員工上班遲到檢討書通用15篇
在學習、工作或生活中出現了過錯后,為了表明自己悔改的決心,要求以書面的形式,對自己的行為作出檢討,在寫檢討書的時候要注意語言真摯。大家知道正規的檢討書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的員工上班遲到檢討書,希望能夠幫助到大家。
員工上班遲到檢討書1
尊敬的領導:
您好!
我是某某科的某某某,懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書,我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性,并向您保證絕無下次。
早在我剛踏進公司的時候,我們就進行了崗前教育,負責人您一再強調,不得遲到,不得曠工,要以一名正式員工的準則要求自己。作為實習生,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。
事后,我冷靜的想了很久,認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題,是不能被原諒的,為了更好認識和改正自己的錯誤,我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討,在實習期間負責人的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,然而我自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。此次的為,充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。
針對我思想覺悟方面的巨大不足,我必須認真、深刻地反省。
檢討如下:
一、思想上的錯誤。在思想上分不清主次,對工作不尊重,對自己不負責。
二、行為上的錯誤。曠工回家,沒有請假,無視醫院實習生管理制度。
三、對自己的不負責。曠工讓我失去寶貴的學習機會,必然影響自己知識的積累,作為實習生是很不應該的。
四、在同事中間造成了不良的影響.由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響醫院的紀律性。
五、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態!我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書2
尊敬的領導:
您好!
我是xx部門的員工xx,對于自己上班遲到這件事我感到非常抱歉,還望您在百忙中抽空看看我這份檢討書。
作為一名公司的新員工,上班時間還沒有滿一個月我就遲到了,為此我真的覺得非常不好意思。作為一名成年人,我還犯了這樣低級的錯誤,實在是不應該。昨天是休息日,因為自己沒有仔細看公司發的通知,就以為這周是休息兩天,昨天晚上玩到很晚才睡,等到今天鬧鐘響了一下我就繼續睡了,不知道過去多久,就接到了您的電話,在我艱難地清醒過來的時候,才發現您已經給我打了很多個電話,看到一頁紅色的未接電話,我瞬間就清醒了,我正摸不著頭腦,就看見了您給我發的消息,隨后我仔仔細細看了眼公司的安排表,我才恍然發現,自己竟然弄錯了休息的時間,我這周只休息一天,也就是說我今天還是要按時上班,當時的我非常的吃驚,隨后我就感到非常的焦急,因為我遲到了,還遲到了整整x個小時,今天在上班的路上,我就在對自己進行一個反省和思考。覺得還是因為自己的自律能力不夠,沒有重視公司的群消息,按理來說我應該認真閱讀公司的通知,但是我沒有,憑著自己的錯覺認為自己本周的是雙休,所以才導致了這樣的錯誤。我真的非常抱歉,這次遲到的時間實在是太久了,我也知道作為一名剛來的新員工,我還處于公司的考察期,出現這樣的錯誤會給領導帶來一種很不好的印象,而且還會降低對我的期待值,這樣的結果是我最不希望看到的,但是事情已經發生,我沒有辦法,現在我會盡自己最大的努力工作,努力挽回自己給公司帶來的不好的影響。
在您的嚴厲批評之后,我很難過,但更多的是對自己這種行為的悔恨,為什么自己當時沒有仔細看公司的安排,而且我也沒有對自己不確定的事情進行一個確認,經過我的反思,我會改正自己這個缺點,擺正自己的態度,在今后的工作中我會更加努力,作為一名剛剛來公司的員工,還沒有為公司做出利益,我知道我很難得到您的原諒,請您再相信我一次,在后面一段時間里我一定會努力工作,以后上班絕對不會遲到或者缺勤,請您相信我,我絕對不會再出現這樣的錯誤了,這次的錯誤已經給了我一個很深刻的教訓。
我愿意接受公司給我的懲罰,對于自己做出的這種行為我感到非常抱歉,我一定痛定思痛,改過自新!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書3
尊敬的領導:
您好!
