心理輔導(dǎo)員工作簡(jiǎn)歷模板下載
求職者想要寫(xiě)好工作簡(jiǎn)歷需要注意的地方還有很多，希望求職者不要在工作簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)這種用詞上的錯(cuò)誤，從而使工作簡(jiǎn)歷更得招聘官青睞。下面提供心理輔導(dǎo)員工作簡(jiǎn)歷模板下載，歡迎閱覽！
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解析常用的兩種電子檔編輯工作簡(jiǎn)歷有什么注意事項(xiàng)?
隨著互聯(lián)網(wǎng)越來(lái)越普及，電子檔的工作簡(jiǎn)歷慢慢取代了紙質(zhì)的工作簡(jiǎn)歷。電子檔的工作簡(jiǎn)歷能用多種軟件來(lái)打造工作簡(jiǎn)歷，使求職者在打造工作簡(jiǎn)歷上有更多選擇。而且電子檔的工作簡(jiǎn)歷不管是對(duì)求職者的投遞還是招聘官的'瀏覽都起到了更便捷的作用。于是也越來(lái)越受職場(chǎng)歡迎。電子檔的工作簡(jiǎn)歷普遍分為兩種想要打造好工作簡(jiǎn)歷就要知道這兩種工作簡(jiǎn)歷都有哪些特點(diǎn)抓住工作簡(jiǎn)歷打造的特點(diǎn)，來(lái)為求職者打造優(yōu)秀的工作簡(jiǎn)歷。
電子版的工作簡(jiǎn)歷需要重視的問(wèn)題：
Word文檔打造工作簡(jiǎn)歷
Word文檔是現(xiàn)在最常見(jiàn)的一種編輯工作簡(jiǎn)歷的工具，求職者在選用Word文檔編輯工作簡(jiǎn)歷時(shí)需要注意字體、字號(hào)、行距等細(xì)節(jié)問(wèn)題。
首先字體需要選用規(guī)范字體，最好是宋體或者楷體。其次在字號(hào)的選擇上字號(hào)不宜過(guò)大也不宜過(guò)小，求職者在編輯時(shí)要想到是否能讓招聘官看著舒服。最后是行距，求職者在編輯工作簡(jiǎn)歷時(shí)要留出適中行距。由于Word文檔打造的工作簡(jiǎn)歷是一種純閱讀的工作簡(jiǎn)歷，因此在工作簡(jiǎn)歷中如何使用語(yǔ)言要注意，要做到讓招聘官看著舒心需要合理使用語(yǔ)言。
PPT文檔打造工作簡(jiǎn)歷
與Word文檔相比PPT文檔打造的工作簡(jiǎn)歷能更具設(shè)計(jì)感，不過(guò)也比Word文檔打造工作簡(jiǎn)歷時(shí)增加了不少難度。求職者在用PPT文檔打造工作簡(jiǎn)歷時(shí)不要將頁(yè)面設(shè)計(jì)的過(guò)于花哨，盡可能以簡(jiǎn)潔大方為主，不要在工作簡(jiǎn)歷中起到畫(huà)蛇添足的效果。
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