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書寫簡歷的重要細節
簡歷是招聘公司對你的第一印象,也是你與招聘公司架起的橋梁,書寫時一定要認真、謹慎、實事求是,而寫簡歷的同時也要注意很多細節。
一、簡歷不要太擁擠,太生澀。
一、簡歷不要太擁擠,太生澀。
面試者往往都以為簡歷寫得越多,內容越豐富越好,其實不然,將內容豐富的履歷表壓縮到一或兩頁是比較合適的。這樣招聘單位會一目了然的了解到你的情況。
二、坦白描述正確、真實的情況。
自己的優點一定要寫得清楚,不要夸大其詞。就算在面試的時候勉強過關,在未來的實際工作中,你也未必能勝任。也不要在簡歷中只寫自己的優點不寫缺點,這樣自己的簡歷看起來會很假。還不如坦白的將不足說出來,坦白的態度會讓你未來的雇主欣賞你。
三、避免使你的簡歷讀起來像工作描述。
許多簡歷僅僅列出當事人曾經承擔過的責任,卻不曾說明或強調自己的成就。招聘單位需要對他們組織能夠發生正面影響的人。你以前的成就最能證明,一旦受雇,你可以而且一定會對新公司產生貢獻。
四、根據招聘單位書寫簡歷。
這里所指的不是一個特定的機構,雖然有時候也可能如此,你要從招聘單位與征人主管的角度書寫簡歷。招聘人看簡歷主要是在尋找一個技術、知識與經驗符合雇主興趣與需要的人。
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