我在今天遲到了,沒有準時的到達公司上班,其實就是我昨天太晚睡,今天又起不來,就很晚才出門,所以遲到了。
我檢討,之前我都是準時來上班的,但是這個準時卻有點兒掐點,如果看我的考勤記錄,就會發現我經常是八點五十五分之后才到的,可以說是踩點到公司。雖然說也是沒遲到,其實也是可能會出現意外狀況遲到的,像公車塞車,或者公交車爆胎,等等一些情況。這方面我以后還是要提前一點,盡量給自己預留一些時間,避免因為意外而遲到了。
這次遲到,我這個月的考勤也是沒有了,雖然獎勵金并不是太多,但是也是對我們準時上班的同事的一種鼓勵,我講講我昨天的事情吧,都是我自己的原因導致的,昨天我回到家里其實還是比較早的,天氣比較熱,所以我早早的先洗了個澡,待在房間里面,開著空調,晚上又沒有其他事情可以做,于是我就開始玩游戲了,游戲頁面是沒有時間提示的,同時我下載這個游戲的時間并沒有特別的久,所以就還算比較入迷,玩著玩著,除了上廁所,其余的時候也沒想其他的事情,到了半夜,我想睡覺吧,可是大腦此刻卻是興奮的,根本就睡不著覺,翻來覆去也不是辦法,于是我繼續玩了起來,直到凌晨三點多,我才反應過來,明天還要上班呢,不能再不睡了。
我睡覺是喜歡關著窗簾和帶耳塞的,所以一覺睡得很舒服,但是卻錯過了鬧鐘,身體需要睡眠,即使到了以前該醒的時候也沒有醒過來,到了快中午我醒來一看時間,就糟糕了,趕緊洗漱出門,到了公司,領導剛好在前臺,發現了我。
我不應該玩游戲,特別是不控制的玩,同時其實也是因為我對工作不是那么上心,所以才會有了昨晚那件事的發生,如果我工作的態度上是認真對待的,我即使很著迷游戲,也會克制我自己只玩一會兒,早點睡覺。領導讓我反省,的確我應該要想想我的態度問題要改過來,以后在工作當中,要認真的對待這份工作,不能隨意,更不能敷衍。
按時上班本來就是職場人應該做到的,我工作的時間也不是很短了,守時應該是我擁有的素質,請領導放心,我不會再有下次遲到的事情發生了,我會好好的端正我的工作態度,預留時間早點來公司,避免路上遇到什么狀況,同時不再貪玩游戲了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書4
尊敬的領導:
您好!
我是一名來到酒店已經四年的老員工了,在今天上班的時候我遲到了40多分鐘,領導您對我的批評和責罵都是應該的,這確實是我不應該犯的錯誤,犯上班遲到這樣的錯誤,我是應該被好好地訓斥一頓。這份檢討書是解釋我遲到的原因,還有自己對遲到行為的反省和覺悟。希望領導能抽出自己寶貴的時間,來看看我的檢討。
人非賢人,孰能無過,這句話說的很對,但是,今天導致我遲到,卻是完完全全歸咎在我自己的問題上。昨天晚上,有一個多年未見的老朋友找到我,我們有許多的話需要給對方聆聽,就在晚上喝著酒,聊著天。我知道上班的前一個晚上出現這樣的行為,會很影響第二天的上班工作狀態,但是我卻還是那樣做了。因為喝酒喝得太多,又與朋友聊天到很晚,所以,今天早上,連自己每天定的鬧鐘響了,我一點意識都沒有。確確實實是昨晚的感性勝過了理性,對今天的工作造成了一點的影響,我也覺得很不好意思。
領導,我來這里這么多年,你也應該了解我的為人,對我的性格您也是了如指掌。在這里工作四年的時間,我一直都勤勤懇懇,平時都是一個也別自律的人,我基本上都沒有違背過領導的要求或者違反過酒店的規則。所以,今天我出現遲到這種現象,相信你也覺得很吃驚,不敢置信我居然會遲到。但這次的犯錯,原因都歸咎在我自己的身上,上班前一個晚上喝得昏天暗地,把第二天需要上班拋在腦后,對自己的工作不上心,想必領導聽到我是因為這樣的原因而在今天遲到感到很失望吧。自己身為酒店的員工,為酒店工作是應該的,我不應該想著在上班期間要放松自己,凡事要先為自己的工作考慮,盡量不能做耽誤自己工作的事情。
其實,酒店抓上班遲到抓的很嚴,這我是知道的,因為領導覺得上班遲到是對自己的工作的態度問題,遲到是自己可以避免的,除突發情況,沒有什么使自己提前計劃解決不了的。我的遲到也可以避免,可我還是在今天來公司上班的時候遲到了。但我現在知道自己的問題出在哪了,所以,我一定會改正的。
