胸有成竹時相信自己勵志故事
20年前,克里斯·韋伯離開了原來的單位,來到微軟公司一家網站應聘編輯。他憑借扎實的文字功底和不錯的口才,很順利就通過了面試。之后是筆試,考題非常簡單——一篇早已打好的稿子,誰修改得最令人滿意,就聘用誰,時間為半小時。
韋伯拿過稿子,首先將幾個明顯的錯別字改過來。通讀一遍,略作思忖,便大刀闊斧地刪改起來。緊張的`二十多分鐘過去了,他終于改完了稿子,看看被他修改 得滿紙鮮紅的稿子,韋伯大大地松了一口氣,從頭到尾地檢查一遍,覺得萬無一失了,才放下筆。韋伯抬起頭來,突然發現其他的應聘者并不像他這般緊張和忙碌, 他們桌面上的稿子基本上見不到紅顏色,而且大家都用一種嘲諷的目光看著韋伯,還有他面前那篇修改得滿目瘡痍的稿子。韋伯心中一驚:難道我有什么地方做得不 對嗎?他忙拿起稿子又看了一遍,終于在稿紙的背面看見一行不起眼的小字:此稿選自《海明威》。
韋伯不禁呆住了,難怪大伙兒都用那種眼光看我,原來在他們眼里我是一個自不量力的大傻瓜!一個大作家的文章,在我看來竟還會有這么多不滿意的地方?韋伯又尋思:可這篇文章的確有好些令人不滿意的地方啊,又怎么可能……還是相信自己的判斷吧!
就在這時,時間到了,秘書小姐將稿子都收起來,進了主任室。1分鐘、2分鐘、3分鐘……韋伯的心中像十五只吊桶打水七上八下,忐忑不安,按照常理,他肯定沒戲了。正在胡思亂想之時,女秘書出來對韋伯說:“主任請你進來面談。”
主任對韋伯微微一笑,說:“你被錄用了!不好意思,這次筆試是我讓打字員跟大家開了個小玩笑,故意把一些與文稿內容不相關的文字打印在了稿紙的背面!表f伯心頭的一塊石頭終于落地了。
對此,韋伯常對同事們說:“在胸有成竹時相信自己,在迷茫悵然時相信別人,讓二者相互配合,相互補充,你會擁有精彩的人生!
的確,諾基亞總部兩年前果斷任命克里斯·韋伯為諾基亞美國公司總裁,此前韋伯曾在微軟的高級管理層工作了16年。
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