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      1. 怎樣養(yǎng)成良好的職業(yè)道德

        時(shí)間:2022-10-04 18:11:14 職業(yè)道德 我要投稿
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        怎樣養(yǎng)成良好的職業(yè)道德

          在社會(huì)實(shí)踐中,把學(xué)和做結(jié)合起來,把學(xué)到的職業(yè)道德知識(shí)職業(yè)道德規(guī)范運(yùn)用到實(shí)踐中,落實(shí)到職業(yè)道德行為中以正確的道德觀念,指導(dǎo)自己的實(shí)踐理論,聯(lián)系實(shí)際言行一致,知行統(tǒng)一,下面是 小編整理的怎樣養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,參考一下 。

        怎樣養(yǎng)成良好的職業(yè)道德

          人的生涯可以說就是職業(yè)生涯,人的一生,人的生命價(jià)值,根本而言就是在于他的職業(yè)生涯方面的成就?鬃釉f過:“五十有五有志于學(xué),三十則立,四十不或 ,五十而知天命,六十而耳順,七十而從心所欲不逾矩。”這段話反映了孔子的生涯。即他的人生成長(zhǎng)過程。

          熱愛職業(yè),等于熱愛自己的生命,這是人類最偉大的情操之一。在我們的一生中,無論我們是富有,還是貧窮,我們可能無法選擇,但我們卻能夠選擇去履行在我們職業(yè)生涯中的職責(zé)。

          一、何謂職業(yè):

          職業(yè)是人們維持生計(jì),承擔(dān)社會(huì)分工角色,發(fā)揮個(gè)性才能的一種持續(xù)進(jìn)行的社會(huì)活動(dòng)。職業(yè)也可以理解為人們參與社會(huì)分工,利用專門知識(shí),技能為社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富、精神財(cái)富、獲取合理報(bào)酬,做為物質(zhì)生活來源,并滿足精神需求的工作。

          職業(yè)具有多方面的功能:

          1.維持生計(jì):人們有各種個(gè)樣的需求,其中對(duì)金錢的需求在現(xiàn)代社會(huì)是相當(dāng)強(qiáng)烈的。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,金錢就是代表著物質(zhì)的享受。人們只有通過一種職業(yè)的勞動(dòng)而獲得收入,以滿足更加富裕生活的需求,因此,維持生計(jì)是職業(yè)的第一需求。

          2.承擔(dān)社會(huì)分工角色:職業(yè)必須要擔(dān)當(dāng)一種社會(huì)角色。因?yàn)槁殬I(yè)是為社會(huì)需要而產(chǎn)生的,是人們參與社會(huì)分工過程中形成的。在現(xiàn)代社 會(huì)中,職業(yè)不僅僅是具有個(gè)人的意義,而且具有社會(huì)性的意義。社會(huì)性意義之一就是職業(yè)的社會(huì)評(píng)價(jià),另一個(gè)意義就是社會(huì)分工。一個(gè)人所從事的職業(yè),就決定了對(duì)社會(huì)的評(píng)價(jià),乃至決定了他的社會(huì)地位,既職業(yè)的地位,是展示個(gè)人能力的一種社會(huì)評(píng)價(jià)。

          3.發(fā)揮個(gè)性:最大限度地發(fā)揮自己的個(gè)性和才能的職業(yè)是必要的,這樣才能滿足自己的職業(yè)需要,使自己能夠成長(zhǎng)。職業(yè)沒有高低之分,任何職業(yè)都具有同等的社會(huì)價(jià)值。人們通過從事能充分發(fā)揮個(gè)人才能的職業(yè),對(duì)社會(huì)做出貢獻(xiàn),并獲得滿足。今后人們?cè)絹碓綄?duì)有意義的生活抱有強(qiáng)烈的愿望,越來越傾向追求能發(fā)揮自己個(gè)性的職業(yè)。只有具備了維持生計(jì)、承擔(dān)社會(huì)角色、發(fā)揮個(gè)性這三個(gè)方面的職能,才能夠稱其為職業(yè)。每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)真考慮今生的職業(yè)定位,有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,為自己設(shè)定一個(gè)終身的職業(yè)理想,這個(gè)理想對(duì)社會(huì),對(duì)個(gè)人都有用。

