企宣求職簡(jiǎn)歷模板
優(yōu)秀的求職者都會(huì)在自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷上花費(fèi)大量的時(shí)間和精力,只有這樣才能讓對(duì)方在簡(jiǎn)歷上獲得想要的個(gè)人信息。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
民 族: 漢族 年 齡: 36
婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 機(jī)電一體化
主修專業(yè): 技工類 政治面貌: 群眾
畢業(yè)院校: 龍巖市華僑職業(yè)中專 畢業(yè)時(shí)間: 2000年1 月
最高學(xué)歷: 中專 電腦水平: 精通
工作經(jīng)驗(yàn): 十年以上 身 高: 185 cm 體重:85公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè): 策劃,企宣 期望薪水: 面議
期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景: 培訓(xùn)經(jīng)歷:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu): DIY ( 1981年11月 - 2017年3月 )
課程名稱: DIY 證書:
課程描述: 1.公眾號(hào)日常圖文及數(shù)據(jù)編輯管理;
2.各類型活動(dòng)圖文及視頻采集編輯及后期制作;
3.720度全景虛擬現(xiàn)實(shí)采集及制作。
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱: 極客文化傳媒有限公司 ( 2015年5月 - 2017年3月 )
所屬行業(yè): 藝術(shù)·文化傳播 公司性質(zhì):
職位名稱: 活動(dòng)策劃
工作描述: 負(fù)責(zé)大型活動(dòng)組織策劃及圖文視頻制作和公眾號(hào)管理維護(hù)
組織參與的大型活動(dòng)有“紅牛城市不間斷騎行”“紅牛年越野自行車賽”“紅牛首屆氣泡足球賽”“紅牛趣味親子運(yùn)動(dòng)會(huì)”“龍巖市新樂(lè)陽(yáng)環(huán)保員工運(yùn)動(dòng)會(huì)”“龍巖市鴻盾保安公司戶外親子拓展”“新羅區(qū)電業(yè)局團(tuán)委戶外拓展”其他大小活動(dòng)無(wú)法一一細(xì)訴……
離職原因: 紫金山體育公園戶處拓展場(chǎng)地征用
公司名稱: 龍巖全福汽車銷售服務(wù)有限公司 ( 2013年8月 - 2015年4月 )
所屬行業(yè): 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì):
職位名稱: 普通
離職原因: 轉(zhuǎn)做大型戶外活動(dòng)拓展策劃
公司名稱: 龍巖通順汽銷售服務(wù)有限公司 ( 2012年3月 - 2013年7月 )
所屬行業(yè): 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì):
職位名稱: 種子講師
工作描述: 負(fù)責(zé)一線銷售人員的新品、競(jìng)品培訓(xùn)各日常銷售流程的考核;
期間組織策劃參與了新品車型 “朗動(dòng)”“全新勝達(dá)”的汽車培訓(xùn)及上市宣傳活動(dòng)
離職原因: 希望有更好的發(fā)展前景
公司名稱: 廈門金旅汽車龍巖專營(yíng)店 ( 2009年5月 - 2012年2月 )
所屬行業(yè): 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì):
職位名稱: 店長(zhǎng)
工作描述: 負(fù)責(zé)管理龍巖專營(yíng)店的日常事務(wù)
離職原因: 家中變故
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià): 從事過(guò)汽車培訓(xùn)銷售,國(guó)際一線品牌運(yùn)動(dòng)飲料大型戶外活動(dòng)拓展策劃拓展,知識(shí)面廣 1.公眾號(hào)日常圖文及數(shù)據(jù)編輯管理; 2.各類型活動(dòng)圖文及視頻采集編輯及后期制作; 3.720度全景虛擬現(xiàn)實(shí)采集及制作。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀:是否符合崗位標(biāo)準(zhǔn)決定個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞效
制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,不同的崗位對(duì)于個(gè)人簡(jiǎn)歷的要求不同,為達(dá)到滿足企業(yè)需求的目的,任何求職、人員需要結(jié)合實(shí)際的求職崗位壞境制作簡(jiǎn)歷。具備針對(duì)性的制作簡(jiǎn)歷,能夠達(dá)到提高個(gè)人簡(jiǎn)歷競(jìng)爭(zhēng)力的目的,在更短的時(shí)間內(nèi)獲得招聘單位的認(rèn)可。
崗位的具體標(biāo)準(zhǔn)決定個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容
想要達(dá)到更好的求職效果,每位求職人員必須重視簡(jiǎn)歷之多的品質(zhì),尤其個(gè)人簡(jiǎn)歷細(xì)節(jié)部分是否完整,能否通過(guò)簡(jiǎn)單的語(yǔ)言針對(duì)求職者進(jìn)行全面的介紹。能夠依靠更少的語(yǔ)言內(nèi)容,提高求職者個(gè)人簡(jiǎn)歷的說(shuō)服力,幫助求職人員獲得企業(yè)認(rèn)可,以便成功應(yīng)聘適合自己的工作崗位。避免大量投遞簡(jiǎn)歷之后沒(méi)有任何的實(shí)際效果。
突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)能夠提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的`市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。由于不同的崗位競(jìng)爭(zhēng)的人數(shù)非常多,想要順利的互動(dòng)工作機(jī)會(huì)非常難得。尤其對(duì)于很多剛剛步入社會(huì)的求人員,在沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,很難獲得企業(yè)的認(rèn)可。而唯一推銷自己的方式需要依靠個(gè)人簡(jiǎn)歷,在個(gè)人簡(jiǎn)歷制作的過(guò)程中,將個(gè)人優(yōu)勢(shì)完美展現(xiàn),才能贏得招聘企業(yè)的信賴。
想要更好的使用個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得更好的工作崗位,實(shí)際制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候,必須將自身具備的優(yōu)勢(shì)完美展現(xiàn)。并且任何的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)均需要與工作崗位存在必然的聯(lián)系。如果脫離工作崗位的具體標(biāo)準(zhǔn),任何的個(gè)人簡(jiǎn)歷均沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)意義,無(wú)法幫助求職者獲得較好的工作機(jī)會(huì)。
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