領導,您就看在我在酒店工作還算是老實勤懇的份上,可以考慮原諒我,我對您發誓自己絕不會再出現這樣的錯誤了,您想要給我怎樣的懲罰都可以,但就想請您再給我機會,我一定會為酒店繼續效力。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書5
尊敬的單位領導:
我懷著深深愧疚的心情遞交這封上班遲到檢討書。上班遲到這件事,表面上來看是偶然發生,可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律,并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求,工作散漫等必然結果。
我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反單位規章制度,久而久之會讓我尚失工作責任心,養成“得過且過”、“做一天和尚撞一天鐘”的應付思想。
現在,我知道上班遲到的行為是非?膳碌,如果不加以改正與反省,很有可能導致自己就此沉淪下去,一蹶不振。
工作當中,每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的心態從事工作的,如此企業才能發展,業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢,這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處
所以,在此我愿意就上班遲到的錯誤接受領導懲罰,我真心接受批評。在今后的工作生活當中認真養成良好作息規律,保證不再無故遲到了。
此致
敬禮!
檢討人:XXX
20xx年XX月XX日
員工上班遲到檢討書6
尊敬的領導:
您好!
由于近期在酒店工作中遲到的緣故讓我感到很愧疚,作為酒店員工卻沒能夠做到按時到崗著實容易讓領導感到失望,更何況因為遲到導致當天的酒店工作受到影響也是得不償失的事情,既然如此就得吸取教訓并在領導的批評下認識到遲到的危害性,所以我會對這次遲到的問題進行檢討并使其盡快得到改正。
這次遲到問題的出現主要還是愿意我做事比較拖沓的緣故,即便能夠很早起床卻總是拖延到很晚才會洗漱完畢,這便意味著在上班高峰期很容易因為自己的問題導致遲到問題的出現,這次上班遲到也是因為我出門太晚導致路上遇到堵車狀況造成的,既然如此便應該吸取教訓并早些從家中出發才行,即便到達酒店比較早也能夠對當天的工作進行簡單的規劃,可是我卻非要拖延到很晚才來到酒店明顯是對自身工作不負責的表現,對比身邊工作能力優秀的員工難道就不會因為自己的遲到感到慚愧嗎?即便是簡單的反思都能夠讓我意識到自己在酒店工作中存在的不足。
縱容遲到狀況的出現對我來說明顯是缺乏職業道德的表現,所以我得正視自身的錯誤并虛心接受領導的懲罰才能夠深刻地體會到遲到的危害性,畢竟當我感受到這方面的損失以后自然不會愿意再出現遲到的狀況,另外通過這次遲到問題的出現讓我意識到自己在職業道德方面是比較欠缺的,既沒能做好自身的工作又因為遲到狀況的出現給酒店帶來了不良風氣,更何況內心再怎么悔恨也無法更改自己曾經在酒店工作中遲到過的現實。
我已經意識到遲到問題的危害性自然會盡快轉變自己的工作方式,知道做事拖沓的習慣不能夠再出現在自己的身上,而且我也要多向身邊的同事學習從而提升自己的工作效率,而且多了解其他員工的工作方式也能夠對自己以后的發展帶來好處,只不過已經因為遲到的問題讓領導失望的我可不能再縱容這類狀況的出現,聯想到多次遲到可能造成的危害性自然得引起自身的警惕并做好酒店工作才行,作為酒店員工的我若是在工作中連這點都做不到的話未免太讓人感到失望了。
既然明白上班遲到對自己有害無益自然得吸取教訓并在工作中予以改善,而且我也會將領導的批評牢記心中并用以激勵以后的工作,為了更好地完成酒店工作自然得向領導保證不會再出現上班遲到的問題。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書7
尊敬的領導:
您好!
