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      1. 離職的證明

        時(shí)間:2022-04-12 20:40:08 離職證明 我要投稿

        離職的證明合集15篇

          在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都嘗試過寫證明吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的離職的證明,希望能夠幫助到大家。

        離職的證明合集15篇

        離職的證明1

          甲方: (單位名稱)

          乙方: 身份證號(hào):

          乙方原為甲方x(部門)的x(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

          雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

          特此證明。

          甲方(簽章):x乙方簽字:

          甲方代表簽字:

          日期:x年x月x日x日期:x年x月x日

        離職的證明2

          甲方:(單位名稱)

          乙方:身份證號(hào):

          乙方原為甲方xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

          雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

          特此證明。

        離職人:

        日期:

        離職的證明3

          離職證明是證明勞動(dòng)者與原用人單位勞動(dòng)合同解除或終止的憑據(jù),也是勞動(dòng)者申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金的重要資料,離職證明很重要嗎。

          勞動(dòng)部《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的通知》規(guī)定:“在勞動(dòng)者履行了有關(guān)義務(wù)終止、解除勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書,作為該勞動(dòng)者按規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇和失業(yè)登記、求職登記的憑證。證明書應(yīng)寫明勞動(dòng)合同期限、終止或解除的日期、所擔(dān)任的工作。如果勞動(dòng)者要求,用人單位可在證明中客觀地說明解除勞動(dòng)合同的原因。”

          你作為一位應(yīng)屆的大學(xué)畢業(yè)生,目前公司以你們還沒正式畢業(yè)為由,只簽了為期六個(gè)月的《實(shí)習(xí)協(xié)議》,實(shí)際上實(shí)習(xí)協(xié)議與勞動(dòng)合同還是有差別的,如果你不申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金,作為應(yīng)屆畢業(yè)生而言,本律師認(rèn)定該離職證明對(duì)你并不重要。

          當(dāng)然,你要離開該公司,也應(yīng)辦理相應(yīng)的交接手續(xù),將公司交付的辦公物品返還公司、未完成的工作事項(xiàng)告知接班的同事,不能不告而別。

          另外,本律師認(rèn)為公司要求提前三天通知單位是合理的,畢竟公司要安排新的人員接替你的崗位,這也需要給公司一定的準(zhǔn)備時(shí)間,離職證明《離職證明很重要嗎》。

          (姓名) (身份證號(hào)碼) 已于xx-xx年xx月xx日與本單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系。該人員離職后,我單位在職專業(yè)技術(shù)人員的'數(shù)量、結(jié)構(gòu)等仍滿足相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。

          特此證明。

          證明單位:(蓋章)

          法定代表人:(簽字)

          年 月 日

        離職的證明4

          ___________ , 自 ______ 年 ______ 月 ______ 日 至 ______ 年 ______月______日于我公司擔(dān)任____________職務(wù), 在此期間無不良 表現(xiàn),現(xiàn)已與我公司解除勞...

          離職證明主要是需要有原單位的公章

          離職證明 姓名: , 身份證號(hào)碼: 男, 自___年 ___年 月 月 , 日入職我公司擔(dān)任 xxx 部 xxx 一職,至 日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職, 在此一年間工作 良好無不良表現(xiàn). 經(jīng)公司慎重考慮...

          王某某自20xx年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù)),經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          公司蓋章

          日期:年 月 日

        離職的證明5

          [離職證明用途]

          1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;

          2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

          3、證明是自由人,可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;

          4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

          [書寫格式]

          離職證明(居中對(duì)齊)

          茲有xxx(姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任xxx職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因xxxxx原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無關(guān)。

          特此證明

          xxxx公司單位(蓋章)

          xxxx年xx月xx日

          [離職原因]

          1、本人離職的理由:希望在貿(mào)易方面,能獲得更廣泛的經(jīng)驗(yàn)。

          2、本人離職原因,是希望在廣告業(yè)方面發(fā)展。

          3、我為照顧住在遠(yuǎn)地的年老母親,而申請(qǐng)辭職。

          4、本人離職的理由是這樣:本人深知無升遷的機(jī)會(huì)。

          5、由于希望獲得更高的職位負(fù)更多的責(zé)任,而離開現(xiàn)職。

          [注意事項(xiàng)]