          一個(gè)人要在社會(huì)上立足,必須要設(shè)計(jì)自己的職業(yè)生涯,人生缺少一個(gè)總的規(guī)劃和目標(biāo),人心就沒有一個(gè)穩(wěn)固的寧?kù)o的安頓處。如果一生都在為無數(shù)個(gè)分散的目標(biāo)而奮斗,人心就無法依托。因此我們一定要規(guī)劃自己的人生,制定自己職業(yè)生涯的目的和計(jì)劃。要得到良好的職業(yè)歸宿,必須事先就要有籌劃,根據(jù)職業(yè)環(huán)境、個(gè)人的素質(zhì)條件,設(shè)計(jì)、規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,明確長(zhǎng)期的目標(biāo)是什么,中期的階梯在那里,短期的路徑是什么?設(shè)計(jì)職業(yè)生涯時(shí)要知己知彼,清醒的認(rèn)識(shí)自我,認(rèn)清自我的長(zhǎng)處和短處是什么,自己職業(yè)的適應(yīng)性是什么,自己的才能是什么,自己可能在那方面發(fā)展才能有成就等。

          職業(yè)生涯規(guī)劃帶給我們啟發(fā)是多方面的,最主要的有二點(diǎn):

          1.生命的價(jià)值在與職業(yè),所以要對(duì)工作充滿熱忱。

          人生只有孜孜不倦地盡自己的天職,才能使生命真正富有意義。所以一定要對(duì)工作充滿熱忱,把工作中的奮斗、拼搏看成是人生的快樂和榮耀,熱忱、認(rèn)真是戰(zhàn)勝困難的強(qiáng)大力量。生命中最大的獎(jiǎng)勵(lì)并不是來自財(cái)富的積累,而是由熱忱帶來的精神上的滿足。你的言行中的熱情是一種神奇的因素,它足以吸引你的老板、同事、客戶和任何具有影響力的人,他是你工作成功的基石。如果你不能使自己全身心地投入到工作中去,你無論做什么工作,都可能淪為平庸之輩。

          2.珍惜時(shí)間,工作上決不拖沓

          人生短促,這短暫的人生無限寶貴。時(shí)間就是生命,浪費(fèi)時(shí)間就是在浪費(fèi)生命。時(shí)間也是工作中計(jì)算的單位,在工作中浪費(fèi)時(shí)間,敷衍拖沓,消磨時(shí)光,要使干的事情越積越多,最后導(dǎo)致什么事情也干不了,所以,在企業(yè)工作,一定要在規(guī)定的時(shí)間里完成布置的任務(wù)。

          從當(dāng)前企業(yè)所面臨的經(jīng)營(yíng)環(huán)境看,至少以下六種職業(yè)理念應(yīng)該被強(qiáng)調(diào){一}敬業(yè)的理念

          在現(xiàn)實(shí)中,任何一家公司要想在競(jìng)爭(zhēng)中取勝必須設(shè)法使每個(gè)員工敬業(yè),對(duì)職業(yè)有種敬畏的態(tài)度,他就已經(jīng)具有敬業(yè)精神.但是他的敬畏心態(tài),如果沒有上升到視自己的職業(yè)為天職的高度,那么他的敬業(yè)理念就還不徹底.

          只有將自己的職業(yè)視為自己的生命信仰,那才是真正掌握了敬業(yè)的本質(zhì).象熱愛生命一樣熱愛工作,把工作做為人的使命,正當(dāng)?shù)墨@取財(cái)富,實(shí)現(xiàn)自我職業(yè)發(fā)展的人,才可以稱得上掌握了敬業(yè)理念的人.