我是在工廠車間里工作的,今天早上上班的時候,我沒有準時的來到車間打卡,反而是遲到了,我懶散的工作態度也是被領導看到了,我要檢討這次遲到的一個行為,并且以后也是要保證,再也不能遲到了,要準時的來工作,認真的做好本職該做的一個工作,去好好的完成領導交代的任務。
這次遲到,其實宿舍同事起來之后,我還有些賴床,同事也是叫了我的,但是我想再睡一下,于是一下子就睡過頭了,導致我醒來看手機,發現已經過了上班的一個時間,于是急匆匆的起來,趕了過來,到了車間也是被領導發現了我的凌亂樣子,對于我這樣遲到的事情,本來說說就好了,可是最近我的工作態度也是不太對的,做的事情不是很好,雖然完成了,但是和之前相比,效率低了,而且也是有很多的方面不足,而今我反省,也是發覺到自己在做事情上面懶散了。
雖然這個春節的假期的確是過得比較的長,但是也不應該是我不進入工作狀態的一個理由,特別是這么長的假期完全是休息夠了,不會說沒有休息好,進入工作應該是精神飽滿的,但我還是懶散的'樣子,我也是仔細的想了一下,或許是我之前工作比較的順利,而且工作了一段時間了,對于工作的任務也是清楚怎么樣去完成,沒有什么難度,心里也是對于工作沒有那么的重視,覺得能完成就好了,而且也是覺得有些重復的工作是有些厭倦的,但是我卻是并沒有想過,這份工作不但是需要我們去努力做,而且如果認真的去思考,其實還是有很大的進步空間的,并不是只需要重復做的而已。
我的懶散也是讓我自己也懊惱,之前進入工廠那種工作的狀態我也是希望早一點的找回來,不能松懈,雖然每天的工作的確有些重復,但是如果我仔細的去思考,去考慮的話,很多事情其實都是還有其他的方面需要我去進步,去提升的。特別是我也是清楚,自己的能力和其他的老同事相比,還有待提高,我不能懶散,不能覺得在工作的一個崗位上能做好了就行了,還要繼續的去進步,去得到提升。
領導,我也是意識到遲到不對,不能懶散,而且也是不能違反了考勤的一個制度,以后的工作之中,我會認真的去對待的,不會再遲到了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書8
尊敬的領導:
您好!
