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      2. 商務(wù)電子求職簡(jiǎn)歷

        時(shí)間:2020-11-24 14:49:43 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

        商務(wù)電子求職簡(jiǎn)歷模板

          在求職簡(jiǎn)歷中求職意向不僅是必要的信息內(nèi)容,而且對(duì)整個(gè)工作簡(jiǎn)歷還起到非得非常重要的作用。以下是商務(wù)電子求職簡(jiǎn)歷模板,歡迎參考!

        商務(wù)電子求職簡(jiǎn)歷模板

          商務(wù)電子求職簡(jiǎn)歷模板

        個(gè)人簡(jiǎn)歷
         
        姓 名: YJBYS 性 別:
        更新日期:   民 族: 漢族
        戶(hù) 籍: 湖南 年 齡: 25
        婚姻狀況: 已婚 身 高: 175cm
        現(xiàn)所在地: 廣東佛山
        希望地區(qū): 廣東東莞 廣東廣州 廣東佛山
        希望崗位: 工業(yè)/工廠類(lèi)-制造課長(zhǎng) 
        工業(yè)/工廠類(lèi)-車(chē)間經(jīng)理/主管
        待遇要求: ¥3500元/月(可面議 )
        最快到崗: 隨時(shí)到崗
         
         
        教育/培訓(xùn)
         
        2000-09 ~2004-07 湖南婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院 機(jī)電一體化/商務(wù)電子 大專(zhuān)
         
        2006-10 ~2006-11 東莞消防中隊(duì) 工廠消防安全  
         
         
        工作經(jīng)驗(yàn) 至今5年1月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作
         
        (2009-11 ~ 2010-11)
        公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 家具、家電、工藝品、玩具
        擔(dān)任職位: 車(chē)間經(jīng)理/主管
        工作描述: 1.主要負(fù)責(zé)物料組、MI及入庫(kù)組的日常管理, 
        2.生產(chǎn)綫生產(chǎn)安排及人員管理 
        3.品質(zhì)異常分析處理和各相關(guān)報(bào)表的審核及員工培訓(xùn) 
        4.產(chǎn)料物料及工單管理 
        5.生產(chǎn)質(zhì)量及紀(jì)律督導(dǎo)
        (2008-05 ~ 2009-10)
        公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)
        擔(dān)任職位: 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
        工作描述: 主要負(fù)責(zé)手機(jī)生產(chǎn), 
        1.熟悉手機(jī)生產(chǎn)流程及生產(chǎn)革新 
        2.精益生產(chǎn) 
        3.7S及車(chē)間日常管理
        (2005-10 ~ 2008-04)
        公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別: 電子、微電子技術(shù)
        擔(dān)任職位: 組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)
        工作描述: 主要負(fù)責(zé)LCD顯示器的生產(chǎn)流程(插件-補(bǔ)焊-組裝-包裝)
        離職原因: 個(gè)人原因
         
         
        技能/專(zhuān)長(zhǎng)
         
        語(yǔ) 言 能 力: 普通話流利,粵語(yǔ)一般
        英語(yǔ)口語(yǔ): 一般
        第一外語(yǔ): 英語(yǔ) 良好    
        計(jì) 算 機(jī) 能 力: 初級(jí)
        計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:  
        其 它 技 能: 1.熟悉電子產(chǎn)品工藝流程及電子元器件的相關(guān)知識(shí) 
        2.制程異常的分析處理和各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào) 
        3.生產(chǎn)及品質(zhì)的管控(交期、品質(zhì)) 
        4.熟悉ISO運(yùn)作體系及6S管理﹐熟悉常用質(zhì)量管理方法﹔ 
        5.了解RoHS & WEEE環(huán)保體系優(yōu)先; 
        6.具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)、執(zhí)行力 
        7.熟悉IS9000和ISO14000及ROHS制程 
        8.溝通能力強(qiáng),能承受工作壓力 、責(zé)任心強(qiáng); 
        9.熟悉晶顯示器、手機(jī)、電磁爐、PCBA工藝流程、效率管理,品質(zhì)意識(shí)強(qiáng);
         
         
        發(fā)展方向
         
        尋求職位: 1.主管; 2.課長(zhǎng); 3.經(jīng)理
        從事生產(chǎn)管理5年,具有豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),希望從事生產(chǎn)管理中高級(jí)職位
         
         
        自我評(píng)價(jià)
         
        本人性格開(kāi)朗、穩(wěn)重、待人熱情、真誠(chéng);具有良好的工作態(tài)度和溝通能力;有上進(jìn)心、認(rèn)真踏實(shí)、責(zé)任感強(qiáng);有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)踐動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能迅速適應(yīng)各種環(huán)境

          求職的基本準(zhǔn)備——促進(jìn)求職成功的基礎(chǔ)

          如何將求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)的更加具有內(nèi)涵?可以來(lái)參考優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷,在網(wǎng)絡(luò)上有很多優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的范例。當(dāng)然在編寫(xiě)的過(guò)程中也要有自己的特點(diǎn),不管是求職還是編寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷都是求職者自身的事,借鑒的同時(shí)也需要做好更多寫(xiě)簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備。

          (1)了解求職簡(jiǎn)歷

          所謂簡(jiǎn)歷也就是自我簡(jiǎn)單履歷表,大部分的人都知道,求職簡(jiǎn)歷只能夠所包含有的幾項(xiàng)內(nèi)容,如求職意向、個(gè)人信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)技能、興趣愛(ài)好等等。而對(duì)求職簡(jiǎn)歷的了解,并不僅僅包括這些,還有求職簡(jiǎn)歷的內(nèi)涵所在,重點(diǎn)的把握,以及求職簡(jiǎn)歷在求職中處于怎樣的地位。

          (2)認(rèn)清自我

          求職簡(jiǎn)歷本身就算是自我的一份“廣告”,通過(guò)對(duì)自己的介紹來(lái)的到對(duì)方的認(rèn)可,進(jìn)而將自己的能力來(lái)出售出去。那么在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷的.時(shí)候,也就需要能夠認(rèn)清自我,并且是全面認(rèn)清。包括在求職方面的優(yōu)勢(shì)所在,以及求職的一些劣勢(shì)。不能單單看中優(yōu)勢(shì),在劣勢(shì)的分析下,才能更好的取長(zhǎng)補(bǔ)短。

          (3)認(rèn)識(shí)目標(biāo)企業(yè)

          寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷的基本準(zhǔn)備這一也包括對(duì)目標(biāo)企業(yè)的認(rèn)識(shí),因?yàn)閹в星舐毮繕?biāo)的求職簡(jiǎn)歷,必然也是針對(duì)企業(yè)來(lái)寫(xiě)簡(jiǎn)歷。在求職簡(jiǎn)歷中諸如求職意向、專(zhuān)業(yè)技能、對(duì)未來(lái)的展望等等方面,都是要圍繞目標(biāo)企業(yè)來(lái)寫(xiě)的。

          (4)廣積人脈

          人脈在我國(guó)各個(gè)領(lǐng)域都具有非常重要的作用,在求職方面便寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷之前也需要廣積人脈,通過(guò)人脈可以活更多求職方面的信息。

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