美國人非常看重uniqueness和diversity，成績固然是一個標準，但是留學申請人如果不獨特，想要成功留學也非常困難。有的學校喜歡powerful的領導，而有的學校就喜歡soft skill的人，而有的學校prefer versatile。諸如對一個問題的判斷，比如最流行的ethical dilemma的處理方式，面對困難如何抉擇，個人motivation、passion和core value;應該在回答時要突出你的個人觀點和個人特色，塑造一個獨一無二的自我。留學申請書要突出自己的特點，也要按照學校的特點各有側重，要be yourself!
美國MBA留學申請書書寫規范第二條：團隊精神(Teamwork Spirit)
許多學院使用分隊方式授課，而許多公司也傾向于將銷售、管理、財務等部門劃分成一個個team，因此團隊精神也成為許多商學院關注的重心。在文書寫作中，展現你作為一個leader，采用一個正確的策略，帶領一個團隊在共同的目標下和諧相處，齊頭并進，最終獲得成功的一面是非常有效的，這就有點類似Cornell或Insead中意的all-rounded的感覺。
可以展開的角度選擇性還是很大的，比如組織不同的團隊來完成不同的任務，充分尊重每一個成員，了解他們的能力與才干;在設定的統一目標下，統籌安排，人盡其能，讓每個人認識到合作的重要性，鼓勵與協調磨合與搭配，善于激勵團隊士氣，甚至于處理團隊之中的conflict，等等。
美國MBA留學申請書書寫規范第三條：領導才能(Leadership)
Leadership其實是一個比較抽象的詞，包括了許多可以一言以概之的稱為“領袖魅力”的因素，而基本上要突出的就是影響力和決策能力。
對團隊的影響力包括：使團隊有效執行自己的管理理念和戰略決策、改進下屬問題和振作士氣方面，方式包括：身體力行的參與--自己親身執行戰略，獲得下屬的合作、支持和理解;同時輔以合理的解釋和勸說，讓周圍的人信服自己的策略和規劃，便有助于接下來工作的展開。