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      1. 工廠員工工作失職檢討書

        時間:2022-06-05 17:33:11 檢討書 我要投稿
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        關于工廠員工工作失職檢討書(通用7篇)

          在某件事出現差錯以后,為了避免再次出現相同情況,往往被要求寫檢討書來自我反思,請注意寫檢討要把原因講清楚。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧,下面是小編整理的關于工廠員工工作失職檢討書(通用7篇),歡迎閱讀與收藏。

        關于工廠員工工作失職檢討書(通用7篇)

          工廠員工工作失職檢討書1

        尊敬的廠長:

          您好!

          我是xxx,我感到抱歉的事是我在工作中失職了,在昨天的流水線上,我因為打了瞌睡,導致機器操作被迫暫停,對此跟您和大家都說一聲“對不起”,也做了檢討給您,望原諒。

          昨天工作時,我犯了一個不該犯的錯誤,在運行機器上,因為自己不小心打了瞌睡,睡了一小會,就導致流水線上的工作被我給短暫停止了,因此給其他工廠員工帶去極大的不便。這是我在工作上的失職造成。如果我認真的看護機器,讓它正常運轉,也就不會有整條流水線的工作停在那不動了,這是很嚴重的,每分鐘都很重要,給我這樣一耽誤,就會造成后面的工作無法順利的進行,我這不是一點失職,看似睡了一會,可是實際上卻因為我的失誤讓這一個工作過程沒有正常的運轉,導致后面員工的工作被迫停止,這不僅僅是時間的問題,還有數量和效益的問題,都是因為我才會這樣的。我跟他們一樣作為工廠的員工,而且做著這樣重要的工作,卻沒有守住自己的崗位,竟然在工作中打瞌睡,這于工作是不利的,是會給工廠帶來損失的。

          我經過自己的檢討,知道自己犯的不是小錯了,我如此的行為帶來的后果是不小的`,而且無半點好處。在工廠能夠管理機器的操作,是多么有榮譽的事情,但在昨天卻被我毀了,我尤其的后悔自己所做。我昨天的失職造成了那樣的結果,我也知道必定是有處分的。我不該在工作期間睡覺,而打瞌睡的原因卻是因為自己晚上沒有好好休息。我總是在晚上熬夜玩手機,本來下班時間就晚,睡覺本就遲,我還玩手機到深夜,結果早上又要起早,完全就得不到好的休息,這樣在工作的時候就不能把所有的精力放在工作上了,所以昨天他們做到一半,就因為機器的操作不當,以至于無法進行下去,只能干坐在那,由此也就把這個流水線的工作全都打亂了。當我意識到時,已經過了很久了,而且還是其他人提醒的,我才能去又啟動機器,不然還會更久,那損失的也會更多,我想我是不能去彌補所造成的損失的。

          所以在這里鄭重的向廠長您道歉,希望我還有機會去對我的失職彌補,能夠讓我再為工廠效力,為大家服務,把工廠的工作做好。

          此致

        敬禮

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

          工廠員工工作失職檢討書2

        尊敬的各位領導:

          作為xx組件技術部的一名技術主管,我在工作過程中嚴重失職,在生產限額領料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼,造成交付給客戶的組件邊無法安裝,給公司信譽造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書向各位領導做出深刻反省和自查。

          由于我的工作崗位關系到整個生產訂單所使用的物料正確與否,長期以來對自己放松要求,工作作風渙散,無視公司的審批報告流程,最終導致這次嚴重的質量事故發生,辜負了領導的信任,也損害了公司的信譽。通過這件事,暴露出我個人存在嚴重的工作松懈問題,以及工作態度不端正,做事情不嚴謹等不良工作作風。為杜絕今后再犯同樣的錯誤,以此次檢討為契機,深入審視和糾正自身工作中存在的`問題:

          首先,我作為部門文件的管理者,對于部門文件的管理不嚴謹,文件沒有固定的存放地點,通常是誰想看文件誰拿去看,看完就隨手一扔,每當遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事故就是一個深刻的教訓,由于文件是10月份下發而添加錯誤邊框的訂單是xx月的生產訂單,在核對物料編碼時沒有查找相關的工作聯系單是導致此次事故的一個重要原因。

          其次是認識上的問題,總是認為自己是文件的發放者,而別人才是文件的執行者,通常是一掃而過,只理解了文件的表面內容,而忽略了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中,由于之前閱讀文件是草草掠過,導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用并且不得混用于同一個組件,但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼,正確的代碼應該為xx,而自己卻添加了錯誤的代碼xx。

          第三是態度上的問題,由于平時領導對我的工作十分信任,因此自己經常不按照規定的流程開展工作,私自做決定,私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示,就可以避免錯誤的物料代碼被使用,從而也就不會造成如此嚴重的后果。