我知道自己的遲到情況非常的嚴重,領導總是有強調時間對于我們工作的重要性,更是嚴謹遲到,但是我還是沒有時刻記著領導的這句話,在今日的情況下還遲到了,我現在很是后悔。
這個時候的我不應該要為自己的遲到找理由,畢竟再大的原因都還是使得我遲到了,更是讓公司的利益受到損害。即便的幾分鐘的時間仍舊是破壞了公司的紀律,更是讓工作的任務的完成有了拖延,這一切都是我的過錯,我更是想要我可以在接下來每天的工作中有更好的成長,更是能較好的完成自己的每一件事。
身為公司的員工應該是時時刻刻都將公司的利益放在心上,同時更是努力讓自己在其中去成長,去努力奮斗,而這一次的我竟然都沒有將這些重要的東西牢牢的記在心里,更是讓我的生活變得這般的糟糕,現在的我已經是明白了自己的錯誤,也知道自己在這樣的情況下確實是出現了非常不好的行為,我在此向領導表示我愿意改正,更是會努力的去做到更好。
這一次的遲到給了我非常大的警告,更是讓我對自己的行為都有了非常細致的反思,就希望自己能夠在往后的生活中再也不要出現這般的事情,更是要努力的做好每一件自己能夠完成好的事情。遲到這種事犯了一次之后就不能夠再出現了,我會嚴格的管理好自己,爭取讓自己在如今的生活中有更大的成長,有更棒的收獲。當然我也是時刻的記著這一次給自己造成的壞影響,更是在接下來的上班時間都提前做好上班準備,盡早的到達公司開展自己的工作。
對此我更是下定決心要去改變自己,讓自己盡可能的不要再出現遲到的現象,更是避免一切的遲到因素。
接下來我會將自己的鬧鐘再調早一點,爭取做到早睡早起,更是提升自己的每一項速度,提早的到達公司,開始自己的工作準備,更好的去展開自己的工作。我相信就憑借現在我改變的信念一定是可以將工作都完成好,更是不會再出現不好的事情,同時我也是會努力讓自己在其中去成長,去盡可能的做好自己餓每一份工作。
最后,我再向領導承諾,我再也不會遲到了,我一定會樣的要求管理自己,更是努力的讓自己在其中去成長,去讓自己有更棒的收獲,更是變得非常的適合于工作,更適合于這份工作崗位。我相信我能夠做到我所承諾的這些,也請領導可以觀察并提醒我。若是我還有哪些不好的方面也請領導及時批評,便于我去改正,更能促進我的成長。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書9
公元20xx年x月x日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非?蓯u,感到無以復加的后悔與悲痛。
此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
早上員工上班遲到檢討書
尊敬的領導:
您好!
今天我早上起來有些晚,我為了吃到,快速洗漱之后就急急忙忙向公司趕來,出門上公交都很順利,但是沒想到的是路上居然發生了堵車。
我以前從來沒有遲到過,都是按時出門,這是我第一次遲到,我以前來公司都沒發生過堵車,所以就沒有考慮這些,我現在想到了,那是起來很多人都是那時來上班,剛好趕上了上班的高峰期,嚴重的堵車現象就成為了我遲到的原因之一,我非常后悔,為什么會起來得那么晚,我應該早點起來的,以至于耽擱了我上班時間,以前每次來上班都錯過了上班的高峰期,導致這次卡在了半路上,前前后后都是車,連整個道路堵得都無法動彈,整整堵了一個小時。
我那時非常焦急,但是沒辦法,想打一輛出租車都不能,公路被車子塞得滿滿的,下車都成問題,看著手機上的時間一點點流逝,內心的焦急無法掩飾,沒辦法只能夠等待,等我來到公司已經遲到了。
我知道這些都不是我該遲到的因素,如果我還向以前一樣來上班,就不會發生這樣的問題了,我知道這次的錯只能怪我自己,為什么就不早點起來呢。我們公司一直都是嚴格要求,對于遲到是有明確的規定不允許的,我這次的遲到雖然是因為堵車但是還是觸犯了公司的規定,公司制定的規定是為了規范我們,讓我們有一個好的工作環境,我的遲到會打破這個好的環境氛圍,給公司帶來了壞的影響,我錯了,我在工作的時候一直都是兢兢業業,不敢有絲毫的怠慢,也一直注意自己的工作質量和效率,為公司奮斗了多年,我希望領導能夠原諒我這次的過錯,希望我還有機會,去改正自己的錯,領導一直都是非常寬容的也一直深得我們的愛戴,做事也公正公允,我只希望領導能夠原諒我,今后我再也不會發生這樣的事了,我愿意在這里立下誓言,絕不在遲到,做一個遵守公司規定的好員工,只希望我能夠繼續為公司奮斗,和大家一起努力。
一次的錯誤,可以讓我銘記終身,一次的警醒會讓我終身去恪守,我會在今后的工作中證明自己所說的都是真心誠意的,絕沒有糊弄領導的意思,也不敢糊弄領導,不因別的,只因為領導一直都相信我,我不能對不起領導的信任,我會踐行自己的承諾,一言既出,絕不再犯。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書10
尊敬的領導:
您好!
