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      1. 客服工作失誤檢討書

        時間:2023-11-20 08:52:49 檢討書 我要投稿

        客服工作失誤檢討書

          在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為此要寫檢討書來自我悔過,在寫檢討書時犯錯的原因要描述清楚。寫檢討書需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的客服工作失誤檢討書,希望能夠幫助到大家。

        客服工作失誤檢討書

        客服工作失誤檢討書1

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是公司的客員服XXX,在公司工作這么多年,昨天是我第一次犯那樣大的錯誤,由于我工作的失誤,導(dǎo)致公司受到不小的影響,差點(diǎn)被投訴,我對您和公司表示我最大的歉意。如今對我作為客服員工的工作失誤做如下檢討:

          首先,我是公司的一個門面,我接受來訪的電話,應(yīng)當(dāng)是要禮貌、微笑對待的,但是我由于那天的心情不好,所以對剛打進(jìn)來的`電話,在聽到來客的各種詢問,我感到了厭煩,因此就對客戶兇了一些,并且看法極度不好,把客戶罵了一頓,導(dǎo)致客戶對我們公司很有怨言,這都源于我對待工作和私人事情沒有分清晰,把不好的心情帶帶工作中來,是我工作的失誤。我很對不起公司始終以來對我們客服員工的培訓(xùn),公司在對我們培訓(xùn)的時分就說過,客戶是我們的“”,我們要服務(wù)好他們,做好客服的工作,但是我違反了當(dāng)時培訓(xùn)時承諾的話。

          第二,我這幾天的心情始終就不好,當(dāng)意識到自己的心情不是特別好的時分,我沒有按時去平復(fù)好它,就始終放著讓它發(fā)酵,致使在今天的工作中顯現(xiàn)了這樣的錯誤,把全部的不好的心情垃圾都發(fā)泄在了客戶的身上。我作為一名服務(wù)人員,是不應(yīng)當(dāng)有如此的事情顯現(xiàn)在工作中的,這是對自己的工作沒有負(fù)到責(zé)任,也是違反自己工作的原則,在客戶沒有對我們有造成損害,我們根本都是服務(wù)者,對他們極盡溫順和禮貌本身就是我們客服人員的職責(zé),是不答應(yīng)在客戶面前顯現(xiàn)這樣的情況的。但我昨天真的是把自己工作的原則給忘了,只記得自己的委屈和不平,這是最不應(yīng)當(dāng)?shù)。工作是工作,個人是個人,我理應(yīng)分清晰的,任何的工作都不行以帶著個人的因素去做,否則就是對那一份工作的不尊重。

          所以我今天對自己工作上所造成的失誤我會負(fù)責(zé)任,客戶那邊我也會去賠禮賠禮,我自己的失誤應(yīng)當(dāng)由我自己去解決好它,而不是由公司替我背鍋。我很愧疚作為公司的員工在經(jīng)過這么多年的工作以及培訓(xùn)了那么屢次,我今天還犯這種錯誤,愧對公司給我的一切福利和激勵。這次的工作失誤我明白自己應(yīng)當(dāng)怎么去做,還請希望領(lǐng)導(dǎo)您可以諒解我,我還是希望可以在公司連續(xù)工作。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XXX

          20xx年XX月XX日

        客服工作失誤檢討書2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我在工作當(dāng)中顯現(xiàn)了失誤,把數(shù)據(jù)搞錯了告知客戶,導(dǎo)致客戶那邊始終在糾結(jié)哪里出了問題,后來找到領(lǐng)導(dǎo)才發(fā)現(xiàn)是我給的數(shù)據(jù)出了問題,我犯了這樣低級的錯誤,也是很不應(yīng)當(dāng),作為在公司工作了有一年的客服,我這樣的錯誤是很不應(yīng)當(dāng)犯了,我也要為我工作不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目捶ㄗ鞒鰴z討,好好的反省,并且在今后的工作當(dāng)中不能再犯這種低級的錯誤了。

          這次犯錯主要也是我在對待工作的.時分,不夠嚴(yán)謹(jǐn),沒有認(rèn)真的去確認(rèn)客戶的問題,就把數(shù)據(jù)給到客戶,然后數(shù)據(jù)又是不對的,假如我認(rèn)真的去復(fù)合,檢查好,其實(shí)完全是不會顯現(xiàn)這種問題的,并不是說工作中肯定不會出錯,但是我這次的錯誤其實(shí)更多的反映了我在工作中沒有細(xì)致做好,其實(shí)在之前的工作中也是出過這類的問題,不過好在當(dāng)時客戶覺得有問題再問我,才覺察的,雖然也是沒有造成什么影響,但是這次卻驚動了領(lǐng)導(dǎo),也是讓我很慚愧,我自己的工作沒做好,反而讓領(lǐng)導(dǎo)來幫我解決后續(xù)問題,我真的特別不該。