          為了杜絕今后再次出現類似的錯誤,我將從以下幾個方面來糾正和預防:

          第一,嚴格落實物料添加的審批流程,在每次添加或者變更物料時,都隨限額單附加一份物料變更通知單,如附件一所示。在該通知單中詳細寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼,然后交由部門主管審核批準,再交由各相關部門會簽后隨限額領料單一并下發給相關部門。

          第二,在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數量,孔間距的檢驗要求,如附件二所示。每日生產前以及每次物料切換時都使用此三檢卡對物料進行確認。并在每次生產技術準備文件中加入邊框孔距示意圖,作為裝框工段三檢卡確認以及巡檢、外觀檢驗的檢查確認的依據。

          第三,規范部門文件的管理,每一份新發放的文件都傳閱給相關人員進行閱讀并簽字,閱讀完后統一存檔保管,并做好文件目錄和收發臺賬,方便隨時查閱。

          通過這件事我重新反思了自己做人、做事的態度,感悟到:做人要專注,做事也要專注。做事情不專注,就無法清楚的把握細節,就一定無法把事情做得圓滿。從今天起對自己嚴格要求,嚴肅自身工作態度,強化自身崗位責任感,克服思想渙散等壞毛病,不能再容忍任何的馬虎和“差不多”心里,銘記自身工作的重要性,認真履行自己的崗位職責,以加倍努力的工作來彌補自己所犯的錯誤。

          此致

        敬禮!

         檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

          工廠員工工作失職檢討書3

        尊敬的領導:

          您好!

          對于昨天晚上發生的工廠倉庫門未鎖一事,我打心底里跟您道歉,真的非常的抱歉,我現在也不能理解自己為什么會發生這樣的失誤,但是這樣的錯誤發生了就發生了,我作為倉庫的管理員,脫不開干系,所以我跟您承認我自己的錯誤,這件事的后果可大可小,我也是知道這件事非常的嚴肅,所以說我愿意接受工廠領導對我的一切處罰,這樣一方面是讓我自己以后在工作中吸取教訓,不再犯類似的錯,另一方面也是給工廠的其他崗位的同事們敲響警鐘。

          我在咱們工廠工作了也有十多年了,在工作中一直都是非常的兢兢業業,每天都堅守在自己的崗位上,從來不會因為任何事離開過自己的工作崗位,從來沒有跟您請過病假,但是就算如此,我在工作中也是從來都沒有升過職,我知道工廠的工作理念就是盡可能的讓年輕人并且是有能力的年輕人身居要職,這點我能理解,您對我的工資待遇卻是非常的不錯,這點我一直都銘記在心,您對我的照顧也是非常的周到,但是就是因為如此,我這次犯下這樣的錯誤,才會感覺到如此的愧疚,我不知道如何才能抹去自己的這次錯誤,這就好像是我的工作生涯一直都是一張白紙,突然之間因為這次的工作失職,讓這張白紙上染上了一點黑色,我知道這個錯誤是會一直留在您的心中了,但是我能向您保證,這次的錯誤是我最后一次工作失職,這次完全是因為自己的疏忽大意了,我以后在工作中一定注意,只要我以最專注的.工作態度對倉庫進行管理工作,我就不會再出現失誤。

          每天下班前將每間倉庫內的東西都審查核實一遍,然后把倉庫都鎖上門,這是作為一個倉庫管理員最基本的工作內容。我昨天下班前我明明記得我都非常妥善的鎖好門了,后來一看監控才知道我在鎖門的時候突然想上廁所了,就跑去廁所了,然后就忘了鎖門,直接把工廠的大門給關了。工廠倉庫的門沒鎖,發生這樣的事情的后果我也是想了一下,最為嚴重的就是工廠放在倉庫內的東西被人盜竊,導致工廠直接損失一大筆資金,因為我們倉庫一般囤放的都是一個月的工作原材料,這要是發生失竊,那就一個月沒辦法開工。所幸,并沒有發生任何的損失。

          我向您保證類似的事情,今后絕對不會再發生,我向您擔保,如果再發生如此重大的工作失職,我直接向您引咎辭職。

          此致

        敬禮

          檢討人:xx

          20xx年x月x日

          工廠員工工作失職檢討書4

        尊敬的領導:

          您好!