          今天,任何一個(gè)想讓公司保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的企業(yè)都會(huì)對(duì)員工提出敬業(yè)的要求,做為員工就應(yīng)順應(yīng)這種趨勢(shì),不斷深化自身的敬業(yè)理念.體現(xiàn)在工作中,首先要做到自信,面對(duì)艱苦的工作,面對(duì)難題的挑戰(zhàn),堅(jiān)信自己,一定能挑戰(zhàn)難題,獲得成功.其次,要主動(dòng)工作,從忠于職守到"我能為企業(yè)做點(diǎn)什么",給自己裝上一個(gè)發(fā)動(dòng)機(jī),不斷的獲取工作的成功.在則,要在工作中充滿友愛,與工作中的團(tuán)隊(duì)緊密合作,以友愛\理解和親和力,去體現(xiàn)自身的價(jià)值.

          任何一項(xiàng)事業(yè)背后,必須存在著無形的精神力量.敬業(yè)精神本質(zhì)上是一種信仰,他需要不斷是充實(shí),也需要人們不斷的付之于行動(dòng).

          二、具有積極的心態(tài)

          在人的一生中,沒有一個(gè)人是一帆風(fēng)順的,沒有人沒有遇到過挫折和失敗的,但是,如何在職業(yè)生涯中面對(duì)失敗和挫折而不斷進(jìn)取,需要擁有一種職業(yè)理念,這就是積極的心態(tài),也就是積極\奮發(fā)\樂觀\進(jìn)取的心態(tài).

          同樣的一件事情,你對(duì)它的態(tài)度是積極的還是消極的,它所造成的后果是不同的.對(duì)于企業(yè)管理中的問題,如果你是用積極的心態(tài)去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,企業(yè)才會(huì)不斷的進(jìn)步。相反、只會(huì)抱怨,只會(huì)挑刺,也許什么都不會(huì)改變。最好的辦法就是用行動(dòng)來證明,如同足球場(chǎng)上,也許你會(huì)碰到來自裁判的不公正,但抱怨和申訴都沒有用,最好的辦法是進(jìn)攻,把球踢到對(duì)方的大門中去。

          那怎樣才能建立一個(gè)積極的心態(tài)那?

          首先,要具備自我創(chuàng)造的精神。必須有一種堅(jiān)強(qiáng)的信念,付之與行動(dòng),如果在行動(dòng)中碰到了困難,要下定決心去改進(jìn),去提高,在行動(dòng)中去實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。其次,要心存感激,學(xué)會(huì)感恩。在日常生活中,我們很多人有這種經(jīng)驗(yàn),常常聽到許多抱怨的話。在工作中,也常常出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)埋怨下級(jí)工作不得力,而下級(jí)埋怨上級(jí)不理解,反正對(duì)生活永遠(yuǎn)是一種抱怨,而不是一種感激,這樣的一種工作和狀態(tài),實(shí)在是太不幸了。在工作和生活中,不能疏忽了感激,如果你在內(nèi)心中存在一種感激的心情,就會(huì)珍惜工作和生活中的許多東西,你也會(huì)盡可能地利用這些條件做的更好。還有,那就是培養(yǎng)積極的心態(tài)要學(xué)會(huì)去稱贊別人。在人與人的交往中,適當(dāng)?shù)馁澝缹?duì)方,會(huì)增強(qiáng)和諧,會(huì)提高工作績(jī)效,個(gè)人的價(jià)值也會(huì)得到人家的肯定。

          在生活和工作中,有的人象一個(gè)發(fā)動(dòng)機(jī),隨著工作和生活運(yùn)轉(zhuǎn),那么他就有動(dòng)力,可是有的人只裝了一個(gè)電池,遇到挫折和不如意的事就沒有電了,我們每一個(gè)人都要盡量去訓(xùn)練自己,建立起良好的職業(yè)心態(tài),使自己成為一個(gè)發(fā)動(dòng)機(jī)。戰(zhàn)勝自己的自卑,戰(zhàn)勝自己的恐懼,戰(zhàn)勝自己的懶散,那么才會(huì)有精神,也才會(huì)體現(xiàn)自己的價(jià)值。

