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      1. 員工工作失誤檢討書

        時間:2022-08-10 16:38:42 檢討書 我要投稿

        員工工作失誤檢討書精選15篇

          在有過錯的情況下,為了避免今后再出現此類事件,為此要寫檢討書來自我反省,請注意檢討書里面要交代清楚行為。還是對檢討書一籌莫展嗎?以下是小編為大家整理的員工工作失誤檢討書,希望能夠幫助到大家。

        員工工作失誤檢討書精選15篇

        員工工作失誤檢討書1

        尊敬的xx:

          您好!

          在近日的工作中我沒有完全的投入到應該有的工作狀態中,而我更是沒有把自己身為一名員工應該要對待工作的狀態擺弄明白,這確實是我個人存在的問題,再加上這一次在工作上的失誤,確實讓我必須要對自己進行更好的反思。

          工作上出現失誤完全都是我個人的原因,并且確實是我沒有將自己正確的心理狀態擺放正確,而我也是沒有遵照著公司對于員工的要求在展開自己的工作,這一點確實是我個人出現的問題,同時也讓我明白了自己現在反思自己行為的重要性。當然我個人很是期望自己能夠在接下來的一階段有著非常好的工作狀態,更是能將自己所負責的任務都完成好,同時也讓我可以在這樣的工作中找尋到自己心中所希望奮斗的目標。

          這次出現的這個問題,雖說是沒有對公司或是領導帶來較大的影響,但是卻讓我自己對自己的工作產生了較多的懷疑,更是讓我越發的明白我在這份工作上花費的心思不夠。對于這份工作我現在都是按照著從前的一些方式進行,沒有去革新自己,也沒有以十分認真的狀態去面對工作,更是沒有盡力去做好每一件自己應該要完成的任務,對此我更是好好的分析了自己,就希望在往后的時間中我可以去提升自己,讓我的工作可以投入更多的心血。

          雖然領導沒有針對這次的失誤對我進行過多的批評,也僅僅只是讓我自己檢討一下,在這次的錯誤中汲取經驗。而我也是遵照領導的教導去做了,更是希望自己能夠在接下來的時間中去讓自己有更多的成長,也讓我可以在往后的工作去更投入,更是要在完成前去檢查,審視是否存在錯誤。我也希望我的這樣的狀態可以讓我所負責的每一項任務都做好較好的完成。

          也希望領導能夠完全的信任我,讓我可以在每天的工作去去得到更好的成長,也讓我可以在這樣的狀態下去擁有更加精彩的生活,同時我也非常的期待在自己改變之后能完成的工作,我相信只要我在工作上的心態擺放正確,那我一定是會創造出非常精彩的未來,更是能讓自己的工作得到領導的認可。

          請領導一定要相信我的決心,更是好好的審查我的工作,我一定不會讓領導對我失望的,同時我更是會非常努力的將自己所負責的工作都完成好,也讓我能在工作中收獲到一定的肯定,更是讓我相信自己確實可以完成好自己的工作。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書2

        尊敬的領導:

          您好!

          在今天的工作中我出現了比較大的失誤,給您的工作帶來了影響,在這里我先為我的錯誤向您道歉。我知道現在錯誤也已經造成了,我道歉是沒有用的,我想我能做的應該就是讓自己之后不要再出現同樣的錯誤了吧。我寫這封檢討書是向您做出檢討的,我知道僅憑這封檢討書是沒有辦法讓您原諒我的,我也借這個機會好好的反省自己。

          這次會出現錯誤是因為自己在工作中沒有做到認真,沒有很細心的對待自己工作,所以不僅讓自己出現了失誤,也沒有及時的發現自己的錯誤。我知道這一次失誤對公司是有一些影響的,給其它的同事也帶來了一些影響。這一次的失誤是給了我很大的教訓的,我知道這一次的錯誤公司是沒有辦法容忍的,之前的一些小的錯誤都沒有給我懲罰,但這一次是必須要給我一些懲罰了。我是會接受公司給我的懲罰的,既然是自己犯的錯也應該要承擔犯錯的后果。

          我想自己是需要找到自己犯錯的原因的,只有這樣我才能夠去改正自己的缺點。若是在犯錯之后沒有想過要去改正錯誤、改變自己的話,那之后是一定會犯更大的錯誤的。所以在犯錯之后是需要進行反省的,找到自己犯錯的原因。在之后我會努力的去改變自己,絕對不會再讓自己在工作中出現一些不應該的錯誤了,我一定會更加嚴格的要求自己的。