          作為車間的一員自然讓我明白應該投身于生產工作之中,尤其是自己參加工作以來一直蒙受領導的看重與同事的照顧便更應該勤懇工作,但是此刻感到不安與愧疚的我還是在前不久的工作中犯了錯誤,這更是讓我在惶惶不可終日之余不斷反思自己為什么會犯下這種錯誤,或許現在想來不過是第一時間的檢討沒有現在這樣深刻導致難以補救的緣故吧。

          還記得在犯錯之前的那段時間自己的確有著一些飄飄然的樣子,或者說是以前沒有工作犯錯的先例導致我缺少了一種警惕之心,否則的話按照傳統的想法絕不至于掉以輕心到了這樣一種懶散的地步,或者說的確是因為自己對于工作的上心程度比起以前減少了不少,有的`時候看著那些剛進入車間的新員工就能發現他們對待工作要比自己重視得多,可是讓人感到遺憾的是沒有反思自己行為的我不經過一番教訓是認識不到錯誤所在的,可是不得不說的是因為工作犯錯導致的教訓實在是太過于沉重了。

          可是明白眼前一切損失都是自己造成的我又能夠去怨恨誰呢?無論是領導的支持還是同事的信任似乎都在眼前的失敗中變成了無聲的諷刺,我這樣一幅落魄的樣子又有何面目去面對那些曾經相信自己的人呢?不過可以肯定的是自己在得到這樣一個沉重的后果以后絕對不會再像以前那樣懶散與輕浮了,只不過我覺得在經歷這樣的事情以后再想得到領導的信任似乎已經變成了非常困難的事情一般,或許比起這些我更應該仔細想想要怎么做才能夠彌補之前犯錯帶來的一系列損失。

          現在的我在懊惱之余也會反思自己為什么會做出這樣讓人瞧不起的事情,或許即便是相交多年的好友也會對這樣的錯誤感到難以置信吧,似乎自己的所作所為一點都不像是一名有著多年豐富工作經驗的老員工,難道說是因為我長期沉浸砸過去零失誤的輝煌之中而變得有些不知所謂了嗎?至少從目前這個慘烈的現狀來看的話似乎的確如此,不過現在的我還真想做點什么來扭轉自己在同事們心中的不好形象,但是造成這樣一個結果以后似乎很難再通過其他的辦法來彌補損失了。

          在以后的工作中我應該要明白不能夠總是以過去的工作經驗來進行參照,不然的話即便過去在工作中沒有犯過錯也不會代表以后不會,所以我應該要收起那一副懶散而輕浮的姿態然后投身于生產建設之中,有的時候我還是應該要秉承小心謹慎的作風來對待當前的工作才能有所成就。

          此致

        敬禮!

         檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

          工廠員工工作失職檢討書5

        尊敬的領導:

          您好!

          我是車間x班的班長xxx。我很抱歉,因為我在工作中的失誤,導致x月x日的生產目標出現了問題!不僅沒能及時的達到工作目標,甚至在還導致了工作的失誤,出現了眾多的待返工品!對此,我深深的感到慚愧。這次的問題,主要是我。因為我沒能在員工工作前做好講解,在工作中也沒能及時的檢查好,這才導致x號機生產的產品出現不合格的問題!

          作為一名班長,我本該對自己班組的情況了如指掌才對。但是我沒能做好,導致在工作中出現各種各樣的問題。盡管是組員犯下的錯誤,但是與我這個組長也是脫不開關系的!我很抱歉!

          現在反思這次的問題,其實這樣的問題每天都在車間發生,每天這么多生產,怎么能不出現不合格品呢?但是,錯就錯在員工沒有及時的制止不合格品的問題,給車間帶來了不必要的損失。而之所以會變成這樣,就是我的問題,是我沒有教導好,在工作前沒有確認好,也沒能做好檢查。這段時間,我因為其他的事情一直在其他機器旁忙碌。沒能及時的到這邊檢查。

          對于這次的問題中自己的責任,我深深的進行了反思。我清楚,自己作為班長,對于班內的人員,不僅僅要做好工作分配,更要做好管理和監督工作!這次的問題出現,顯然是我的監督不力!是我在管理上的問題!

          我本身又監督的`責任,就有保證產品質量的義務!盡管自己沒能第一是時間制止,那我也應該及時的去糾正!但是,我沒能肩負好自己的責任。當然,對于員工的教導問題我也有錯。自己應該對不合格品的描述更加的仔細,應該在工作中時常來巡視一下。沒能發現這個問題,是我的怠惰。

          現在,對自己的情況進行反省后,我決定要好好的改正自己。當然,也要監督和管理好班內的員工們,嚴格的做好要求,做好管理,不讓這樣的錯誤再在我們的x班內出現!這是我必須肩負的責任!

          至此,我對自己的失職感到非常的抱歉。但是我會知錯就改,及時的改正我們的問題,糾正錯誤,做好監督!同時我也會更加嚴格的要求自己,讓車間的工作能更加的順利,精確!望領導原諒!

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

          工廠員工工作失職檢討書6

        尊敬的領導:

          您好!