          三、理解企業(yè)的理念

          首先應(yīng)該明確,企業(yè)是對(duì)社會(huì)做出貢獻(xiàn)的組織,因此,要珍惜到企業(yè)工作的機(jī)會(huì),爭(zhēng)取為企業(yè)做貢獻(xiàn),要善待為社會(huì)做出貢獻(xiàn)的企業(yè)家,不能只用一種目光去看待企業(yè)家,{老板只是為了賺錢,要知道他們主觀為自己的同時(shí),也為社會(huì)做出了貢獻(xiàn)}

          其次,不能把企業(yè)看成是什么都完美的組織。如果因?yàn)檫@種認(rèn)識(shí)存在,而當(dāng)企業(yè)不能滿足你的要求時(shí),你就會(huì)抱怨企業(yè),那就不應(yīng)該了。企業(yè)是不斷完善的,即使是名聲在外的知名企業(yè),它也會(huì)有種種不足,也會(huì)不斷的出現(xiàn)問題,重要的是做為企業(yè)的一員,有義務(wù)不斷的發(fā)現(xiàn)企業(yè)的問題,不斷的去解決問題,做為企業(yè)的員工有責(zé)任去你禰補(bǔ)企業(yè)的缺陷,與企業(yè)工成長(zhǎng),共享成長(zhǎng)的喜悅,也共擔(dān)成長(zhǎng)的煩惱。

          再次,不能把企業(yè)當(dāng)成慈善組織,對(duì)企業(yè)提出無理要求。企業(yè)是靠盈利獲得生存和發(fā)展的。在企業(yè)的生存環(huán)境中,社會(huì)是不同情弱者的,企業(yè)只有做強(qiáng)者。所以企業(yè)會(huì)有一套套的制度,會(huì)有嚴(yán)格的管理,會(huì)不斷的提升技術(shù)含量,會(huì)要求員工不斷的培訓(xùn)和提升素質(zhì)。現(xiàn)代的企業(yè)都是在這樣一種奮斗狀態(tài)中生存的。在你向企業(yè)提出索取的同時(shí),首先要想一想,你為企業(yè)做了什么?

          四、樹立市場(chǎng)導(dǎo)向的理念

          現(xiàn)代企業(yè)都處在激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境里中,企業(yè)要生存和發(fā)展,一定要以市場(chǎng)為導(dǎo)向。

          1.營(yíng)銷的最終目標(biāo)是“滿足需求和欲望”

          2.營(yíng)銷的核心是“交換”所謂,客戶滿意,企業(yè)贏利

          3.營(yíng)銷講究的是整體過程,是一種社會(huì)和管理過程。

          在企業(yè)中,處在不同價(jià)值鏈環(huán)節(jié)上的員工往往因?yàn)榕c市場(chǎng)的距離關(guān)系而存在在不同市場(chǎng)理念。尤其對(duì)生產(chǎn)線上的員工而言,雖然你不是直接面對(duì)市場(chǎng),但你在工作中必須牢記,你的產(chǎn)品會(huì)流向市場(chǎng),你的最終成果要由市場(chǎng)來檢驗(yàn)。通常,我們說,要將心比心,假如你做為一個(gè)客戶購(gòu)買了你企業(yè)生產(chǎn)的東西,你會(huì)提出什么樣的要求。因而你同時(shí)也必須把這種要求也帶到工作中去,要始終具備下一到工序是客戶的意識(shí)。

