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采購(gòu)管理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中常見的就是將個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上，但是作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生非常缺乏工作經(jīng)驗(yàn)自然不能將個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上。于是很多大學(xué)生對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)就會(huì)很茫然，其實(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷“自我評(píng)價(jià)”也能勾起招聘人員的好奇心。下一點(diǎn)，讓我們分析如何編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)。
應(yīng)屆畢業(yè)生在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷中個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)可以放在自我評(píng)價(jià)上，需要用一種誠(chéng)懇的語(yǔ)氣像招聘官推銷自己。在自我評(píng)價(jià)中可以寫出求職者自己有什么樣的性格優(yōu)勢(shì)，比如在生活中熱情、活潑、開朗、大方。在學(xué)習(xí)中有很強(qiáng)的求知欲，能夠積極主動(dòng)的去學(xué)習(xí)。在集體中有組織能力，外出適應(yīng)力也非�？�。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中如果體現(xiàn)出這些優(yōu)勢(shì)的話，求職者一定會(huì)被用人單位優(yōu)先考慮，沒(méi)有哪個(gè)用人單位會(huì)拒絕一個(gè)年輕有活力的求職人員。當(dāng)然在自我評(píng)價(jià)中求職者完全可以突出表現(xiàn)學(xué)業(yè)，學(xué)術(shù)上取得的成就等等。
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個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族： 土家
戶 籍： 湖北-宜昌 年 齡： 30
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 158cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞
希望崗位： 物流/采購(gòu)類-采購(gòu)管理員
貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理
物流/采購(gòu)類-采購(gòu)經(jīng)理/主管
尋求職位： 采購(gòu)主管/經(jīng)理、 國(guó)際采購(gòu)、 外貿(mào)專員
教育經(jīng)歷
2004-09 ～ 2008-07 北京涉外經(jīng)濟(jì)學(xué)院(遠(yuǎn)程教育) 國(guó)際貿(mào)易 本科
2001-09 ～ 2004-07 江漢大學(xué) 市場(chǎng)營(yíng)銷 大專
1998-09 ～ 2001-07 巴東一中 高中 高中
工作經(jīng)驗(yàn)至今8年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作
**公司 (2010-03 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 開發(fā)采購(gòu)管理師 崗位類別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管
工作描述： 1.主導(dǎo)開發(fā)及采購(gòu)工作。
2.對(duì)供應(yīng)商的管理，審核。對(duì)舊供應(yīng)商定期的評(píng)比及等級(jí)的劃分，以確保供貨能力。對(duì)新供應(yīng)商Q，C，D，S的實(shí)地評(píng)鑒，
確保優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的導(dǎo)入，建立AVL名冊(cè)。
3.精通電子行業(yè)各種物料的價(jià)格，包括塑膠，電子，五金，包材等，尤其是耳機(jī)，充電器，電源等等的材料價(jià)格。
4.能適時(shí)做好采購(gòu)預(yù)測(cè)及計(jì)劃，善于把握市場(chǎng)行情動(dòng)向及走勢(shì)，進(jìn)行預(yù)先采購(gòu)。
5.成本控制。有效地有目標(biāo)地適時(shí)地進(jìn)行成本核算，超額完成Cost down目標(biāo)。
6.不斷完善采購(gòu)制度，優(yōu)化采購(gòu)流程，極大限度控制采購(gòu)質(zhì)量及成本
離職原因： 個(gè)人原因
**公司 (2006-08 ～ 2010-03)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 海外采購(gòu) 崗位類別： 采購(gòu)經(jīng)理/主管
工作描述： 負(fù)責(zé)海外材料的采購(gòu)。