          我作為車間的班長,得到您的信任,讓我來管理這個班組,但是我確是沒有做好,此次的生產工作也是出了問題,作為班長,我也是要付主要的責任,抱歉讓您失望了,我知道我的管理水平的確不是很高,但是該盡的責任我確實沒有做到位,也是導致了出了問題,在此我也是要反省檢討。

          生產中,其實我也是認真盡責的去做好了自己的工作,但是在管理的方面也是太過于信任同事們了,而導致自己沒有去做好督促,其實和之前自己沒有做班長的時候一樣,只做到了自己的事情,對于其他的同事,有困難的除非主動提出,不然我也是沒有了解清楚,沒有去幫到,那么這樣我的班長職務其實根本也是沒有去盡到,和之前沒有什么差別,作為班長其實更應該主動的做好管理,去了解同事們的情況,有困難的要幫忙,這樣生產也是可以更好更為順利的做好,而不是忙碌于自己的事情,卻不管理,那樣也是對于領導的認可沒有去做到,抱歉此次的'管理我知道是自己的問題,也是沒法去爭辯,即使的確是同事出了錯誤導致了問題,但是如果我能在管理的方面多下一些功夫,能夠多了解他們的工作也是不會發生這個事情的。

          管理上的失職,我知道事情已經是發生了,我的管理沒做好讓領導也是操心,而我自己也是通過此次的事情更加的明白,作為班長,自己主要的工作也是要去帶領班組做好工作而不是自己做了就夠了的,只有大家一起來做好了,那么班長的工作才算是真的做到位了,既然領導給予了我信任,讓我來管理,那么我也是要在管理上去下功夫,去珍惜此次管理的機會而不能讓您再失望了,以后的工作里頭,我也是要多學習,多請教其他的班長,同時自己也是多去熟悉和了解同事們,清楚他們的工作,遇到了困難自己也是要主動的去幫助他們解決,而不是自己還只知道忙碌自己的事情。

          作為班長,我會在今后記得此次事情的教訓,不會讓領導您再操心了,我們班組的生產工作也是會繼續的去做好,我會盡力的管理好,去多學習,多溝通,多和同事們探討工作從而一起進步,一起去為班組的生產盡一份力,讓工作更好完成。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

          工廠員工工作失職檢討書7

        尊敬的領導:

          您好!

          來到車間奮斗已經有了五年了,在班長一職上工作也已經兩年了。原本以為自己會一直順風順水的發展下去的,但是這一次我還是出現了一個巨大的問題。這次在對于車間的管理上,我出現了很嚴重的失職,這次事情發生之后,我才正確的認識到沒有任何一個崗位是能夠掉以輕心的。這一次,是因為我的失守,導致讓我們車間出現了這么大的問題,造成了如此大的影響,這是我作為一名班長,最不應該出現的問題,所以真的非常抱歉,還望能夠得到原諒。

          昨天大家下班都比較晚,到了晚上九點還是十點了大家才下班。一下班大家都非常的疲憊,大家陸陸續續的離開之后,就只剩下了我還有幾個大學實習生。看著他們這么努力的`樣子,我過去和他們聊了一會天,后來太晚了我就叫他們先回去休息了。后來我就按照正常程序去檢查了一下工作車間,然后確保消除了安全隱患之后離開了車間。直到我走到車間外一百米不到的地方時,我突然想起車間的燈沒有關,于是我立馬就跑回去關燈。

          到的時候我發現一個角落突然著火了,我當時真的很慌張,忙手忙腳找來了水立馬潑熄了。后來我檢查了之后發現是誰的煙頭直接丟進了垃圾桶,導致垃圾桶內燃起來了,引燃了一小部分地方,幸運的是損失不大,沒有燒到我們的產品,只是把一塊窗簾布燒起來了。事情發生之后,我立馬和領導匯報了情況,對于這件事情,我有不可逃避的責任。第二天我也接受了嚴厲的批評,我作為班長理當知道安全在車間的重要性,而我們也一遍又一遍強調了車間內不可抽煙,但是還是有員工沒有聽進去,這也是我在管理上的失職。

          這件事情,我愿意承擔此次火災受到損失的部分,以此來給自己一個教訓。對于領導給予的其他的懲罰,我一律都會接受。只是希望領導還是能夠再給我一個機會,在這個崗位上繼續去證明自己。我可以向您保證我絕對不會再出現這樣的問題,絕對不會再讓這樣的事情發生。往后我一定會用百分之兩百的力氣去做好這一份工作,不辜負您對我的寬容和認可,我也絕不會再掉以輕心了。每天都嚴格檢查安全隱患,保證車間的財產和安全。請您原諒!

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

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