          五、學(xué)習(xí)的理念

          現(xiàn)代企業(yè)要成長(zhǎng),必須重視學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,公司超額利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn),在許多情況下是因?yàn)閯?chuàng)新而獲得的,所以,學(xué)習(xí)型的公司最能得到發(fā)展的機(jī)會(huì)。

          學(xué)習(xí)型組織在今天已經(jīng)成為各家企業(yè)的一致的發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)的成長(zhǎng)是一個(gè)持續(xù)的學(xué)習(xí)過程,在今天企業(yè)的每一項(xiàng)進(jìn)步和發(fā)展都是通過學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)的。比如,開發(fā)一個(gè)新產(chǎn)品,改造企業(yè)的組織機(jī)構(gòu),推行新的管理制度等等,都需要企業(yè)更新原有知識(shí),吸引和創(chuàng)造出新知識(shí),這些都是一個(gè)個(gè)學(xué)習(xí)過程。

          那么學(xué)習(xí)力取決于人的學(xué)習(xí)愿望,處在這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)高度激烈市場(chǎng)環(huán)境中的企業(yè)員工,應(yīng)當(dāng)高度重視學(xué)習(xí)理念的樹立。

          要重視學(xué)習(xí)而帶來的機(jī)會(huì),在企業(yè)中工作,要學(xué)的東西實(shí)在太多,企業(yè)的歷史、企業(yè)的制度、企業(yè)的技術(shù)、企業(yè)市場(chǎng)、企業(yè)內(nèi)部關(guān)系、企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)過程等等。充滿了學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),關(guān)鍵看你有沒有學(xué)習(xí)的愿望。

          要重視企業(yè)給予的培訓(xùn),從 種意義上講,培訓(xùn)是企業(yè)給予員工最好的福利,它讓你增長(zhǎng)見識(shí),了解過程,掌握技術(shù),從而也在豐富你個(gè)人的價(jià)值。提高你本身的素養(yǎng),乃至競(jìng)爭(zhēng)。

          要重視學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),讀書、聽課、-拜師、考察、討論、研究等等都是獲得學(xué)習(xí)能力的重要途徑。要重視學(xué)習(xí)過程中的產(chǎn)出。學(xué)習(xí)的過程、也是一個(gè)產(chǎn)出的過程,只有你抱有良好的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),掌握良好的學(xué)習(xí)方法,提高自己的學(xué)習(xí)能力。

          總之:學(xué)習(xí)改變?nèi)松,學(xué)習(xí)改變?nèi)说拿\(yùn)。學(xué)習(xí)的理念也是一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)員工所必備的理念。歷史上,企業(yè)從來沒有象今天這樣重視知識(shí),關(guān)注學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)創(chuàng)造著我們的未來。

          六、做遵守職業(yè)道德的模范

          做一個(gè)優(yōu)秀的員工,在他的內(nèi)心深處,還必須具備良好的職業(yè)道德意識(shí)。

          1.職業(yè)道德的含義

          2.職業(yè)道德的作用

          3.職業(yè)道德的基本內(nèi)容

          職業(yè)道德是道德在職業(yè)實(shí)踐中的具體體現(xiàn),企業(yè)員工職業(yè)道德的基本內(nèi)容是:

         。1)愛崗敬業(yè)。是職業(yè)道德的基礎(chǔ)。愛崗就是熱愛自己的本職工作,忠于職守,對(duì)本職工作盡心盡力。

          (2)誠(chéng)實(shí)守信。這是做人的基本原則、要講信用、重信用、信守若言。

          (3)遵紀(jì)守法。這是一個(gè)公民的基本道德要求,要遵守國(guó)家的法規(guī),同時(shí)也要遵守企業(yè)的規(guī)章制度。

          {4}奉獻(xiàn)社會(huì)。這是職業(yè)道德的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。奉獻(xiàn)社會(huì)就是履行對(duì)社會(huì)、企業(yè)、家庭、個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)。

