大學生育嬰師就業前景怎么樣?這受到了很多同學的關注，下面整理了相關的內容，以供閱讀和參考，希望對你們有幫助!
職業簡介
育嬰師是指對0歲至3歲嬰幼兒生活照料、日常生活保健與護理和教育，輔助家庭完成科學育兒工作的人員。
社會認同及市場前景
(1)消費認同度 A、教育必須從娃娃抓起，已經有越來越多的家庭已經意識到了兒童早期教育及護理的重要性;B、傳統的早教育嬰模式已經愈來愈不能適應時代發展的需要，孩子的發展沒有得到足夠的滿足;C、中國嬰幼兒早期教育市場迅猛發展。
(2)市場前景預測 A、2005年后中國進入第三次生育高峰期; B、具有勞動和社會保障部育嬰師職業資格的人員可以從事幼教(幼兒園、親子園、兒童潛能開發中心、兒童研究所等機構的工作)、社區服務、家庭服務等方面工作; C、勞動和社會保障部中國職業技能鑒定中心將在各地建立育嬰師培訓基地，使育嬰師行業逐步規范; D、國務院辦公廳轉發的教育部等十個部門團體《關于幼兒教育改革與發展的指導意見》中明確提出必須加強嬰幼兒教育事業的發展。勞動和社會保障部中國職業技能鑒定中心培訓處張凱利副處長介紹，取得育嬰師職業資格可以從事幼教、兒童研究所、社區服務、家庭等方面的工作。隨著國家勞動和社會保障部《育嬰員國家職業標準》的出臺，嬰幼兒教育越來越受到社會和家長的重視，育嬰師市場前景非常看好。
職業收入
據悉，普通育嬰員月收入將在2000元左右，高級育嬰員將根據市場需求確定身價。一般的高級育嬰師月收入在五六千左右，而對于經驗豐富的高級育嬰師來說，收入上萬已不是夢。
目前各家政公司的報價大都在千元以上，根據技術等級和熟練程度工資水平也不同。“具有專業育嬰師證書的，每個月工資至少要在3000元以上。一般的育嬰師也要在2000元上下，24小時的價格更高。”一位業內人士如此說。而入戶育嬰師收入更可觀。育嬰師入戶為嬰幼兒和家長提供服務，按小時收費，每次服務一般在1.5小時以上，收費的標準一般從100元/小時起，對于經驗豐富，且知識特別過硬的教授級高級育嬰師，每小時收費甚至可達500元。
職業現狀
0-3歲的學前教育專家介紹，3歲前的孩子處于成長的巔峰期，一生中80%到90%的精細動作都要在這3年中奠定基礎，而我國的現狀卻是這一年齡階段的教育極其薄弱，極不利于人口素質的提高。我國政府已經認識到高度重視0-3歲嬰幼兒教育是提高國民素質的捷徑。因此，育嬰師作為一項新增職業，已被勞動和社會保障部正式列入中國職業大典。中國現有0至3歲嬰兒約6500萬，據介紹，福州地區有學齡前兒童46.9萬人，但目前還有20余萬學前兒童未進入學前教育機構，其中0至3歲嬰兒占90%以上。
經調查有90%以上0至3歲嬰幼兒由父母、祖父母或保姆照料，在科學喂養和育兒觀念以及知識和方法方面都需科學指導。
而獨生子女的嬰幼兒期教育不可重復，年輕父母們迫切希望能得到切實有效的幫助，育嬰師就是指導他們最科學、高效養育子女的人。
據我省早教專家陳達光教授介紹，現在很多大學生和中小學生出現心理障礙、學習障礙等心理問題，原因大多與嬰幼兒期教育引導有很大關系。他曾跟蹤研究很多孩子10多年，從出生至上中學甚至大學，獲得大量一手資料和經歷，他表示嬰幼兒通過科學手段培養，將身體強壯、性格開朗、動作靈活、活潑能動、眼睛有神、表情豐富、語言準確流利、自理能力強。長大后成功的機率增大。
