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      1. 電子信息工程的個(gè)人簡(jiǎn)歷

        時(shí)間:2022-06-12 04:03:08 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

        電子信息工程的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

          個(gè)人簡(jiǎn)歷的創(chuàng)新,不僅是在格式上,以及建立的形式上。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候語(yǔ)言的應(yīng)用是很有講究的,而語(yǔ)言的風(fēng)格也可以成就創(chuàng)新型的個(gè)人簡(jiǎn)歷.

        電子信息工程的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

          個(gè)人信息

          yjbys

          性 別: 男

          民 族: 漢族 年 齡: 29

          婚姻狀況: 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 電子信息工程

          主修專(zhuān)業(yè): 電子類(lèi) 政治面貌: 黨員

          畢業(yè)院校: 武夷學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2012年7 月

          最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 一般

          工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 170 cm 體重:65公斤

          現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶(hù) 籍: 上杭縣

          求職意向

          期望從事職業(yè): 工程師,設(shè)計(jì) 期望薪水: 4000-5000

          期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

          最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

          教育/培訓(xùn)

          教育背景:

          學(xué)校名稱(chēng): 武夷學(xué)院 ( 2008年9月 - 2012年7月 )

          專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 電子信息工程 學(xué)歷: 本科

          所 在 地: 福建省南平市武夷山市 證書(shū): 駕駛證、校單項(xiàng)積極分子、校電子設(shè)計(jì)大賽團(tuán)體二等獎(jiǎng)

          專(zhuān)業(yè)描述: 《電路分析基礎(chǔ)》、《模擬電子技術(shù)》、《數(shù)字電子技術(shù)》、《電力電子技術(shù)》、《C語(yǔ)言基礎(chǔ)》、《單片機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)》、《機(jī)械制圖基礎(chǔ)》、《信號(hào)與系統(tǒng)》、《信息與編碼》、《工程圖學(xué)》、《微機(jī)原理與接口技術(shù)》;基于單片機(jī)的無(wú)線(xiàn)體育運(yùn)動(dòng)計(jì)分器。

          培訓(xùn)經(jīng)歷:

          工作經(jīng)驗(yàn)

          公司名稱(chēng): 廈門(mén)凱奧特自動(dòng)化有限公司 ( 2012年8月 - 2014年2月 )

          所屬行業(yè): 儀器·儀表·工業(yè)自動(dòng)化·電氣 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

          公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 廈門(mén)湖里區(qū)

          職位名稱(chēng): 技術(shù)員

          工作描述: 負(fù)責(zé)電器圖紙排版與制作;負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)和保養(yǎng)。

          離職原因: 個(gè)人原因

          公司名稱(chēng): 廈門(mén)東昂光電科技有限公司 ( 2014年8月 - 至今 )

          所屬行業(yè): 電子·微電子 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

          公司規(guī)模: 200~500人 工作地點(diǎn): 福建廈門(mén)集美北區(qū)

          職位名稱(chēng): IE工程

          工作描述: 負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)異常問(wèn)題的分析、處理和跟蹤,項(xiàng)目數(shù)量達(dá)到40個(gè);負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)作業(yè)的改善,為公司節(jié)約了30個(gè)人力;負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)車(chē)間的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編制,完成了450份SOP的制作;負(fù)責(zé)新品的導(dǎo)入,全程跟蹤并改善的新品達(dá)20個(gè);負(fù)責(zé)公司所有的工裝治具的管理及其他日常事項(xiàng)。

          離職原因: 個(gè)人想回龍巖發(fā)展

          自我評(píng)價(jià)

          自我評(píng)價(jià): 我能很快地融入到工作環(huán)境中,有很強(qiáng)的責(zé)任心,能有計(jì)劃性且高效率的完成上級(jí)安排的工作。對(duì)份內(nèi)份外之事都能積極主動(dòng)去做,足以成表率者。善于有效溝通、平衡協(xié)調(diào),出色完成工作任務(wù)。本人有豐富的IE和PE方面的工作經(jīng)驗(yàn),有很好的邏輯思維能力,善于處理問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,對(duì)待問(wèn)題改善方面有獨(dú)特的觀點(diǎn)。

          語(yǔ)言能力

          語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度

          英語(yǔ) 良好

          普通話(huà) 精通

          拓展閱讀:企業(yè)公司關(guān)注的能力 需在個(gè)人簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)

          很多人都能夠意識(shí)到個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中的重要性,不過(guò)意識(shí)到還要能夠做到才行,那么如何讓個(gè)人簡(jiǎn)歷給人留下良好的第一印象呢?這也要個(gè)根據(jù)求職的目標(biāo)公司來(lái)決定,在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,企業(yè)公司所需要的人才能力要能夠體現(xiàn)出來(lái)。下面就來(lái)簡(jiǎn)單的分析一下,企業(yè)公司所關(guān)注的個(gè)人能力:

          其一,溝通能力

          在當(dāng)今社會(huì)環(huán)境下溝通能力非常重要,不管是從事什么工作,處于怎樣的職位都需要有溝通能力。如果溝通不行即便是能力在高,也沒(méi)辦法實(shí)現(xiàn)1+1大于2的理想狀態(tài)。因此,現(xiàn)在企業(yè)公司在對(duì)外招聘上也非重視人才的交流溝通能力,那么在個(gè)人簡(jiǎn)歷此項(xiàng)能力也需要顯示出來(lái)。

          其二,分析能力

          人才的分析能力其實(shí)也是人才的思考能力,在應(yīng)試教育的環(huán)境下,高分低能的人逐漸增加。而企業(yè)的發(fā)展所需要的人才類(lèi)型則是具有實(shí)踐分析能力的人,也就是說(shuō)在應(yīng)聘的時(shí)候,所具有的分析能力也是個(gè)人的優(yōu)勢(shì)之一。

          其三,團(tuán)隊(duì)精神

          團(tuán)隊(duì)精神可以說(shuō)是每一個(gè)企業(yè)的公司在人才的要求上的基本能力,當(dāng)然大那部分的人才也能夠意識(shí)到團(tuán)隊(duì)凈勝的重要性,不過(guò)真正能夠體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神的要點(diǎn),也需要求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中把握好。

          其三,語(yǔ)言能力

          語(yǔ)言能力是溝通能力的基礎(chǔ),此外,語(yǔ)言能力也是一門(mén)技術(shù),尤其是在這么一個(gè)經(jīng)濟(jì)全球化的社會(huì)背景下,語(yǔ)言能力所起到的作用非常大。

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