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      1. 員工離職證明

        時間:2022-11-18 13:26:02 離職證明 我要投稿

        2022員工離職證明(15篇)

          在平凡的學習、工作、生活中,許多人都寫過證明吧,證明是核驗一個人的身份、經歷或一件事的真實情況時所寫的一類文書。想必許多人都在為如何寫好證明而煩惱吧,下面是小編為大家整理的.2022員工離職證明,僅供參考,大家一起來看看吧。

        2022員工離職證明(15篇)

        2022員工離職證明1

          茲有xx(姓名)于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔任xx職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。

          現因xx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。

          特此證明

        xx公司單位(蓋章)

          xxxx年xx月xx日

        2022員工離職證明2

          姓名:xxx,男,身份證號碼:xxX,自20xx年X月X日入職我公司擔任xx部xx一職,至20xx年X月X日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續。特此證明。

          X公司蓋章

          20xx年X月X日

        2022員工離職證明3

          趙曉清,身份證號:46523xxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年X月XX日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

          特此證明。

          明帆科技有限責任公司(蓋公章)

          xx年xx月xx日

        2022員工離職證明4

          茲證明姓名,性別,身份證號碼:,自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經公司慎重考慮準予其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          日期:xx年xx月xx日

        2022員工離職證明5

          xx,身份證號:xx,自20xx年x月xx日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年x月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

          特此證明。

          xxx有限責任公司(蓋公章)

          20xx年xx月xx日

        2022員工離職證明6

          茲證明李浩先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,F已辦理所有離職手續。特此證明!

          無花廣告有限公司

          xx年xx月xx日

        2022員工離職證明7

          _______,性別:_______,出生于____年____月,自____年____月_____日入職我公司擔任_______部門_______崗位,至____年____月_____日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現,工作良好。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明。

          單位公章

          ____年____月_____日

        2022員工離職證明8

          __先生/女士/小姐自__年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至__年05月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明

          公司蓋章

          __年06月30日

        2022員工離職證明9

          甲方:xx(單位名稱)

          乙方:xx

          身份證號:xx

          乙方原為甲方xx(部門)的xx_(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

          雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

          特此證明。

        甲方(簽章):xx

        乙方簽字:xx

        甲方簽字:xx

          xx年xx月xx日

        2022員工離職證明10

          茲有原我公司員工xxx(身份證號碼:xxx)自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我司工作,最后的工作崗位為,職務為。

          因原因,我司與其簽訂的勞動合同,于xxxx年xx月xx日解除/終止。公司將不再對該員工承擔基于原勞動合同所產生的所有義務。特此證明本證明書涂改無效。

          xxx  

          xxxx年xx月xx日

        2022員工離職證明11

          姓名:xxxxxx,性別:xxxxx,年齡:xxxx,身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

          自xxxxxx年xxx月至xxxxxx年xxx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因xxxxxxx原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

          特此證明!

          單位(蓋章)xxxxxxxxx

          xxxxxx年xxx月xxx日

        2022員工離職證明12

          茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

          甲方(簽章):xx

        乙方代表簽字:xx

          20xx年XX月XX日

        2022員工離職證明13

          茲有我單位xxx(男/女),身份證號碼xxxx,已與本單位解除勞動關系。該員工工作至20xx年xx月xx日止,住房公積金賬號辦理封存時間20xx年xx月xx日。

          本證明專用于辦理住房公積金提取。

          特此證明。

          單位全稱(蓋章)

          證明開立日期:20xx年xx月xx日

        2022員工離職證明14

          我公司員工xx(身份證號碼:xxx)于xx年x月x日入職到xx年x月x日離職,在公司擔任xx職位,任職期間的勞動保險手續已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續已于xx年x月x日轉出,特此證明。

          xxx公司(公司的公章)

          xx年x月x日

        2022員工離職證明15

          茲有我司員工____,身份證號碼為____,自____年____月____日入職我司____項目部擔任____職務,至____年____月____日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續。

          因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

          特此證明!

          ____有限公司

          20____年__月__日

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