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17行政管理畢業(yè)生簡歷范文
要記住你的個人簡歷必須突出重點，它不是你的個人自傳，與你申請的工作無關的事情要盡量不寫，而對你申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。
17行政管理畢業(yè)生簡歷范文篇一
yjbys
女 25歲 廣東人
學歷： 大專
工作年限： 3-5年
期望薪資： 2000-3000元
工作地點： 廣州 - 蘿崗 - 不限
求職意向：圖書管理員 | 行政專員/助理 | 經(jīng)理助理/秘書/文員
工作經(jīng)驗(工作了2年2個月，做了2份工作)
東方海外物流有限公司
工作時間：2014年10月 至 2015年8月[10個月]
職位名稱：行政統(tǒng)計員
工作內(nèi)容：主要職責：1)行政方面：
辦公室的管理:辦公室衛(wèi)生的管理，辦公人員所需辦公用品的采購;需自行議價衡量，收發(fā)快遞;會議室的管理：會議室衛(wèi)生，儀器的管理，配合領導做好會議前的室內(nèi)布置等等
倉庫的管理：倉庫員工所需工作物件物料的采購;收發(fā)登記統(tǒng)計，報損或維修物品登記與處理，倉庫員工的工衣，工鞋的更換和儲物柜的管理，倉庫的衛(wèi)生管理
單證室的管理：單證室衛(wèi)生，儀器，辦公用品，安全設施的管理等等
后勤的管理：食堂管理:伙食的采購，回收品的處理，合作公司員工的伙食費的登記保管;宿舍管理:員工的正常入住與退宿的管理，衛(wèi)生，儀器正常使用的管理;后勤保潔人員的工作安排，加班的工時的登記等等
2)人事方面：全公司員工的入職與離職基本情況的及時變更與資料的保管整理，打卡機的考勤管理，員工的.每月加班工時的累積統(tǒng)計，每月各部門員工薪資酬勞KPI的不同核算，次月初工資條的發(fā)放等等
3)財務統(tǒng)計方面:與外部供應商和內(nèi)部財務進行每月采購費用，食堂費用，倉庫器械維修費用等等和資產(chǎn)報損的財務工作事宜進行交接
月底，需要向上級匯報本月的工作情況，總結(jié)該月的工作效率與實施效果，加以改進等方面的工作報告，規(guī)劃下個月的工作方案。
廣州海外貿(mào)易有限公司
工作時間：2015年8月 至 2016年12月[1年4個月]
職位名稱：辦公室助理
工作內(nèi)容：主要職責:1) 辦公室的基本行政職務
2)連鎖實體店面的實際管理，職責：店面的衛(wèi)生管理，處理相關器械的報損維修事宜，回收品的及時處理，水電安全措施的管理與使用，商品貨物正確擺放與月末盤點的事宜，及時聯(lián)系相關供應商做好供貨需求，編制相關的營銷文案提高商品銷售速度，登記每天營業(yè)額和每天破損物品，月末編制財務報表進行財務分析，總結(jié)本月銷售情況，規(guī)劃下一個月的銷售方案等等
教育經(jīng)歷
2015年7月畢業(yè) 廣州華立科技職業(yè)學院 會計電算化
專業(yè)技能
Word：熟練 經(jīng)驗：3年
Excel：熟練 經(jīng)驗：3年
PowerPoint：熟練 經(jīng)驗：3年
用友財務管理軟件：一般 經(jīng)驗：1年
證書獎項
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：2014年6月
自我描述
本人是一個勤奮好學，積極向上，責任心強，善于思考的人，工作能力強的人。平時喜歡閱讀寫作，善于取勤補拙，在工作中不斷提升自己的不足，不斷累積工作經(jīng)驗，以達厚積薄發(fā)的工作狀態(tài)。亦善于交談和與陌生人接觸，喜歡鍛煉自己在多變的環(huán)境下釀就最完美的處事方式。善于表達自己的內(nèi)心想法。樂于發(fā)現(xiàn)新鮮事物，豐富自己的眼界，讓自己處理問題的視覺不局限。
懂得在工作中生活中提升自我價值，豐富自己的閱歷。我也是一個樂觀開朗，剛毅智慧的女生，不容易被困難所絆倒，抗壓性強。懂得換位思考，用豁達的態(tài)度面對人生，用成熟的態(tài)度對待工作，用靈活的思維解決問題。
17行政管理畢業(yè)生簡歷范文篇二
yjbys
女 22歲 廣東人
學歷： 大專
工作年限： 應屆畢業(yè)生
期望薪資： 面議
工作地點： 廣州 - 天河 - 不限
求職意向：人事專員/助理 | 行政專員/助理閱人無數(shù)
教育經(jīng)歷
2016年6月畢業(yè) 廣東省華立技師學院 工商企業(yè)管理
自我描述
2016年六月份在萬科物業(yè)有限公司任職前臺四個月,主要工作內(nèi)容：1.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌; 2.對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給負責人; 3.負責公司前臺或咨詢接待室的.衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈; 4.接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作; 認真執(zhí)行目標卡的管理規(guī)定，完成本部門分配的工作和任務 5.每天下班前整理資料數(shù)據(jù)，匯報上級領導
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