          同時對于工作,我沒有認(rèn)真的對待,數(shù)據(jù)拿到手里,其實(shí)我就應(yīng)當(dāng)覺察和客戶的問題是沒關(guān)系的,畢竟每個數(shù)據(jù)對應(yīng)的問題是不一樣的,這個也是需要我們客服人員去了解并記住的,但是我卻并沒有第一時間覺得有問題,這也是我工作沒有做好,這些基礎(chǔ)的東西是我們必需了解,并且隨時去用到的,假如每次這種問題我還要臨時的去確認(rèn),其實(shí)也是耽擱了工作的時間,對客戶解決問題也是有影響的。特別是有時分事情多,更是如此,這個也是我需要去改進(jìn)的,不能再這樣對待工作不是那么認(rèn)真,而是要好好的去把工作給做好,去盡快的為客戶解決問題。

          領(lǐng)導(dǎo),我已經(jīng)明白錯誤了,我明白您也是對我這個錯誤很氣憤,畢竟太低級了,還好客戶是比擬簡單講話的,而且也是沒有造成什么損失,但是這畢竟是我工作的一個失誤,我也是要好好的在今后把工作做好,不能再犯這種錯誤,必需做事情要嚴(yán)謹(jǐn)起來,要把工作最根本的部分去給做好,對待工作必需要認(rèn)真起來,不能說做了就做了,也不去想做的怎么樣,而且一些根本的東西也是要記得,在客戶問的時分可以很快的去幫忙解決,而不是還要自己找資料,我也不再是剛進(jìn)入公司的新人了,這樣的問題不能再犯了。

        此致

        敬禮!

        檢討人:XXX

          20xx年X月X日

        客服工作失誤檢討書3

        尊敬的公司經(jīng)理:

          您好!

          我是公司客服員工XXX,今天是來認(rèn)錯的,我在工作的時分我顯現(xiàn)了不應(yīng)當(dāng)顯現(xiàn)的工作失誤情況,這對于我們這種面對客戶的工作是不能顯現(xiàn)的,但是我沒有處理好,所以顯現(xiàn)了工作上的失誤,因此我向經(jīng)理您檢討我失誤。

          我今天上午還像往常一樣工作,根據(jù)每天的.流程在弄客服,可是就在上午時間過了一半的時分,突然來了一個客戶電話,我原來是照常接起,準(zhǔn)備等候客戶的問題的,但是那個客戶第一句話就是把我罵一頓,在我都還沒有反應(yīng)過來的時分,他已經(jīng)坡口大罵了,等我回過神來問他有什么問題,我可以盡我的職責(zé)幫忙解決,可是不管我怎么好聲好氣的問話和回話,他都不聽我說,那我脾氣也來了,被他刺激,我也就跟他在電話里對罵起來了,全然遺忘了我的工作是什么,我要遵守的規(guī)定又是什么,只一心想要把這場仗罵贏。結(jié)果由于我的聲響太大,當(dāng)時正憤慨著,都把自己存在的環(huán)境遺忘了,只破口就回罵,然后就把同事和經(jīng)理您吸引過來了,而我也被這樣的情況搞得頭昏腦漲的。

          您來了之后,我都還沒有停止,始終到把對方給罵到回不了,雖然嘴仗打贏了,可是我也被您狠狠罵了一頓的,您阻擋了我,我也同時被弄了處分,可是當(dāng)時心里還是不舒適,我什么都沒有做,就被罵,心情肯定不能好,可是現(xiàn)實(shí)上,我是一個員工,就理應(yīng)服務(wù)客戶,雖然對方做的也不對,但不是我沒有禮貌罵回去的理由,這不是一個客服員工該做的事情。我后面也反省過了,明白自己當(dāng)時不應(yīng)當(dāng)不找人就這樣的。我這樣的性格要是傳出去,就是給公司丟人,會把公司的業(yè)績降低的,由于我的處理不當(dāng)。

          我如今想起來,都覺得很荒唐,我一時的忍不了,導(dǎo)致變成了如今的現(xiàn)狀,經(jīng)理只是賜予處分而已,已經(jīng)是最小的懲罰了。而我造成的結(jié)果卻不是什么好的,經(jīng)理都親自賠禮賠禮了,我的行為造成這樣大的事情,讓我心里很愧疚,我不明白應(yīng)當(dāng)怎么去彌補(bǔ)這個失誤。我當(dāng)時要是沉住氣找同事或者您幫忙,就不會造成如此局面了,應(yīng)當(dāng)能夠處理好的。

          如今我明白事情已經(jīng)造成,就沒有方法再去挽回什么了,那我就只能求得您的諒解,希望可以連續(xù)相信我以后可以做好客服工作。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XXX

          20xx年XX月XX日

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