          這次失誤我想我是應該要思考怎樣才能夠挽回公司的損失,讓我的失誤對公司的影響降低。之后我是會更加努力的工作的,為公司的發展做出更多的貢獻,以此來作為自己這一次失誤的彌補。若是自己在工作中認真一點我想這一次的錯誤是能夠避免的,說到底還是對自己的要求太低了,對待工作不是很嚴謹,才會出現這一次的錯誤。

          現在自己是非常的后悔的,這一次的事情給我的教訓是非常的大的,我已經醒悟過來了。我知道自己在工作中不能只想著趕快把自己的事情做完,而是要想著怎么把工作做得更好。用這樣的一個想法去工作的話我想我是一定會做好的,也會讓自己有進步。我已經認識到了自己的錯誤,在之后的工作中我是絕對不會讓自己出現失誤了。我希望您能夠再給我一次機會,我保證不會再犯錯了。

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        員工工作失誤檢討書3

        尊敬的領導:

          上午八點前我就趕到集中建房工地去幫__架樓板,因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板,給所有建房戶開了一個好頭,我和幾位村干部應邀前去幫忙?删驮诎它c多,鎮上辦公室老張給我打來電話:讓村干部和保潔員同時上路打掃衛生,今天市上縣上的領導要來檢查我鎮幾個村環境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事,他們都說要來給__幫忙架樓板,先讓保潔員上路打掃衛生吧,我們就不去了。于是我第一次違背鎮上下達的指示,把老百姓的事放在第一位。

          十點鐘,鎮林業站打來電話讓我去拿我村林權改革承包小組農戶承包林地面積花名冊,并要于今日中午十二點前貼出去公示。我立刻去林業站取來,安排每一個林改小組組長去公示。唯有原一組的組長__今天正在給自家架樓板,我只好替他去公示,我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會辦公大樓的一面比較顯眼的墻上。然后我接著去給__家幫忙吧。

          中午十二點多,我接到鎮黨委王書記的電話,他質問我:“你村的村干部為什么不上路打掃衛生?”我給他解釋了沒能去的原因,他不容我解釋便批評我:“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。你下午馬上帶領村干部上路打掃衛生,然后每人寫一份‘檢查’交到_鎮長辦公室來。”于是我在下午兩點半帶領兩個村干部、三個保潔員頂著烈日上路去打掃衛生了。

          晚上我寫了一份檢討書立刻送到_鎮長的辦公室,檢討書全文如下:尊敬的鎮黨委、鎮政府領導:我叫___,是___村支部書記兼村長。因為今天我帶領村干部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板,沒有按照鎮政府的指示上路打掃衛,迎接市、縣領導的環境綜合治理工作檢查,導致鎮上主管領導沒有受到表揚。我想,無論是政府的事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之,這是一種無組織無紀律的表現,也是一種不服從上級領導、目無尊長、自由散漫的作風,我應該做出深刻的檢討和反省。

        員工工作失誤檢討書4

        尊敬的領導:

          您好!

          遞交這份檢討,以反省我對工作的敷衍與怠慢。身為一名安檢員,肩負重要的職責,卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤,我深刻地認識到錯誤的嚴重性,我在此向您檢討,并深深地表示抱歉。

          回顧我本次錯誤:當日晚間,同班兩位同事外出,留我一人在崗,我在外站崗了一段時間之后因為太冷回到值班室。分析我的錯誤原因有三:第一,缺乏對崗位職責的足夠認識。第二,沒有以充分的積極向上態度面對工作。第三,年輕缺乏處事歷練。

          身為一名安檢員,我的職責所在:1。查人2。查車3。樹立形象4。保護設施5。處置突發事件。而此次夜班我敷衍工作,未有按時按點站崗,很可能導致這些職責范圍內的工作不能落實,因而導致嚴重后果。

          其次,我沒有以充分的積極向上態度面對工作,同班同事敷衍工作,我卻沒有積極看待,而是消極應對,干脆自己也歇工。再有就是我如今還很年輕,沒有對事情有一個大局清晰的看待,需要在今后工作中繼續歷練。

          本次錯誤充分暴露出我的種種問題,我須嚴肅對待。在今后工作當中:第一,我必須重新審視自己工作,樹立足夠的工作責任意識。第二,養成積極向上的工作態度,認真工作,樂于工作。第三,努力認真對待今后工作,歷練自己,使自己成熟起來。

          在此,我向領導保證我一定要積極努力地改正錯誤,以正確端正的態度投身于自己今后工作當中,認真吸取本次教訓,踏實做好本職工作。

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書5

        尊敬的各位領導:

          您好!

