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      1. 法務主管簡歷表格

        時間:2022-06-04 03:50:08 求職簡歷表格 我要投稿
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        法務主管簡歷表格

          若想使普通的簡歷表現(xiàn)出不普通的一面,我們需了解怎樣的外在因素添加可對簡歷的帶來運用效果上的增幅影響。很多人本身并不會對此問題關(guān)注,而這也就使得越來越多的求職者很難借助簡歷的力量順利獲取到他們最為滿意的工作崗位。我們可借助的外界因素大致可以從學識的程度上體現(xiàn)出來,高學歷并不代表著他們能夠獲得更高質(zhì)量的工作,但起到小小的加分效果絕對是可以達到的層次。

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          一旦簡歷顯現(xiàn)出各種各樣的小問題,小誤區(qū),那么簡歷的使用情況也會顯得不那么樂觀。這種書寫情況也間接表明了求職者需要對簡歷的運用進行頗具針對性的創(chuàng)作,即便是出現(xiàn)一絲偏差亦或者疏忽,也有可能使簡歷達不到增加求職者影響力的效果。只要能夠合理的運用到這兩點小技巧,以往對很多人而言比較困難的簡歷運用問題,也能夠從深層次上得到妥善的解決,即便不能夠收獲到心儀工作,但這些簡歷也擁有極強的運用能力。

        姓    名: yjbys 性    別:    
        出生年月: *** 聯(lián)系電話:     
        學    歷: 本科 專    業(yè): 法學  
        工作經(jīng)驗:  10年 民    族:  
        畢業(yè)學校: ***大學  
        住    址: ***
        電子信箱: www.ruiwen.com/jianli
        自我簡介:
        本人起投身法律行業(yè),先后從事律師事務所律師和企業(yè)法務管理工作。
        在企業(yè)法律風險分析與控制,訴訟和仲裁案件管理(商品房買賣、經(jīng)濟案件和知識產(chǎn)權(quán)案件),合同管理,知識產(chǎn)權(quán)管理和應收帳款管理等領(lǐng)域有眾多的成功案例和豐富的實踐經(jīng)驗。
        勤奮、能力出眾,經(jīng)驗豐富,具團隊精神,責任心強,電腦操作熟練,可適應全國性公司網(wǎng)絡辦公的要求。
        求職意向:
        目標職位: 法律顧問 | 法務人員
        目標行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程 | 快速消費品(食品·飲料·日化·煙酒等) | 基金·證券·期貨·投資
        期望薪資: 面議
        期望地區(qū): ***
        到崗時間: 1周以內(nèi)
        工作經(jīng)歷:
        2009.11-2010.11 ***集團總部
        法務主管
        職責和業(yè)績:
        1. 為土地開發(fā),公司并購、股權(quán)收購/轉(zhuǎn)讓等業(yè)務提供法務支持;
        1) 起草審查相關(guān)的合同文本及其他文件。
        2) 收集相關(guān)的政策法規(guī)。
        3) 參與談判。
        2. 商品房及商業(yè)地產(chǎn)銷售支持;
        1) 參與銷售策略的制定和銷售前的法律準備;
        2) 參與商業(yè)銀行等相關(guān)方合作條件談判;
        3) 擬定各類銷售函件等;
        4) 審查銷售廣告、宣傳單頁等;
        5) 為銷售過程中出現(xiàn)的問題出具法律意見,并參與處理;
        3. 合同管理;
        1) 擬定銷售合同等固定合同版本,并根據(jù)法律和政策變化,以及合同執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時修訂固定合同版本;
        2) 審查合同簽訂流程,為合同簽訂過程中出現(xiàn)的問題出具法律意見,并參與處理;
        4. 訴訟和仲裁案件管理;
        1) 獨立承辦訴訟和仲裁案件;
        2) 聘請、協(xié)助外聘律師辦理訴訟和仲裁案件;
        3) 訴訟案件總結(jié)和分析;
        5. 收集、整理、分析最新國家法律和政策。
        6. 參與處置突發(fā)事件。
        7. 承辦領(lǐng)導交辦的其他法律事務,出具法律意見,并參與處理。
        8. 本部門員工工作任務分配、指導和面試新進員工;
        9. 參與制定本部門發(fā)展規(guī)劃、分工及合作規(guī)則;

