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      1. 土建工程師應聘工作簡歷

        時間:2020-11-20 15:53:03 工作簡歷模板 我要投稿

        土建工程師應聘工作簡歷模板

          工作簡歷不是目的,它是一個敲門磚,它是你的工具和武器,讓你戰勝對手,殺出重圍,拿到面試。下面提供土建工程師應聘工作簡歷模板,歡迎閱讀!

        土建工程師應聘工作簡歷模板

          土建工程師應聘工作簡歷模板

         個人基本簡歷  
        姓名: YJBYS 國籍: 中國 無照片
        目前所在地: 廣州 民族: 漢族
        戶口所在地: 廣東省 身材: 173 cm kg
        婚姻狀況: 未婚 年齡: 26 歲
        培訓認證:   誠信徽章:  
         求職意向及工作經歷
        人才類型: 普通求職
        應聘職位: 結構/土木/土建工程師:結構工程師    
        工作年限: 3 職稱: 初級
        求職類型: 全職 可到職- 一個月
        月薪要求: 3500--5000 希望工作地區: 廣州 深圳
        個人工作經歷: 在廣州一家設計單位一直從事高層建筑結構設計,參與多個項目的計算以及設計,在前輩們的帶領下,在團體的配合協調中,能很好的完成任務
         
         教育背景
        畢業院校: 河南工業大學
        最高學歷: 本科 畢業- 2005-07-01
        所學專業一: 土木工程(工民建 所學專業二:  
        受教育培訓經歷: 2001年9月至2005年6月在河南工業大學學習
         
         語言能力
        外語: 英語 一般    
        國語水平: 良好 粵語水平: 良好
         
         工作能力及其他專長
          工作態度認真,不喜歡拖拖拉拉,效率還行,能很好的團結同事
         
         詳細個人自傳
          工作態度認真,不喜歡拖拖拉拉,效率還行,能很好的團結同事
         
         個人聯系方式

          如何制作一份能脫穎而出的簡歷?

          經常有求職者朋友很擔心的問我,如果自己不是從最好的大學,或是最熱門的科系畢業,外加又沒有足夠的工作經驗,那么如何在激烈的求職競爭中雀屏中選呢?

          不用擔心!以雇主的角度而言,選擇工作伙伴其實和選人生伴侶一樣,雖然一些熱門學校、科系的光環,可能是加分的因素,卻不一定是最終的考量。

          對任何人而言都是一樣,最適合總比最好更重要!換句話說,最適合就是等于最好了!

          那么,對雇主而言,什么是最適合的員工呢?答案可能會因職務不同、組織氣氛等等因素不同而有所差異。而我認為,最適合的員工的定義應該是:可以有效的完成所賦予的職務,且和上司及同儕有合作默契的人吧!

          所以,可以有效的完成所賦予的職務是簡歷和自傳必須確實表現的內容。

          如何制作一份能脫穎而出的簡歷呢?聽聽下面的建議:

          (1) 簡歷和自傳中強化表現你就是面試官所需要的人

          先研究相關職務需具備的個性及技能,然后,審視自己過去學經歷中,是否有與未來職務所需的特質相符合之處,最后在簡歷和自傳中強化表現之!那么,求職者就可以突顯自己的適任性,因此獲得面試的.機會。

          TIP: 如何研究相關職務需具備的個性及技能?

          有幸于網際網絡的發達,其實要研究一家公司、某種職位的內涵并不困難。你可以很輕易的看到蠻詳細的資料,增進了解對方所需的特質之后,你也比較容易把自己描繪成對方所需的人格特質。

          (2) 強調潛力和熱情:

          缺乏實務經驗固然是社會新鮮人的致命傷,但相對地,社會新鮮人擁有年輕的干勁、強烈的學習欲望及付出的熱情也很珍貴!你可以透過簡歷強力促銷你所具備的新鮮人的優點,一來彰顯自信,二來提升自己的未來價值。

          TIP:

          □如果是書面的簡歷〈非電子簡歷〉,請務必用計算機排版

          □書面履歷制作上要清晰易讀、條理分明,行與行間避免過擠

          □語文能力值得突顯

          □專業證照必須強調

          □可以增加一欄工作目標,表現旺盛的企圖心

          成品大檢驗:

          簡歷制作完成后,千萬別省略檢驗的步驟。

          (1)內容檢查: 檢查文字是否順暢?千萬別出現錯別字!年代、數字有無錯誤?還有,證照等重要資料有無遺漏?

          (2)版面檢討: 如果是書面的簡歷,必須審視簡歷的整體感。編排是否太擁擠?太松散?是否格式凌亂?

          (3)旁觀者清: 找個可靠的人,請他(她)讀一遍,檢查漏失及提供客觀意見。如果是書面的簡歷,就要用一臺性能良好的打印機,放進高品質的打印紙,然后接收成果!

          (4) 如果是書面的簡歷要以最突顯的方式寄件送出: 最后到達寄件送出的過程!最好的方式,是透過快遞或限時掛號,以免你的書面履歷淹沒在一群求職信函中。

          不過,我強烈的建議您在制作平面履歷的同時,也要將您的簡歷上網細心填一遍,務必要透過更有效率的網絡求職,來幫您主動配對到適合的工作!你可以雙管齊下,以最有效率的方法找到適合的工作!

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