          首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤再此我做出深刻檢討!

          當天由于我工作的馬虎大意,忘記了本應該在學習的時候就應該完成的信息反饋!事后經領導檢查后才發現犯了過錯但為時已晚!

          經過領導的批評后我發現,造成沒完成作業的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法,F在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

          我謹向各位領導做出深刻檢討,并保證:

          1,在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規定制度學習和執行不好,以后認真學習公司的管理規定制度,做一名合格的員工。

          2,以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻

          3,由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司或部門的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

          4,對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。

          還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書6

        尊敬的領導同志:

          您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

          我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

          但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

          針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

          1、針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。

          2、我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

          通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

        領導;

          首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發送會議紀要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴謹作風形象造成了損害,F在,我已經清楚的認識到了我的錯誤,請領導和同事們接受我最誠懇的致歉。

          這次失誤雖然是一件偶然發生的事情,但同時也反映了自己在工作中存在著松懈的態度和作風渙散的問題。對于這次的失誤,我已經深知其中的嚴重性,如果我當時可以更加謹慎,仔細檢查,而不是一味求快,應該可以避免這樣的失誤。

          古人常說,“行有不得,皆反求諸己”、“君子務本,本立而道生”,經過領導的深刻教育和指正,在自我反省的過程中,我一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝螅瑲w結原因如下:

          1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為公司老員工,更應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法,F在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

          2、過于疏忽大意,工作態度不認真,不仔細。這次失誤的發生,讓我深刻的意識到一點:細節決定成敗。俗話說:“溫故而知新”。今后我一定會克服不認真不仔細的問題,將工作認真完成、仔細檢查,將認真負責落實到實處,做到萬無一失。

          從這件事上我重新反思了自己的工作態度,我謹向各位領導做出深刻檢討,并保證:

          1、在這件事中,我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。對工作的相關準則和制度要加強學習,做一名合格的員工。

          2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

          3、對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

          “一葉可知秋,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,從過去的錯誤中學到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細地進行自我檢查,將責任貫穿到每一個細節中去!敖泿熞椎,人師難求”,我真心地感激領導們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,自己能夠更快更好的成長起來,早日成為一名合格的優秀員工!

        xxx

          xxxx年xx月xx日

        員工工作失誤檢討書7

        尊敬的領導:

          您好!

          對于這次產品加工過程中出現的失誤讓我感到很過意不去,畢竟工作中存在這樣的失誤也會對車間發展造成惡劣的影響,即便您沒有在這種問題上進行太多的苛責卻也讓我愧疚不已,這也涉及到車間員工工作態度的問題自然不容小覷,所以我在反思了這次工作中的失誤以后進行了深刻的檢討。

          歸根結底造成失誤的原因在于我對工作的不嚴謹,沒能嚴格按照車間的工作流程進行產品加工才會導致這種結果的出現,雖然在同事的協助下能夠及時進行彌補卻依舊讓我感到一陣后怕,若是因為產品質量不合格的問題影響到車間的聲譽則是難以彌補的,所以我很抱歉這次工作中會因為個人的失誤造成這樣的結果,這也說明了現階段的我對待車間工作是不夠負責的,若非如此的話又怎能容忍工作中出現這種毫無作為的表現,須知即便是一兩件不合格的產品都會導致車間工作中的努力變得毫無意義,而且聲譽受到影響的話也會讓其他同事們的工作效率受到影響。

          面對工作失誤的結果應該要加以反思并多向身邊的同事學習,捫心自問其他同事都能夠做好的工作為何會出現這種誤差呢?不得不說對待工作不夠用心往往很容易造成這種結果的出現,雖然能夠意識到工作失誤的嚴重性以及自身的錯誤所在,卻也要積極采取有效措施加以改進并向領導進行道歉,經過深刻的教訓讓我意識到工作失誤的后果究竟有多么嚴重,所以我還是要做好思想建設方面的工作并學習同事身上的優點。

