預(yù)結(jié)算員求職個(gè)人簡歷

預(yù)結(jié)算員求職個(gè)人簡歷模板

　　在個(gè)人簡歷中寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候求職者要做到真誠。真誠的自我評(píng)價(jià)是最招用人單位喜歡的，更能獲取用人單位的信任。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性 別： 女

　　民 族： 漢族 年 齡： 29

　　婚姻狀況： 保密 專業(yè)名稱： 工程造價(jià)

　　主修專業(yè)： 土建類 政治面貌： 黨員

　　畢業(yè)院校： 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2010年6 月

　　最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 156 cm 體重：42公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 預(yù)算員，造價(jià)員，投標(biāo)員，資料員 期望薪水： 面議

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2007年9月 - 2010年6月 )

　　專業(yè)名稱： 工程造價(jià) 學(xué)歷： 大專

　　學(xué)校名稱： 才溪中學(xué) ( 2001年9月 - 2007年6月 )

　　專業(yè)名稱： 基礎(chǔ)教育 學(xué)歷： 高中

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　公司名稱： 龍巖市漆化裝飾工程有限公司 ( 2016年6月 - 2017年1月 )

　　所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10人以下 工作地點(diǎn)： 新羅區(qū)

　　職位名稱： 預(yù)算員

　　工作描述： 做預(yù)算和結(jié)算，報(bào)進(jìn)度工作

　　公司名稱： 福建省仟羽造價(jià)咨詢有限公司 ( 2014年10月 - 2015年1月 )

　　所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　職位名稱： 預(yù)結(jié)算員

　　公司名稱： 龍巖市西安建筑工程有限公司 ( 2010年8月 - 2014年3月 )

　　所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　職位名稱： 預(yù)結(jié)算員

　　公司名稱： 上杭紫金工程建設(shè)監(jiān)理有限公司 ( 2010年3月 - 2010年6月 )

　　所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　職位名稱： 預(yù)算員

　　公司名稱： 福建中天建設(shè)工程有限公司 ( 2009年10月 - 2010年1月 )

　　所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　職位名稱： 監(jiān)理員

　　自我評(píng)價(jià)

　　自我評(píng)價(jià)：

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：編寫個(gè)人簡歷時(shí) 編寫工作經(jīng)驗(yàn)要耍“心機(jī)”

　　現(xiàn)如今人口眾多，社會(huì)就壓壓力極大。求職者們?yōu)榱饲蟮靡环轁M意的工作在個(gè)人簡歷上下足了功夫。作為求職者都知道個(gè)人簡歷中的主體是社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷，于是很對(duì)求職者認(rèn)為在個(gè)人簡歷中體現(xiàn)越多工作經(jīng)驗(yàn)就越好，但是事實(shí)什么呢?讓我們一起來剖析個(gè)人簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)到底應(yīng)該怎么編寫才最好。

　　在個(gè)人簡歷中工作經(jīng)驗(yàn)不可列舉太多

　　事實(shí)上，在個(gè)人簡歷中并不是將工作簡歷列舉越多越好，原因是如果求職者在個(gè)人簡歷中列舉十條八條的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)讓招聘官認(rèn)為這位求職者非常喜歡換工作常常跳槽，即便是職場人才也不會(huì)考慮應(yīng)聘。每個(gè)用人單位都想招聘可以在工作崗位上長期做下去的求職者，而不是幾個(gè)月就會(huì)跳槽換工作的。對(duì)用人單位來說一個(gè)崗位常更換員工是一件非常麻煩的事。因此在編寫個(gè)人簡歷的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)只需要編寫出兩三條工作經(jīng)驗(yàn)就可以了，盡量選擇在大型企業(yè)工作過的工作經(jīng)驗(yàn)，這樣的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)更容易得到招聘官的認(rèn)可。

　　在個(gè)人簡歷中要避免提及工作中的負(fù)面影響

　　求職者在編寫個(gè)人簡歷中的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)一定要避開負(fù)面影響。在個(gè)人簡歷中要做到揚(yáng)長避短，因此這種影響求職成功的負(fù)面信息千萬不要在編寫個(gè)人簡歷中提及。不然會(huì)直接將求職者的個(gè)人簡歷棄如敝履。

　　在編寫個(gè)人簡歷的工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一定要使用一些小“心機(jī)”，正確的使用“心機(jī)”能使個(gè)人簡歷更受招聘官青睞。

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