1、根據(jù)RD提供樣品樣件通過(guò)各種渠道進(jìn)行尋樣并確認(rèn);
2、根據(jù)確認(rèn)樣品與供應(yīng)商進(jìn)行比價(jià)議價(jià)工作,并充分考慮其付款條件及方式;
3、依據(jù)比價(jià)/議價(jià)及付款方式評(píng)估確定之供應(yīng)商進(jìn)行綜合評(píng)估(含品質(zhì)/產(chǎn)能/交期等),確認(rèn)供應(yīng)商;
4、依據(jù)PMC物料需求計(jì)劃及SAP系統(tǒng)規(guī)劃物料需求，下達(dá)采購(gòu)訂單,確認(rèn)交期,按時(shí)按量進(jìn)料﹐
確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;
5、跟催供應(yīng)商交貨進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào);
6、跟進(jìn)異常材料處理工作,及時(shí)與相關(guān)部門及供應(yīng)商協(xié)調(diào),保證異常及時(shí)處理;
7、月結(jié)對(duì)帳、Invoice傳遞及付款申請(qǐng)單;
8、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)供應(yīng)商及海外供應(yīng)商管理，參與供貨商評(píng)估及定期回饋供貨商表現(xiàn);
9、配合物管做庫(kù)存控制;
10.協(xié)助呆滯料處理。
**公司 (2004-06 ～ 2006-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 業(yè)務(wù)助理 崗位類別： 國(guó)際業(yè)務(wù)員
工作描述： 1.負(fù)責(zé)公司國(guó)外市場(chǎng)業(yè)務(wù)的開發(fā)和訂單的跟進(jìn)
2.回復(fù)國(guó)外客戶郵件/詢盤，報(bào)價(jià)，制作報(bào)價(jià)單并跟進(jìn)客戶直到下單。
3.制作生產(chǎn)任務(wù)單下到車間;跟蹤客戶貨物完成情況，以及出貨前驗(yàn)貨和核對(duì)等。
4.根據(jù)貨物完成情況安排租船訂艙的時(shí)間，出貨前制作外貿(mào)出口單證:包括裝箱單，發(fā)票等
5.跟蹤客戶售后技術(shù)服務(wù)，并及時(shí)跟工程師溝通客戶技術(shù)問(wèn)題，維護(hù)客戶關(guān)系。
技能專長(zhǎng)
專業(yè)職稱： 國(guó)際貿(mào)易
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟悉各電腦操作系統(tǒng)及辦公自動(dòng)化軟件,熟悉公司內(nèi)各種網(wǎng)絡(luò)軟件的應(yīng)用
技能專長(zhǎng)： 6年以上采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),兩年外貿(mào)跟單工作經(jīng)驗(yàn)，四年相關(guān)電子材料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)跟單流程及國(guó)內(nèi)、國(guó)際采購(gòu)流程：
1、熟悉ERP、SAP系統(tǒng);
2、良好的英語(yǔ)讀寫能力,日常用語(yǔ)會(huì)話,懂粵語(yǔ),普通話流利;
3、熟悉塑料，五金，線材,連接器,橡膠和包裝材料.led燈等相關(guān)物料;
4、熟悉耳機(jī)、充電器材料;
5、熟悉電子材料(PCB，電阻，電容，電感,變壓器，IC，二三極管，保險(xiǎn)絲等)
6、熟悉ISO9000.14000、RoHS標(biāo)準(zhǔn);
7、熟悉國(guó)際貿(mào)易、報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)及流程;
8、熟悉JIT管理流程，并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
9、有大公司工作的經(jīng)驗(yàn)和背景，精通客戶服務(wù),PMC,采購(gòu)管理,供應(yīng)鏈管理,熟悉物控，采購(gòu)，出貨和物流的全過(guò)程，具有自我激勵(lì)精神，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和信心，富有團(tuán)隊(duì)和合作精神，精力充沛，能獨(dú)立地處理發(fā)生的一切事情，能在壓力下工作。
語(yǔ)言能力
普通話： 流利 粵語(yǔ)： 流利
英語(yǔ)水平： 英語(yǔ)專業(yè) CET-4
英語(yǔ)： 精通
求職意向
發(fā)展方向： 采購(gòu)管理類， 國(guó)際采購(gòu)， 國(guó)際貿(mào)易
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 6年以上采購(gòu)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
為人誠(chéng)懇上進(jìn),具有良好的職業(yè)道德,熱衷于有挑戰(zhàn)性的工作,面對(duì)困難,總是能找到創(chuàng)造性的辦法解決.能承受較強(qiáng)的工作壓力.積極進(jìn)取。
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