          至少我得做好自己的本職工作以免因為些許的失誤給他人造成困擾,事實上這次的工作失誤已經在車間造成了很不好的影響,面對其他同事的目光也讓我對失誤的問題感到很慚愧,然而意識到自身問題以后還是得盡快進行處理才行,若是連知錯就改都做不到的話無疑是種自甘墮落的表現,所以面對失誤不能夠無動于衷并需要通過努力將其改正才行,我也得牢記這次失誤的教訓并確保今后的工作中不會因為自身的疏忽重蹈覆轍,我也要做好車間的各項工作并為了彌補這次失誤造成的損失而不斷努力。

          我明白工作失誤的本質便是員工對自身職責的不重視,這種不利于職場發展的傾向還是要盡快改正才不會造成嚴重的錯誤,也希望領導能夠相信我想要改正錯誤的態度并在以后的工作中給予相應的支持。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書8

        尊敬的車間主任:

          您好!

          x月x日下午,3RH液壓室被安保部查出地坑里有積油、地面有煙蒂、待修的液壓泵,待報廢的軟管、角布等雜物,滅火器點檢紀錄缺失等問題,造成了很大的安全隱患,仔細回想自己當作業長后一年來的管理經歷,平心而論,我對這些所謂的“小節”真的不是很在意,所以上級領導把這件事定性為“管理缺失”,從客觀的角度來說,我無話可說。

          記得年初的時候,xxx在作業長例會的時候提出要提高工作的有效性,我深以為然。實事求是的說我們現場很大一部分故障都是重復故障,像我們機械作業區,故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰,鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等,年復一年循環往復出現。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,我們的故障率、能源、HFI、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,我進行了系統的思考與嘗試,得出做事以終為始,以結果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。

          提高工作的有效性沒有錯,以結果為導向也沒有錯,錯就錯在我偏執的追求了以結果為導向,而忽視的過程的規范性與嚴肅性。片面的追求短期業績指標的“美觀”,而長期忽視制度建設,臺賬管理、員工行為養成、隊伍建設等基礎性的`工作。

          希望在座的各位作業長以此為戒、以我為戒,在追求高業績的過程中千萬不要摒棄基礎管理,只片面的追求業績指標的靚麗,我用我的慘痛教訓告訴大家,此路不通。

          以結果為導向沒有錯,錯的只是不能片面的追求結果,而忽視了過程。我目前當務之急就是在以結果為導向的前提下,在作業區堅決推行基礎管理。基礎管理的核心和準繩是標準化作業,而標準化作業的前提是標準的建立與完善,所以下一步我將著重梳理崗位規程和重新深入學習各級領導擬發的管理制度,目標是員工作業標準化,作業管理規范化。

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書9

        尊敬的領導:

          您好!

          我是xx,工作沒有認真對待造成了工作失誤,本來是一件簡單的事情,作為每天都從事這份工作我來講,萬不該在一些沒有必要的事情上面失誤,我現在真的是非常自責,我不希望在將來某一天讓這些事情變得這么不自覺,工作是自己的事情,我想著能夠把這些事情做好的就習慣了,日常的工作我本來就不應該讓您操行,對于這些我非常的自責,我沒有想過在這個時候讓您這么操心,本來就是一件簡單的不能在簡單的工作了,可是在很多時候我沒有調整好自己的心態,要知道這份心態才是保證的工作關鍵,通過這次一些失誤我一定反省。

          首選我需要對自身的一個錯誤做一個檢討,這是一定的,我想了想這段時間的工作就總是在不自覺的去做這么一些事情,因為只有把這些東西做好了才是關鍵,我這段時間不怎么在狀態,也就是這種狀態讓我感覺非常的不自覺,在今后的 一些時間當中我也一定會讓自己成長起來,無論是工作還是生活,首先是對自己的負責,我是一定要對自己負責的,沒有一個認真對待工作的心態,在什么時候都是做不好這么一件事情,我先也只有在這些事情當中不斷的積累,爭取在今后不再犯這類錯誤,仔細想了想這些基本的原則問題,我一定會把自己的本職工作做好,這也是一定的,我希望讓自己成長起來,包括工作,跟自我修養。