          良好的職業(yè)道德意識(shí)將會(huì)使一個(gè)員工因此而受到社會(huì)的普遍歡迎。

          拓展內(nèi)容

          職業(yè)道德基本規(guī)范

          一、愛崗敬業(yè)

          1.什么是愛崗敬業(yè)

          愛崗就是熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,亦稱熱愛本職。敬業(yè)包含兩層涵義:一為謀生敬業(yè),二為真正認(rèn)識(shí)到自己工作的意義敬業(yè)。

          2.怎樣才能做到愛崗敬業(yè)

          愛崗敬業(yè)要求做到樂業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、干一行愛一行。

          二、誠(chéng)實(shí)守信

          1.什么是誠(chéng)實(shí)守信

          誠(chéng)實(shí)守信是指忠誠(chéng)老實(shí),信守諾信,是為人處事的原則。

          誠(chéng)實(shí),就是忠誠(chéng)老實(shí),不講假話。守信,就是信守諾言,說話算數(shù),講信譽(yù),重信用,履行自己應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)!把员匦牛斜毓。

          2.誠(chéng)實(shí)守信不僅是做人的準(zhǔn)則,也是做事的原則,更是樹立行業(yè)形象的根本。

          3.怎樣才能做到誠(chéng)實(shí)守信

          誠(chéng)實(shí)守信要求我們做到誠(chéng)信無欺、講究質(zhì)量、信守合同。誠(chéng)信無欺,即待物接人誠(chéng)懇可信,不采用欺騙手段。講究質(zhì)量,即要樹立質(zhì)量第一的觀念,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。信守合同,即要說到做到,言而有信,認(rèn)真履行承諾或合同。

          三、辦事公道

          1.什么是辦事公道

          辦事公道是指從業(yè)人員在辦事情、處理問題時(shí),要站在公正的立場(chǎng)上,按照同一標(biāo)準(zhǔn)和同一原則辦事的職業(yè)道德規(guī)范。

          2.怎樣才能做到辦事公道

          辦事公道要求人們做到客觀公正,照章辦事?陀^公正,即遇事從客觀事實(shí)出發(fā),并能做出客觀、公正的判斷和處理。照章辦事,就是按照規(guī)章制度來對(duì)待所有的當(dāng)事人,不徇情枉法、不徇私枉法。辦事公道的核心就是要克服私心,正直無私。要做到辦事公道,還必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高認(rèn)識(shí)能力,能明確是非標(biāo)準(zhǔn),分辯善惡美丑,并有敏銳的洞察力,才能公道辦事。

          四、服務(wù)客戶

          1.服務(wù)客戶的涵義

          服務(wù)客戶就是為客戶服務(wù)。

          2.怎樣才能做到服務(wù)客戶

          服務(wù)客戶要求做到熱情周到,滿足需要。

          熱情周到,即從業(yè)人員對(duì)服務(wù)客戶抱以主動(dòng)、熱情、耐心的態(tài)度,把客戶當(dāng)作親人,服務(wù)細(xì)致周到,勤勤懇懇。

          滿足需要,即從業(yè)人員努力為客戶提供方便,想客戶之所想,急客戶之所急,關(guān)心他人疾苦,主動(dòng)為他人排憂解難。最后,做每件事都要方便客戶。

          五、奉獻(xiàn)社會(huì)

          1.什么是奉獻(xiàn)社會(huì)

          奉獻(xiàn)社會(huì),就是全心全意為社會(huì)做貢獻(xiàn),是為人民服務(wù)精神的最高表現(xiàn)。

          奉獻(xiàn),就是不期望等價(jià)的回報(bào)和酬勞,而愿意為他人、為社會(huì)或?yàn)檎胬、為正義獻(xiàn)出自己的力量,包括寶貴的生命。

