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      1. 簡歷寫作十忌諱

        時間:2022-09-15 12:14:35 中文簡歷寫作 我要投稿

        簡歷寫作十忌諱

          應聘的第一步就是投遞簡歷,只有受到招聘者關注的簡歷才能獲得面試機會。那關于個人簡歷制作的一些禁忌是什么呢?下面是小編為你整理的簡歷寫作十忌諱,希望對你有幫助。

        簡歷寫作十忌諱

          簡歷寫作十忌諱

          1.不要寫流水賬式的簡歷;不簡單重復他處已有的信息。

          2.不要抱怨自己的境遇。

          3.不要像街頭演說家一樣向評委布道,表達觀點無可非議,但不宜狂熱或極端。

          4.不要只談錢是求學動機之一。

          5.不要空談少數(shù)民族身分或劣勢背景;當然若有憾人故事則不同。

          6.不要提及申請學校排名。

          7.不要寫無意義的開頭結尾。

          8.不要采用怪異風格或包裝。

          9.不要不顧學校要求隨意寄許多其他材料。

          10.不要寫錯校名、系名、專業(yè)名甚或自己的名字。

          個人簡歷忌諱的錯誤

          1. 簡歷上的電話停機或者關機狀態(tài)。

          就我們統(tǒng)計的結果來看,篩選出的簡歷,大約有20%是由于電話停關機的問題沒辦法通知到的。殊不知,每天求職的簡歷成百上千,通知面試的人不可能天天跟蹤你的電話開通情況。即使暫時不方便接聽電話,也建議可申請秘書臺服務,不漏掉一個可能的機會。注意更新自己的簡歷聯(lián)系方式,保證自己能隨時被找到,讓自己處在隨時啟動的狀態(tài),會比其他人得到更多的機會。

          2. 未及時更改、更新簡歷信息,尤其是求職信。

          往往收到一份簡歷,求職信寫得懇切規(guī)范,但是到末尾一看,稱呼的“貴公司”名字原來根本不是我公司,不免大倒冷水,也對求職者的誠意表示懷疑。還有不少人,求職信里頭一句還寫著“我是一個剛走出校門的學生…..”看到簡歷里,原來已經(jīng)工作1-2年了。

          3. 羅列實習經(jīng)歷。

          這在畢業(yè)生的簡歷里經(jīng)常發(fā)生。為了提高自己的命中率,不少畢業(yè)生會在工作經(jīng)驗那欄把自己所有的實習經(jīng)歷寫出來。粗仔細一看,就會發(fā)現(xiàn)各個經(jīng)歷之間是毫無關聯(lián)和邏輯的,家教、促銷、網(wǎng)絡管理等等。其實就畢業(yè)生來說,沒有實際的'工作經(jīng)驗是客觀事實,用人單位不會因為你羅列了很多短期實踐就給你面試機會,更看重的是你是否有能給自己加分的思想和與眾不同的潛力。羅列經(jīng)歷,只能讓自己的簡歷看上去很雜亂。

          4. 大量、多次投遞崗位。

          一般的求職成功經(jīng)驗是多撒網(wǎng),多投遞簡歷,反正在網(wǎng)絡上多次投遞的邊際成本為0。但是這個多撒網(wǎng),指的是有的放矢地投遞。瘋狂、不成熟的投遞方式,并不能帶來高的命中率,不了解自己,不了解職位的要求,很難讓用人單位相信你的符合度和穩(wěn)定性。真正命中率高的,往往是成熟的求職者:對招聘要求做了仔細的揣摩,根據(jù)自身條件和崗位符合度投遞簡歷,并為面試做了認真準備。

          5. 簡歷條理不清晰。

          一般的簡歷模版,都會分工作經(jīng)驗和學習經(jīng)歷兩部分。為了突出簡歷,一些求職者會創(chuàng)造新的模版或者按照自己的思路填寫簡歷,但是簡歷篩選人每天都在查閱大量簡歷,遇到標新立異的簡歷往往很頭痛,因為不是按常規(guī)的條理來寫的,很難從中找到需要的信息。其實建議大家就用網(wǎng)站推薦的模版比較好,清楚規(guī)范,便于理解。

          6. 愛用附件簡歷。

          為了省事,一些人喜歡使用附件簡歷,直接發(fā)送到公布的郵箱。但是現(xiàn)在電腦病毒越來越多,很多求職者是在網(wǎng)吧里發(fā)送簡歷的,各個用人單位,尤其是大公司的郵箱,防備特別嚴格,附件發(fā)送過來的簡歷,十有五、六是亂碼。打不開,也無法回復。

          寫簡歷有什么忌諱嗎

          一忌:寫了好幾個求職崗位意向。寫簡歷忌方向不明、條理不清。在簡歷上寫一個主要的求職崗位,寫好、寫精,否則給用人單位一種錯覺――你是萬金油,什么都會,卻什么都不精。蔣愛麗老師說,大學生寫簡歷要圍繞一個主題,不要一篇簡歷看下來,人家還不知簡歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。

          二忌:寫簡歷時夸夸其談。干凈整潔、言簡意賅的簡歷是最受歡迎的。簡歷忌長篇大論,切不可篇幅過長,寫的人費力,看的人費神,簡歷要精煉,使看的人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但結果往往事與愿違,反而會影響效果。

          三忌:雷同簡歷到處投。到不同公司應聘職位,簡歷要有不同側重。中央民族大學張焰老師表示,大學生制作簡歷,要根據(jù)不同的職位要求制作特色簡歷。比如招聘技術型人才時,看應屆畢業(yè)生的簡歷會比較注重其專業(yè)成績、在校是否有過相關作品;招聘管理型人才,除了看所學專業(yè)和學習成績外,還會注重他在校時擔任的工作、參加的社會活動等。

          四忌:在制作簡歷時忘記或?qū)戝e聯(lián)系方式。忘記或?qū)戝e自己的聯(lián)系方式,白白浪費掉面試機會。有關專家提醒大學生,在寫簡歷時,切記要寫上簡歷二字,如果有手機的話,最好寫手機號,如果沒有,填寫能聯(lián)系到自己的固定電話。

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