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      1. 離職的證明

        時(shí)間:2023-07-23 18:39:35 離職證明 我要投稿

        離職的證明(優(yōu)選15篇)

          在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家都嘗試過寫證明吧,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的離職的證明,歡迎閱讀與收藏。

        離職的證明(優(yōu)選15篇)

        離職的證明1

          xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務(wù),由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xxx年xxx月xxx日

        離職的證明2

        xx先生/女士/小姐:

          茲證明xx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

          xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

          20xx年xx月xx日

        離職的證明3

          XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明,公司離職證明樣本。

          XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

          X 年 X 月 X 日

          特別注明:

          1、上述的離職證明有時(shí)候?yàn)楦訃?yán)謹(jǐn),也可以在XXX 同志后加上“身份證(1234567890)”的身份標(biāo)示,一般是不需要的'。

          2、一般來講,如果你已離職超過6個(gè)月,是不需要提交離職證明的,或者你直接說丟失可以,大公司一樣如此,沒有問題。

          3、離職證明的目的是新公司用來劃清你與原公司之間界限的法律依據(jù),主要用來保護(hù)新公司權(quán)益的。

        離職的證明4

          離職證明

          _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的`職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會(huì)將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯(cuò)誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車

        離職的證明5

          Employee Demission Certification

          姓名:________性別:____出生年月:_______________

          Name Sex Born Date

          文化程度:________________住址:_____________________弄______號(hào)______室Education Address

          __________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。

          Mr./Ms.__________, from Y M D, you pany .

          因_________________________________________________________________________

          于______年______月______日提出離職。

          Because ______________________________________ , you dismiss from Y M D.

          根據(jù)《有限公司勞動(dòng)合同》的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商同意,自______年______月______日起批準(zhǔn)__________先生/女士離職。

          According to < limited company labor contract>, Y M D, you are relative pany.

          離職人:__________________經(jīng)辦人:___________ _______

          Person to Dismiss Person in charge

          _________________有限公司

          Limited Company

        離職的證明6

          離職證明

          _____先生/女士/小姐(身份證號(hào)為__________ )自20_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____部_____職務(wù),至20_____年_____月_____日因__________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

         xxx公司蓋章

          20xx年xx月xx日

        離職的證明7

          姓名:xxxx,性別:xxx,年齡:xx,身份證號(hào)xxx。

          自xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因個(gè)人原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

          特此證明!

          單位(蓋章)xxx

          xx年xx月xx日

        離職的證明8

          茲有(姓名)同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因原因申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

          特此證明。

        xxx

        20xx年xx月xx日

        離職的證明9

          員工____________,于____________年______月______日至____________年______月______日期間擔(dān)任_______公司的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

        單位名稱(加蓋公章)

          ______年______月______日

        離職的證明10

          茲證明xxx(先生/女士)曾在本公司擔(dān)任xxx部xxx一職。勞動(dòng)合同期限x年,自xxxx年xx月x日至xxxx年xx月x日止,F(xiàn)于xxxx年xx月x日雙方共同(√x)解除(√x)終止勞動(dòng)關(guān)系。其在本公司共實(shí)際工作x年x月(xxxx年xx月x日至xxxx年xx月x日)。

          備注:

          本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各持一份

          xxxxxxxx有限公司(蓋章)

          xxxx年xx月x日

        離職的證明11

          茲證明xxxxxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20xxx年xxx月xxx日至20xxx年xxx月xxx日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

          公司名稱(加蓋公章)

          20xxx年xxx月xxx日

        離職的證明12

          茲證明XX先生/女士,身份證號(hào)碼:XX,原系我單位XX部門員工,因XX原因主動(dòng)申請離職,經(jīng)單位慎重考慮同意其離職,現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于XX年XX月XX日解除,勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

          特此證明!

          單位名稱(加蓋公章)

          XX年XX月XX日

        離職的證明13

          茲證明xxxxxx(住房公積金單位登記號(hào):xx)20xx年1月1日至20xx年12月31日期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)關(guān)系等情況未出現(xiàn)爭議糾紛,未發(fā)現(xiàn)有違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的行為,也未有因違法受到本行政機(jī)關(guān)給予行政處罰或行政處理的不良記錄。

          特此證明。

         xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

          xxxx年xx月xx日

        離職的.證明14

          茲證明______先生/女士,身份證號(hào)碼:______,原系我單位______部門員工,因______原因主動(dòng)申請離職,經(jīng)單位慎重考慮同意其離職,現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于______年______月______日解除,勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

          特此證明!

        單位名稱(加蓋公章)

          ______年______月______日

        離職的證明15

          姓名: , 身份證號(hào)碼: 男, 自X年 X年 月 月 , 日入職我公司擔(dān)任 XXXXXX 部 XXXXXX 一職,至 日因個(gè)人原因申請離職, 在此一年間工作 良好無不良表現(xiàn)。 經(jīng)公司慎重考慮。.。

          XX自X年 月 月入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,

          期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù))

          經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

          因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

          特此證明。

        公司蓋章

          日期:年 月 日

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