          2.奉獻(xiàn)社會(huì)要求人們做到把公眾利益、社會(huì)效益擺在第一位

          (1)奉獻(xiàn)社會(huì)是職業(yè)道德中的最高境界。

          (2)奉獻(xiàn)是一種人生境界,是一種融在一生事業(yè)中的高尚人格。

          交通行政執(zhí)法職業(yè)道德基本規(guī)范

          一、甘當(dāng)公仆

          忠于祖國(guó)熱愛人民聽黨指揮服務(wù)群眾

          二、熱愛交通

          愛崗敬業(yè)樂于奉獻(xiàn)鉆研業(yè)務(wù)艱苦奮斗

          三、忠于職守

          嚴(yán)肅執(zhí)法不畏權(quán)勢(shì)違法必究不枉不縱

          四、依法行政

          恪守職責(zé)法為準(zhǔn)繩嚴(yán)守程序裁量公正

          五、團(tuán)結(jié)協(xié)作

          互助友愛通力協(xié)作顧全大局聯(lián)系群眾

          六、風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整

          遵章守紀(jì)作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)平等待人舉止文明

          七、接受監(jiān)督

          辦事公開歡迎批評(píng)服從檢查有錯(cuò)必糾

          八、廉潔奉公

          清正廉明反腐拒賄不謀私利一心為公

          職業(yè)道德基本內(nèi)容及其意義

          (一)職業(yè)道德的概念。

          職業(yè)道德,就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點(diǎn)所要求的道德準(zhǔn)則、道德情操與道德品質(zhì)的總和,它既是對(duì)本職人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為標(biāo)準(zhǔn)和要求,同時(shí)又是職業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。

          職業(yè)道德是指人們?cè)诼殬I(yè)生活中應(yīng)遵循的基本道德,即一般社會(huì)道德在職業(yè)生活中的具體體現(xiàn)。是職業(yè)品德、職業(yè)紀(jì)律、專業(yè)勝任能力及職業(yè)責(zé)任等的總稱,屬于自律范圍,它通過公約、守則等對(duì)職業(yè)生活中的某些方面加以規(guī)范。

          職業(yè)道德既是本行業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為規(guī)范,又是行業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任和義務(wù)。

          (二)職業(yè)道德的主要內(nèi)容。

          我國(guó)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》提出了職業(yè)道德的主要內(nèi)容是:愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。職業(yè)道德是道德在職業(yè)實(shí)踐活動(dòng)中的具體體現(xiàn)。

          (1)愛崗敬業(yè)就是對(duì)自己的職業(yè)、自己的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛本職工作,以崇敬、嚴(yán)肅的態(tài)度對(duì)待自己的職業(yè),對(duì)本職工作一絲不茍、盡心盡力、忠于職守,為實(shí)現(xiàn)職業(yè)的目標(biāo)而奮斗努力。一個(gè)人要做好自己的本職工作,沒有愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神是做不好的,現(xiàn)代社會(huì)人與人之間只是分工不同,職業(yè)無貴賤之分,這是職業(yè)道德所要倡導(dǎo)的首要規(guī)范。

          (2)誠(chéng)實(shí)守信就是實(shí)事求是為人做事,講信用、守諾言,這是職業(yè)道德的最基本準(zhǔn)則。

          (3)辦事公道就是指處理各種職業(yè)事務(wù)時(shí)要公道正派、客觀公正、不偏不倚、公開公平;對(duì)不同的對(duì)象一視同仁,秉公辦事;不因職位高低、貧富、親疏的差別而區(qū)別對(duì)待。

          (4)服務(wù)群眾是指聽取群眾意見,了解群眾需要,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,這是職業(yè)道德的重要原則。

          (5)奉獻(xiàn)社會(huì)就是要履行對(duì)社會(huì)、對(duì)他人的職業(yè)義務(wù),自覺地努力地為社會(huì)、為他人做出貢獻(xiàn)。這是職業(yè)道德的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,當(dāng)社會(huì)利益與分部利益、個(gè)人利益發(fā)生沖突時(shí),要求每一個(gè)從業(yè)人員把社會(huì)利益放在首位。

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