食品技術(shù)工程師個人簡歷

食品技術(shù)工程師個人簡歷模板

　　優(yōu)秀的個人簡歷首先具有的特點就是簡介明了，而現(xiàn)在有些人在寫個人簡歷的時候并不在意其篇幅排版，甚至為了湊字數(shù)還有一些口水，這些是萬萬不可出現(xiàn)的。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　民 族： 漢族 年 齡： 31

　　婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 食品科學(xué)與工程

　　主修專業(yè)： 輕工/糧食/食品類 政治面貌： 群眾

　　畢業(yè)院校： 哈爾濱商業(yè)大學(xué) 畢業(yè)時間： 2007年7 月

　　最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 178 cm 體重：62公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 管理崗位，技術(shù)崗位 期望薪水： 5000-6000

　　期望工作地區(qū)： 福建廈門市 福建漳州市 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時間： 1個月內(nèi) 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 哈爾濱商業(yè)大學(xué) ( 2003年9月 - 2007年7月 )

　　專業(yè)名稱： 食品科學(xué)與工程 學(xué)歷： 本科

　　所 在 地： 哈爾濱 證書：

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱： 福建好彩頭食品股份有限公司 ( 2016年3月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點：

　　職位名稱： 技術(shù)服務(wù)工程師

　　公司名稱： 宏全食品包裝(漳州)有限公司 ( 2014年10月 - 2016年2月 )

　　所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 跨國企業(yè)(集團)

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 漳州

　　職位名稱： 品管課襄理(課長)

　　工作描述： 負責(zé)整個品管課部門的建立，日常事務(wù)處理，生產(chǎn)產(chǎn)品品質(zhì)保證等等!

　　公司名稱： 福建森寶集團 ( 2011年11月 - 2013年11月 )

　　所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 跨國企業(yè)(集團)

　　職位名稱： 食品技術(shù)工程師

　　工作描述： 負責(zé)肉制品加工廠質(zhì)量管理，體系認證，內(nèi)審等工作!

　　公司名稱： 廈門太古可口可樂綠泉實業(yè) ( 2007年7月 - 2011年10月 )

　　所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 跨國企業(yè)(集團)

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 廈門

　　職位名稱： 品控主任

　　工作描述： 負責(zé)整個無菌生產(chǎn)線質(zhì)量管理!

　　自我評價

　　自我評價： 個人工作適應(yīng)能力較強，能快速融入各種工作團隊，積極主動，服從安排，具有較強的團隊協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強，對工作充滿熱忱!

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：如何在高競爭中提高簡歷的通過率

　　個人簡歷的通過率是影響到其作用的主要方面，個人簡歷能夠順利的通過則就說明其成功了。而什么樣的個人簡歷的通過率高呢?影響個人簡歷的質(zhì)量的因素有很多，比如說高質(zhì)量簡歷模板就能鑄就的最優(yōu)秀的個人簡歷，還有個人簡歷中的一些核心內(nèi)容。

　　要提高個人簡歷的質(zhì)量，首先還要知道怎樣的簡歷可以讓對方接受，其次要知道用人單位是怎樣篩選簡歷的。在很多戶名的大企業(yè)招聘上，應(yīng)聘的人非常多，受到的個人簡歷也非常多，在這種高競爭的情況下，要如何來提高簡歷的通過率呢?

　　其一，照片用的好

　　在眾多的個人簡歷中每一份簡歷所看的時間都非常短，一份普通的個人簡歷如果不能在外形上突出，則在照片上就要能突出。畢竟有圖的部分最容易受到關(guān)注。個人簡歷上的照片一來要標準，不能是大頭貼也不能是生活照，使用證件照就可以了。二來照片要顯得人特別的有精神，最好不用使用修圖軟件。

　　其二，基本信息符合

　　在快速瀏覽個人簡歷的情況下，想要提高通過率基本的信息符合最為重要。在中多的個人簡歷中有的是條件符合人，那么那些條件不符合的則就會在第一時間淘汰掉。因此，個人簡歷中的基本信息上一定要符合對方招聘的條件要求。

　　其三，排版要好

　　在高競爭中往往能夠體現(xiàn)在各個方面，如第一印象就非常重要，也可以說瀏覽的方式主要就是通過第一印象來選拔。個人簡歷從整體上來說排版要非常的明了，能夠讓人清晰的看出簡歷上的信息。當然也需要字體以及自號來靈活使用，從而可以吸引到對方。

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