          我今天是粗心了,不用想,這是因為我放松了自己,也就是因為這么放縱了自己是我現在的狀態并不是那么好,每天都在做的工作我都做不好,實在是讓我羞愧,這不僅僅是我工作上的失誤,也是原則上的問題,以后的工作還會有很多,這些簡單的事情是最不能犯的,我希望讓自己成長起來,在這個方面我想是最直接的,這些直接的東西就導致了我現在工作失誤,今天的這件事情絕對不是偶然,我需要從自己身上找問題,這才是關鍵,其實無論是做一件什么事情,都有它的道理,這可以影響很多方面,可以讓我們不斷的強大自己,只有收獲了才是真的,我希望在今后的每一天都能夠有所成長。

          我感嘆就今天這件事情我非常對不住您,您一直都比較看好我的,現在這么一來就出了問題了,就這次事情我會對自己做一個深刻檢討,這刻不容緩,也請領導相信。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書10

        尊敬的公司經理:

          你好!

          在此向您遞交這份工作失誤違規的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。

          對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規章軌制,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴正實行自己職責任務。

          我的工作失誤違規,也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產生,充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

          我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規的過錯假如不加以矯正,持續發展下去,會對自己今后的工作構成很大的不利因素。

          我所有工作的順利發展都是要樹立在嚴厲遵照公司的相干政策跟規定的條件下。而卻在這段時光內放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對公司的日常業務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

          在此,我向經理表現深深地歉意。并慎重地向您說一句:十分負疚,我錯了!

        檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        員工工作失誤檢討書11

        尊敬的領導:

          您好!

          對事物的認識還不夠徹底,來源于思想覺悟不夠高。

          今天所發生的一切,反映出我平時對自己要求不夠嚴格,工作責任心沒到位,對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果!為此我深表內疚,經過我深刻的自我反思,使我認識到自己的錯誤。

          通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,我決心引以為戒,以實際行動改正自己的錯誤,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

          因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書12

        尊敬的領導:

          您好!

          20xx年xx月xx日我在業務操作上的大意與失誤,造成結算型差錯,給營業室以及支行都造成了十分不良的影響,為此,我感到十分歉意和內疚。

          事情經過是,xx月xx日我在給客戶辦理開立網銀業務時,由于當天在大廳內等候的客戶較多,客戶已經排隊等了好久了,心里想快點兒給客戶辦完,做事著急,在錄入網銀限額時沒有仔細跟客戶申請書上的限額核對,憑印象錄入并且在班后看傳票看的不夠仔細,沒有發現傳票上面打印的限額跟客戶申請書上的限額不一致。造成了結算性差錯。

          這次問題的發生,讓我深刻認識到自己存在的問題:

          1、性格比較急躁,不夠謹慎小心。結算序列的柜面工作要求要相當的謹慎細心,每筆業務都有不只一個風險的控制點,要做到筆筆核對,要素完備精準無誤。在平時辦業務的過程中,我基本上大的風險點例如核對客戶身份證,客戶簽名等地方還是比較小心,都有反復核對。但對于一些比較小的地方例如介質的勾畫,有時也因為客戶比較多比較忙而忽略了;旧线沒有能夠養成一個合格柜員應具備的辦理業務時核對的固定套路模式,特別忙起來的時候就比較難兼顧。

          2、沒有擺正心態,得失心過重。參加工作半年多了,我一直是自我學習,自我鍛煉的狀態,非常想得到大家的認同,不愿意自己辦理業務太慢,或者比別人差很多。當因為這樣或那樣的原因比較慢或者處理不好的時候比較容易著急?吹降群虻目蛻舯容^多的時候非常想在有限的時間里都辦理幾筆業務,不想因為自己慢讓別的同事吃虧。因為這樣有時候速度提上了,缺喪失了業務的準確度,不免出現一些問題。

          這段時間我反復進行了自我檢討,深刻認識到了自己在工作中的不足之處并明確了自己今后努力改正的方向,從錯誤中自我反思,不斷進步和蛻變,才能努力成為一名優秀的員工。

          1、要戒驕戒躁,在為顧客辦理業務時要仔細核對,認真地按照步驟一步一步的辦理,保證正確率的情況下提高效率。在班后嚴格按照規章制度,仔細勾對傳票,翻看傳票。

          2、不要急于求成,不要自認為自己很多業務已經逐漸熟悉,總是希望能夠加快速度,看著前輩們比自己快那么多總是希望自己也可以一樣,但別忘記了他們的熟練是在日積月累中形成的,而我們的基本業務技能本來就不熟練,也沒有下功夫去練習卻要求速度,更多錯誤的出現就不可避免了。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書13

        尊敬的領導:

          您好!

