發展讓我們成長,我們的共同努力讓志誠更加輝煌。

          在今后的工作當中,我將不辜負領導和同仁的的期望,更加盡心盡職,抱著務實認真的工作態度,并不斷學習提升自己的工作技能,迎接新的挑戰!用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力!

        優秀銷售獲獎感言12

          回首20xx年,風也過,雨也走。不管天氣怎樣和客戶約好了就拼出去,不管別人怎么說,堅持自己的想法。經常有時候因為沒有注意細節忘記看天氣預報而出門的時候忘記帶傘,結果被大雨淋濕了衣裳和天天陪伴我的業務包。有過淚,有過笑,還記得自己最初的夢想:(初步的規劃:“從新客戶開發做起一步步提升到主管,然后向管理方面轉型,爭取二年能做管理)在中國有句古話:男兒有淚不輕彈,在部門到單不理想的時候,自己出去見的客戶因為自己有些小的細節沒有做好,導致這個單沒有簽成的時候,感覺挺對不起部門,對不起經理的。

          就情不自禁的流下了眼淚,這之后我會告訴自己,必須去面對現實,注重細節,把握好每一次成交的機會,從多方面考慮問題。百度提供了很好的發展空間,有一定的競爭壓力,這樣才能充分發揮個人潛能。在20xx年里我通過不斷的總結和計劃來鞭策自己,堅持每天總結/計劃—每周總結/計劃—每月總結/計劃—季度總結/計劃—年度總結/計劃。不斷向身邊的人學習,不斷充實自己。20xx年通過自己不懈的努力,以及公司領導:陳總,馬總、王小兵高級經理、王藝鋒經理的指導和幫助,20xx年我收獲了喜人的成績:獲得6次廣州分公司冠軍、1次全國季度冠軍,簽單107單,超越了自己20xx年度目標100單大關,上線91單榮獲20xx年度優秀銷售個人獎第二名,得到了許多精神和物質上的獎勵。

          總之,這一年讓我感受到了很多。那份關愛、那份真情、那份豁達和大度無處不在。人們常說,一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身拼搏的工作氛圍,才能蓬勃向上!我非常自豪,在人生的韶華之年,來到百度這片沃土。在“她”的培養、造就下,在領導的信任和幫助下,小小的`我才得以成長,我人生的畫屏上才涂下了一抹最絢爛的色彩。一路走來,正是有了大家不斷的支持和鼓勵,才有今天的我,這些我都銘記在心。再次謝謝大家給予我的鼓勵和嘉獎,也在這里謝謝我的爸爸和媽媽,我由衷地感謝你們!

          我經常和朋友們說:在百度我不僅收獲了業績,學會了很多處理事情的方法和做人的道理,更深交了很多志同道合的朋友,這才是我一生中最大的財富!

        優秀銷售獲獎感言13

        各位領導、各位來賓,各位員工:

          大家下午好!今天,營銷部榮幸地獲得了“五星團隊”光榮稱號。這是部門所有員工齊心協力,共同努力的結果,也是飯店對我們莫大的肯定與鼓勵。在此,我代表營銷部向飯店表示衷心的感謝!感謝領導對我們部門的理解與信任,感謝飯店全體員工的大力支持和配合!沒有執行力,就沒有競爭力。在這次“愛黃河·展風采——品質提升年”奪旗爭星競賽活動中,為了深入貫徹落實飯店提出的“務實重做、創新提升”的總體要求和“熱情、微笑、禮貌、高效”的服務方針。營銷部結合部門自身特點,特推出了一系列,并嚴格按照計劃執行,落實檢查制度,常抓不懈。活動內容如下:

          一、“星級辦公室”評比活動:

          圍繞辦公環境、“六!惫芾怼⑥k公效率和員工面貌四個方面制定星級辦公室評選標準。各辦公室推選一名“檢查長”具體負責本辦公室日常督導和質檢工作,并于每周一對各辦公室進行綜合評選,第一名將懸掛流動小紅旗,在月末匯總出得獎最多的`辦公室對檢查長及成員給予不同形式的獎勵。促進了各辦公室之間的良性競爭循環,辦公環境得到了極大的改善與提升,較之前煥然一新,得到了大家的一致肯定與好評。