xx年x月xx日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果。∮捎谖覀人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在*,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月xx日
員工上班遲到檢討書11
尊敬的領導:
您好!
今天由于是本月的第四次遲到,故寫下此份檢討書,以表歉意與檢討,這對我來雖是個意外的事情,但對整個公司和同事來說確實是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。
老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易。”要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一、遲到原因
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因:
星期六加班,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因:
這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二、后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書12
尊敬的領導:
您好!
對不起,我今天上班遲到了。我現在也非常的后悔,自己這次犯了這樣的錯誤。作為一個新員工,我現在正是最有工作熱情的時候,本不該犯這樣的錯。身為公司的員工,就要遵守紀律,上班不要遲到。遲到不僅會影響到自己一天的工作,也會對周圍的同事造成一定的影響。在辦理入職的時候,人事部門的同事已經跟我強調過了公司的一些紀律,但我還是犯了不該犯的錯,實在很抱歉。
作為新員工,在剛剛進入公司的這段時間,我應該要好好的表現。最基本的完成工作任務和遵守公司紀律我應該要做到,并且要做好。雖然工作任務我完成的還算不錯,但我卻沒有做到遵守公司的紀律,犯了遲到這樣本不應該犯的錯。我不知道要怎樣才能表達我的羞愧之情,也不知道怎樣才能挽回損失。因為這次的錯誤,我在您的心里的印象應該已經變了,從好的印象變成了不好的印象。我因為這次的錯誤,可能要付出很大的努力,才能讓您重新信任我。其實我對自己也感到非常的失望,是我對自己的要求不夠嚴格,也沒有管理好自己的行為。我現在非常的后悔,但是錯誤已經犯了,我后悔也沒有用了。我只能在之后更加認真的工作,不要再犯錯。
我作為公司的員工,準時上下班是我必須要做到事情。不管公司有沒有具體的規定,上班遲到就是一種錯誤的行為。況且在我進入公司的第一天,人事就跟我強調了公司的紀律。這還沒過幾天,我就犯了這樣的錯誤。我必須要記住公司的規章制度,并管理好自己的行為,讓自己不要犯不該犯的錯誤。現在我不再是大學生了,我已經從大學畢業進入社會了,應該要遵守社會的一些規則。我之所以會遲到,就是因為晚上玩手機玩到太晚了,所以睡得比較的晚。早上的鬧鐘就沒有把我叫醒,導致我今天遲到了。在經過這次的事情之后,我也意識到了自己這樣的行為是錯誤的了。我應該要好好休息,就算我沒有遲到,在上班的時候也會因為睡眠不足而犯困,影響到工作。
我現在已經認識到了自己的錯誤了,作為新員工,我更應該遵守公司的規章制度,好好表現,給領導和同事都留下一個好的印象。我以后一定會調整好自己的作息時間,保證充足的睡眠,有精力去面對一天的工作。我以后絕對不會再遲到了,請您相信我這一次。
此致
敬禮!
姓名:
日期: 年 月 日
員工上班遲到檢討書13
尊敬的領導:
您好!