目前我國的學歷教育機構還沒有開設專門針對0-3歲嬰幼兒學前教育的專業，使得這個年齡階段的教育人才出現空白。
有資料顯示，上海25%的母親準備為嬰幼兒聘請育嬰師，若以上海36萬名0—3歲嬰幼兒計算，平均一個育嬰師服務三個家庭，全市至少需要3萬名育嬰師。同時調查顯示，有48.9%的家庭希望由持證的專業人員進行指導。
在成都市近二十萬名嬰幼兒的護理市場上，尚無一名接受過正規培訓的育嬰師。這是一個巨大的市場，育嬰師作為一門新興職業進入成都，就業前景將會十分廣闊。鄭州雖然不及上述兩城市，但需求量也很可觀。
北京市幼兒師范學校的郭亞新副校長說，作為培養嬰幼兒師資的國家教育機構到現在為止還沒有培養過一名0—3歲階段的專業育嬰人才，雖然這是教育新形勢導致的漏洞，但是這個階段人才空白的出現終究是個遺憾。培訓處董鳳霞主任告訴記者，其實現在對0—3歲專業育嬰人員的需求非常大，由于沒有這方面的“正規”人才，在社區或一些育嬰公司出現了所謂0—3歲的育嬰人員，但實際上她們大多數只能算是“月嫂”，因為她們幾乎沒有經過系統的育嬰培訓，也不具備這種職業資格。在她們的服務中就難免出現問題，因此家長對這個階段育嬰師的投訴意見也最多。國家在2003年初推出了育嬰員的職業標準，這就要求從事育嬰工作的人員必須持證上崗。
【拓展閱讀】
現在的父母對孩子的關注早已不僅限于吃好穿暖了，雖然他們希望孩子可以受到最好教養和照顧，可是他們面對小家伙常常很犯難，因為他們缺乏專業知識和時間，他們求賢若渴。
育嬰師職業推出以來，很快就被市場接納，持有育嬰師資格證的人員，預定經常處于爆滿狀態，職業市場前景廣闊，而且越老越吃香。
育嬰師是經過專業培訓，持證上崗，屬于專業技術的人員。在我國發達地區上海，育嬰師月薪早已超過5000元，而且早期教育正規化的發展，育嬰師的社會地位將是也一定是比幼兒教師的地位更高，從事本職業的人員的素質要求也更高。育嬰師是女性職業的明日之星!
0-3歲是嬰幼兒生長發育最關鍵的時期，這個時期嬰幼兒的生理心理，情感性格、行為習慣發展已漸漸的萌芽了。受西方思想的影響，近些年越來越多的年輕媽媽步入職場，無暇照顧孩子。爺爺奶奶又是沿用老一輩的照料孩子法，這些過時的方法已經不能滿足當今社會年輕家長們渴望孩子全面發展的期望。然而孩子的早期教育是不可或缺的，育嬰師作為一個新興職業就在這樣的時代背景下應運而生了。
育嬰師是指主要從事0-3歲嬰幼兒照料、護理和教育的人員，他們需要掌握0-3歲嬰幼兒的生活護理及教育方面的相關知識，從而運用科學的方法對嬰幼兒的飲食、睡眠、動作技能、智力開發、社會行為和人格發展進行教育訓練。
中國是一個人口基數比較龐大的國家，每天的嬰兒出生數量也是相當可觀的。據勞動部門統計，目前中國緊缺育嬰師(月嫂)500萬人，而現在經過正規培訓持有育嬰師證的專業人員僅有15萬。現在長沙普通育嬰師(月嫂)的待遇已達到了3000至3500元左右，已趕上甚至超過了普通大學部分大學生的工資水平，春節期間月嫂起價更是達到了6000元。
以下是來自長沙晚報的報道：記者走訪幾家家政公司后發現，目前月嫂起步價6000元，一些金牌(育嬰師)月嫂則在7000元以上，高的達到了8000元。預約單已排到了4月。春節將至，外來務工人員大批返鄉，一年一度的“保姆荒”時節，月嫂更是“一嫂難求”。