          二、“三比三看”活動

          比微笑服務和客戶維系,看誰的賓客滿意率最高。比業務能力和奉獻精神,看誰的業績完成的最好。

          比工作規范和勞動紀律,看誰的工作責任心最強。

          活動采取積分形式,按月評比。比看誰在工作中能夠積極運用;看誰外聯采集的會議信息最多落實最快;看誰的業績完成的最好;看是否遵守飯店制定的勞動紀律。并于每月第一周由部門小組成員打分進行綜合評選,賓客若有一次投訴,立刻取消評選資格。最后對前三名員工分別進行物質獎勵。

          三、“優質服務爭上游”活動

          以協調會議服務為主題,實行月評比制度,采取積分形式。看誰的會議協調最到位,誰的會議服務提醒卡填寫的最認真及時,誰的合理化建議最多。每月第一周由活動領導小組進行評選產生名次,并對前三名給予物質獎勵。

          成在細節,贏在執行。團隊的執行力才是真正的執行力。半年來,營銷部通過這一系列活動的開展、落實,極大的提高了整體服務意識,調動了員工的集體榮譽感和創先爭優的積極性,營造了健康、快樂的工作氛圍。逐漸成長為一支溝通有效、協調有力、執行徹底、能打硬仗的團隊。

          輝煌已成過去,奮斗成就未來。20xx年飯店經營任務任重而道遠,在此也懇請飯店領導一如既往的給予我們關注和支持,我們也將再接再厲,不辱使命,使20xx年的銷售工作再上新臺階,給飯店交一份更加滿意的答卷。因為我們相信,我們身后有黃河,我們身后有大家。

          最后請允許我代表我們營銷部全體員工祝愿我們的黃河蓬勃發展、再攀新高,也祝愿我們的黃河人吉祥如意,幸福和美。謝謝大家!

        優秀銷售獲獎感言14

          我有幸被評為公司的優秀員工,首先,要感謝xx給了我這個舞臺,感謝部門經理與上級領導對我的信任和厚愛,感謝同事的幫助和支持。自20xx年進慕思至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,總結自己的'經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。20xx年,我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

          過去的榮譽已成為過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰,更催人奮進,我將不斷加強個人修養,自學加強學習,努力提高工作水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立xx人的良好形象。

          “新年伊始,萬象更新”,在新春佳節之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

          在這里我要向公司的領導和同事們保證,我一定會把今后的工作做得更好。

          公司的不斷發展讓我們成熟成長成功,我們的共同努力讓公司更加輝煌。

          最后,衷心祝愿明天的xxxx一定更強。

        優秀銷售獲獎感言15

        敬愛的領導、親愛的同仁們:

          大家好!

          我們是技術部開發二組,新成立的開發團隊,肩負著公司核心系統的開發與維護,不斷的新人加入,高強度的工作量,半年來我們承擔了xx年平臺化的重要任務,先后完成產品庫,產品論壇等一個又一個大型系統的升級,也為公司平臺化的發展走出了更堅實的一步。

          這份來之不易榮譽---xx度優秀團隊,是公司對我們工作的肯定與認可,是xx年來團隊的每一分子辛勤耕耘的收獲,總結會上我們喊著整齊的口令,邁著整齊的步伐,領獎的那一刻,我們每個人都很激動,也在盡情的揮灑著激情與堅定…

          成績只代表過去,我們還存在很多不足,這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力,未來我們將會做的'更好,不斷創新,開拓,在項目質量,流程規范,開發效率等多方面將繼續加強,這是我們的責任,在這個平臺上一展拳腳.

          能夠拿到這個獎,要感謝的人很多,在這兒代表我們組的人,感謝一直給予我們支持的部門老大們,其它組的兄弟們,感謝毒龍,產品中心對我們的包容和放心,也感謝組內的兄弟對我個人的相信,下年我們將一如既往,繼續努力,加油!

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