        工作業(yè)績:
        與本部同事一起成功為公司在十余城市的二十多個項目提供法務支持。
        2010年度累計獨立承辦房地產(chǎn)和勞動仲裁類等訴訟或仲裁案件陸拾多件,涉訴金額逾千萬元,為公司挽回或避免經(jīng)濟損失過百萬元。
        2002.10-2009.11 ***有限公司
        法務主任
        職責和業(yè)績:
        1. 企業(yè)法律風險分析與控制
        合法性風險;根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要辦理證照申辦,續(xù)辦和變更。新項目上馬前的法律風險分析。收集,分析新法律法規(guī)。運營風險研究運營中可能產(chǎn)生的風險,根據(jù)法律規(guī)定,提前做好準備。
        例如:合同條款的設(shè)計,合同雙方的資質(zhì)審查,合同的簽訂是否合法,合同履行過程的規(guī)范,出現(xiàn)問題時的處理預案。企業(yè)與原材料供應商的合作:因產(chǎn)品質(zhì)量,知識產(chǎn)權(quán),交貨,付款等事項的索賠和被索賠。企業(yè)與銷售客戶的合作:因代理權(quán),產(chǎn)品質(zhì)量,知識產(chǎn)權(quán),交貨,收款等事項的索賠和被索賠。企業(yè)與其他供應商的合作。產(chǎn)品質(zhì)量標準,功能,包裝方式,產(chǎn)品說明等的合法性審查。廣告宣傳文字,圖像,視頻和音頻的審查。
        2. 法律事務管理
        管理訴訟和仲裁案件;制訂訴訟和仲裁案件的管理制度;根據(jù)案件情況收集整理證據(jù)材料和擬訂訴訟計劃;自行辦理各類案件;尋找合適的代理律師,與代理律師配合辦理各類案件,并管理代理律師;控制訴訟和仲裁成本;對案件中暴露出的問題做出法律分析,并向相關(guān)部門提出改進建議。
        整合和保持公司內(nèi)部和外部的法務資源。管理合同的簽訂過程,保障業(yè)務正常運做。制定合同管理制度;參與重大合同洽談,及時提供法律意見。建立合同體系,修訂常用的合同文本(包括銷售、采購、市場、財務、運輸?shù)龋,根?jù)業(yè)務部門需要擬訂非常用合同文本,審查修改客戶提供的合同文本。
        制訂合同審批流程,規(guī)范合同簽訂工作;按照合同審批流程審查合同文本,及時提供法律意見。審查業(yè)務部門簽回的合同文本是否符合要求,歸檔簽署合格的合同文本。
        跟蹤合同履行過程,及時提供法律意見。
        制作合同審批、存檔、履行報表。應收帳款管理,保障公司資金安全。審查客戶提供的或自行收集客戶的各種登記資料,并歸檔。
        根據(jù)公司業(yè)務需要擬訂合同文本,檢查跟進客戶簽署合同進度,及時辦理抵押擔保。檢查客戶是否準確簽收發(fā)票、出庫單和對帳單。
        及時了解客戶的經(jīng)營狀況,走訪拖欠客戶了解超期欠款原因。針對欠款客戶提出法務建議,及時采取有效方式催收欠款。
        知識產(chǎn)權(quán)管理、維護,組織、協(xié)調(diào)處理侵權(quán)事宜。
        根據(jù)業(yè)務需要及時辦理商標、專利和外觀設(shè)計專利等知識產(chǎn)權(quán)申報、續(xù)展及轉(zhuǎn)讓、授權(quán)使用等。
        調(diào)查、收集知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)信息,及時采取適當?shù)姆绞街浦骨謾?quán)行為。組織各類法律培訓,提升相關(guān)工作人員的法律意識和業(yè)務能力。
        協(xié)助、配合人事部門簽署各類用工合同,協(xié)助修訂、完善人事管理制度,協(xié)助處理勞動糾紛;為公司銷售部門提供法律支持,配合開展市場秩序管理,開展促銷活動等。制度建設(shè)及工作流程改進:建立、健全印章管理制度、交貨單管理制度、對帳管理制度等,并執(zhí)行或監(jiān)督執(zhí)行,改進相關(guān)工作流程。
        公司董事會文件的擬訂、簽署、存檔。擬訂各類法律文書、為公司各部門提供法律支持。支持協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量和售后服務投訴等事宜。
        工作業(yè)績:
        1.任職期間累計擬訂、審查、審批各類合同文本數(shù)千份。
        2.建立健全合同相關(guān)的管理制度,包括:合同審批制度,合同文本簽章和存檔制度等。
        3.辦理各類經(jīng)濟、民事、刑事、仲裁案件數(shù)百余件,累計收回各類欠款或避免損失逾千萬元。
        4.多次參與處理重大、突發(fā)事件。
        5.參與處理或獨立應對各類行政執(zhí)法機關(guān)調(diào)查案件數(shù)十起。
        6.組織、策劃、實施各類知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)案件數(shù)百起,包括:訴訟或投訴侵權(quán)產(chǎn)品生產(chǎn)廠家、經(jīng)銷商等,促進銷售市場的健康穩(wěn)定發(fā)展。
        教育培訓:
        2008.12-2011.12 ***大學 本科
        專業(yè):
        法學

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