非常抱歉,今天早上上班我遲到了,在此我作出深刻的檢討,希望領導看完這份檢討后能夠原諒我的遲到行為。請領導相信我,我以后絕對不會再犯了。
關于上班遲到的事情,過程是這樣的。我家離公司比較遠,而且這條線路的公交車少,再加上二環路線總是堵車,因此我一般都是采取走路的方式上下班,每次都要走很久,公司是上午九點上班嘛,我一般定的早上7點的鬧鐘,洗漱十分鐘后出門,走路的話大概一個多小時就能到達公司樓下了。一般來說上班期間為了防止手機響,從而對其他員工的正常工作造成干擾,上班期間我都是將手機設置靜音的,昨天晚上由于太累,睡覺時忘記將靜音調回來了,等到今天早上醒來時已經是8點半了,當時我的內心是十分惶恐的,畢竟以往我從沒遲到過,因此我顧不上洗漱趕緊出門。
時間緊迫,即便是跑也來不及了,再加上公交車需要等很久,而且必經之路上還會堵車,于是我趕緊攔了一輛的士,讓他從另外一條不怎么堵車的線路送我去公司,可即便是這樣,最終我還是遲到了。您說過,您只看重結果,無論過程如何。我上班遲到便是這般,遲到了便是遲到了,無論什么理由,因此我懷著惶恐而忐忑的心情寫下了這份深刻的檢討,企求您的原諒。
公司是一個集體,因此就必須要遵守公司的規定,遲到的行為是極其惡劣的,不但影響了公司的正常工作,而且還給公司其他員工帶來了惡劣的影響,如果人人效仿,那么這個集體也就完了,因此我希望您能懲罰我,無論是扣工資還是什么的都可以,只要不辭退我就行了,這樣也能震懾一下其他員工:看,這就是遲到的下場。
不遲到,不早退,這是一個公司員工最基本的職業素養,如果連這都無法遵守,相信任何公司都對這類員工敬而遠之吧,在此我再次檢討自身,遲到的最關鍵因素是我沒重視這個事情,這也相當于敲響了警鐘,試問,如果這種不良的影響帶到工作中會產生怎樣的后果,不單單影響了工作效率,還嚴重影響了工作的嚴謹性。
在此我作出深刻的檢討,企求領導的原諒,上班遲到這件事不但辜負了領導對我的期盼,還辜負了同事們對我的信任,我感到良心受到了莫大的譴責,走在路邊仿佛都聽到有人在說:看,那個人上班遲到過,有一就有二,再次遲到的可能性很大啊,還給同事們樹立了一個極壞的“榜樣”。真的十分對不起,我不應該遲到的。
誠信,是一個人最基本的道德觀念,我發誓我以后絕不會再遲到了,真的很抱歉,領導,您是那樣的信任我,即便在工作中出了什么差錯,您也會說:xxx是個老實人,我相信他不是故意這樣的。每一個員工都希望自己能遇上一個好的領導,而您就是我最好的領導,您對我是那樣的好,可我卻上班遲到了,這是多么惡劣的事情啊,因此我要保證以后絕對不會再遲到,并作出深刻的檢討,這份檢討我還要備份兩份,將其貼在我的床邊和工位上,時刻提醒以后的自己,每天起床能看到,每天上班能看到,時刻提醒自己:上班不要遲到!
因此,我寫下了這一份檢討,企求領導的原諒,真的非常抱歉!請領導相信我,我以后絕對不會再犯了。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書14
尊敬的領導:
您好!