          您知道,我是一個很細心,也很怕麻煩,更是怕被罵的人。在工作中,我很少會犯錯誤,也很少因為失誤而被您責罰。這一次我卻破了戒,犯了一個低級到不能再低級的錯誤。這對于我個人來說是一次巨大的折磨,而對于我那份強烈的自尊來說,這也是一次毀滅性的打擊。但當我冷靜下來之后,我突然也明白了很多,我或許不該這樣去磨滅自己的意志,這是一次失誤沒錯,但也是一次改變。

          事情發生之后,領導您找我聊了很久。大部分的意思是您根本不相信我會犯這樣的錯誤。其實聽您的語氣,我當時又恨又后悔,我不知道自己為什么會這么疏忽,造成這樣的后果。我也不知道自己當時到底是怎樣的一個狀態,當時和您聊的時候我確實有點焦慮了。因為我對自己這次的失誤真的感到很后悔,也很遺憾打破了自己從未犯錯的記錄。我一時沒有辦法接受,所以當時我也確實情緒有點消極了,直到我回去反思之后,我才明白了自己到底欠缺了什么。

          我欠缺的不是工作態度,而是工作心態。我一直都是一個比較注重細節的人,不管是上班,還是平時生活中趕高鐵趕飛機我都會提前半個小時,這是我的時間觀念,也是我對一件事情的態度。我希望能夠給自己留出足夠的空間,給自己一定的緩沖時間,這樣我才會有精力去做好另一件事情。這次犯錯也并非是因為自己的態度問題,而是一個心態問題。

          我的心理承受能力并不是很好,以前讀書的時候我就知道。心理承受力并不是說我承受壓力的能力,而是指我對自己要求的壓力。一天對于我來說是非常短暫的,短暫到只有兩個階段,一是吃飯,占據工作一天十分之一的時間,二是工作,占據一天工作十分之九的時間。其余并沒有其他了。所以這對于我內心來說,是有些過分承壓了的。

          我對自己的標準很高,但有時候又達不到,所以我會產生一種焦慮的情況,也會對自己并沒有很好的自我定位。這一點是這次犯錯的主要原因,因為自己沒有清楚自己的能力,從而對一些小事情沒有抓牢,才導致出現了這樣的一個狀況。這次事情一過,我也會每天都勸導自己一些,不再那么給自己壓力了,也會更加理智的看待這種事情,不再因為盲目的認知而讓一件事情變砸。希望這次領導可以原諒我,我也會改正錯誤,繼續努力。

          此致

        敬禮!

        檢討人:xxx

        20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書14

        尊敬的領導同志:

          您好!

          我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在xx工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

          我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

          但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

          針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

          1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。

          2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

          通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        員工工作失誤檢討書15

        尊敬的領導、同志們:

          今天,我在這里做檢討,因為我工作不認真不仔細的原因,讓工作出現了失誤。

          本人的工作是負責文件收發管理。接收文件掛皮,經領導批閱后,督促承辦人員及時辦理并將原文件收回,事后也沒有經過仔細檢查,局領導是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪,承辦人員沒有見過領導批閱文件,而無法正常辦理業務。經何書記調查了解情況后,才發現自已工作上的失誤,但為時已晚!事發后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

          員工工作失誤的檢討書員工工作失誤的檢討書經過局領導批評和教育后我發現,造成沒有做好局文件收發轉辦工作的原因,主要是因我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結果。自己身為辦公室的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!自己在工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒有認真下來,F在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認識到自己的不足,在此,向組織做出檢討的同時,也向同事們表示發自內心的歉意。

          我謹向組織做出深刻檢討,并保證:

          1,在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責任心。應提高自己的工作責任心。認真克服工作粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。

          2,在以后的工作中認真履行崗位職責,認真做好職責范圍內和組織交辦的工作任務。

          3,對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經深刻意識到自已的錯誤,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我保證今后不會再有類似行為發生在自已身上。請組織繼續監督、同事們幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

          還有再此我向全局同事們表示道歉,由于我的粗心大意給大家帶來了麻煩,影響了單位的整體形象!

          簽名:

          時間:20xx年xx月xx日

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