| 公司名稱： |
廣州恒茂建設監理有限公司起止年月：2007-06 ～ 2010-01 |
| 公司性質： |
股份制企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢 |
| 擔任職務： |
人事管理 |
| 工作描述： |
主要負責：
1、負責招聘、合同管理工作。
2、負責社保管理。
3、負責績效考核的跟蹤工作。
4、負責員工關系管理等工作。
5、負責本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉遞等工作。 |
| 離職原因： |
離家遠 |
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| 公司名稱： |
廣州珠鋼碼頭有限公司起止年月：2003-03 ～ 2007-05 |
| 公司性質： |
中外合資所屬行業：交通運輸 |
| 擔任職務： |
行政人事管理 |
| 工作描述： |
主要職責：
人事管理事務：
（一）、1、人力資源規劃系統；2 、招聘與配置系統；3、培訓與開發系統；4、績效考核系統；5、薪酬福利系統；6、勞動關系系統。
（二）、負責員工關系維護及入離職手續辦理。
（三）、負責辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作。
（四）、負責薪資、福利管理和發放工作，處理其他有關工資、福利等問題。
（五）、定期匯總薪資方面的各類報表，并進行薪資相關數據的分析。
（六）、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施。
（七）、熟悉人事檔案信息管理。
（八）、熟悉企業的招聘流程與各種招聘渠道。
（九）、熟悉人力資源管理的`各模塊。
行政管理事務：
（一）、負責對公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作。
（二）、負責辦理公司證件年審的相關工作。
（三）、負責合同辦理和登記、印章管理、統計、公司會議材料等工作。
（四）、負責公司的文件的打印、發放對內、外發文等工作。 |
| 離職原因： |
合同到期 |
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| 公司名稱： |
廣州機械科學研究院起止年月：1994-01 ～ 2003-03 |
| 公司性質： |
國有企業所屬行業：科研設計， 科技開發 |
| 擔任職務： |
計劃統計管理 |
| 工作描述： |
主要工作責職：
負責安排生產計劃和統計工作。 |
| 離職原因： |
想換新環境 |