          1、開離職證明要注意必須的格式。

          2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復(fù)印是無效的。

          3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

        離職的證明6

          茲有XX同志(身份證號(hào)碼:XXX)于20xx年3月1日至20xx年6月29日期間在我XXXX擔(dān)任XX任務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

          特此證明

          XXXXX

          20xx年6月30日

        離職的證明7

          茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明

          公司蓋章

          日期:________年________月________日

          【篇六:離職證明】

          甲方:(單位名稱)

          乙方:________________身份證號(hào):________________

          乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

          雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

          特此證明。

          甲方(簽章):乙方簽字:________甲方代表簽字:________

        離職的證明8

          xxxx(姓名),xx(性別),身份證號(hào):xxxxxxxxx,于xxx年x月xx日申請(qǐng)離職,經(jīng)研究,xxx年x月xx日批準(zhǔn)其離職。

          雙方商定:離職后,辦好交接工作;對(duì)于前期工作中的遺留問題,xxxx(姓名)須不定期來我公司,及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xxxx(姓名)不得在“與我公司存在競(jìng)爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

          特此證明!

          xxxxxxxxx公司(加蓋公章)

          xxx年x月xx日

        離職的證明9

          某某先生女士小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明

         離職人:

        日期:

        離職的證明10

          茲證明xxxxxxxx先生女士小姐原系我司xxxxxxxx部職員,在職時(shí)間為20xxxx年xxxx月xxxx日至20xxxx年xxxx月xxxx日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。

          特此證明!

        離職人:

        日期:

        離職的證明11

          離職證明

          先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自20X6年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20X8年07月31日因 個(gè)人 原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          200X年07月31日

        離職的證明12

          導(dǎo)語:離職證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書面證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系后必須出具的一份書面材料。

          企業(yè)離職證明模板

          離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式注意事項(xiàng):

          1.證明格式。

          2.必有信息:單位名稱(注冊(cè)全稱),離職者姓名,離職者曾任職務(wù),在職時(shí)間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號(hào),因?yàn)槟遣攀俏ㄒ坏摹?/p>

          3.有競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的,建議在離職證明里加以說明競(jìng)業(yè)限制約定。

          4.頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式。

          5.一般用A4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),現(xiàn)實(shí)中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。

          6.無錯(cuò)別字,不允許篡改,若填寫證明時(shí)出錯(cuò)建議重新開具。

          7.現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎(chǔ)上添加變動(dòng)信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。

          離職證明標(biāo)準(zhǔn)格式

          【模板一】

          離職證明

          先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20xx年07月31日因 個(gè)人 原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年07月31日

          【模板二】

          離職證明

          茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場(chǎng)開發(fā)部 職員,在職時(shí)間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年07月31日

          【模板三】

          離職證明

        ______先生/女士/小姐

          自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會(huì)將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯(cuò)誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車場(chǎng)。

        特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

          20xx年07月31日

        離職的證明13

          離職證明

          ______先生/女士/小姐(身份證號(hào)為 )自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù),至20xx年07月31日因 個(gè)人 原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理了離職手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

          單位名稱(加蓋公章)

          20____年____月____日

        離職的證明14

          茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

          xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

          xxxx年xx月xx日

        離職的證明15

          失業(yè)金的領(lǐng)取證明,用到的是失業(yè)證。需要單位導(dǎo)致的離職,辦理完畢解聘審核,符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件,就可以辦理失業(yè)證享受失業(yè)金的。

          取失業(yè)保險(xiǎn),要同時(shí)具備以下條件:

          一、按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。

          二、非因本人意愿中斷就業(yè)的。非因本人意愿中斷就是是指下列情況:

          1、終止勞動(dòng)合同的。

          2、被用人單位解除勞動(dòng)合同的

          3、被用人單位開除、出名和辭退的

          4、用人單位以暴力,威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng),以及未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件,致使勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的

          5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

          三、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

          離職證明樣本

          XXX 同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任職于XXX公司,于20xx年xx月xx日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

          XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

          20xx年xx月xx日

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