年假已過,我們又重新投入了工作之中。大家在新的一年都非常的努力,光是這兩個月的業績就已經足夠讓我們歡呼雀躍了,我為能擁有一個這樣優秀的集體感到非常榮幸,也很慶幸是這個集體中的一員。在新的一年里我們保持了新的面貌,在工作上不遺余力。但是這次我卻打破了這個美好的境況,竟然今天下午上班的時候遲到了。在這里我要深刻的檢討自己一次,希望能夠讓領導看見我改正錯誤的覺醒。
我們午休有兩個小時,一般我們都是下樓吃完中飯上來休息一會就直接上班工作的。但是今天下午我們有一個非常重要的會議要開,而且每名員工都要參與。我今天中午也遇到了一點麻煩,原本每天我都是直接去樓下隨便吃個飯的,但是今天我的媽媽從老家那邊過來了,我得去高鐵站接一下,于是我就立馬去了,我也抓緊每分每秒,沒有和母親過多的寒暄,匆匆忙忙地趕了回來,但是沒有想到的是,在回來的時候有點趕了,一不小心就擦了別人的車。
我今天確實也是有點倒霉,這件事情也扯了很久,加上那個車主實在是難以糾纏,我當時感到很崩潰,但是當時實在太混亂了,我也忘記請假了,這個結果都是我的問題,我會勇于承擔的。只希望領導能夠原諒我沒能趕回來參加會議,我知道這個會議是我們今后工作的一個安排,而我卻因為自己自身的錯誤導致工作上犯了嚴重的錯誤。我真的很抱歉,我已經詢問了同事會議的內容,加上領導您也簡單的和我說了一些。我今天會加班加點把工作做完,不會把今天的工作再拖延下去。
這件事情雖然不是我有意為之,但是確實體現了我自己的一個內在能力,我如果不因為這一時的急躁就把別人的車擦了,我相信今天會是美好的一天,但是當霉運傳來的時候,我不應該這樣的抱怨,只有更加積極的面對了,才會有一些轉機。不過是真的很抱歉這次遲到在公司里營造了今年以來最不好的一次影響,大家都充滿了斗志和激情,而我這時候在這個集體之中做了一些小影響是非常不正確的,所以無論怎樣,我都愿意站出來向全體員工做一次檢討,我希望這股邪風不會被傳下去,我也一定更認真的對自己這次遲到做一個反思,今后也絕對不會出現此類的問題,希望領導諒解,也期望能夠得到領導和同事們的原諒,我會更加熱愛這份工作,努力下去的!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書15
尊敬的領導:
我是xxx,是xx部門的一名員工,今天我懷著無比內疚的心情寫下這份檢討書,對我因個人原因未按時上班打卡而感到羞愧,有愧于“優秀員工”這一稱號。
一、遲到原因
因個人原因上班遲到,這是毋庸置疑的事實,個人經深刻反思,總結以下幾點:
1.思想上認識不夠。因為長期在服務單位工作,整個重心都傾向于單位工作,對工作沒有在思想上形成高度重視,造成在實際行動上存在偏差。對此,我向所有同事說一聲“對不起,你們辛苦了”。
2.組織紀律性差。在日常生活中個人自由主義過強,造成自己對工作也存在著漫不經心的態度,總有“差不多就好”、“應該可以”等得過且過的思想,這種態度和思想不僅不利于我自身的成長,還給工作帶來了許多不必要的困擾,對此我再一次道歉。
3.做事拖沓,不分輕重緩急。一個小時的時間本來是足夠吃飯、洗漱的,但是由于我個人做事拖沓,事事慢悠悠,甚至進辦公室時也是閑庭漫步,影響會議的氛圍,給領導留下了不好的印象,給公司帶來不良的影響。為此,我表示深深的歉意。
二、今后工作中的改進措施
對我在這次會議遲到行為,我已深深地認識到了它的嚴重性,為了更好地向領導檢討自己,我對在今后工作中自己的態度、行為等方面提出以下幾點要求:
1.加強思想認識。作為公司的一員,必須始終要以主人翁的態度,充分發揮主觀能動性,積極主動地去承擔公司的工作,不能因為忙于服務單位的工作而忽略公司這個大家庭的工作。
2.知錯就改。在今后的工作中,我會敢于承認錯誤,勇于承擔后果,并深刻地反思,認真地總結,積極地改正,以實際行動向領導和同事表明我的誠心和態度。
3.加強學習。在今后的工作與生活中,我會更加地努力學習,快速的提高自身綜合素質。一方面要加強業務學習,提高工作效率。另一方面要加強對時間管理的學習,提高個人時間管理能力。
此致
敬禮
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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