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      2. 屆畢業生簽約情況略好于去年

        時間:2020-12-19 15:35:29 簽約違約 我要投稿

        2014屆畢業生簽約情況略好于去年

          2014年全國共有727萬大學畢業生就業,被稱為“更難就業季”,目前,這一屆大學畢業生的簽約情況如何?第三方調查機構麥可思的一項調查顯示,2014屆畢業生簽約率有所上升。

        2014屆畢業生簽約情況略好于去年

          調查發現,從2013年12月10日到2014年1月9日,被調查的2014屆大學畢業生簽約率與上屆同期相比略有上升。具體來看,高職高專畢業生簽約率為37%,高于上屆同期2個百分點;本科畢業生為38%,與上屆同期持平;碩士畢業生為33%,高于上屆同期4個百分點。

          數據顯示,雖然碩士研究生的整體就業率不及本科畢業生,但與去年相比,就業趨于好轉。業內人士分析,一方面是碩士研究生的'就業心態越來越理性,另一方面,社會對報考碩士研究生的心態逐步回歸常態。以廣東為例,2014年廣東省共有5.9萬多人報名考研,相對2013年報考人數少了1000多人,同比下降2.18%,這是6年來廣東報名考研人數首次出現下降,也是10年來廣東報名考研人數第三次出現負增長。

          2013年9月,該機構曾對2014屆畢業生求職期待進行調查。研究發現,對被調查的2014屆尚未簽約的大學畢業生而言,“國有企業”是高職高專生和本科生最理想的雇主(高職高專:42%,本科:37%),碩士則鐘情于“政府機構/科研事業單位”(47%)。

          而已簽約2014屆高職高專與本科畢業生中,簽約“國有企業”的分別有26%、27%,碩士畢業生簽約“政府機構/科研事業單位”的比例為29%。由此可見,學生的期望與現實還存在很大的差距,民企仍然是吸納應屆畢業生的主力,建議畢業生適時調整自己的求職期待,不要因為在選擇雇主時孤注一擲而錯失良機。

          被調查的2014屆大學畢業生中,“有實習/工作經歷”者的簽約率相對較高。其中,高職高專“有實習經歷”的畢業生簽約率為44%,本科為45%,均比 “無實習經歷”的高職高專及本科畢業生的簽約率高25個百分點;碩士“有工作經歷”的畢業生簽約率為38%,比“無工作經歷”的碩士畢業生高8個百分點。

          有實習/工作經歷的畢業生能夠更好地適應職場環境,他們更受用人單位歡迎在情理之中。換個角度來說,實習機會的競爭其實可以被看做是正式求職競爭前的“預演”,通常情況下,能得到實習機會的學生本身的競爭力就比較強,求職更順利也在情理之中。

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